招聘宿管人员。薪资范围为2380-3000。岗位职责包括：负责员工宿舍入住、退宿、调宿的手续办理与信息登记，建立并实时更新住宿人员台账，准确留存住宿人员信息与房间分配记录，确保宿舍人员底数清晰、信息可查；负责宿舍日常秩序与纪律管理，定时巡查楼层与公共区域，规范住宿人员作息，及时制止大声喧哗、违规留宿、私调房间等违规行为，妥善调解宿舍内部矛盾纠纷，维护良好的住宿秩序；定期开展宿舍卫生检查，督促住宿人员整理内务、保持房间与公共区域整洁，公示卫生检查结果，跟进整改落实，营造干净整洁的住宿环境。任职要求：责任心强，做事严谨细致，有良好的服务意识与沟通协调能力，耐心应对住宿人员诉求，能妥善处理日常矛盾与突发状况；熟悉宿舍安全管理规范，具备基础消防安全常识，原则性强，能严格执行宿舍管理制度，敢于制止违规行为；品行端正，无不良嗜好，服从公司管理与工作安排，工作踏实稳重，执行力强。

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核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

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宿管处生活老师招聘若干名，要求有责任心和团队精神，身心健康，工作地点在河南周口，薪资福利待遇商议后确定，报名迅速行动。

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无酗酒及不良嗜好，形象端正，举止文明

1.身体素质良好，60周岁以内，无不良嗜好，无违法犯罪记录，责任心强，服从管理，需要住到场内。 2.负责出入人员、车辆登记。 3.管吃管住。

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