设备维护技术员岗位，工作地址位于南通。 报道人员9月份起按每小时40元计算薪资，之后工价降至每小时35元。 每月15号发放工资。 年龄要求为24岁至37岁（包含24岁）。

工作地点在焦作南水北调段，我们是二包劳务队，主要做测量、与项目部对接、领着工人干活。

设备维护技术员岗位，工作地址位于南通。 报道人员自9月份起，薪资按每小时40元计算，之后工价降至每小时35元。 年龄要求为24岁至37岁（含24岁）。

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在河南焦作本地，有工作经验的，有责任心的。

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主要负责露天矿山现场技术统筹与生产管理工作。负责矿山开采现场放线、台阶参数把控、边坡巡查管控、采剥作业技术指导，规范现场施工流程。负责爆破方案编制、技术交底及爆破效果跟踪优化，把控安全生产技术要点。负责矿山日常测量、数据验收、图纸绘制更新，统计采剥量、矿石品位及资源储量，管控矿石损失贫化指标。编制月度、年度生产计划与施工技术方案，审核现场工程量，处理生产过程中的各类技术问题。完善矿山技术台账、安全技术资料，配合各级部门检查验收，保障矿山合规、高效、安全生产运营。

水电技术员，水电施工人员

平顶山市郏县招风电项目电气部分技术员

新能源行业招聘小工4人，薪资为232元/天和180元/天，不提供工作餐，工作地点在焦作市，有意者可报名。

焦作市山阳区招贴砖

马村镇张垓村招聘木工6人，薪资以现金结算，工作内容为支板墙。

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

河南焦作招聘后厨人员，要求年龄55岁以下，无需专业技能，易于上手，共招聘一名。

淄川找一个墓地铺大理石台阶的技术员，有想去的电话联系

高标准农田建设项目招聘工长一名，技术员两名。要求人品端正，专业技能扎实，能够立即进场。有意向的同行可报名。

招聘管木工技术员一名，有意向者可联系。

有闲的土建技术员没有，活在新疆和田，有愿意去的，

岗位名称：工程技术人员（房地产项目）；岗位要求：1.本科及以上学历，土木工程、工程管理、建筑学、财会等相关专业；2.3年以上房地产项目工程工作经验；3.独立完整地了解住宅项目开发全流程；薪资待遇：3000-5000元+绩效+五险一金+年节福利；岗位人数：1-2名。

1优先使用，搞过水利工程，土方项目的优先 2懂的看图纸，Gps，测量。 3管理好现场人员设备， 4工期1到2年

1、太原工地诚信招聘4个小工，工资每天180--200，年龄63以内，随时上班。2、郑州招聘一个土建技术员，工资待遇8000--10000，随时上岗速度联系。李经理。

月薪（8000-9500） 1负责智能设备的安装施工和技术领队及管理工作。 2需要出差，有电工证或焊工证或技术类工程师证或建造师证。 3提供住宿，吃饭自理（项目上自己买着吃）。 4无高血压，不恐高，有一定的管理经验。 5大专以上学历，45岁以下。 6试用期30天6500元，过后8000-9500之间。

铝膜劳务技术员

岗位职责： 1.负责水利工程项目施工方案 2.指导现场施工，解决坝体填筑，混凝土护坡等专业技术问题 3. 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持。 任职要求： 1.水利工程相关专业背景 2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范 3.具备CAD、RTK、南方cass软件应用能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 有水利项目设计或现场管理经验者优先 6.40岁以下

专业：土木工程、工民建、建筑工程等； 经验：3年以上现场经验； 专业技能：熟练识图；会操作全站仪、水准仪；能编制施工方案和技术交底。 主要岗位职责 · 技术管理：图纸会审、处理现场技术问题。 · 现场管控：负责测量放线、隐蔽验收、监督规范执行。 素质与工作状态 · 吃苦耐劳，能适应常驻现场和艰苦环境；较好的团队精神和沟通能力。

农村自建房，从事放线，测量，组织施工，要求三年以上工作经验，年轻25.........45岁，会开车，工资7000+ 电话，

全面主持铁路专用线电力专业技术管理工作，负责供电系统、配电线路、照明及弱电工程的技术方案编制、审核与交底，统筹施工质量、安全与进度控制，解决现场复杂技术问题，审核技术资料，确保项目安全、规范、高效实施。

急招聘技术员一名主要是绿化园建，8000咨询电话

1. 大专及以上学历，市政工程、道路桥梁、工程管理等相关专业，2年以上市政道路、室外管网、配套工程现场施工管理经验，熟悉市政配套全流程施工优先。 2. 熟练掌握市政道路、雨污水管网、室外铺装、管线预埋等工程施工工艺及验收规范，能独立带队完成现场施工管理工作。 3. 具备良好的现场统筹、沟通协调及问题处理能力，能合理安排劳务班组施工，高效对接各方单位。 4. 能适应工程项目驻场、出差及户外作业，吃苦耐劳，服从项目管理安排。 5. 熟悉安全文明施工标准，具备基本的安全管控意识，无重大施工现场管理失误记录。 工作范围涵盖：市政主次干道、支路新建及改造、路基路面工程、人行道、路缘石安装；室外雨污水、给水、消防管网施工；电力、弱电管线预埋；小区/园区室外铺装、景观配套、场地平整、排水改造等所有室外市政配套工程。 薪资福利 1. 薪资：工资面议，根据工作经验、多劳多得、能力优先。