文员助理

招聘文员：，20到36周岁，实习生也可以，熟悉办公软件。负责收集和整理归档，

活轻松不累，工作区域环境优美干净整洁脏了再打扫，不脏就不用管。7+工作时间就8小时。7+免费包吃包住，自备行李换洗衣服年龄要求截止到64岁，想多赚钱，可以和领导申请加班，有加班费。

负责招聘安检员（持证上岗就算）薪资：有责底薪5000元（月招聘任务20人）+超额完成部分每人奖励400元、综合薪资8000—12000元。拒绝摆烂，招不到人、负能量的勿扰（招聘方式不限，只看结果，多劳多得）

负责日常的报销，凭证！资料收集

餐饮公司招聘会计文员一天工作8小时包吃包住，周六双休可上社保

招聘文员一名，20-30岁，负责整理资料及归档，熟悉office办公软件使用。

地点：北京大兴区亦庄经海二路OBE科技创新园时间：8月26号开始（预计5天时间）人数：3~4人价格：一天200（一般是从9点~下午6点）管一顿饭，日结要求：大学生兼职，要求本科学历（在读或者应届生都可以），来时需要提供学信网学籍截图内容：主要负责电脑上各省的官网信息录入类，以及照片尺寸的修改，需要细心，会做EXCEI表格详细的打电脑或者聊电话：：

招聘保洁经理一人，男女不限，年龄30-48周岁，从事保洁工作三年以上，会开车，月工资8000-10000元，上五险。招聘文员一名，男女不限，20-45周岁，熟练办公软件，月工资4000-5000元，上五险。工作地址在石景山区五里坨。联系人：孙宝利

电脑录入文员，财务相关人员数名

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因业务发展。急招货车司机多名，有工作经验者优先，需要吃苦耐劳着优先

通州交通枢纽找铲车替班,领导电话

环卫司机（B1本以上）接送环卫58周以内，身体健康包吃包住，月休4天，早晨送2趟， 接一趟， 下午接一趟，工资3500/月，另外出外勤，每套额外补助60 不饮酒，没有重大疾病，B1，，开全顺， 金杯面试位置： 北京市通州区东堡村村口电话

没车没关系！没车也能开网约车！优势亮点：【生活成本】入职成功后包食宿包加油包车辆保险及保养等一系列问题【工作自由】随时上线接单打破传统工作时间束缚自由安排日程【收入可观】可日结周结自己提现正规公司不乱扣费月收入不低于8000多劳多得努力与收入成正比【入职培训】没有经验也不要紧公司提供专业培训和技术支持配备专业指导老师随时解决出车问题轻松上手安心接单【车辆选择多样】混动纯电多种车型选择可根据自身情况选择车辆【专业的服务团队】入职后一个司机配备一个专职解决司机问题的团队保证后续的服务工作加入要求：1.c1以上驾驶本，一年以上驾驶经验2.无不良驾驶记录，具有较强的安全意识3.具有一定的服务意识4.为人踏实，责任心强快加入我们一起多多赚钱

文员2名资面议

招聘：文员（长白班8小时+五险）薪资：3000~4000元/月熟悉办公软件，做事认真仔细。负责材料统计建档，同事之间工作事宜联系沟通。

会玩手机，编辑文字，沟通客户，懂家政专业知识，每天八小时，午休两小时，每月团队聚餐，待遇：底薪+业绩+奖金，多劳多得，欢迎敢于挑战的姐妹加入

桃源山庄招聘文员。基础电脑操作待遇:2500工作8小时，

任职要求：1.年满16-25周岁；男女不限，性格开朗；有工作经验着优先年龄放宽处理2.普通话流利，有较强的语言表达及沟通技巧；3.具有较强的服务意识，做事认真负责，电脑操作熟练；4.有招聘工作经验者优先考虑。5.学历初中及以上。福利待遇：【假期】月休4-6天，轮班排休上班时间：早上9:30-12：00下午13：30-18:00【活动】为丰富员工的业余生活及增进员工对公司的归属感，公司每月不定期举办聚餐、户外活动、薪资详情薪资范围：无责底薪4000+提成职位底薪：4000元/月综合薪资：4000-10000

朝九晚六，双休，月薪1w─1.5w岗位职责：1、负责公司各类文档排版和归档，报表的收编以及整理，贯彻和落实工作。2、协助公司人力资源部门培训新员工。3、会议室环境的日常维护工作，确保整洁有序。4、完成经理交代的其他工作。

文员：，年龄20-35，收集资料和整理归档，完成领导安排的各项工作

小米汽车！普工叉车（今天面试）叉车18-45，70-80人，长期，综合工资7000-8000，提供住宿，有餐补普工18-45，综合工资6000-7000料帐员18-35，综合工资6500-7000全员十三薪五险过节福利300管住发放延时餐来的报名！！！！

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做过装饰装修水电资料和小市政资料给档案馆交过资料的。

负责文档管理、数据处理、行政支持、库房管理、沟通协调等工作

上传下达文件打印记录会议辅助经理团队主要是辅助性工作薪资8000-10000+朝九晚六双休免费提供住宿目前工作地点在北京通州区年龄要求22--30

助理岗工作内容岗位职责：1、负责公司各类文档排版和归档，报表的收编以及整理，贯彻和落实工作。2、协助公司人力资源部门招聘、培训新员工。3、会议室环境的日常维护工作，确保整洁有序。4、完成经理交代的其他工作。