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蚌埠市禹会区招家具安装学徒工

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学生宿舍管理员 （一）基本条件：1.遵纪守法，无违法违纪行为，无违法犯罪记录，有一定的法律常识；2.能严格遵守学校规章制度，服从学校管理，积极做好宿管工作，具有吃苦耐劳精神，能熟练使用智能手机；3.有事业心和责任感，热爱学校，爱护学生，有意向长期从事宿管工作；4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；5.年龄：47周岁以内；6.学历：高中阶段教育学历及以上（特别优秀者可适当放宽到初中学历）；7.同等条件下有宿管工作经历者优先。（二）排除条件：1.曾因犯罪受到刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的；2.曾被用人单位开除的；3.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；4.有史、吸毒史和传染疾病的人员；5.因其他原因不适合报考的。1.严格住校生出入管理，准时清点人数，及时汇报住校生情况；2.维护寝室秩序及各时段巡查；3.做好住校学生的关心关爱工作；4.完成学校交办的其它工作。 薪资福利:一经录用，薪资标准按相关规定执行。 招工人数:1名 报名时间：即日起至2026年5月9日下午6:00止；报名方式：电话报名；考核形式：面试；面试时需查验本人身份证、毕业证书等原件及提供复印件各1份、近期1寸免冠照片2张；面试时间：2026年5月10日上午10:00 肖老师；李老师 工作地址:汉安中学禁毒教育室

学生宿舍管理员 （一）基本条件1.遵纪守法，无违法违纪行为，无违法犯罪记录，有一定的法律常识；2.能严格遵守学校规章制度，服从学校管理，积极做好宿管工作，具有吃苦耐劳精神，能熟练使用智能手机；3.有事业心和责任感，热爱学校，爱护学生，有意向长期从事宿管工作；4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；5.年龄：47周岁以内；6.学历：高中阶段教育学历及以上（特别优秀者可适当放宽到初中学历）；7.同等条件下有宿管工作经历者优先。（二）排除条件具有下列情形之一的，不得报考：1.曾因犯罪受到刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的；2.曾被用人单位开除的；3.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；4.有史、吸毒史和传染疾病的人员；5.因其他原因不适合报考的。1.严格住校生出入管理，准时清点人数，及时汇报住校生情况；2.维护寝室秩序及各时段巡查；3.做好住校学生的关心关爱工作；4.完成学校交办的其它工作。 薪资福利:一经录用，薪资标准按相关规定执行。 招工人数:1名 报名时间：即日起至2026年5月9日下午6:00止；报名方式：电话报名；考核形式：面试；面试时需查验本人身份证、毕业证书等原件及提供复印件各1份、近期1寸免冠照片2张；面试时间：2026年5月10日上午10:00；面试地点：汉安中学禁毒教育室。

宿管人员 身体健康；爱岗敬业、细心稳重、责任心强、恪守岗位职责、服从工作安排。负责住宿楼宇日常管理、公共区域环境卫生维护；开展楼层日常巡查、住宿人员生活管理，维护住宿区域正常生活秩序。 薪资福利:面议，享有餐补、工龄工资、员工专属福利、晋升机制、节日福利 招工人数:若干 工作地址:康巴什地区

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任职要求： 1. 男女不限，身体健康，能吃苦耐劳 2. 有责任心，做事认真细致 3. 有小区保洁经验优先，无经验可带 工作时间： 时间规律，班次稳定，月休合理安排 薪资待遇： 薪资面议，工资准时发放，工作轻松稳定，

明天要一个拖地的小时工，5个小时

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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等，确保环境整洁卫生 2.按照标准操作流程使用清洁设备和工具，并做好日常维护与存放 3.定期对公共区域进行消毒和深度清洁，保持高标准的卫生要求 4.及时补充洗手间内耗材（如纸巾、洗手液等），保障正常使用需求 5.发现设施损坏或安全隐患时，及时上报相关管理人员并协助处理 任职要求： 1.年龄30-55岁，身体健康，能适应基础体力劳动，有责任心和服务意识 2.具备良好的个人卫生习惯，工作认真细致，能按时完成分配任务 3.有公共场所或物业保洁工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.能够服从工作安排，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.学历不限，持有效健康证明者优先录用

招聘：龙子湖仟那元熙酒店招聘 客房服务员数名，综合工资（6000--9O00） 要求：做事认真，踏实能干，服从管理，能长期干，有经验者优先

带孩子条件：工资加伙食一个月3500..零食加水果另外配送！！！.没孩子的优先考虑！！孩子要带回家居住..孩子妈妈一个月会回来一周.带孩子！要有耐心！干净！节假日另外加工资！女孩8岁！非诚勿扰！