岗位职责: 1. 负责文件整理归档、来访人员接待、办公物资采购与发放等日常行政工作； 2. 协助开展人员招聘（包括面试邀约、时间协调）、办理员工入离职流程、维护人事档案等相关事务； 3. 配合安排会议及内部活动，负责考勤数据的收集与统计工作。 任职要求： 1. 年龄******，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘类相关专业优先考虑； 2. 熟练操作Office办公软件，具备较强的沟通表达能力与文字撰写能力； 3. 性格活泼大方，富有亲和力，具有良好的服务意识和协作精神； 4. 工作态度积极，细致严谨，能胜任多任务并行的工作节奏，具备较强的保密意识。 公司福利 1. 福利保障： 包吃、包住、双倍绩效（限数据部等核心部门）、缴纳五险、工龄奖、全勤奖、享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假，节日福利、生日福利齐全，提供下午茶、水果、零食，关注员工日常关怀； 2. 培训发展： 健全的培训机制，涵盖新员工入职培训、岗位技能提升培训、职业发展指导等内容，支持员工快速适应与成长；提供充足的晋升机会，表现优异者可晋升至管理岗或主导重点项目； 3. 工作氛围： 团队成员年轻有活力，办公环境轻松融洽，倡导开放包容的文化氛围，定期开展团建活动，如户外拓展、聚餐、集体旅游等，增进团队互动与凝聚力。

工作内容 负责服务站票据统计、采购管理、工单核查、考勤记录及库存清理

工作要求： 年龄18周岁以上、28周岁以下 中专及以上学历 熟练操作电脑 工作内容： 根据公司提供的资料，完成图片上传及文字复制整理工作 待遇： 招聘全职试用期薪资标准： 中专：2200元+提成 大专：2300元+提成 本科（二本）：2400元+提成 本科（一本）：2500元+提成 工作时间： 冬季：上午9:00-12:00；下午13:30-18:30 夏季：上午9:00-12:00；下午14:00-19:00 每周日休息，法定节假日按规定休假 试用期待遇明细： 中专：2200元+提成5-10% 大专：2300元+提成5-10% 本科（三本）：2300元+提成5-10% 本科（二本）：2400元+提成5-10% 本科（一本）：2500元+提成5-10% 转正后待遇： 中专：2500元+提成5-10% 大专：2600元+提成5-10% 本科（三本）：2600元+提成5-10% 本科（二本）：2700元+提成5-10% 本科（一本）：2800元+提成5-10% 转正条件： 个人月业绩达到1万元即可申请转正 提成规则： 月业绩5000元以下无提成 5000元以上部分按5%计提 1万元以上部分按10%计提 组长额外收入： 基础补贴300元+所在小组收益的3%

岗位职责： 1、日常经营数据的整理与分析 2、考勤记录及办公物料的统筹管理 3、员工个人信息的维护与归档 4、配合开展供应商的对接与日常维护 福利待遇：包吃，月薪2500+，每日工作8小时，每月休息4天； 任职要求：熟练操作电脑，能使用常规办公自动化设备，工作认真细致，具备良好的沟通能力

岗位职责： 1、配合主管完成日常行政工作，保障办公环境有序高效运行； 2、负责会议安排、会议纪要整理及会后事项跟踪，确保信息传递及时准确； 3、统筹文件资料管理，包括归档、查询及保密相关事宜； 4、协助准备项目申报材料，为上级工作推进提供支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、中文等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的文字撰写与沟通表达能力，能独立完成各类文书编写； 3、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 4、拥有良好的协调组织能力与应变能力，可同时处理多项事务并保持严谨细致。

岗位职责: 1.负责企业相关信息的搜集、归类与深度分析，为业务决策提供数据支持； 2.参与信息管理流程的设计与持续优化，保障信息传递的准确性与时效性； 3.协同团队成员推进信息共享机制，提升信息使用效率； 4.跟踪信息系统运行状态，快速识别并处理技术异常； 5.配合完成与信息管理相关的会议组织及项目执行，确保内容精准无误。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与逻辑分析能力，能高效处理多维度信息； 2.拥有良好的表达与倾听能力，善于在协作中达成目标； 3.熟悉基础信息技术知识，具备常见系统问题排查能力； 4.学习意识强，能够迅速理解并应用新技能与新流程； 5.认同团队协作价值，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

岗位职责: 1. 负责文件资料归档、来访人员接待、办公耗材采购与发放等日常行政支持工作； 2. 协助开展人员招聘相关事务（包括面试邀约、时间协调）、办理员工入离职流程、维护人事档案信息； 3. 配合组织内部会议及团队活动，完成考勤数据汇总与上报。 任职要求： 1. 年龄******，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘类相关专业优先考虑； 2. 熟练操作Office办公软件，具备较强的沟通表达能力与文字撰写能力； 3. 性格积极乐观，待人友善，具有良好的服务意识和协作精神； 4. 工作态度端正，责任心强，能够高效处理多项任务，具备较强的保密观念。

岗位职责： 1、配合主管完成日常行政工作，保障办公环境高效有序运行； 2、负责会议安排、会议纪要整理以及后续事项的跟踪落实，确保信息传递及时准确； 3、负责文档的整理归档、查阅管理及保密相关事务； 4、协助开展项目申报材料的编制，为上级工作推进提供支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、中文等相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的书面与口头沟通能力，能独立完成各类文书撰写； 3、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 4、具备较强的统筹协调能力和应变能力，可同时处理多项任务并保持严谨细致。

办公室文员=3000-5000 岗位职责 1.负责文件整理归档、来访人员接待、办公物资采购与发放等日常行政事务； 2.配合开展人员招聘工作（包括面试邀约、时间安排）、办理员工入离职手续及人事档案维护； 3.协助筹备公司会议与内部活动，汇总统计员工考勤数据。 任职资格 1.年龄******，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘类相关专业优先考虑； 2.熟悉Office办公软件操作，具备较强的沟通表达能力与文字撰写能力； 3.性格活泼开朗，富有亲和力，具有较强的服务意识和团队协作精神； 4.工作态度积极，细致严谨，能胜任多任务并行的工作节奏，保密意识良好。 工龄奖、缴纳社保、包吃包住、大小周工作制、节假日福利、下午茶点

岗位职责： 1、负责收集、整理及核对食用油生产过程中的各类数据（如产量、物料消耗、损耗、工时等）。 2、编制日常、周度及月度报表，跟踪生产执行情况，识别异常数据并及时反馈。 3、协同生产、仓储、财务等相关团队，统一数据统计规范，维护台账信息。 任职要求： 1、大专及以上学历，统计、会计或粮油类专业优先，具备1-2年生产统计工作经验者优先考虑。 2、熟练使用Excel及ERP/MES系统，具备较强的数据敏感度，工作细致认真。 3、具备良好的沟通协作与问题处理能力，严格遵循统计相关合规规定。

过年山西.吕梁煤矿支护工450，初七到矿初八体检，有想去的兄弟打电话

武月 碧桂园找一个住家保姆，做4个人的饭，两个大人，两个孩子，一天三顿，接送一个娃上下学，步行5分钟，简单收拾家，洗衣服，要求干净利索，4000/月。 电话

最新招聘信息 吕梁一煤矿抽采队，因生产扩大，需招聘20名钻工，年纪不超45岁，体检能过，持特殊工种证的优先，必须有中专毕业证，不会写字的不要，吕梁13县的不招，薪资待遇好，一金，有餐补，正式工待遇。报名时间2026年到14号。-24号面试。报名电话：赵经理

有没有檫玻璃的了。

年后 招聘：炒菜一名， 联系电话：

招聘启事 因博雅邦装饰未央店南郊店西咸店.三店招聘、展厅20000平，学历文凭籍贯年龄不限.带薪培训.欢迎推荐介绍业主装修、！现在需要扩招以下岗位人员： 1，家装顾问100名 2，家装设计师50名 3，家装材料员2名 4、销售经理5名 5、前台行政.2名 6、文员.3名 7、销售精英数名 应聘电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对信息并及时分转，确保沟通及时无误 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 3. 具备1年以上文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境，具备团队服务意识

具体工作内容面议

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

长白班 不加班 氛围好 职位描述:本公司招聘长白班人事文员专员数名 [工作职责] 1.主要负责在网络招聘，发布招聘信息。 2.接听求职者的电话咨询、对投送的简历进行筛选，邀约面试; 3.在求职者上班期间做好回访跟踪工作!【招聘要求] 1、16-30岁,口齿流利。 2、会基本的办公软件，具有一定的沟通能力; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责，积极上进; 4、想挣钱、有上进心的优先录用。[薪资福利] 工资待遇：保底4000+业绩提成+奖金（5000-10000，上不封顶）工资透明，能力越大，工资越多。 工作时间:上午9:00下午18:00;每天8小时 公司都是年轻人，氛围很好!各种各样的福利补贴，各种各样的团建活动!期待您的加入

一、岗位职责 行政岗位主要负责办公室日常运作的规范管理，以及为各部门提供必要的办公支持与后勤服务。 具体职责可能包括： 日常办公制度维护：监督并落实公司各项办公规章的执行，如考勤管理、办公物资使用规范等。 办公后勤保障：负责办公环境的整洁与维护，办公设备的采购、登记及日常维修安排。 人事管理：在人力资源体系尚未完善阶段，承担基础人事工作，如员工入离职办理、档案整理与归档等。 接待工作：承担公司对内对外的接待任务，展现企业专业形象。 活动组织：策划并执行公司内部各类定期或临时性团队活动，促进员工交流与团队融合。 沟通协调：发挥中枢协调作用，协助推进部门间的协作与信息传递。 二、任职要求 招聘行政人员时，一般具备以下条件： 教育背景：大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先考虑。 技能要求：熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等；具备良好的沟通能力、时间规划能力及团队协作意识；具备一定文书写作能力，可独立撰写和校对日常文件。 个人素质：工作踏实负责、细致严谨、积极主动，具备较强的服务意识。 三、薪资待遇 2500-2800元/月 四、工作时间 早9点至晚6点半（中午12点至13点半休息） 每周日休息，法定节假日按规定休假

工作内容： 1、负责日常报单操作，确保数据填报的准确性与时效性； 2、处理汽车维修相关后勤事宜，优化工作流程效率； 3、配合完成公司安排的其他后勤协助工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通能力； 2、能独立开展工作，注重细节执行； 3、适应高强度工作节奏，具备多任务高效处理能力。

岗位职责： 1. 负责日常文档处理，包含文件的汇总、整理、分类及存档管理。 2. 配合团队成员开展项目对接与支持性事务。 3. 协助办理合同签署流程，确保各类文书工作满足公司及客户需求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限。 2. 具备较强的沟通协调能力和条理性。 3. 熟悉办公软件操作，能熟练运用CAD软件。 4. 工作认真负责，细致严谨，具备独立完成工作任务的能力。

岗位职责: 1. 协助开展日常办公事务，包括文件分类、资料归档及打印复印等相关工作； 2. 负责电话接听，处理邮件与信息往来，保障沟通顺畅高效； 3. 参与会议前期准备，记录会议过程并整理形成会议纪要； 4. 配合团队成员，提供行政协助，如办公耗材的申领与采购等； 5. 按要求完成上级安排的其他临时性工作，维护办公环境的整洁有序。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与协作意识，善于团队配合； 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等工具； 3. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的保密观念； 4. 具有一定英文基础，可阅读和撰写简单的英文材料； 5. 有相关岗位实践经验者优先考虑，欢迎积极进取的人员加入。

诚聘一位沟通能力强，形象良好，肯学习的有耐心的助理兼前台。相关知识不需要太精通。有意联系

快递客服专员 沟通表达流畅，熟练使用电脑办公软件 工作认真负责，具备良好的服务意识

负责招聘、记账、库存管理及客户接待工作 薪资3000元+销售提成+招聘提成

快递客服专员40岁以下，沟通能力强，会操作电脑，有责任心

工作内容： 1、负责日常报单事务，保障数据填报的准确性与时效性； 2、处理汽车维修相关后勤工作，优化作业流程提升效率； 3、配合完成公司安排的其他后勤辅助性工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调及沟通表达能力； 2、具备独立作业能力，注重工作细节； 3、能适应高强度工作节奏，高效统筹多项任务。

讲解员 年龄原则上在18周岁至50周岁之间，环境清洁、厨师岗位可放宽至60周岁，身体健康，有良好的服务意识和沟通能力。遵守景区工作纪律，服从管理安排，有相关工作经验者优先考虑。在景点为游客进行生动、规范的讲解介绍，传播景区文化。 薪资福利:薪资：面议，工作期结束后结算发放。福利：提供工作期间免费食宿。其他：表现优异的在校学生，可获得景区颁发的实践证书，并在未来长期招聘中优先考虑。 招工人数:若干名 请确保工作期间能全程到岗。户外工作请注意防寒保暖，景区将提供必要的工作装备。具体岗位将由景区根据整体运营需要及个人条件，进行统一安排与调配。工作日期：2026年2月10日至2月25日（农历正月初八）；工作时间：每日8:00~18:15 工作地址:高要区乐城镇金钟山森林公园景区