古建项目经理
5000-10000元/月
项目经理10年以上大专
注：需本地人。
1. 具有10年以上仿古建筑项目管理经验，独立负责过至少3个及以上的仿古建筑项目，熟悉仿古建筑项目全流程运作，精通项目的进度、成本、质量、安全管理规范。
2.大专及以上学历，土木工程、工程管理、古建筑工程等相关专业，拥有二级及以上建造师（建筑工程专业）执业资格者优先。
3. 具备出色的统筹规划能力、组织协调能力与应急处置能力，能够精准预判项目风险，快速制定应对方案，有效推动项目落地。
4. 具备良好的对接沟通技巧，能够高效对接甲方、设计单位、监理单位、分包单位及相关部门等各方资源，妥善处理项目推进中的各类矛盾与问题；责任心强，抗压能力突出，能适应长期驻场工作，接受项目调配。
山地光伏项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责：
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制施工进度计划及资源调配方案，监督落实技术交底、工序验收和质量巡检工作
3.统筹管理施工团队（含分包单位），开展日常安全教育、隐患排查及文明施工管控
4.审核工程量签证、材料进场验收及现场变更事项，及时向项目经理反馈执行情况
5.配合成本、合约部门完成进度款申报、资料归档及竣工验收移交工作
任职要求：
1.具备建筑工程、土木工程等相关专业背景，学历要求：不限
2. 有施工现场管理经验者优先，经验要求：不限
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量安全标准和工程建设流程
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境
5.持有施工员、安全员等岗位证书或建造师资格证者优先
项目经理（变电站建设方向）
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力项目
全面负责变电站（特别是110kV及以上电压等级）新建、扩建或改造工程的项目全生命周期管理，确保项目在安全、质量、成本、进度等关键目标上达成预期，满足客户及电网公司的严格要求。 主要职责 项目全周期管理： 主导项目启动、规划、执行、监控及收尾全过程。 制定详细的项目管理计划，包括范围、进度（关键路径）、成本预算、质量、安全、人力资源、沟通、风险及采购计划。 严格执行并动态监控项目计划，识别偏差，及时采取纠偏措施。 技术协调与把关： 深度理解变电站建设技术： 熟悉变电站一次设备（变压器、GIS/HGIS、断路器、隔离开关、互感器等）、二次系统（继电保护、自动化、通信）、土建结构、电气安装、调试试验等关键环节的技术规范、施工工艺及验收标准。 组织或参与设计图纸会审、技术交底，确保设计符合规范、合同及现场实际需求。 协调解决项目执行过程中的重大技术问题，与设计院、设备供应商、施工方及业主/监理进行有效技术沟通。 安全与质量管理： 作为项目安全第一责任人，确保施工现场符合国家电网公司《电力安全工作规程》及相关安全法规要求，实现“零事故”目标。 制定并监督落实项目质量保证计划和质量控制措施，确保施工质量符合设计图纸、国家/行业标准（如GB、DL标准）及电网公司验收规范要求。 组织或参与关键节点（如基础浇筑、主变就位、GIS安装、高压试验、启动送电等）的质量检查与验收。 进度与成本控制： 制定并优化项目进度计划，协调资源，确保关键里程碑按时达成。 监控项目成本执行情况，进行成本核算与分析，控制变更，有效管理项目预算，确保项目盈利目标。 管理项目合同（EPC/施工总包等），处理工程变更、索赔事宜。 资源协调与团队管理： 组建并领导项目团队（包括公司内部成员及分包商管理人员），明确职责分工，进行有效沟通与激励。 协调内外部资源，包括设计、采购、施工、调试等各环节的顺畅衔接。 管理分包商（土建、安装、调试等），对其安全、质量、进度、成本进行有效监督与考核。 内外部沟通： 作为项目对外的核心接口，与业主（电网公司/投资方）、监理单位、设计院、设备供应商、地方政府及相关职能部门保持高效、顺畅的沟通，及时汇报项目进展，解决各类问题。 定期组织项目内部会议，确保信息准确传递，团队协同高效。 风险管理与合规： 识别、评估项目潜在风险（技术、安全、进度、成本、外部环境等），制定并实施风险应对预案。 确保项目执行全过程符合国家法律法规、行业标准、公司规章制度及合同要求。 任职要求 教育背景： 专科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、土木工程（工民建）、工程管理或相关专业。 工作经验： 必备： 至少5年以上电力工程（输变电领域优先）项目管理工作经验。 核心： 具有独立负责110kV及以上电压等级变电站新建或大型改扩建项目全周期管理的成功经验（至少完整负责过3个以上的项目）。 熟悉变电站建设全流程。 专业知识与技能： 精通变电站各系统构成、主要设备、施工工艺、调试流程及验收规范。 对电力系统基础知识有扎实理解。 具备出色的项目计划、组织、协调、控制能力。 熟练使用项目管理软件和办公软件。 熟悉工程预决算、合同管理及招投标流程。 深刻理解并高度重视电力建设安全规范（特别是国网安规），具备强烈的安全管理意识和执行力。 证书要求 (具备以下证书者优先)： 一级建造师执业资格证书（机电工程、建筑工程专业）。 有效的安全生产考核合格证书（如建安B证）。 能力素质： 优秀的领导力、决策力和抗压能力。 卓越的沟通协调能力、谈判能力和冲突解决能力。 高度责任心、敬业精神和职业道德。 严谨细致，具备出色的分析和解决问题的能力。 能够适应项目现场工作环境和必要的出差。
安全员
1.2-3年以上房建项目现场安全管理工作经验
优先条件：有1-2个完整房建项目安全管理经验者优先
2.责任心强、严谨务实、吃苦耐劳、能适应常驻工地
3.会做安全资料
4.建筑施工企业安全生产考核合格证（专职安全员C类）
太原小店区招安全员/安全负责人，要求有3C安全员证，待遇优厚，随时上岗。
4000-5000元/月
安全员安全负责人全职
太原市小店区招安全员/安全负责人，要求有3C安全员证，待遇优厚，随时上岗。
安全员安全负责人月结全职
岗位职责：
1、负责企业安全管理体系的建立与完善，推动安全管理制度落地执行；
2、组织安全检查与风险评估，识别安全隐患并监督整改落实；
3、统筹开展安全培训与应急演练，提升员工安全意识与应急处置能力；
4、协调处理突发事件及安全事故，确保响应及时、处置合规；
5、定期到各工地进行安全巡视，保障各公司安全运行；
任职要求：
1、具备安全管理相关领域的专业知识，熟悉安全生产法律法规；
2、具有较强的风险识别与隐患排查能力，能独立开展安全监督检查；
3、具备良好的组织协调与沟通能力，能够推动跨部门安全工作协作；
4、责任心强，工作作风严谨，能够在高压环境下有序开展工作。
安全员
1.2-3年以上房建项目现场安全管理工作经验
优先条件：有1-2个完整房建项目安全管理经验者优先
2.责任心强、严谨务实、吃苦耐劳、能适应常驻工地
3.会做安全资料
4.建筑施工企业安全生产考核合格证（专职安全员C类）
种植工
14号去凉快的大同釆摘豆角和圣女果，年龄25-63岁工资15元每小时每天10小时工资每月15号发全程有服务人员跟踪服务这一季能挣17000元左右。
山西大同招聘古城内中餐馆，招炒菜师傅两名，削面师傅一名，福利好，月休3天工资面谈电话:
面点烧菜
招聘古城内中餐馆，招炒菜师傅两名，削面师傅一名，福利好，月休3天工资面谈电话:
山西大同找个坐在那隔几分钟换一次纸的，地点大学奥宇餐厅旁，一小时10r，大部分时间玩手机，
10元/时
临时工
找个坐在那隔几分钟换一次纸的，地点大同大学奥宇餐厅旁，一小时10r，大部分时间玩手机，
机电项目经理
8000-10000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责：
1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及深化设计对接，确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督现场机电安装质量与进度，组织系统调试、验收及移交工作
4. 解决施工过程中机电专业相关技术问题，配合BIM应用与管线综合优化
5. 编制机电专项施工方案、技术交底文件及竣工资料，确保资料完整可追溯
任职要求：
1.机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景
2.熟悉国家及地方机电设计规范、施工验收标准及强条要求
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、执行力佳
4.能熟练使用CAD、Revit等专业软件，有BIM应用经验者优先
5.持有中级及以上职称或注册设备工程师资格者优先
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责：
1. 全面负责家装项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，解决现场技术与管理问题
3. 管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，组织图纸会审与技术交底
4. 落实安全生产责任制，开展日常安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目顺利交付
任职要求：
1. 从事家装事业，有装修经验，学历不限
2. 有家装建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验不限
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
现场技术负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责：
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年）
3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
专职安全员
3000-5000元/月
安全员
岗位职责:
1.负责施工现场的安全监督与管理，确保各项安全措施落实到位;
2.参与制定和完善施工现场的安全管理制度和操作规程;
3.定期对施工现场进行安全检查，及时排除安全隐患，预防事故发生;
4.组织安全教育培训，提高施工人员的安全意识和应急处理能力;
5.协调处理安全事故，参与事故调查分析，提出改进措施。
任职要求:
1.熟悉建筑工程安全相关法律法规及标准，具备安全管理体系知识;
2.具有较强的安全意识和责任心，能够独立处理现场安全问题;
3.良好的沟通协调能力，能够有效推动安全管理工作;
4.具备一定的团队管理能力，能够带领团队共同提升安全水平;
5.必须持有相关安全资格证书，有电厂建筑施工行业安全管理工作经验优先。
6.身体健康，年龄在45岁以内。
综合维修工1-2人月结
招聘维修工，，工资3500元。要求具备2年以上物业、建筑工程、装饰装修、木工或相关工作经验。能独立完成砌体抹灰、防水找补、瓷砖铺贴、木饰面修补、门窗调整等常规工艺。持有《建筑施工特种作业操作资格证》（高处作业）或《装饰装修工》等岗位证书，接受过安全三级教育及木作、土建技能培训者优先。要求吃苦耐劳，责任心强。工作内容包括日常巡检，定期巡查商场物业范围内的土建及木作部位，包括外墙、屋面、楼梯、雨污管、沙井、化粪池、天台渠口、室内吊顶、隔墙、门套等，建立巡检台账并及时记录缺陷。负责缺陷维修，修补空鼓、裂缝、渗漏、掉漆、地砖/墙砖破损，更换损坏的扶手、门锁、合页、地弹簧等需要维修的部位。完成小型改造，如新增隔断、轻钢龙骨石膏板墙、木地板基层、吊顶等简易木作及土建改造。薪资为3500元。招聘人数为2人。工作地址位于大同市平城区华林商厦（小南街路西）。
栏目概述
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