一、工作范围 1.负责门店二手车车辆的销售推广工作，主动挖掘潜在客户，跟进客户咨询，为客户提供专业的购车咨询与服务。 2.熟悉门店在售二手车的车况、配置、价格及相关交易流程，精准向客户讲解车辆信息，解答客户疑问。 3.负责客户接待、看车陪同、试驾安排等全流程服务，维护良好的客户关系，提升客户购车体验。 4.协助完成门店车辆陈列、车况核查、销售数据统计等日常运营相关工作。 二、职位要求 1.年龄18-40岁，学历不限，有汽车销售、二手车销售相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训。 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识，性格外向开朗，抗压能力强。 3.热爱销售行业，有强烈的赚钱欲望和目标感，做事积极主动，执行力强。 4.了解基本的汽车知识、二手车交易流程及相关政策法规者优先。 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶车辆，无不良驾驶记录。 6.诚实守信，责任心强，具备良好的团队协作精神。 三、薪资福利 1.薪资构成：无责底薪+高额销售提成+月绩效奖金+全勤奖，综合薪资上不封顶，多劳多得。 2.福利保障：缴纳社保、带薪培训、节日福利、 生日福利、定期团建、带薪年假。 3.工作环境：门店氛围轻松，团队年轻化，晋升空间透明，提供完善的销售培训与客户资源支持。 四、工作时间 早上9:00-—下午18:00(月休四天) 五、工作地点 浙兴商贸城二手车交易市场三号楼欧龙名车 我们期待热爱销售、敢于拼搏的你加入，携手共创佳绩！有意者可直接投递简历或电话联系面试！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

乐堡啤酒销售代表： 要求: 1: 男女不限，年龄 22-45 岁，高中以上学历。会使用办公软件 2: 有过快消品销售经验、热爱销售、有良好的服务意识、有交通工具优先择选。 3: 红花岗区，汇川区，播州区，新浦新区。居住地就近分配 薪资待遇: 5000-10000+元/月 薪资构成: 底薪+提成+奖金+五险+节假日福利+培训晋升机会

遵义区域招聘AiGEO项目(帮助各行各业老板在豆包，deepseek，千问，元宝上做搜索问答占位排各服务)招业务专员5名(优秀者可转区域代理)。岗位要求工作踏实认真，执行力强，愿意深耕本地市场；认可品牌智能营销行业模式，积极好学，能够熟练掌握项目运营体系；沟通表达流畅，具备良好的商务洽谈能力，目标感强、思维灵活；拥有遵义本地商圈、企业、政企资源者优先。岗位职责为负责遵义区域AiGEO项目市场开拓与新客户开发，对接本地企业、商户、文旅及政企机构；开展商务洽谈、合作签约及日常客情维护工作；跟进客户服务落地情况，深度挖掘客户复购及转介绍资源；严格落实官方市场推广规划，完成区域业务目标，打造本地标杆合作案例。薪资福利为多劳多得，薪资上不封顶，官方全程赋能扶持，零基础可快速上手，市场前景广阔，长期发展稳定。工作地址为遵义市（本地驻点拓展）。招聘有效期至长期有效。

岗位职责：房东洽谈，房屋现场实勘，客户带看，有无经验均可。 任职要求：年龄23至50岁之间，男女不限，工作积极乐观。 工作时间：每天上9点，下午6:00，上六休一。1、无责底薪2000元/月。 2、提成按75%计算。 3、提成1000—3000元每套。月综合收入8000至15000元，每月聚餐，固定团建。

招聘：销售人员 薪资：无责底薪3000（每月）+高额提成+奖金+包吃+每月团建+节假日福利 打破传统获客，全新获客方式， 不封号，不频繁，一天轻松获客100-300客户；别担心卖不出去酒，一对一辅导，好学易懂，半个月就成功上路，三个月成为老司机。

男女不限，早上九点至下午3点

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

送货业务员 工作内容：了解公司产品，合理安排送货路线顺序，准确高效到达客户处，帮助客户整理公司产品，回收货款，与客户建立良好沟通，收集反馈市场信息，处理途中临时事件，做过快销品的优先考虑 工作时间：朝九晚六，月休四天。 任职资格：至少一年以上销售类工作经验，45岁以下，C1驾照能熟练驾驶手动挡汽车，适应省内出差，有较强的工作责任心。 工资：底薪+提成，综合薪资8000-15000 联系人：冯先生 电话 ：

贵州兴仁找个安全员，有证明天上班，联系电话

勾记农副产品经营部招聘一、业务员1名试用期薪资：3500元／月转正后薪资：5000-8000元／月要求：25-40岁之间、亲和力强、善于沟通、有责任心、有耐心、有一定的市场敏锐度，具有销售相关工作经验者优先。二、店员1名试用期薪资：3000元／月转正后薪资：3500-4500元／月要求：18-45岁之间，身体健康，善于沟通，待人热情，做事细心，会基础收银、整理货品等、有销售相关工作经验者优先。联系电话：（曹女士）

找个阿姨，年龄大一点的都无所谓，3千到4千，包吃住。每个月休息三到六天不等，主要工作帮忙盖雨布。工作轻松，兴义附近的最好。

兼职招聘时间：工作岗位：拆演唱会结束拆外围挡板，撤场等打杂体力活需要25岁以上20人工作时间：23点-07：00联系电话：/了解勿打电话打电话不接工作地点:桔山体育中心。岗位要求：20周岁以上，身体健康，体壮，需要一点体力，个子瘦小的勿来，不能主动做事勿来，，鸽子军勿扰薪资福利:22号活动结束后7个工作日内发110/天

明天白班临时工来一个泉溪

吉利控股携手芯位科技启动跨时代实战专业能力培养计划，本项目聚焦营销(国内/国际)与质量两大领域，面向外卖骑手群体，筛选100名学员开展走向培养，采用"1+5+5+1培养模式:1个月封闭学识训练、5个月师带徒实战淬炼、5个月在岗试用、1个月答辨定岗。在整个培养周期的不同阶段，均提供具备市场竟争力的补贴或薪酬福利政策，结业者获颁实战能力学位证书。 岗位职责： 1.热情接待所有进店顾客，并为顾客提供专业的讲解，激发用户对于吉利/领克。 ZEEKR品牌与理念的热情: 2.为顾客传递产品优势，使顾客理解产品的核心价值; 3.为顾客提供专业的试驾服务、回答关于车辆使用的相关问题，解除顾客用车顾 虑; 4.创造出色的用户体验，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者; 5.支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户; 6.与交付、售后伙伴合作，解决用户问题，提供改进工作的建议和反馈。 要求： 1.专科及以上学历;遵纪守法，品行端正，身体健康，无不良记录: 2.毕业五年以内，一年以上外卖骑手社会工作经验， 3.热爱销售工作，有事业激情，乐于沟通，具备良好的团队协作能力，责任心强，工作细致。 4.素质要求:具备吉利六面大旗精神(团队、学习、创新、拼搏、实事求是、精益求精)，具备真实的抗压韧性、一线的沟通本能、较强的社会适应力，以及实际解决问题的能力。 薪资待遇：底薪+生活补贴+住宿+餐补，综合薪资6-8k，首月提供住宿，试用期六个月，，周内八小时排班制，具体参考门店安排，工作地点浙江省内

试用工资：4000 元/月 薪资：4000-8000 提成：销售额提成 补贴：餐补 岗位职责： 1. 负责汽车太阳膜、车衣及整车改装产品的专业讲解与销售推广 2. 驻店接待客户，精准挖掘需求，提供个性化购车及升级方案 3. 主动维护客户关系，跟进意向客户，高效促单并提升成交率 任职要求： 1. 学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力 2. 有汽车销售、贴膜或改装相关经验者优先，无经验可带薪培训 3. 积极主动，服务意识强，具备较强的抗压能力与目标感 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应驻店工作节奏

薪资：8000-15000+/月 底薪6000-9000（面试定级）+ 阶梯提成 卖1-2台1000元/台，3台以上2000元/台 追光/知音车型额外奖1000元/台 多卖多赚，销冠月入2万+ 工作地点：广州/深圳/珠海/佛山/东莞/石家庄/北京/长沙/西安/上海（就近安排） 工作时间：上六休一，排班制（10:00-19:00 或 13:00-22:00） 要求： 1、35岁以内，大专及以上学历（函授自考均可，有毕业证就行） 2、1年以上汽车销售经验（二手车不算） 3、新能源/高端汽车/3C/新零售/奢侈品销售背景优先 4、形象好、沟通强、有驾照 福利： 五险一金入职即交 试用期6个月薪酬不打折 餐补+通讯补贴+交通补贴 定期团建、节日礼包、年度体检 背景，绩效达标可转正编 工作内容：客户邀约→门店接待→车辆讲解→试乘试驾→金融方案→成交 晋升路线：产品专家→主管→店长 新能源车企，品牌好卖，客源有保障，想赚钱的来！ 有意向直接联系，当天安排面试！

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.按流程开展试驾安排、报价讲解、合同签订及交车服务 3. 主动挖掘客户需求，提供专业购车建议与个性化解决方案 4.维护老客户关系，开展回访、续保、置换等增值服务 5. 及时录入客户信息与销售数据，配合市场及售后部门协同跟进 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备销售相关经验者优先，无经验者可接受系统培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4. 学历不限，中专及以上学历优先 5.持有C1及以上驾驶证，熟悉本地路况及汽车基础知识

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3.形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

1.有销售经验者优先，性格开朗，态度端正，不惧社交 2.能吃苦耐劳，有抗压能力 3.有团队意识

贵州洪峰旅游发展有限公司，招聘宝妈二十名，只需要一部手机在家里做小红书接单，按单量拿薪资，不需要出勤，不影响正常生活，合适带娃的宝妈做，有意者联系。

招聘：业务员 薪资：4000 - 8000 初中及以上学历，18-50岁，善于学习，善于沟通，性格开朗，有一定的组织能力。

兴义市雷娇通讯经营部诚聘——1：销售团队长岗位2：销售专员3：智家工程师（兼销售）待遇福利1、销售团队长：6000-12000元/月，2、销售专员：4000-10000元/月3、智家工程师：5000-10000元/月岗位要求：1、23-45岁，无犯罪记录2、3年以上销售岗位工作经验，有较强的服务意识和团队合作精神3、能吃苦耐劳，有一定抗压能力4、有销售经验，喜欢销售工作者优先具体详细工作内容及要求电话咨询联系人及电话：曾经理

【平台优势】 主营瓷器，能源、化工、.农产品等大宗商品现货交易。公司资金实力雄厚，渠道资源成熟稳定，为你提供坚实的展业后盾！ 【招聘岗位】 1. 电子贸易员（招聘 20 人） 薪资待遇：底薪4000-8000元 + 高额提成 岗位要求：对金融市场感兴趣，公司提供系统培养，有相关客户资源或经验者优先录用。 2. 业务员（招聘 15 人） 薪资待遇：底薪5000-10000元 + 丰厚开单奖励 3市场经理合伙人.（10人） 薪资待遇:10000-20000 +丰厚创业奖 岗位要求：无需担心客源，公司直接提供精准客户资源，只要你敢拼，业绩轻松做！ 4业务创人始（招聘 10 人） 薪资待遇：底薪15000-30000元 + 团队分红（综合年薪25万+） 岗位要求：具备团队管理能力，能带领团队冲刺业绩，共享公司发展红利。

兴义市雷娇通讯经营部诚聘—— 1：销售团队长岗位 2：销售专员 3：智家工程师（兼销售） 待遇福利 1、销售团队长：6000-12000元/月， 2、销售专员：4000-10000元/月 3、智家工程师：5000-10000元/月 岗位要求： 1、23-45岁，无犯罪记录 2、3年以上销售岗位工作经验，有较强的服务意识和团队合作精神 3、能吃苦耐劳，有一定抗压能力 4、有销售经验，喜欢销售工作者优先具体详细工作内容及要求电话咨询联系人及电话：曾经理

负责跑市场，电话销售等负责跑市场，电话销售等

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础销售能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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