兼职工作（二） 从3.1号-3.3号（3天） 需要60名 工作时间：8：30~19：00 工作地点：政府广场 工作内容较多，管两顿饭，有意向联系 工资：150一天

1. 高薪诚聘！招聘支付宝“碰一下”NFC设备安装人员20名 2. 负责全国范围内支付宝碰系列产品的设备铺设与部署 3. 不限学历与年龄，工作时间灵活，可选择兼职或全职，收入与付出成正比，适合宝妈群体，兼顾家庭接送孩子无压力 4. 提供专人指导，全程教学，零基础也能快速掌握，操作简单，新手友好 5. 月薪6000元起+安装提成奖励，综合收入轻松过万，上不封顶 6. 支付宝官方合作项目，长期稳定运营，薪资结算有保障，待遇优厚，门槛宽松，欢迎个人及团队加入 任职要求：不限年龄、学历

1. 物料派发：按指定路线、点位、人群派发宣传单页、优惠券、海报等宣传物料，保证派发数量与效率。 2. 点位值守：在商圈、社区、路口、门店周边等指定地点在岗执勤，不擅自离岗、串岗。 3. 客户引导：主动向路人讲解活动/产品信息，解答基础咨询，引导意向客户到店、扫码或留资。 4. 形象规范：着装整洁，言行文明，维护品牌形象，遵守现场管理要求。 5. 数据上报：每日记录派发数量、点位情况、意向客户信息，按时上交工作报表。 6. 物料管理：妥善保管宣传物料，节约使用，剩余物料及时回收上交，不私拿、丢弃。 7. 秩序维护：配合现场工作安排，服从管理人员调度，维持派发区域秩序。

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招聘天然气气举作业工人，年龄30—50岁。 要求:有一定文化，会手机上发数据，有驾驶皮卡或者前四后八者优先。 要求： 备注：以上招聘人员，要求身体健康，能长期稳定工作。待遇优厚。

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岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒按摩工具及用品 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5.配合门店开展健康知识普及及会员维护工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有中医基础，具备良好的服务意识与沟通能力 2.身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 3.遵守职业操守，尊重顾客隐私，具备较强责任心与职业道德 4.有连锁养生机构或高端SPA从业经验者优先 5.无销售任务，高提成+业绩奖金，希望员工踏实肯干重视长期发展

充电桩业务推广： 通过与住建局、街道、社区、供电局、能源局、小区业委会和物业沟通洽谈、积极跟进·、完成签约合作。

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岗位职责：负责本地实体商家入驻平台的拓展工作，维护客户关系。 任职要求：敢开口、沟通能力强，能吃苦耐劳，无性别、年龄、学历限制，有无经验均可。工作时间、地点自主。有地推、直销、保险行业经验者优先。 薪资待遇：综合薪资6K - 18K，多劳多得，上不封顶，定期培训，提供广阔晋升空间。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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岗位职责： 1、负责抖音本地推广告业务的新客户开发，通过地推、电销、拜访等方式，拓展本地餐饮、美业、教育、生活服务等行业商家。 2、维护现有合作客户关系，定期回访，了解客户投放效果与需求，提升客户复购率与续费率。 3深挖掘本地商家的线上推广需求，结合抖音本地推的产品特性（如本地门店引流、团购推广、到店转化等），为客户定制广告投放方案。 4、协助客户完成开户、充值、投放搭建等全流程操作，跟进广告上线进度，确保投放顺利落地。 任职要求： 1、大专及以上，1 年以上销售经验，有抖音 / 快手广告、本地生活、互联网地推、企业服务相关销售经验者优先。 2、熟悉本地生活服务行业（餐饮、美业、教培等），有本地商家资源者优先。 3、具备较强的客户沟通能力与商务谈判能力，能快速理解客户需求并输出解决方案。 4、抗压能力强，目标感明确，能主动开发客户，适应本地市场的地推拜访节奏。 5、了解抖音平台规则与本地推 / 信息流广告的基本逻辑。 6、工作积极主动，具备良好的团队协作意识与服务意识。 薪资福利： 1、薪资构成：无责底薪+ 高提成+ + 续费奖 + 年终奖，上不封顶。 2、福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、月度销冠奖励。 3、成长支持：提供产品培训（抖音本地推、信息流广告、投放优化）、销售技巧培训，清晰的晋升路径（销售专员→销售主管→销售经理）。

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