
宿管
5000-6000元/月
宿舍管理员月结全职
岗位职责:
1. 负责宿舍管理与维护,确保环境整洁与安全
2. 监督并管理宿舍日常事务,提升居住体验
3. 协助处理宿舍相关问题,保障正常生活秩序
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力,能够有效解决宿舍内问题
2. 具有团队合作精神,能够与宿舍成员和谐相处
3. 具备良好的组织能力,能够高效完成日常管理任务
江苏苏州招聘:宿管阿姨年龄50周岁左右,会电脑办公,制表、沟通能力好,工资待遇面议,联系电
宿舍管理员月结
招聘:宿管阿姨年龄50周岁左右,会电脑办公,制表、沟通能力好,工资待遇面议,联系电话
质检员品检工宿舍管理员
新世新年好岗位:2-24日
1.品质检测需求6人,男女不限,灵活会电脑。
2.宿管需要1人,精通电脑,长期稳定。
名满为止,有合适的欢迎推荐。谢谢。
政策同步。
宿舍管理员
太仓兴旺路工厂招聘保安人员3名,45岁以内,,初中以上学历,月薪5000左右,提供工作餐和员工宿舍,有保安证者优先!
另外招聘宿舍管理员2人,40岁以内,会简单电脑操作,薪资待遇面谈!联系电话:()
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质检员品检工宿舍管理员
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保洁员
2000-3000元/月
消杀员开荒保洁保洁长期3-5人月结全职8小时,做六休一
岗位职责:
1.负责指定区域(如办公楼、商场、小区等)的日常清洁与卫生维护,包括地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒等
2.按标准操作规范使用清洁工具及药剂,确保作业安全与环境整洁达标
3.定期对公共设施(如门窗、电梯按钮、扶手等)进行擦拭与消毒,保持无污渍、无异味
4.配合主管完成临时性清洁任务及节假日重点区域深度保洁工作
5.妥善保管清洁设备与耗材,及时报修故障工具,节约使用物资
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应常规体力劳动
2.学历不限,具备基本读写能力,能理解清洁作业指令
3.有保洁相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
4.责任心强,吃苦耐劳,具备良好的服务意识与团队协作精神
5.遵守用工单位规章制度,服从工作安排,无不良从业记录
新厂急招/日结320一天组装方向盘/开年红包3800/长白班人走账清包吃包住
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴45/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底8000~9000!!!
随走随结,入职7天既可预支!
新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底8000~9000!!!
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新人入职奖金3000
【工作岗位】普工/操作工,手工活简单易学。主要负责做一些简单的手工活,例如:组装,贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市江苏省无锡市梁溪区,请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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自动焊机手餐补包住包吃夜班补贴
【张家港电子厂】
✅✅大龄工企业,年龄18-55岁,✅✅长白班、两班倒根据年龄分配
✅✅厂区内包吃包住,住宿4-6人间。
✅✅不体检,不面试,年龄符合基本包进
1、工作内容:生产坦克配件,主要岗位包装、贴膜、冲压辅助、数控、钳工、自动焊、打磨,压铆等。
2、招聘要求:18-55岁,认识字就行,身体健康,手上不能受过伤,不能花眼。
3、工作时间:08:00—21:00,吃饭扣除1个小时,按11-12小时考勤计算,两班倒的岗位,夜班补贴30元/晚(含夜班餐补)。
4、工资待遇:
16-21元/时,岗位不同工资有差异
额外有超产➕绩效,每月工时普遍在300以上,月综合工资6000元以上,第三个月开始月综合工资普遍7000元左右,每月25号发上个月工资。
5、食宿福利:吃饭白班每天补贴16元,夜班每天补贴30元(含夜班补贴),住宿免费水电均摊,每周可以预支钱。
昆山招聘水电大工一名。40元一小时包工作餐包住
300-400元/天
水电工1-2人电工证
昆山市岗亭厂招聘装修水电大工一名。45岁以下,有电工证,身体健康。40元一小时,每天9小时,360元一天,包工作餐,包住。需干过装修,家装水电。
保洁保安宿舍管理员
【物业招聘启事】
一、宿舍管理员(宿管)招聘人数:4人
年龄要求:45周岁以内
薪资:3500+500(绩效)
待遇:管住
二、保洁员招聘人数:20人
年龄要求:55周岁以内
薪资:3000元
待遇:管住
三、保安:不限
年龄要求:55周岁以内
薪资:3500到4000元
待遇:管住
应聘方式:
工作地点为:鄂尔多斯市东胜区装备制造基地蓝领公寓
有意向者请拨打电话:
招聘宿舍管理员
4000-5000元/月
宿舍管理员月结全职
招聘宿舍管理员,每月综合薪资4600元,月休4天,包住不包吃,每天8小时,要求年龄20岁至30岁,身高170以上,,五官端正,有敬业精神,服从管理,懂电脑,没有案底和纹身,没有征信问题和同行业黑名单,大神酱油勿扰!
宿舍管理员
南京审计大学莫愁校区项目现招聘下列岗位人员:
1、宿舍管理员:
要求:高中学历、有经验者优先,上一休二。
2、教室管理员:
要求:高中学历、男女不限有经验者优先,上六休一。
3、绿化工:(3000-4000元),年龄65周岁以下,责任心强,有过绿化养护相关经验的优先考虑;
4、保洁员:(2600-3500元)男女不限年龄65周岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有过保洁从业经验的优先考虑;
联系人:刘
工作地点:省南京市鼓楼区北圩路77号南京审计大学
宿舍管理员月结
招聘中班宿管保洁
,60岁以下,上班时间弹性,下午四点半至五点半均可,8小时制,凌晨一点下班
薪资:单休3000元,有工作餐,月休4天,享受带薪休法定假日和高温假。
主要工作内容:给厂内中班或加班需要住宿人员登记分房,及两个老总办公室清洁,工作轻松,有床可以休息
地址:杭州下沙20号大街和5号大街交叉口
联系电话:
保安包住包吃日结
260/天(除夕,初一,初二),三天工资260/天胜浦南大工厂保安工资160/天,18-40岁,身高170厘米以上,,包吃住,当天安排免费住宿,上班后要考保安证,上班时间白班07.30-19.30,夜班19.30-07.30工作轻松自由,纯酱油活,,最低做三个月,,稳定后可以提供电瓶车
江苏苏州招工:招勤杂工(洗筘棕丝、厂内卫生)1名,地址:平望贝腾织造厂内,联系电话:
保洁普工
招工:招勤杂工(洗筘棕丝、厂内卫生)1名,地址:平望贝腾织造厂内,联系电话:
保姆
提前预订,年后上岗
太仓
【薪资待遇】8000-10000做六休一。
【工作内容】带3周岁女宝,带睡,附带家务烧饭,5口之家,170平方。
【对阿姨要求】48岁以内,干净利索,勤劳能干,
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客户太仓
提前预定,年后上岗
【工作地址 】泰州
【工资预算】10000-11000/26
【工作内容】带3岁半双胞胎女宝,白天孩子上学了,负责烧饭保洁,4口之家140平方。
【客户要求】有带宝经验,爱干净,吃苦耐劳,会面食,脾气好,普通话标准。
2.16-2
提前预定,初五上岗
【工作类型 】住家全能育儿嫂
【工作地址】上海
【工资预算】8000-10000/26
【工作内容】带5个月男宝,带睡,附带家务烧饭,3口之家,90平方。
【客户要求】护理熟练,会辅食早教,勤快。
谢先生2.16
提前预定,初八上岗
【工作类型 】钟点工
【工作地址】上海静安区泰兴路689弄
【工资预算】45每小时,3点半至7点半/做六休一
【工作内容】烧饭保洁,骑电瓶车接孩子放学。
【客户要求】会骑车,烧饭好吃。
周先生2.16-3B33)
年后上岗
双胞胎13000-15000/26天
【工作类型】住家育婴师
【工作地址】上海七宝
【工作内容】带新生儿双胞胎宝宝,附带家务,偶尔烧饭,宝奶奶一起带孩子。
【雇主要求】50岁以下,有月嫂经验和双胞胎经验丰富,擅长早教和辅食,性格开朗,服务态度好,====================
客房保洁
3000-4000元/月
消杀员保洁客房保洁长期1-2人月结全职
核心清洁职责(主要工作)
这是客房保洁最基本和最重要的工作,确保每间客房都达到酒店的卫生和整洁标准。
1.清扫与整理客房:
·进入客房前按标准程序敲门/按门铃通报。
·清理垃圾桶内的垃圾并更换垃圾袋。
·更换所有用过的床单、枕套、被套,并按照标准程序铺床。
·彻底清洁卫生间:清洗马桶、洗手盆、浴缸/淋浴间、镜子,擦拭所有表面,补充卫生纸、毛巾等客用消耗品。
·除尘:使用抹布清洁所有家具、电器表面(如电视、电话、桌面、床头柜、灯具等)。
·吸尘:用地毯吸尘器清洁整个房间的地毯或拖洗硬质地板。
·检查并补充客房内的客用物品,如茶包、咖啡、糖、奶精、瓶装水等。
2.遵循清洁标准与流程:
·严格按照酒店规定的清洁流程和消毒标准进行操作,确保无死角。
·正确使用和保管清洁车、设备和清洁剂,区分不同区域的抹布(如卫生间抹布和桌面抹布必须分开)。
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二、对客服务职责
客房保洁员是直接面对客人的一线员工,其服务态度直接影响客人体验。
1.礼貌与尊重:
·遇到客人时,主动、友好地问候。
·尊重客人的隐私和财产,未经允许不移动客人的私人物品。
2.响应客人需求:
·如客人提出需要额外的毛巾、枕头等物品,应及时提供。
·准确记录客人的特殊要求(如“请勿打扰”)并向上级汇报。
3.报告客人遗留物品:
·发现客人遗留在房间的任何物品,必须立即上报并按规定流程处理,不得私自占有。
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三、维护与检查职责
客房保洁员也是房间设施的“第一道检查员”。
1.设施检查与报修:
·在清洁过程中,检查房间内所有设施是否完好、正常工作,例如:
·电器:灯、电视、电话、空调、Wi-Fi
·家具:桌椅是否稳固、抽屉滑轮是否顺畅
·客房设施:门窗锁、水龙头、马桶、淋浴喷头
·发现任何损坏或故障,立即填写维修单并报告给主管。
2.安全与安保意识:
·注意房间内是否有安全隐患(如未熄灭的烟头、异常气味)。
·报告任何可疑活动或物品,确保客人及酒店的安全。
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四、其他职责
1.清洁车与工作间的管理:
·每天工作前准备并整理清洁车,补充充足的布草和客用品。
·工作结束后清理清洁车和工作间,保持整洁有序。
2.公共区域清洁:
·有时可能需要负责清洁酒店的部分公共区域,如走廊、楼梯、员工区域等。
3.团队协作:
·与同事和上级保持良好的沟通与合作,共同完成每日的客房清洁任务。
·协助新员工熟悉工作流程。
4.完成上级交办的其他任务。
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·注重细节:不放过任何一点灰尘和污渍。
·工作效率高:能在规定时间内高质量地完成房间清扫。
·诚实可靠:经常接触客人的私人物品和酒店财物,诚信至关重要。
·良好的体力:工作需要大量站立、弯腰、推车和搬运。
·团队合作精神:与同事相互支持,共同应对繁忙时段。
·服务意识:友善、耐心,乐于为客人服务
栏目概述
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