招聘保管员，中级技术人员，联系电话：

江津区TCL光伏仓库招聘材料制作员及学徒，薪资为5000-7000元/月。 岗位要求热爱学习，做事有责任心，最好有建筑行业工作经验。需先学习熟悉TCL光伏公司的光伏阳光棚和琉璃瓦双坡产品的制作工艺和各种材料，包括各种烧焊的钢材、方钢、角钢、水槽、焊条、各种型号的螺丝、防水材料、电线电缆等。必须会开小车，持有C照，驾驶技术好，最好会开叉车，公司有叉车可供学习，需逐渐熟悉了解各种运输车辆型号和吊车。 岗位需吃苦耐劳，做事踏实，工作不算累，但需要亲手搬运干活，不想动手、喜欢抱怨者勿扰。主要负责仓库材料的管理、算料、制作、运输、搬运、装卸，以及电站的并网接线工作，听从公司工作安排。需熟练掌握TCL户用光伏电站的施工工艺、验收标准、材料技术标准和并网接线标准。 有意者自来，5天后考核，考核通过后转正。转正后底薪3000元，公司完工一户提成200元，公司每月至少完成10户，收入可达5000元。

招聘：市场专员薪资：4千-6千岗位职责：1、对接甲方（客户）计划，接收订单、预测及临时变更需求2、及时向甲方反馈生产进度、交期变化及可能的风险3、协助处理甲方插单、改单、催货等特殊要求4、与采购、仓库、物料控制部门协同，确保物料供应满足生产需求5、及时反馈市场信息和客户意见，协助优化销售策略。6、跟进潜在客户，维护客户关系，处理客户投诉和售后服务问题，提升客户满意度。岗位要求：1、良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效处理客户关系。2、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先，接受应届毕业生或无经验学习者。3、熟悉汽车行业市场动态或能够快速熟悉汽车行业市场动态。4、具备较强的抗压能力和团队合作精神。5、持有驾照，熟悉驾驶操作。6、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。7、形象气质佳，具备良好的职业素养和服务意识。

招聘库管员。薪资为3500元以上每月。要求吃苦耐劳、责任心强。工作时间为9:00至作业结束，周末双休，会有排班。

招聘库管人员。要求持有C1驾驶证，做事踏实，手脚麻利，有库管经验者优先考虑。主要负责盘点库存、库房配货、整理库房。薪资为4000-4300元/月。工作地址位于凉风垭加气站。

1、负责项目材料出入库管理 2、辅助项目部开展其他工作

万州水利项目差一个带证材料员，工资面议，联系电话，袁总

万州水利项目招聘一名带证材料员。薪资面议。联系人：袁总。

万州水利项目差一个带证材料员，工资面议，联系电话，袁总

招聘：库管薪资：4000元以上/月高中以上学历,1年以上工作经验

永川区超市临时工招聘招长期临时工，要求踏实稳重，年纪偏大也可以，要稳定长期做。工作内容：卖虾、选虾、打称、上货、负责区域卫生。薪资：120元/天要求：能吃苦，做事勤快，服从安排，能长期稳定干。要来的联系王老师

重庆诚聘搬运工，要求20岁以内，手脚麻利，负责货物分拣和搬运。待遇5300至9800元/月，全勤奖，每月准时发工资。

招聘一名安全员。

招聘做消防电的师傅，要求当前有空闲时间。

重庆诚聘信号指挥工，要求年龄35岁以内，手势规范，服从安排，配合塔吊完成吊运任务。待遇为5700-8800元/月，提供免费班车，工资按周结算。

招聘起重工1名，薪资9000元。招聘库管员3名，薪资7000元。招聘力工1名，薪资7500元。工作地点位于新疆昌吉自治州奇台县准东经济开发区。

工地库房收货记账，出货记账

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量，确保出入库数据准确无误 3. 定期盘点库存，及时上报缺货、积压及损耗情况，提出优化建议 4. 配合项目部编制材料计划，跟踪采购进度并协调到货安排 5.保持库房整洁有序，落实防火、防盗、防潮等安全管理制度 任职要求： 1.学历不限，具备基础识图能力和材料基础知识者优先 2. 有建筑、市政或安装类项目材料管理经验者优先 3.熟练使用办公软件，能独立完成电子台账及报表制作 4.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与执行力 5. 能适应施工现场环境，服从项目统一调度与管理

岗位职责： 1.负责工程项目材料的验收、入库、保管及出库登记，确保账实相符 2.编制材料采购计划，对接供应商，跟进到货进度与质量检验 3. 定期盘点库存，及时上报损耗、积压及短缺情况，优化库存结构 4. 整理归档材料相关单据（送货单、验收单、领料单等），保障资料完整可溯 5.配合项目部做好现场材料调配与使用监督，杜绝浪费与流失 任职要求： 1.有工地材料管理或仓储相关经验者优先 2. 熟练使用办公软件，能独立完成台账登记与报表制作 3.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 4.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

招聘光伏项目材料员2名，地址：云南省临沧市镇康县南伞镇工资面议

负责办公室考勤工作

工作职责： 1、负责部门日常业务的对账与结算相关工作； 2、负责部门费用的审核及报批流程； 3、负责部门内部通知的传达与抄送； 4、完成公司领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财会类专业优先考虑； 2.具备行政或后勤类相关工作经验； 3.熟练操作常用办公软件及办公设备； 4.具备良好的计划执行能力、沟通协调能力及语言表达能力； 5.为人正直，工作认真细致，办事高效有条理。 接受应届毕业生 月休4天 固定薪资3000元 后期发展以本部门轮岗为主，晋升路径为主材管家-主材主管-主材经理。

1、负责来访人员的登记接待、沟通协调及信息记录与反馈，及时处理来电咨询及相关事项； 2、落实办公室6S规范管理，确保环境整洁有序； 3、统筹保洁工作与日常耗材管理，包括环境卫生监督、厕纸补充、前台公共物品借用登记等； 4、负责公司音乐及音响设备的调试操作，收发快递并进行分类管理，核对相关费用账单； 5、每日巡查办公区域，合理规划与更新工位布局，维护安全秩序及环境卫生； 6、组织员工福利发放，并配合完成其他临时性工作安排； 7、承担会议活动的会务支持与后勤保障工作； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责堆场顾客发货、结账收款 2、供应商的收货 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验者可培训上岗 3.性格踏实细心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达能力，能独立撰写制度文件及汇报材料 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力

【成长路径】：新手也能迅速蜕变 ①欢迎无经验应届生及职场新人加入，入职即配备一对一导师指导，系统掌握业务流程与沟通技能； ②晋升机制透明，发展通道多元 发展方向 晋升路径 核心优势 专业方向 初级顾问→中级顾问→高级顾问 底薪+提成逐级提升 管理方向 顾问→中心校校长→区域运营校长 快速成长，独立带团队 【福利保障】：兼顾工作与生活品质 ①基础保障：五险一金齐全，试用期3个月（薪资全额发放）； ②带薪休假：法定节假日 + 带薪年假 + 专属寒暑季带薪假8-15天，轻松调节工作节奏； ③人文关怀：节日定制礼盒、生日惊喜、年度健康体检，点滴体现温暖； ④团队氛围：每月组织聚餐、户外拓展等团建活动，氛围轻松活跃，远离内卷。 【工作时间】 早班：9:30-18:30；晚班：13:30-21:00。每周大小周，月休六天。 三、我们期待这样的你 学历：大专及以上，专业不限； 经验：有服务、教育或销售类从业经历者优先，无经验也欢迎投递； 能力：形象良好，性格积极热情，具备良好沟通能力，表达清晰顺畅； 态度：踏实肯干，抗压能力强，热爱教育培训行业，乐于与孩子互动交流。

一、岗位职责： 协助校长，全面支持校区人、财、物的日常运营管理 1. 协助校区校长开展人事管理工作 出勤管理：监督考勤执行情况，定期发布考勤通报，编制考勤统计报表，并向上级汇报相关数据 社保管理：及时更新校区员工社会保险参保信息，确保数据准确无误 招聘支持：根据校区用人需求，在校长指导下完成招聘邀约及面试接待等相关工作 员工关系维护：组织安排校区下午茶活动，记录并传播团队积极动态，推动正向发声文化建设 职业化监督：检查员工工作状态、着装规范、在岗情况及精神面貌，促进专业化氛围建设 2. 协助校区校长落实财务事务管理 核对签约信息与系统数据，保证账目真实一致，提升数据完整性与准确性；负责业绩合同管理，提高归档效率；规范校区备用金的使用、登记与报销流程 3. 协助校区校长推进物资管理与环境维护 物资管理：负责校区设施设备、固定资产及日常耗材的领用登记与维护保养 环境管理：定期巡查校区、教学点及宿舍区域，确保卫生整洁、用电安全，落实节能管控措施 4. 数据报表处理与信息通报：负责月度绩效、运营数据、业绩汇总等报表的整理制作、按时提交及内部通报工作 二、任职要求： 1、大专及以上学历，认同教育行业发展前景，具备长期发展意愿； 2、形象良好，富有亲和力，具备较强的表达与沟通协调能力，乐于接受挑战并持续突破自我； 3、诚实守信，责任心强，认同公司价值观，具备良好的服务意识和团队合作精神，服从工作安排； 4、有顾问类、教育学、心理学或相关领域工作经验者优先录用 三、上班及休息时间： 工作时段：9:00-18:00，采用大小周休假制，固定每周一、周二轮休 四、薪酬待遇 收入结构：基本工资3500元+绩效奖金（1000-3500元区间）；表现优异者月薪可达7000元 五、员工福利及岗位权益 拥有健全的晋升通道、激励政策与培训体系，提供多元化员工福利： 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、专项奋战假期； 2、绩效奖励、年终奖金及其他各类奖金； 3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业交流学习机会； 4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念活动、多样化团建与文娱项目，注重员工生活关怀 六、晋升路径： 校长办助理—校区主管—校区经理—校区总监

包吃住

招聘一个茶楼前台工作人员，五官端正态度和谐，温柔善良，具体工作作业时间电话详谈，工资大约在2600到3000，地址重庆市大足区龙水镇建设银行旁边，电话号码

全面负责公司招聘，办公室内门日常工作