招聘理疗按摩针灸师。薪资为每月5000至10000元。任职要求为中医康复、针灸推拿、健康管理等相关专业背景，具备相关资格证书，熟悉基础中医理论，掌握常见病理及推拿手法操作规范。上班时间面议。工作地点在武胜县弘武大道185号。

就是去发一下水果店的传单，加好友，一个好友5毛。多劳多得

招聘启事职位名称：市场推广专员工作职责：负责号卡推广活动的策划与执行，确保活动目标的达成。制定并实施有效的市场推广策略，提高品牌知名度和场占有率。深入分析市场趋势，挖掘潜在客户，扩大用户基础，与团队合作，优化推广活动流程，提高工作效率。跟踪推广活动效果，定期进行数据分析和报告。岗位要求：学历不限，具备良好的市场分析能力和创新思维。有较强的沟通协调能力和团队合作精神。熟悉市场营销渠道和推广工具，有相关工作经验者优先。薪资福利：激活返现：每成功激活一张号卡，获得返现奖励。话费分成：每激活用户产生的30%话费收入分成。大盘分红：根据公司业绩，享有年终大盘分红。

共享充电新能源领域，钱与情怀、诗与远方我们全都有。在这里，您将收获： 1、【丰厚的薪资回报】：无责任底薪4500元+每成功安装一台奖励100元+充电桩运营收益的50%分成。因此您的综合收入=推广期（底薪+提成）+推广后（累计设备带来的持续收益）。 2、【系统的培训支持】：健全的培训带教机制，入职即享10-15天带薪新人培训，并有资深员工长期一对一指导帮扶。 3、【明确的晋升路径】：公开透明的晋升标准，以实际业绩为导向，逐级晋升：销售助理→销售专员→销售经理→销售总监。 4、【全面的福利保障】：多元激励体系，包含季度奖、年度奖，部门另设月度与季度专项奖励，还有入职满半年奖金。 5、【轻松的工作环境】：氛围融洽，团队年轻化，每月及每季度组织团建活动，提升归属感。 6、【周到的办公配备】：提供工作所需手机卡等基础配置，保障高效作业。 您的工作职责： 1、负责公司产品的市场推广，面向已有充电桩的车主免费提供智能硬件并完成安装，实现设备共享化。 2、维护已接入设备的用户关系，积极拓展更多新能源车主使用共享充电服务。 弹性上下班，固定工时无需打卡；每周自行安排两天休息，不强制加班。 【岗位要求】 1、年龄24-34岁，形象端正，气质良好，熟练操作常用办公软件； 2、逻辑清晰，表达简洁流畅，具备良好的沟通与协调能力； 3、性格外向积极，有销售从业经历者优先考虑。 公司介绍：本公司为特来电、星星充电、比邻电驿、车享邦、公牛充电桩等知名充电品牌的授权经销商。总部位于北京中关村望城国际10楼，目前已布局充电桩超3万根。

岗位定位 负责川西旅游产品的市场推广与客户维护，通过自驾方式深入线路实地，向游客展示产品价值，引导客户完成消费转化，提升品牌在川西区域的市场占有率。 薪资待遇 ● 基础薪资：600-1500元/天（按市场拓展绩效定级，月结准时发放）； ● 高额提成：按客户消费金额计算提成（无上限，多劳多得）； ● 福利保障：工作期间包食宿，节假日出勤享专项补贴。 硬性要求 1. 资质要求：持C1及以上驾照，驾龄1年以上，无重大交通事故记录，驾驶技术娴熟； 2. 车辆要求：自带合规SUV/商务车/越野车（轿车不符合线路需求），车况良好、保险齐全； 3. 身体条件：无高原反应，身体健康，能适应川西长途驾驶及节假日排班节奏； 4. 销售能力：具备基本的客户沟通与产品推广能力，性格开朗，善于挖掘客户需求。 岗位职责 1. 市场推广：通过自驾方式深入川西线路，向游客展示旅游产品特色，推荐美食、景点等配套服务，引导客户完成消费决策； 2. 客户维护：与客户建立良好沟通，解答客户疑问，处理客户反馈，提升客户满意度与复购率； 3. 市场拓展：收集川西旅游市场信息，分析客户需求，为公司产品优化提供建议，协助开拓新的客户群体； 4. 后勤保障：负责客户接送与行程安全保障，协助办理入住、票务等事务，确保客户体验顺畅。 加分项 ● 熟悉川西旅游线路与消费市场，有旅游产品销售经验者优先； ● 具备摄影技能（可附作品），能通过图片、视频等形式展示产品价值者优先； ● 有自驾市场拓展经验，擅长客户沟通与需求挖掘者优先。 投递须知 请备注“车型+年限+驾龄+销售相关经验”，无高反、符合车辆要求者优先沟通，回复不及时可直接电话联系。

日结兼职 150-300每天 下班现场发工资

根据美团平台的需求固定区域驻点(可就近安排)，引导客户注销完成并下单，完成相应任务，为商家引流获客。注册后客户下单免配送费并免费得一件产品，工作内容简单，上班轻松。兼职为主，周结 岗位要求 1，无经验要求新人有人带，上班族，学生，宝妈均可； 2，能吃苦耐劳，耐心，有亲和力； 3，对工作有激情执着，敬业，有责任心，为人诚实可靠，善于沟通，有良好的服务意识。 时间自行安排，薪资日薪200~500一天(周结)

WiFi万能钥匙和点餐码结合，实现一键链接WiFi、曝光引流和AI一键好评是一种创新的商业运营模式。挣钱快！市场空白！易出单！时间短！提成高！ 薪资待遇： 无责3000-5000＋提成＋500/1000绩效＋社保＋（综合月薪：9k~2w+） （发薪日：10号） 上班时间：9：00-6：00午休：12：00-13：30 公司位置：四川省成都市武侯区瑞鑫时代大厦-A座2004（绵阳是驻点） 岗位职责： 1.结合点餐码（一键连接WiFi+曝光引流+AI一键好评）的铺设工作，确保覆盖各店铺。 2.与商家进行有效沟通，了解需求，提供相应的解决方案。 3.定期收集市场反馈，及时向上级报告并协助改进工作方法。 4.参与团队会议，分享经验和最佳实践。 任职要求： 1.有较强的沟通能力和亲和力，能够有效与商家及团队成员交流。 2.对工作认真负责，能够承担工作压力。 3.有团队协作精神，能够配合团队完成目标。 4.对新兴市场有浓厚兴趣，能够快速适应并有效执行工作任务。

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中医养生馆招聘一个推拿师，地址在盘锦兴隆台区，电话联系电话：

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招聘推拿技师（北京朝阳·鸟巢附近）本店位于北京市朝阳区鸟巢周边，188平米临街商铺，地段优越、客源稳定。现诚聘高级推拿师、首席推拿师各一名。要求手法精湛，能根据顾客身体状况做针对性调理，可独立制定专业调理方案，工作认真负责。薪资待遇：综合保底6000-8000元高级推拿师：轮钟提成45元，点钟提成50元首席推拿师：轮钟提成60元，点钟提成65元门店包吃包住，福利完善，工作环境舒适。联系电话：李院长，期待你的加入！

十月馨门店急聘+区域招商一、岗位招聘1.婴幼儿洗浴师1名年龄：30-45岁要求：有婴幼儿洗浴相关实操经验薪资：3000-6000元2.产康师3名年龄：30-45岁要求：有美容美体从业经验，有产康相关工作者优先录用薪资：4000-10000元（原文笔误已修正）3.小儿推拿师多名年龄：40-50岁要求：具备小儿推拿实操相关工作经验薪资：3000-7000元福利简述：门店客源稳定，工作环境舒适，上手简单，多劳多得！空白区域火热招募区域代理/经销商正规一线大品牌，医院、宝妈认可度超高市场基础扎实，复购稳定，客源不愁全程扶持，低门槛起步，轻松开拓母婴市场诚邀有志母婴行业伙伴合作共赢！电话：地址：时代皇庭12号楼门面（十月馨）

南京推拿师傅招聘（全职）本店位于南京，现诚招推拿师傅1名，全盲师傅优先，长期稳定招工、客源稳定，诚心找稳定工作的师傅欢迎咨询！薪资待遇1. 常规提成：37元/单2. 点钟提成：40元/单多劳多得，结算透明、薪资不拖欠！任职要求1. 年龄18-40周岁2. 工作经验：3年以上推拿实操经验，手法扎实稳定3. 技术要求：手法渗透有力、到位，推拿功底扎实，能满足顾客调理需求4. 工作态度：工作积极主动、认真负责、服从店内安排、待客用心、服务意识强5. 健康要求：身体健康，无高血压、糖尿病及各类慢性疾病，身体情况不符者请勿打扰应聘须知1. 面试需现场试手法，技术达标、双方满意即可上岗入职2. 试用期7天，试用期双向选择，若个人不适应工作，工资当场结清、绝不拖欠联系方式电话：十分搭建招聘交流平台，给大家提供求职招工渠道，麻烦各位引荐，非诚勿扰！

有没有上夜班几个小时的？。

【周五招聘会，青青带你】[机智][加油]就在明天上午，岗位多多，有需要的邻水老乡记得来哟~。

居住在各农贸市场附近，利用市场早晚高峰期进行现场推广销售。有小电动三轮并能驾驶者优先

职位要求：能够严格按要求操作，公司有一对一的指导，培训。 上班时间：早上9点半到中午11点半，下午1点到5点。 薪资待遇：试用期120元一天，转正后无责3500元底薪加提成。 ，不包吃住。

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招聘学徒，要求年满18周岁且有上进心。行业为国际电商。薪资范围为每月5000至8000元。招聘人数为若干名。居家带娃人员或退休职工均可应聘。该岗位无套路，完全上手后年收入可轻松购买一台特斯拉。

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创业型项目，具备自主创业经历者优先，负责从0到1组建工作室团队。 背景介绍：2026年软件推广市场需求旺盛，行业前景广阔，当前应用推广市场规模预计将超300亿元，主流APP均设有高额用户拉新预算，单笔有效佣金区间为20-150元。 合伙人收益可观，月收入普遍在20k-40k，资深合伙人可达50k-60k。 合作方式灵活，可选择城市合伙人模式（适合长期运营，享有区域保护）或单点加盟模式（适合新手入门尝试）。 工作内容： 1. 对接正规渠道，从平台承接京东、美团、花小猪等拉新任务，协商确定佣金标准及结算方式； 2. 按照公司统一规范，组织招募兼职人员开展合规线上体验操作，确保流程真实、合规、高效推进； 3. 所有佣金当日结算，合伙人日均收入普遍超过2000元，月入60K+

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及现场转化； 2. 开展目标客户调研与竞品动态收集，定期输出区域市场反馈与优化建议； 3. 协同运营、销售团队完成拉新、促活类线下活动策划与执行，提升品牌区域认知度与用户覆盖率； 4. 管理地推人员日常排班、动线规划及过程数据记录，确保执行质量与信息可追溯； 5.按日/周汇总推广数据（如触达量、留资数、转化率等），形成简明报表并提出改进措施。 任职要求： 1.市场推广、营销、工商管理等相关专业优先，学历不限； 2.具备1年以上地推、快消品推广、O2O地推或社区营销经验者优先； 3.具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识，能适应高频外勤与灵活工作节奏； 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，具备基础数据分析意识； 5. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录。