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开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
开封龙亭区国网电力工程施工
工长工程师月结全职
国网电力工程施工
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.5万/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
开封鼓楼区招施工员/技术员/工程师/设计师、框架别墅施工管理,框架别墅图纸设计
8千-1万/月
工长工程师
开封市招施工员/技术员/工程师/设计师、框架别墅施工管理,框架别墅图纸设计
开封市招工程师、施工员,乡村自建房设计师,框架别墅建筑设计师
6千-1万/月
工长工程师月结
开封市招施工员/技术员/工程师/设计师、框架别墅施工管理,框架别墅图纸设计
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
开封杞县招聘店长业务设计师工长
5千-1万/月
工长月结全职
招聘 店长 业务 设计师 工长
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.5万/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
装修工长工长装修木工水电工5-14天1-2人月结
招蜜雪冰城装修木工双包政策如下: 1.包工包料给工长,公司负责统一管理,材料一站式配送。 2.工程总价和。档口门店需在8天内完工,堂食店在9天内完工,如不能在此时效内完工,每天递增1%。 3.工队如果产生、由公司垫付,在独立施工成熟后分批。 4.工程承包,。。 5.工种要求:水电、装修木工,有连锁店施工经验。 通常3-4人一组,木工两人,电工一人。 6.单店施工面积约35㎡左右,单店预算约9万左右。 7.施工前需培训:考取蜜雪冰城颁发的施工证,有经验者根据情况安排。 8.施工区域:以山东、江苏为主。 9.合格上岗工队班组大概收入:月收入10000-18000元,优胜劣汰。 10.工队承包方式为双包,、。 11.工单派遣分配机制,由人力资源部统一安排按照顺序、积分排列。
开封龙亭区招工地小工/杂工,工作轻松无压力,日结一百
100-200元/天
小工日结
年纪20-50开封市龙亭区招工地小工/杂工,工作轻松无压力,日结一百
开封 龙亭区
11月9日 15:19拨打电话
工厂焊工餐补社保加班补贴五险夜班补贴20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
文员经验不限高中弹性工作制
高薪招聘: 车险业务经理名。无责底薪+提成。 档案管理人员名。无责底薪+提成 文员名。无责底薪+提成,大专以上学历,宝妈优先。上班时间自由,不影响接送孩子。 出全国车险, 电话 联系 地址:公园路十中对面
河南开封招聘会砌楼梯的师傅。
砌砖/石
招聘会砌楼梯的师傅。
开封
11月9日 15:15拨打电话
工厂焊工工龄奖社保包吃加班补贴夜班补贴11-20人日结
嘉.兴.厂招几个二.保.焊工420一天包吃住不要证会焊就行 年龄20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!责任心强!施工经验丰富全面,理解学习能力强!综合能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
宾川县带班工长
5-6千/月
工长月结全职
大理宾川县招工长/工程师
武汉汉阳区招工长/工程师
工长
武汉市汉阳区招工长/工程师
工长工程师
招聘项目工程师。性别不限,年龄35岁以下,学历大专及以上,专业为土木工程类相关专业,要求有两年及以上工程领域相关工作经历,吃苦耐劳、沟通能力强。优先考虑在设计院或施工单位从事过医院项目、工作经验丰富的人员。
吉林
11月9日 14:30拨打电话
湖南长沙招工长/工程师
工长
长沙市招工长/工程师
食品体系主管
8千-1.6万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责组织和管理开封肉制品质量管理工作。 2. 负责开封肉制品质量体系的建立、运行和维护检查工作。 3. 负责组织人员对原辅料进行检验,并确保检验的准确性,督促供应科不断提高原辅材料的质量。 4. 负责对整个生产过程的稳定性进行监督,确保生产部严格按照《工艺标准》和《卫生标准》执行,确保产品质量的稳定与提升;负责组织卫生检查、考核工作,督促生产部严格执行卫生制度和卫生标准。 5. 负责组织计量人员有效开展计...
生产跟单/文员经验不限学历不限
办公室文员(生产跟单) 公司:河南中保家居有限公司 工作地点:河南省开封市杏花营农场 【岗位职责】 1. 负责家居订单录入、跟进生产进度 2. 整理各类单据、台账,对接车间与客户 3. 完成办公室日常文职工作 【岗位要求】 1. 初中及以上学历,会熟练使用电脑 2. 有文员或生产跟单经验者优先 3. 细心认真,有责任心,能长期稳定工作 【福利待遇】 薪资面议,包吃住,福利齐全,工作稳定 有意者欢迎直接沟通!电话:***********
车间主任3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责整条生产线生产计划的分解与落地执行,带领团队按时、按质、按量完成生产任务; 2. 统筹整线全流程质量管控,落实国家相关质量标准,保障产品合规; 3. 严控生产成本,优化生产流程,降低损耗; 4. 负责整线安全生产管理,落实安全规范,杜绝安全隐患; 5. 统筹整线设备管理、人员管理与培养,协调处理生产过程中的各类突发问题。 【岗位要求】 1. 全日制统招大专及以上学历,食品、机械、管理类相关专业; 2. ...
生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1、生产管理:全面负责车间生产运营及团队管理,提升产品品质,控制生产成本,带领全体车间人员高效完成各项生产任务,确保交付及时、质量达标 2、成本管控:统筹生产流程管控与工艺优化,开展材料使用、废品率、水电气消耗等成本数据分析,实施动态监控与偏差纠正,确保各项费用处于目标范围 3、质量管理:强化全员质量责任意识,防范重大批量性质量问题,持续压降废品比例,保障年度质量目标顺利达成 4、设备维护:推动落实设备管理制度,组织实施设备保养与检修计划,提升设备运行稳定性,延长检修周期与使用寿命 5、安全管理:严格遵守工艺规范、安全操作规程及相关制度要求,强化现场安全监督,保障生产有序进行,杜绝各类安全事故 6、部门考核:结合科室实际运作情况,制定匹配的绩效考核、奖励激励机制,主导车间员工薪酬合理调整,提供有力的组织支持
生产车间主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理食品安全管理体系食品车间运营管理5S管理GMP规范
工作职责 1. 负责食品生产车间的日常运营组织与管理,严格执行既定生产计划及工艺标准,保障产量、品质与成本控制目标顺利实现。 2. 推进车间现场管理体系运行,全面落实5S管理、GMP规范及食品安全控制措施,及时排查并消除各类安全隐患。 3. 持续优化生产工艺流程与资源调配方式,提升设备利用率并降低能源消耗,推动生产效率稳步提高。 4. 组织生产团队管理,涵盖人员排班安排、技能培养、绩效评估及日常交流,营造积极协作的工作氛围。 5. 监控关键生产指标(如合格率、产出量、物料损耗),识别异常波动并实施有效改善对策,确保制程稳定受控。 任职要求 1. 具备大专以上学历,食品科学、机械工程或工业管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上食品制造行业生产管理实践经验,熟悉食品加工流程、质量体系及相关法规要求(如HACCP、ISO22000)。 3. 熟悉生产信息化工具(如ERP/MES系统),具备基于数据进行问题分析与决策的能力。 4. 具备较强的沟通协调能力和团队领导能力,能够妥善处理生产现场突发情况。
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
大专及以上学历,年龄28至45岁,食品科学与工程、食品质量与安全、食品加工及管理等相关专业优先考虑,需具备团队管理基础,3年以上食品行业生产管理从业经历,熟悉食品加工工艺流程及相关法规要求。
河南开封景区招聘暑假工、短期工、日结工及长期工,男女不限,年龄18-45岁,有意者可报名。
婚礼搭建/撤场其他职位
开封景区招聘暑假工、短期工、日结工及长期工,男女不限,年龄18-45岁,有意者可报名。
开封
9月13日 19:27拨打电话
仓库主管
3-5千/月
厂长/主管3-5年大专库存控制/盘点
1. 负责原材料、辅料库、成品库及备件劳保库的入库、领用、库存等管理工作。 2. 负责库房的定制定位及卫生管理。 3. 负责仓储数据统计及反馈工作。 4. 配合财务进行库存盘点。 5. 完成其他临时性工作。
焊接负责人
8千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限焊接作业
负责展柜金属框架、底座、连接件等部件的焊接生产组织,依据订单排期制定焊接作业计划,科学调配氩弧焊工位人员任务,保障焊接环节按时交付。 严格把控焊接质量,重点检验焊点强度、焊缝光滑度及框架垂直精度,确保焊疤均匀一致,杜绝虚焊、焊穿现象,焊后及时清除焊渣,保障结构稳固并满足后续表面处理要求。 管理焊机、焊枪、气瓶等设备及辅材使用,监督操作人员规范作业与日常设备维护,快速响应设备异常,保障焊接流程安全稳定运行。 统筹焊接班组日常运作,组织实施技能提升培训与安全教育,着重提升焊接精度与外观控制水平,严禁无证操作和违规行为。 执行焊接安全管理制度,重点防范触电、强光辐射、火灾及有害气体隐患,定期检查消防器材配置与个人防护用品佩戴情况。 协同机加、装配等关联工序高效对接,解决生产衔接问题,持续改进焊接工艺方案,提升焊接效率与产品一次合格率。
厂长/主管10年以上本科
任职要求: 1、学历要求:全日制本科及以上,机械/车辆工程/工业工程等相关专业; 2、经验要求:具备10年以上汽车主机厂生产管理背景,其中5年在合资品牌(如大众/通用)或日系企业(如丰田/本田)工作,3年在豪华品牌(BBA/雷克萨斯等)担任同级管理岗位; 3、专业能力:熟练掌握精益生产/TQM/6σ等管理体系,通晓IATF16949与VDA6.3质量规范; 4、优先条件:有新能源工厂建设经验者优先,持有PMP或日本能效协会认证者优先。 岗位职责: 1、生产战略:制定年度产能计划,优化生产线布局(对标日系及豪华品牌标准),主导新车型从SOP到量产爬坡的全流程推进; 2、质量管控:搭建覆盖全过程的质量追溯机制,推动实施零缺陷管理(参照雷克萨斯LQS体系); 3、成本控制:运用丰田成本企划方法,达成年度降本5%至8%的目标; 4、团队管理:统筹管理超1000人规模的跨文化生产团队。
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万/月
工长周结全职
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