
临时工1-2人
西亩招聘一名临时工。工作内容为刷叶子,工期为两天。薪资为每小时20元。工作地点在孝源附近。有意者请联系。
临时工包吃月结
安吉保茗竹木有限公司招聘打包工,18-30,普通话要好!!!并且有自信的人,工资5k,早9-18点,单休,午饭公司吃,每年夏天团建三天地址:安吉县双河村联系电话:联系告知在【】看到的。更多好工作点击下方查看!井号:井号:
临时工11-20人日结
本人工地在塘铺招临时工20人,270一天八小时男女不限。工期3个月,,中途可以预支工资。联系号码替朋的
湖州安吉县《铭善~小时工》每天8点半~11点半,下午1点~4点到和衍人力集合面试,到了联系
临时工
《安吉铭善~小时工》每天8点半~11点半,下午1点~4点到和衍人力集合面试,到了联系:黄志豪
湖州德清县银泰城。招腻子/大白/墙漆附近的师傅点工300/天
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
湖州市德清县银泰城。
招腻子/大白/墙漆
附近的师傅点工300/天
建筑承包内墙粉刷抹灰6-10人完工结算包工技术好专业师傅
湖州市长兴县招抹灰、建筑承包,专业粉刷兄弟5人班组,层高3.2—3.8米,医院住院部,五层楼一栋,两层楼一栋,一万多平方,沙灰到位,灰饼做完,随时可做,7元一个平方,吃住自理没有生活区。附近可租房子,500一间一个月!
沈阳新民市招聘一名。要求有责任心,手脚麻利,踏实工作,能干长期者优先。薪资为3500至50
3500-5000元/月
临时工1-2人月结
招聘一名。要求有责任心,手脚麻利,踏实工作,能干长期者优先。薪资为3500至5000元。工作地址位于新民市新西北街派出所附近。
沈阳新民市招聘假期工。工作时间灵活,可接送孩子,不耽误家事。薪资按小时结算。工作地址位于柳
临时工
招聘假期工。工作时间灵活,可接送孩子,不耽误家事。薪资按小时结算。工作地址位于新民柳河沟。
辽宁沈阳招聘资材管理员10人。薪资范围为4200至5000。招聘单位为沈阳市科海融生科技有
4200-5000元/月
临时工6-10人月结
招聘资材管理员10人。薪资范围为4200至5000。招聘单位为沈阳市科海融生科技有限公司。职位要求电脑操作熟练,有相关经验者优先。
湖 啤酒厂/贴标签/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
290-300元/天
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
早
报名早赚钱
G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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浙江湖州招聘暑假工。有经验者优先,学历不限。薪资待遇面议。工作地址位于阿蓝达景区,大康控股
临时工
招聘暑假工。有经验者优先,学历不限。薪资待遇面议。工作地址位于阿蓝达景区,大康控股旁。
湖州长兴芯材厂,俩班倒不体检,男女不限
6000-7000元/月
车间包吃保险包住20人以上月结
工作简单,恒温车间
岗位稳定,工时充足
【企业优势】工作简单,包三餐包住宿,厂吃厂住,新宿舍。
【招聘要求】:男女不限,25-35,初中以上文凭,有工厂工作经验即可。无需体检。可接受应届毕业生
【工作时间】:8:00-20:00/20:00-8:00。
【薪资待遇】20元/小时(),夜班补贴50元/晚,每天记薪11个小时。
【发薪日】15号
【食】提供一日三餐 两荤两素一汤
【宿】提供住宿(新宿舍,独立卫浴),4人间,水电费平摊,,。
【工服】普通工衣,,。
湖州德清县招数控龙门,数控镗床,数控立车
8000-9000元/月
数控社保包住包吃3-5人月结全职手动编程电脑编程数控镗床数控铣床非标准件加工发那科广数金属制品业
招数控龙门,数控镗床,数控立车
铸铝打磨
6000-8000元/月
打磨3-5人
岗位职责:
1. 负责工件表面的打磨、抛光及修整作业,确保符合工艺质量标准
2. 按照生产计划和操作规程完成每日打磨任务,保障生产进度
3. 正确使用打磨设备及辅助工具,定期进行设备清洁与基础保养
4. 识别并反馈工件表面缺陷,配合质检人员完成质量检验
5. 严格遵守安全生产规范,佩戴防护用品,杜绝安全隐患
任职要求:
1. 工作经验不限,有工厂打磨、钣金、五金加工经验者优先
2. 学历不限,能识读简单图纸、理解基本工艺要求
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备较强的手眼协调能力与专注力
4. 无不良职业记录,服从管理,适应流水线或批量生产节奏
5. 遵守车间6S管理要求,注重环境卫生与工具定置摆放
数据线扫描员+286/天长白班+包吃住+上六休一
8000-9000元/月
长白班操作工免费培训包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上周结可预支、坐班
厂区制造部门]新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教
包会手工活我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【人走账清稳定280~308/】一、新资待遇
1、【现在入职工价】:280~308/
2、【发新准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支T资15-20天可预支1000-2000元
4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,台同盖有公章具有法律效监如果你签合同不是我给你讲的这个工资,。请您放心
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以于6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工,均无须经验,一学就会,活不累筒单活,坐着上班不穿无尘衣
2岗位很多组装、检验、包装,品检,物料合管…
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛来100%入职,入职通过后需常规体检統安排五、【包吃包住】;
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIF停等)。
2、免戏提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止【班次选择】:
1、长白班、两班倒入职自行选择
【工作地点】:当天过来入职当天安排住宿
职位类型:普工/操作工
相关工作3年以上经验,50周岁以下
钣金工包吃五险社保3-5人月结全职其他有机械常识专业师傅吃苦耐劳焊工证
月薪8000-15000,工作餐免费,公司有员工宿舍
设维护岗-操作工-月薪7000包吃住
6000-7000元/月
包装工包住包吃20人以上月结恒温空调车间无流水线包吃包住新能源恒温车间无前科无纹身
【湖州吴兴区新能源】小时工
岗位:设备操作工/质检/包装(全自动化车间)
时薪:22元/小时 ,月薪6500-7000元
薪资福利(真实不套路)
时薪:22元/H,每天计薪10.5-11个小时
免费三餐 + 免费4人间公寓(空调/独立卫浴/阳台)
发薪日:每月25号(准时不拖)
工作内容(轻松好干)
自动化设备操作、看机、补料
电池外观检验、测试、包装
无流水线、无重体力、上班可带手机
恒温车间(24℃)
招聘要求(门槛低)
年龄:18-42周岁,男女不限
学历不限、经验不限、0基础可做
能接受两班倒(白8:30-晚20:30)
厂区有班车、宿舍近、生活方便
优势亮点(必看)
纯小时工、不补差价
管理人性化、不卡离职
+14薪
电子厂暑假工 包吃住 人走账清
6000-8000元/月
电子厂免费培训包吃加班补贴包住20人以上月结
岗位职责:
1. 负责电子厂内电脑电子、汽车电子小件等产品的简单操作与生产工作,非流水线作业,工作轻松无压力;
2. 按要求完成生产任务,配合厂区管理进行日常出勤及岗位安排;
3. 工作期间可携带手机,上班时间早9点至晚6点,每月工时约320小时;
4. 提供厂内宿舍,住宿为4人间,配备空调、热水、独立卫生间,吃住在厂,管两顿工作餐。
任职要求:
1. 年龄18-40岁,接受暑假工及短期工,
2. 临时工工作期限为半个月,人走账清,;
3. 长期工需稳定工作,无需体检,入职前可实地查看岗位环境;
4. 能遵守厂区规章制度,服从管理安排。
薪资福利:
1. 临时普工:17元/小时 + 绩效奖励
2. 长期工:19元/小时 + 绩效奖励,月综合收入约6500-7000元;
3. 厂区提供全新工作服、电梯宿舍、生活便利(附近有超市),人性化管理模式。
栏目概述
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