【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：完善的社保机制，太平洋基金为员工保障生活无忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励。 4、晋升空间：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升评估，坚决不设“空降岗”！ 5、工作氛围：这里如同一个大家庭，每位成员都是家人，彼此支持、协作， 营造温馨、融洽、团结的工作环境。 6、企业文化：专注简单，全心投入。坚持付出终有回报！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐……丰富多样的团建活动，节日专属惊喜礼品，优秀员工享家庭旅游福利，让每位伙伴感受如家般的温情。 【录用标准】 1、年龄18岁以上，大专及以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，不限户籍、专业、性别； 2、工作经验不限，应届生/退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态乐观； 4、工作踏实认真，为人诚实正直；具备强烈责任心和团队协作意识。 【新人入职】 1、新员工到岗后，熟悉所在商圈情况。无需奔波往返，门店与商圈一体化布局； 2、负责接待来访客户，对接公司分配资源，深入掌握客户需求，实现信息精准匹配； 3、参与商务洽谈，推动房产买卖与租赁成交；从带看至签约全程，由师傅或店长一对一指导；客户第一为核心理念，优质服务带来持续转介绍； 4、为客户提供温暖细致、专业可靠的置业体验。 【公司简介】 1、全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六； 2、集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区； 3、上海本土资深房产经纪品牌，深耕市场30年，客户认可度高，资源优势显著； 4、门店平均业绩连续五年稳居前列，高峰时期达第二名三倍水平； 5、业内领先培训系统——太平洋学院，被公认为行业真正的“黄埔军校”； 6、连续17届荣获房产经纪领域最高荣誉“金桥奖”； 7、人际关系简洁透明，团队凝聚力强，打造高效协同的专业作战队伍。

我们要求你： 1. 年龄18-45周岁，性别不限，学历需中专及以上 2. 具备良好的表达与沟通能力，善于接受新知识 3. 对销售岗位充满热情，具有积极的团队协作意识 我们能提供： 1. 保底薪资2000元，前三个月保障发放 2. 每日工作时间早九点至晚五点，每月休息5天，每年享受一次为期两天的团队旅游 工作内容： 参与公司组织的培训，掌握二手房交易流程，通过线上线下载体收集房源信息，深入理解客户需求，匹配推荐合适房产，陪同客户实地看房，协助完成房屋买卖交易 工作要求： 积极进取，富有责任心，愿意投入学习，具备出色的沟通技巧和团队配合能力

房产中介经纪人工作职责 房源与客源开发维护 1.运用线上平台、社交工具、社区推广及客户转介绍等多种方式，主动挖掘潜在房源与客户需求，持续丰富客户资源储备。 2.定期联系已有客户，跟进其房产需求变动情况，提供针对性建议，增强服务体验，提升客户复购或引荐意愿。 3.实地走访待售或待租房源，拍摄房屋实景图片，完整记录户型结构、建筑面积、装修状况及周边设施等信息，为后续推广提供真实资料。 房产销售与租赁服务 1.深入沟通客户购房或租房意向，精准筛选匹配房源，组织看房安排，并全程陪同进行专业讲解与答疑。 2.灵活运用谈判技巧，回应客户对房屋价格、产权等方面的疑问，化解异议，推动买卖或租赁交易顺利完成。 3.协助交易双方就合同细节进行协商，确保协议条款明确、公正、合规，切实维护各方合法权益。 4.跟踪交易流程进展，对接银行、公证机构及不动产登记部门，协助办理按揭贷款、产权过户、登记备案等相关手续。 市场信息收集分析 1.持续关注房地产行业最新动态，涵盖政策调整、市场价格波动、城市规划更新等内容，及时获取关键资讯。 2.整理并分析市场数据，为客户提供建设性咨询意见，助力其实现科学合理的置业或投资选择。 3.定期汇总市场观察结果上报公司，为优化经营策略、调整房源定价提供有力支持。

房产中介店长工作职责 团队管理 1.负责团队搭建，结合岗位需要拟定招聘方案，开展人员筛选、面试及录用工作，引进优质房产经纪人才，增强团队实力。 2.针对团队成员制定差异化培训计划，内容涵盖房地产专业知识、营销技巧、客户沟通等方面，定期举办内部学习与交流活动，提升整体专业能力。 3.设定团队与个人的业绩目标及考核标准，跟踪日常作业情况，实施定期绩效考评，对表现突出者给予激励，对未达目标者进行指导与改进帮扶。 4.打造积极进取的团队氛围，策划团队协作活动，强化成员间的协作意识与集体归属感，提高协同工作效率。 业务运营 1.制定门店业务发展路径与年度运营规划，结合市场变化适时优化策略，推动门店业绩稳步提升。 2.熟悉本地房地产市场环境，持续开展市场分析，掌握价格趋势与竞争格局，为经营决策提供有效数据支撑。 3.拓展房源获取与客户开发渠道，维护与业主、客户之间的良好互动关系，提升服务体验与客户黏性，助力交易达成。 4.审核房屋买卖及租赁合同条款，识别并控制交易过程中的潜在风险，确保流程符合法律法规，保护公司与客户双方权益。 门店管理 1.主导门店日常运作管理，包括形象管理、设备维护、办公耗材采购等工作，保障门店有序运行。 2.建立并优化门店管理制度和操作流程，规范员工行为准则，提升工作标准化程度与执行效率。 3.统筹门店财务事务，编制预算方案，管控各项成本支出，解读财务数据，确保财务运行平稳可控。 4.妥善处理客户反馈与争议问题，快速响应并解决纠纷，维护企业信誉与服务口碑。

岗位职责: 1. 负责房地产经纪业务的实施与日常管理 2. 为客户提供专业的房产咨询及相关服务 3. 维系客户关系，保障服务流程的高效与品质 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2. 能独立推进并完成工作任务，执行力强 3. 主动参与团队协作，具备良好的团队配合能力

工作内容：参与公司组织的培训，掌握二手房交易流程，通过线上及线下渠道获取房源信息，深入了解客户需求，匹配推荐合适房产，陪同客户实地看房，协助完成二手房交易。 工作要求：具备进取心、责任感，愿意学习，拥有良好的沟通技巧和团队协作能力

岗位职责: 1. 负责房地产市场数据的搜集与归类整理； 2. 协助客户完成房产交易及租赁相关事宜； 3. 为客户提供建设性、专业的房地产咨询建议； 4. 持续维护客户关系，保障服务流程顺畅高效； 5. 参与项目推广执行，积极开发潜在客户资源。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2. 熟悉房地产行业基本运作及市场动态； 3. 能够独立应对并妥善处理各类工作问题； 4. 具备良好的市场洞察力与分析判断能力； 5. 工作认真负责，适应一定强度的工作节奏。

【这是我们公司】 我们是一支年轻化、多元化且富有活力的团队，成员来自北京、深圳、杭州、成都等全国各地，因共同的愿景汇聚于上海。 我们坚信，不同的背景能激发更多创新与可能。我们期待优秀的你加入，无论出身何处，都能在此收获归属与成长。 1、总部位于上海，是上海首家成立的房产企业，至今已稳健发展32年。 2、业务涵盖领域广泛！包括百货、奥特莱斯（口碑传播佳、曝光度高） 3、高度重视人力投入！持续提升用工成本，坚持全员签订正式劳动合同，业务团队超1万人（非外包模式） 4、门店人均业绩贡献突出！（市场竞争力强） 5、后勤支持配置科学合理！（高投入带来高效率） 6、注重人才培养与投入！（体系完善+资源倾斜=行业“黄埔军校”）（带薪培训） 7、店长及以上岗位薪酬优厚！（全资运营，利润向员工倾斜） 【有原则有实力】 1、晋升机制公平透明，拒绝“空降”，每三个月开放一次晋升通道 2、统一提供员工宿舍，解决住宿困扰 3、连续14届荣获“金桥奖” 【只为寻找这样的你】 1、年龄在18-30岁之间 2、愿意付出，渴望突破自我 3、工作态度端正，作风踏实；具备强烈的责任意识和团队协作精神 4、心怀梦想，不甘平庸 【必须要做好的职责】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、根据客户实际需求精准匹配房源，带领客户实地看房 3、运用专业能力解答客户购房相关问题 4、参与合同洽谈环节，推动交易达成并及时跟进沟通 【薪资结构】 1、收入随成长稳步提升，成长路径清晰可见 薪资：底薪5k+提成，综合月收入1.7w~2w+ 培训：配备店长导师一对一指导，专业技能培训全面到位 助力新人快速上手，让优秀者更进一步 2、提供住宿安排，全国700家门店可就近分配 3、买卖提成比例15%~64%；租赁提成25%~64%，行业领先水平 4、内部每三个月组织晋升评估，配套多项绩效奖励机制 【额外福利】 1、每年安排2-3次国内旅游+1次国际旅行 2、不定期开展团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地覆盖亚洲及东南亚地区，如三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等 年度旅游包含美国、欧洲多国深度游等 4、多重补贴奖金：房补、工龄奖、年终奖、绩效奖、全勤奖、住房补贴、春节带薪假期 BASE：上海 公司名称：太平洋房屋（中国总部） 求职小贴士：若您对本岗位感兴趣，欢迎直接在线沟通或留下联系方式，我们将优先为您安排面试！

我们要求你：1.年龄18-45周岁，男女皆可，学历中专以上2.良好的沟通能力，学习能力强3.热爱销售工作，具备团队合作精神我们能提供：1.底薪2000，前三个月有。2.早九晚5，一个月5天假，一年一次2日旅游，工作内容：参加公司培训，学习二手房买卖流程，线上线下收集房源，了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖。工作要求：有上进心，责任心，肯学习，有良好的沟通以及协作能力

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按照客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4. 参与市场调研，及时掌握区域房价动态及政策变化 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务拓展活动 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

东柳用熨烫小时工一名

服装厂招精兵强将爆单件高手 主做女衫 衬衫 活多量大现金结账 想挣钱的来 (同)

招聘铲车司机！辽宁鞍山高速路面活！活长远！一个月 6500 到月开支！手要好干过路面的！吃住都好，老板人好！具体电话详谈：

前柳百衣佰顺服装厂招工，心连心大药房道南道东第一家，招成手机台工4人报单件，1个月1天假满勤奖300，货源充足只要你任干保证赚到钱，做女装，附近可接送，供吃供住，车间空调无线网，活多量大没有淡季，不怎么换款，主做女装，工资6000-12000 联系

康民公司店面升级 招聘店长、储备店长各3名 招社群客服、销售人员各6名 工资待遇:底薪3000+话补100+满勤100+提成 招聘热线: 年龄要求:25岁—50岁，男女不限，有无经验均可，要求积极阳光，有团队精神 工作时间:早8晚5，每月4天休 待遇:免费培训，免费旅游，话补，满勤奖 工作地点:7中小花园附近 年前应聘，年后上班 有广阔的发展空间，适合长期发展，收入稳定，无责任底薪

中珠江各个镇区地点就近安排 薪资3200-4400元，业绩奖（55%-80%核算比例）。 【上班时间】8：50-18：30，午休2小时 【职位要求】 1、年满25周岁，学历不限，专业不限； 2、认可公司平台和企业文化，职业发展目标明确，事业心强，有较强的进取心和竞争意识； 3、性格开朗外向，沟通表达能力强，善于与人打交道； 4、有奋斗拼搏精神，吃苦耐劳、踏实肯干、虚心好学，应变能力强； 5、思路清晰，有闭环思维，善于发现问题、解决问题并总结反思，悟性和可塑性高； 6、团队协作能力、凝聚力、责任心、执行力强，有结果意识。 【工作内容】 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起） 2.在店内与客户沟通；（不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你） 3.积累客户与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累） 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；（从带看到成交，师傅帮扶，带您成功挖掘人生一桶金） 7.提高自身学习力和修养；（完善的培训助您提升自我） 8.为客户提供良好的客户服务；（服务客户为重要要旨，源源不断的老客户介绍也将接连而来）【更多福利】购买五险一金、各类带薪假、培训、节日关怀礼等多项福利【上班地点】可就近安排上班地点

职位详情 楼栋管家 要有相关销售经验!!! 1。客户开发：负责公司渠道信息的更新和维护，增加渠道信息曝光，增加客户来访量并提高转化率。 2。自媒体运营：积极拓展自有线上渠道，包括小红书，咸鱼，抖音，贝壳找房等，扩大品牌曝光和引流客户。3。销售接待：负责接待来访客户，向他们介绍门店的产品户型和公区配套情况，积极促进销售成交。 4。企业客户：协助店长拓展和维护周边企业客户，参与了与企业客户的合作，沟通和关系维护。 5。门店租务：负责门店的日常租务工作，包括预定，签约，办理入住，退租，换房，转租，续租等工作。 6。活动策划：参与门店社群活动的策划和执行工作，通过组织各类活动提升门店的知名度和客户黏性，促进客户之间的交流和互动，增强客户对门店的归属感 开启预留电话

岗位核心职责 线上运营：在 58同城、安居客 等端口发布房源信息，吸引客户咨询。 业务全流程：负责线上约客、线下带看、价格磋商、签订合同及。 资源拓展：通过电话开发房源。 任职要求 门槛较低：年龄在 20-55 周岁，无学历要求。 素质要求：诚实守信、吃苦耐劳，普通话流利，能承受较强工作压力。 加分项：有相关经验者优先，会拍摄短视频者优先（符合当前房产行业数字化趋势）。 薪资与福利 薪资结构： 试用期（前2个月）：有责底薪 2000 元 + 100% 提成。 转正后：业绩超4500后100% 提成（无底薪），但可提前转正。 福利待遇：首单奖励、业绩奖励、销冠奖，节假日礼品， 工作时间： 朝九晚六 休息：月休8天

贝壳德佑新门店，预计招2-4名房产综合经纪人 方式一：底薪3000（一直都有）+30%提成（当月提成高于3000按提成发放，提成低于3000按保底3000发放） 方式二：无底薪提成60%_70% 工作时间9:00-19:00，中午休息一个半小时 月休四天，有特殊情况工作时间好协调 欢迎加入

岗位职责（核心做好客户跟进，其他全配套支持） 1. 承接公司分配的精准购房客户，负责全周期客户跟进维护，通过微信、电话及时响应客户咨询，精准挖掘客户购房预算、户型需求、置业规划等核心诉求 ​ 2. 熟练掌握广州黄埔及周边合作新房楼盘的产品信息、价格体系、优惠政策、购房资格、贷款政策及区域发展规划，为客户提供专业的一对一置业咨询 ​ 3. 陪同客户前往新房项目案场实地看房，专业讲解楼盘区位、配套、户型亮点、交付标准等内容，全程解答客户疑问，打消置业顾虑 ​ 4. 持续跟进意向客户，做好客户分层与跟进记录，推动客户完成认购、签约等全流程手续，促成成交转化，完成个人业绩目标 ​ 5. 维护成交客户的长期客情，做好售后跟进服务，提升客户满意度，挖掘老客户转介绍资源 任职要求（门槛不高，踏实肯干就能做） 1. 年龄18-40岁，学历不限，会说普通话，能熟练使用微信、手机基础办公工具 ​ 2. 有无房产销售经验均可，有新房置业顾问、销售、客户维护跟进经验者优先，熟悉黄埔香雪片区楼市者优先 ​ 3. 沟通表达清晰，有亲和力、有耐心，擅长跟人打交道，做事认真负责，不敷衍客户 ​ 4. 有赚钱的欲望，愿意踏实做事，具备基本的抗压能力，有良好的服务意识 我们为你提供的保障 1. 薪资结构：无责底薪+高比例提成（业内上游水平，单套提成轻松上万）+开单现金奖+月度业绩奖，综合月薪7000-20000+，上不封顶 ​ 2. 客源保障：公司全程提供精准意向购房客户，无需你、花时间拓客，专心做好客户跟进就能开单 ​ 3. 全流程带教：入职即享免费带薪系统培训，从楼盘知识、购房政策到客户跟进技巧、谈单方法全教，资深销冠一对一带教，零基础也能快速上手 ​ 4. 工作福利：法定节假日福利、生日礼品、定期团队聚餐、户外团建，轻松和谐的团队氛围，不画饼、不内卷，不强制无效加班

会员制服务 底薪+ 提成+ 月休四天+ 只要用心就有 要求：活泼开朗工作认真有顾客群体的为主 新私域新方法只要认真负责工作就会有无限的资源等你

我们企业在鞍山已经成立18周年，随着业务扩大，现诚聘销售人员若干名，有无经验都可。早八晚五，周日单休，国家法休，无责任底薪加提成。想挑战高薪欢迎来电

富虹公司2025年招聘简章 一、公司简介 富虹公司成立于1988年，是农业产业化国家重点龙头企业，年加工大豆100万吨，生产大豆等植物油72万吨，产品荣获中国名牌、驰名商标和商务部最具市场竞争力品牌等荣誉，已连续多年荣获我最喜爱的中国品牌，截止2024年评定品牌价值147亿元。销售市场覆盖辽宁、吉林、黑龙江等9个省、区、市，终端进店5万多家。并在电商平台开展销售，中央军委、北京301医院、北京大学、鞍钢、本钢集团等近千家机关、院校食堂均使用我公司产品。 二、招聘岗位 1、业务代表 1名，工作区域 鞍山市立山区。 2、要求：1985年后出生，男女不限，学历不限。 三、薪资待遇 1、工资构成：3000元底薪+满勤奖200元+绩效考核奖励。 2、入职即签订劳动合同，按规定缴纳五险，无试用期。 3、工作满一年后，每月享受50元工龄津贴，并随年限逐年增加。 4、依法享有法定节假日及相关福利待遇。 地址：沈阳市浑南区浑南中路59号。 联系人：张明龙 电话：*********** 邮箱：*****************

钢材销售一人年纪30以下男女不限有责任心善于沟通形象好熟练使用办公软件

招聘业务员若干名，负责售后维护，新品推广，新店开发，bc类门店销售，每月工作22天五险法定节假日配车跑店

鞍山iCAR汽车，诚邀新人加入[勾引] 招聘岗位： 销售顾问2名 新媒体主播2名 新媒体专员1名 新媒体运营1名 出纳 1名 展厅经理1名 市场经理1名 岗位福利：底薪3500＋提成 轻松月入10000＋ 月休四天，公司福利 有无经验均可，掌握基础电脑操作 新媒体岗位需熟悉拍摄与剪辑流程 销售顾问需具备独立开展业务能力，并可熟练驾驶车辆

1，电商销售（年龄35岁以上），经验不限，兼职全职均可，工资日结200～1000元，当天上岗当天赚。 手机居家线上办公。 2.工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3.有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4.招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

导购员 男女不限，有销售经验者优先，有良好的服务意识和团队合作精神。负责店内产品销售、日常管理及会员关系维护 薪资福利:工资底薪2800+满勤+提成，培训后工资3000元-8000元，上不封顶 两班倒 工作地址:岫岩大海内衣

工作内容： 1. 负责二手车金融贷款相关业务办理 2. 开拓新汽车商户资源，建立并保持良好合作关系 3. 维护现有车商合作渠道，提升合作稳定性与效率 任职要求： 1. 具备一年及以上二手车信贷业务相关经验 2. 性格诚恳自信，具备优秀的沟通能力与强烈的进取心 3. 有责任心，自律性强，能承受工作压力，踏实肯干、坚持不懈 薪资待遇： 五险一金，节假日福利，生日礼物，团建旅游应有尽有

鞍山天翼机电科技有限公司招聘 销售业务员1名（年龄50周岁以下） 工作内容：负责产品的市场开发、售后业务衔接与跟进、客户关系维护与挖潜 岗位要求： 一、五官端正，身体健康，能适应短期国内出差工作。 二、中专或高中以上学历，机械、电气类专业优先。 三、沟通表达能力强，有韧劲，抗压能力强，有相关销 售经验优先。 四、会开车，熟练电脑基本操作。 基本待遇：试用期三个月，表现良好、工作能力强可 提前转正，，年终奖。享受双休、法休、饭补、车补，节日福利等。日常工作时间：8：00-16：30 具体工资：4000+，上不封顶 地址：高新区激光产业园北园8号楼 联系人：杨经理