招聘机修人员一名，薪资面议。

招聘机修人员，，45岁以内，有工作经验及相关证件者优先。薪资为5500-8000元。

招聘机修工，要求年龄30至45岁，专业能力强，工作认真有责任心，具备3年以上相关经验。薪资面议。工作地址在焦作。

招聘天然气机电一体化维修工两名，工作地点河南焦作市博爱县，新成立的重汽服务站，工资12000，每月休息两天，不休息多加两天工资，管吃管住，必须有技术水平，都是行内人，吹牛逼的勿扰，联系电话

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招聘机修工。要求年龄30至45岁，专业能力强，工作认真有责任心，有3年以上相关经验。薪资福利面议。工作地址在焦作。

月薪（8000-9500） 1负责智能设备的安装施工和技术领队及管理工作。 2需要出差，有电工证或焊工证或技术类工程师证或建造师证。 3提供住宿，吃饭自理（项目上自己买着吃）。 4无高血压，不恐高，有一定的管理经验。 5大专以上学历，45岁以下。 6试用期30天6500元，过后8000-9500之间。

新郑州惠济区满仓充电站附近，招学徒工，勤恳优先，有责任心，不怕脏了优先，爱好机械设备，电。爱动手能力强的优先。工地力工，叉车工，能住的优先 身体不健康， 侥幸心理，滥竽充数的请绕道，

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作 2.指导现场施工，解决工程技术难题，确保施工质量与进度符合规范要求 3.组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术文档移交 4.监督执行国家及行业技术标准、安全规范和环保要求 5.协同项目管理团队完成成本控制、风险预判与技术优化 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，能独立承担技术统筹工作 2.熟悉工程建设全流程及常用BIM、CAD等专业软件 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，具备较强的问题分析与现场应变能力 5.持有相关专业技术职称或建造师资格证者优先

沃得直通车招维修师傅2名，要求：会开车，身体健康，乐观积极，有责任心，大师傅和学徒都行，C1驾照，技高一筹，薪高一顶，有意者电话联系

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河南焦作厂房已开始大量需要钢筋工，点工，点包能干到年底，活好钱稳当，需要来的抓紧联系

招聘维修工，工作地点在五彩湾。薪资面议。岗位职责包括：负责五彩湾区域通信设备、电子仪器仪表及电器系统的日常巡检、故障诊断与维修维护；执行设备预防性维护计划，定期校准、保养和功能测试，保障系统稳定运行；参与新装通信与电子类设备的安装调试、接线检测及验收配合工作；记录维修过程、故障原因及处理结果，及时更新设备档案与维修台账；遵守现场安全规范与电气作业规程，落实防爆、防雷、接地等专项安全措施。任职要求：具备电工证、登高证等特种作业操作资格证书，持通信类或电子类相关职业资格证书者优先；熟悉通信基站、电源系统、传输设备、监控仪表及低压配电设备的结构与工作原理；掌握万用表、示波器、信号源等常用电子检测仪器的使用方法；有3年以上野外或能源类项目现场（如风电、光伏、油气基地）电子/电器设备维修经验，熟悉五彩湾地区环境条件者优先；具备基本的读图能力，能识读电路图、接线图及设备技术手册。

招机修学徒半学徒各一名

招聘设备维修1名。要求持有电工证或焊工证者优先录用。薪资福利为综合月薪5000-12000元，免费提供工作餐，缴纳社保，签订劳动合同，并提供节日福利与生日福利。工作地址位于济阳回河街道龙兴路西。

，打磨工10人，55岁以内，男女不限，设备维修工5人，40岁以内，能出差驻外工资面议，联系电话：江主管（）地址：省徐州市贾汪区紫庄镇闫台矿登高工程机械

月休两天急招农机修理工黑龙江佳木斯急招两个农机售后休理工，拖厂退休工人优先，薪资8000-10000.年龄65岁以下，干的好薪资可以在加，能吃苦耐劳

招聘焊工2名。要求年龄20岁至40岁，持有焊工证，会氩弧焊，有压力容器绿本焊工证者优先。月工资5000元以上，管食宿，办理五险一金，年底过节费丰厚。工作地点：武陟县圪垱店镇路总干桥广源纸业院内。

岗位职责： 1. 负责生产设备、电气线路及控制系统的日常巡检、故障诊断与维修保养 2. 执行配电柜、电机、变频器、PLC等电气设备的安装、调试与技术改造 3. 严格按安全操作规程作业，及时排除电气安全隐患，保障生产连续性 4. 配合生产部门完成设备停机检修、大中修及预防性维护计划 5. 填写维修记录、备件使用台账，协助优化设备维保流程 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗必备），熟悉国家电气安全规范 2. 具备设备维修电工相关工作经验，能独立处理常见电气故障 3. 熟悉常用电气元器件、自动化控制原理及基础PLC信号识别 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 5. 中专/技校及以上学历，机电、电气自动化等相关专业优先

试气工作地址:焦作市欧翔陶瓷有限公司三班倒4000-5000负责现场试气作业，设备巡检与数据记录上报55岁以下

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