我们在寻找一批对世界抱有探索精神、渴望通过商业实现全球连接，并愿意将这份热忱转化为终身事业的伙伴。无论你是初入职场的新生力量，还是正在寻找更广阔发展空间的前行者，只要你具备以下特质： 1. 拥有国际化视角，理解多元文化背景下的沟通方式，英语流利，能熟练运用英语进行交流与书面表达。 2. 真心热爱外贸领域，将其视为可以深耕细作、持续成长的职业发展方向。 3. 综合素质突出： （1）主动性：工作积极投入，行动力强；面对挑战充满热情，即使缺乏完整规划也敢于迈出第一步；善于捕捉并把握机会。 （2）抗压力：做事富有激情与毅力，坚持到底；在困难或逆境中依然保持动力，不轻易退缩。 （3）倾听能力：专注聆听他人意见，耐心听完不同观点；即便存在分歧，也能准确理解并复述对方立场，善于从互动中汲取有效信息，实现双向学习。 （4）表达能力：能够清晰传递信息，达成预期沟通目标；在各类正式场合中从容应对，表达自如。 4. 文化契合度高：认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的核心价值观，具备团队协作意识，愿与集体共同成长、并肩作战。 我们能为你提供什么？ 1. 具有市场竞争力的薪资待遇：年薪15-30万 2. 明确且开放的发展路径，个人成长速度与能力相匹配： 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 完善的精英培育机制：为你组建“江南七怪”导师团队，实施“多对一”实战带教模式。导师团将从多个业务维度开展个性化指导，结合系统培训与贴身辅导，助力你快速掌握实操技能与客户谈判等核心能力。 4. 优质平台与关键资源支持：直接对接欧美高端品牌及大型零售企业，深入参与前沿市场项目，接触高质量客户群体与行业趋势信息。

备注：前期1年base地南通office，公司提供住宿or提供住宿补贴；后期base地上海office，不提供住宿；公司提供餐补；全额缴纳上海市五险一金，可协助办理上海落户 我们在寻找一群对世界充满好奇、渴望用商业连接全球、并愿意将热情转化为长期事业的同行者。无论你是初出茅庐的锐意新人，还是寻求更大舞台的探索者，只要具备以下特质： 1. 具备全球视野，熟悉跨文化沟通，精通英语，能够熟练使用英语进行沟通与文件撰写。 2. 热爱外贸行业，并将其视为可长期耕耘、持续发展的事业方向。 3. 综合能力： （1）前倾性：会主动努力工作；以行动为导向，对认为具有挑战性的事情干劲十足； （2）坚韧性：做任何事情都充满活力和动力，不到最后不轻言放弃 （3）输入能力：能够准确复述别人的观点，听懂对方的观点以及能够从中获取有价值信息；通过互动向对方学习。 （4）输出能力：准确传达信息，取得所想要地效果 4. 文化匹配：认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的企业文化，能够融入团队，与团队成员共同奋斗。 管培生设有两个工作方向： 开发销售工作内容： 1. 产品开发：协助业务经理开展家纺产品开发工作，包括欧美市场（尤其北美地区）调研、客户需求偏好，收集竞品产品信息（款式、面料、工艺、价格），参与产品款式设计、面料筛选、样品打样及优化，形成符合客户需求的家纺产品方案； 2.客户对接：将开发的家纺产品精准传递给客户，讲解产品卖点、工艺优势及定制化可能性，配合完成询盘回复、产品报价、样品寄送等工作； 3.订单转化推动：跟进客户对开发产品的反馈，调整方案，解决客户疑问，推动客户达成合作意向；协助跟进订单前期沟通，确保产品需求与订单要求一致 4.产品与业务基础积累：深入学习家纺产品知识（面料特性、生产工艺、质量标准、成本核算），熟悉外贸全流程，维系大客户、老客户，提升客户满意度 业务跟单工作内容： 1. 跟进外贸订单：协助业务经理处理客户订单全流程，包括订单确认、合同签订、生产排单、进度跟踪、质量检验等环节，确保订单按时、按质、按量交付 2.客户沟通与维护：关注客户需求，解决客户问题，及时跟进回复客户邮件，与客户做好业务对接，协调客户第三方质检人员并配合QC团队完成大货质检工作，对接供应商工厂确保订单无误 3.外贸单据处理：学习并协助制作、审核外贸相关单据（商业发票、装箱单、提单、报关单等），确保单据准确无误、符合国际贸易惯例及客户要求 4.产品与业务基础积累：深入学习家纺产品知识（面料特性、生产工艺、质量标准、成本核算），熟悉跟单全流程 我们能提供什么？ 1. 有竞争力的薪酬：固定月薪10-15K（固定固定！！没有底+提的概念） 2. 清晰广阔的晋升通道，你的发展速度由你的能力决定： 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 系统化的精英培养体系：为你配备专属导师团，形成“多对一”的实战指导团队。导师将从不同业务维度对你进行针对性培养，通过系统训练与贴身辅导，助你快速掌握业务实操与客户谈判等综合能力。 4. 平台与核心资源：直接对接欧美高端品牌与零售巨头，接触前沿市场趋势与优质客户资源。

岗位职责： 未来我武掌门人，具备竞争力的薪酬体系，提供专业化培训，高管亲自担任导师，助你快速成长。 职业路径： 1. 接受系统化培训，重点提升综合素养与岗位适配能力，协助发掘更契合的发展方向； 2. 进入实践历练阶段，由公司高管及专业导师共同参与培养与评估，助力全面成长； 3. 从储备干部成长为兼具理论基础与实战经验的营销中心骨干力量。 发展方向： 产品经理、临床负责人、销售管理干部 岗位要求： 1. 本科及以上学历，药学、医学、生物学、化学等相关专业优先考虑； 2. 勇于面对挑战，踏实肯干，具备较强抗压能力； 3. 具备出色的口头表达与沟通协调能力； 4. 具备较强的开拓意识，有学生社团或班干部经历者优先。 职位福利： 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、各类生活补贴、产品线成熟、团队氛围融洽

职责： 协助开展凭证整理、文件归档等日常事务性工作。 配合执行审计过程中所需的抽样检查及相关辅助支持。 参与系统上线前的数据清洗与基础性资料准备工作。 负责折扣返利类数据的文档核对及其他协作性任务。 要求： 实习周期：25年10月-26年3月，每周到岗不少于3天。 专业背景：会计、财务管理、审计等相关专业优先考虑。 掌握MicrosoftOffice办公软件，需具备较强的Excel数据处理能力。 了解基础财务会计知识，有会计凭证识别及装订经验者优先。

工作职责： 1. 具备服务意识，有较强的事业心和责任感； 2. 文字表达能力强，能够独立完成总结、报告等文书撰写； 3. 情商较高，具备良好的沟通协调能力及处理复杂事务的能力。 岗位要求： 1. 学历要求：统招研究生及以上，文科类专业优先； 2. 热爱本职工作，具有敬业精神，愿意长期稳定从事该岗位； 3. 熟练掌握Excel、Word、PPT等常用办公软件操作； 4. 身体健康，心理素质良好，能适应高强度工作节奏，接受必要时加班； 5. 中共党员优先，曾担任主要学生干部（如班长、团支书、学生会干部）者优先考虑。 要求：统招本科及以上学历。

岗位职责： 26届研究生学历，专业包括工程管理、工程造价、财务管理、土木工程、资产评估、会计、审计等 需具备在上海长期稳定发展的意愿 毕业于上海高校者优先考虑，能适应高强度工作、踏实肯干者优先录用 中共党员优先，担任过学生会干部者优先，上海拥有稳定住所者优先

沟通表达：能与内外部人员清晰、礼貌地沟通。 · 细致严谨：处理文件、数据录入、票据核对等需高准确率。 · 条理性：能高效归档文件、安排日程、多任务处理。

岗位职责： 1. 具备服务意识，工作积极主动，有长期发展的职业规划； 2. 文字表达能力强，能够独立撰写总结、报告等文书材料； 3. 情商较高，具备良好的沟通协调能力及综合事务处理能力。 岗位要求： 1. 学历要求：统招研究生及以上，文科类专业优先； 2. 热爱本职工作，责任心强，愿意长期稳定从事岗位工作； 3. 熟练掌握Excel、Word、PPT等常用办公软件操作； 4. 身体健康，心理素质良好，能适应高强度工作节奏，接受必要的加班安排； 5. 中共党员优先，曾担任主要学生干部（如班长、团支书、学生会干部）者优先考虑。 要求：统招本科及以上学历。

一、岗位职责： 通过电话、微信或面对面沟通等形式，维护并服务已合作客户，快速响应并解决客户需求，提升客户满意度，持续深化合作关系，挖掘更多合作可能。 二、任职要求： 1、高中及以上学历，经验不限； 2、具备通信行业背景或销售经历者优先考虑； 3、具备较强的客户服务意识，善于沟通表达，富有亲和力； 4、工作态度端正，积极进取，学习能力强，责任心强，具备良好的团队协作精神； 5、限上海户籍，年龄在35周岁以下。 三、个人待遇： 1、底薪+新签激励+部门绩效考核，税前月收入7300-10000元，缴纳五险一金； 2、依据年度业绩发放年终节日补贴； 3、实行双休制度，工作时间8:30-17:15。 四、员工福利： 享受法定节假日休假，带薪年假，重大节日礼金礼品，免费健康体检，定期组织员工聚餐、旅游及拓展训练，艺术类活动体验，生日蛋糕慰问，设立爱心互助基金及父母关爱津贴等。

岗位职责： 1.负责日常人员招聘，入离职手续及人事文档的录入与维护 2.简历筛选，邀约，面试，岗前培训等工作 3.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

今天晚上十点，82个沙发，一个沙发二百斤，一共6个人干，两个人在挂车上放到叉车上，叉车放在小推车上，四个人两部小车子往楼上运，运到八楼有电梯，到八楼放到房间里要搬下来，估计五六个小时左右，一个人200，搬完结账，加微信。不要打电话，加微信。弄完结账，

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上海市徐汇区招装修木工改柜子一天活，工作9小时，吃苦耐劳，30～50岁，打酱油勿扰！

公司提供车 负责配送附近10栋楼小区只负责送货 提供车提供住宿 每天保底300.其余次月15号结清， 可长期可短期人走账清 工作时间8小时一天400 提供住宿 没有押金 月薪12000-14000 招聘40人 每天保底300其全次日15号结清

年龄 25-40 岁会开小车优先：

有上进心，性格开郎，善于沟通，胆子大优先

化妆品公司招聘： 电脑接单程序员一名， 要求电脑工作熟悉电脑经验丰富， 年龄20一45岁之间， 待遇：资薪5千， 每月带薪休息4天， 报名电话：

人力资源招聘，工作时间13-21点，每周一休息，，具体工作内容公司面谈

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

一、 账务核算管理： 1. 全面负责公司日常账务处理，包括审核费用报销、凭证编制、原始单据归集整理等工作； 2. 按月完成结账流程，准确编制各类财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表及内部管理报表等）； 3. 统筹公司会计核算管理，执行科目余额核对，跟踪异常科目的变动情况，并持续推动核算流程的优化； 4. 保证账务操作规范、数据真实完整，符合企业会计准则及相关内部管理制度要求。 二、 税务申报与合规： 1. 独立完成增值税、企业所得税、印花税等各项税费的申报工作，组织年度汇算清缴； 2. 协助应对税务检查，维护发票台账及涉税档案，有效识别并控制税务风险； 3. 熟悉高新技术企业等税收优惠认定及政策应用者优先考虑。 三、 内控与审计支持： 1. 参与健全财务内部控制体系，完善相关制度流程，保障业务合规运行； 2. 配合内外部审计机构开展工作，及时提供所需资料，落实审计发现问题的整改跟进。 四、 资产管理： 1. 负责固定资产与无形资产的入账管理，组织实施折旧与摊销核算； 2. 定期牵头开展资产清查盘点，确保账面记录与实际资产一致。 五、 系统与流程优化： 1. 熟练运用用友等财务软件系统，积极参与财务信息化建设与升级； 2. 协同财务总监推进财务流程标准化、系统化改造与优化落地。 任职要求： 1. 全日制985/211/双一流本科毕业，会计学或财务管理专业，具备CPA、CMA或中级会计师职称者优先； 2. 三年以上总账会计或全盘账务工作经验，熟悉国家税务法规，有上市公司、大型企业或前八大会计师事务所背景者优先； 3. 精通财务软件及办公自动化工具，具备用友系统上线或优化项目经验者优先； 4. 有财务流程重构或共享服务中心实施经验者优先； 5. 能适应月末结账期间的工作强度，具备较强的责任意识，善于跨部门协调沟通。 上班时间周一-周五早9-晚6，周末双休，七险一金。

职位描述： 1.维护税企关系：持续构建稳定、良性的税企互动机制，与所属区域税务主管部门保持高效沟通，妥善应对各类税务问询及检查事项。 2.跟踪法规变化：实时关注税收政策更新情况，准确研判其对企业运营的影响，及时提出切实可行的风险防控建议。 3.执行税务风险管理：依据现行税务风险管理规范，配合负责人完成风险识别与评估工作，并参与制定相应的应对策略。 4.协助开展税务健康检查：协同负责人定期或不定期对集团各业务单元开展税务合规性审查，排查潜在风险环节，推动问题整改，提升整体税务合规能力。 5.税务及统计局申报：参与企业日常税务申报、汇算清缴以及统计部门相关报表的填报工作，保障申报及时性与准确性，助力合规管理提升。 6.税金科目维护及分析：负责税金科目的账务处理，比对账面税金与申报数据差异，开展月度税负变动分析，助力优化整体税负结构。 职位要求： 1.具备3-5年税务领域工作经验，本科及以上学历，熟练使用SAP系统者优先考虑。 2.税务专业知识扎实，熟悉企业纳税实务操作流程，具备应对税务稽查的实际经验，了解地方性税收优惠政者优先。 3.具备良好的职业判断力，掌握基本会计核算原理，具备一定的财务数据处理与分析能力。 4.乐于深入业务一线，抗压性强，具备出色的沟通协调能力。 5.工作认真负责，善于识别业务流程中的改进空间，并能主动推进优化措施落地实施。

岗位职责： 1. 统筹公司行政管理事务，提升整体运营管理水平； 2. 参与制定并优化公司行政管理制度，完善办公体系及业务流程； 3. 负责公司对外联络接待工作，协调法律事务外联，并组织资质荣誉的申报与认证； 4. 策划并执行公司各类大型会议、论坛及其他重要活动； 5. 管理日常行政事务，协调各部门协作，统筹行政、后勤、安保等工作的指导、监督与落实，保障公司正常运转； 6. 指导、监督和管理IT部门日常工作，推进公司信息化系统上线实施； 7. 负责商务楼宇招租、车辆出租、车位租赁等相关经营性事务； 8. 组织本部门日常运作，负责团队人员的管理、培训与发展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，企业管理或相关管理类专业优先； 2. 10年以上行政领域工作经验，其中至少五年担任办公室主任或行政经理等管理职务，具备政府机关、事业单位5年以上工作经历者优先，专业咨询服务行业背景者更佳； 3. 精通行政管理流程，有办公设备采购、企业资产管理经验，具备安保、食堂等后勤管理实践者优先； 4. 具备较强的文字表达能力与公共关系处理能力，熟悉上海市相关职能部门运作者优先； 5. 具备一定物业运营管理及招商拓展能力； 6. 熟练操作各类办公软件及办公自动化系统，具备基本英语沟通读写能力； 7. 有信息化项目实施经验及相关管理能力； 8. 具备成熟稳重的处事风格与现代管理理念，人格魅力良好，能应对高强度工作压力； 9. 工作细致严谨，思维全面，擅长人际沟通与组织协调，责任心强，执行力突出，性格积极乐观，富有团队协作精神，能够高效推动跨部门协作； 10. 认同公司企业文化与经营理念，品行端正，敬业守则，恪守职业规范，坚决维护公司利益； 11. 必须为中共党员。

一、主要工作 1. 统筹安排各类日常业务项目的工作流程； 2. 编制各项审计报告； 3. 参与团队内部报告交叉审核； 4. 前往企业现场开展审计工作； 5. 主动参与专业技术培训，持续提升专业能力； 6. 负责各项目资料的归档与分类管理； 二、任职资格： 1. 学历要求：统招本科及以上（审计、会计、金融等相关理工科专业）。 2. 具备良好的职业操守，能够长期稳定从事本岗位工作。 3. 熟练操作excel、word、ppt等常用办公软件。 4. 身体健康，心理素质良好，能适应高强度工作节奏，接受必要的加班安排。 党员优先，曾担任主要学生干部者（如班长、团支书、学生会干部）优先。

岗位职责： 1、对公司内部控制体系的健全性、合理性和运行效果进行独立评估，并推动优化完善； 2、依据上市公司规范要求，编制各类常规审计文件，包括内部控制自我评价报告、募集资金使用情况专项说明、财务报表审计报告等； 3、围绕企业战略与经营管理需求，按管理层部署实施专项审计项目； 4、保障公司对外公告信息的真实、完整与合规； 5、核实财务数据的真实性与准确性，确保核算基础可靠； 6、审查和评价企业在人力、资金及物资资源配置上的合理性与使用效率，促进降本增效； 7、对资产的安全状况和完整性进行监督核查，开展专项调查以识别管理漏洞与风险点； 8、保证内部审计、检查及调查报告内容全面、报送及时、立场客观、结论准确； 9、落实董事会及审计委员会安排的其他审计相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具有5年以上审计领域从业经历； 2、持有CPA、CIA、高（中）级审计师等相关专业资格者优先考虑； 3、精通中国内控规范体系、审计准则以及国际内部审计实务标准，掌握系统的风险管理与内部控制理论知识； 4、有上市公司内部审计经验者优先，需具备3年以上内审岗位经历；或在会计师事务所、咨询公司从事审计工作满5年； 5、具备医药行业工作背景或审计服务经验者优先； 6、具备良好的沟通协调能力、组织能力、语言表达能力和书面撰写能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、夏日福利、定期体检、工作餐、绩效奖金

岗位职责： 1、负责注册登记相关日常事务及特殊事项的处理，保障业务操作的时效性与准确性； 2、对接销售机构后台，开展数据收发工作，完成相应收入费用的统计与对账任务； 3、参与业务系统的规划与建设，承担代销渠道上线、注册登记系统新功能等测试与优化工作； 4、配合创新业务的研究推进，落实数据整理、统计及报送相关职责； 5、参与制定和优化业务流程及相关管理制度； 6、完成公司安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机应用、统计学、财务管理等相关专业背景，具备基金运营经验者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，沟通协调能力良好； 3、掌握数据处理技能，熟练使用各类办公软件。

岗位职责： 1、负责开展财务审计、管理审计以及效益审计等相关工作； 2、制定审计计划，编制审计报告、管理建议书等审计类文书； 3、及时识别企业存在的潜在风险与问题，并提出可行性改进建议； 4、跟踪并推动审计结果及优化建议的有效执行； 5、依据《审计质量管理制度》要求，专职完成审计工作底稿和审计报告的复核任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，财会、金融等相关专业背景；具备注册会计师执业、非执业资格或全科合格证书； 2、具有一年以上在会计师事务所连续从事相关工作的实践经验； 3、熟悉最新企业会计准则与审计准则，掌握各类企业会计制度内容； 4、具备较强的沟通协作能力，对审计工作有热情，工作认真负责； 5、勤奋踏实，专业素养良好，执行力强，富有团队合作意识。

岗位职责 集团会计核算规则制定与维护 负责《集团会计核算手册》的编制与动态更新，保障全集团会计政策和核算标准统一，并符合现行会计准则及相关法规要求。 关注国内外会计准则变动，适时调整内部核算制度，并组织开展相关宣贯培训。 依据主板上市规范要求，指导并规范集团整体账务处理流程。 集团合并报表管理 牵头集团合并财务报表的编制工作，确保报表数据准确、报送及时，满足外部审计、债券发行及监管机构报送等需求。 审核各子公司个别财务报表，对重大事项及复杂业务（如合并抵销、长期股权投资、税务影响等）作出专业判断与指导。 账务合规性审核与巡查 定期开展子公司财务核算合规性检查，形成检查报告，跟进问题整改闭环。 围绕高风险领域（如收入确认、关联方交易、资产减值计提）实施专项核查，强化财务管控。 外部审计与报表对接 作为核心联络人，协同外部审计机构完成年度审计工作，统筹资料准备、沟通解释会计处理逻辑。 负责对外财务信息报送至统计局、工商部门、金融机构等单位，确保数据口径一致、真实准确。 内部审计支持 协助内外部审计团队开展财务类审计项目，提供专业技术支撑。 参与财务信息系统升级与优化，推动会计核算流程自动化与标准化建设。 任职要求 教育背景 财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历。 具备注册会计师（CPA）资格者优先考虑。 工作经验 6年以上财务领域工作经验，其中至少3年在会计师事务所（四大或国内知名所）从事审计工作，曾担任项目经理者更佳。 熟悉企业会计准则及国际财务报告准则，拥有实际集团合并报表操作经验。 有制造业或快消品行业从业经历者可加分。 专业技能 熟练掌握会计准则与审计准则，能够独立分析并解决复杂会计问题。 熟练运用各类财务系统及办公软件，具备ERP系统实施或优化经验者优先。 综合素质 具备较强的职业判断力与风险敏感度，坚持原则，作风严谨。 拥有良好的沟通协调能力，能高效联动内外部相关部门。 能接受出差安排（用于子公司巡查、审计支持等，频次视具体项目情况而定）。 工作细致负责，具备较强的自我驱动力与团队管理潜质。

1.账务处理与报表编制 负责公司日常财务核算工作，认真审查各项原始单据，确保其合规性、真实性和齐全性，并根据审核通过的原始资料准确编制记账凭证 依照会计准则及企业规范，按时完成财务报表编制任务，如资产负债表、利润表、现金流量表等，确保数据准确无误 2.熟悉电商平台结算机制，承担平台收入、成本及费用的核算与账务操作，保障电商业务相关财务信息的完整记录与准确反映 3.与运营部门密切配合，定期开展库存盘点，及时完成账面调整，确保账实相符，实现财务与库存数据同步，为仓储管理提供有力支持 4.税务申报与税务事务管理 5.推进财务流程优化及信息化系统建设 【任职要求】 1.财务、会计、金融等相关专业背景，具备扎实的专业理论知识 2.工作经验：拥有3年以上财务岗位工作经验，了解电商领域财务运作模式及业务流程

岗位描述： 1、全面负责公司境内及境外各项税务合规事务，开展合理的税收筹划工作； 2、为公司业务发展提供税务支持，涵盖不同业务模式下的税务成本分析、全球税务申报安排及税务优化方案设计； 3、主导各类税收优惠政策的申请与后续维护工作（如软件企业认定、高新技术企业资质、研发费用加计扣除等）； 4、深入理解游戏、电商等行业运营特点及相关政策，识别潜在涉税风险，提出专业税务建议并推动优化措施实施； 5、掌握转让定价相关法规，参与集团关联交易职能划分与定价策略的制定，持续监控执行效果并进行相应调整优化； 6、保持与主管税务机关的有效沟通，牵头应对税务争议、稽查事项及相关挑战性问题； 7、配合完成公司安排的其他税务相关工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，财务、税务或相关专业背景； 2. 具备良好的英语能力，掌握日语、韩语等其他外语者优先，持有注册会计师或税务师资格者优先考虑； 3. 具备8-10年税务领域工作经验，其中至少3年在大型互联网或游戏企业担任税务管理岗位，兼具国内税与海外税实务经验者优先； 4. 具有出色的组织协调、方案落地及沟通表达能力，能够快速拆解复杂税务问题，推动跨部门协作实施解决方案，并能清晰高效地进行汇报。