
焦作沁阳市招聘风电辅控设备安装工,需要登高证、低压电工证10人。工资8500-11000,
8.5千-1.1万/月
风电安装6-10人月结
招聘风电辅控设备安装工,需要登高证、低压电工证10人。工资8500-11000,工作地址:焦作沁阳
河南焦作招聘高空和地面人员,要求具备高空与地面作业经验,技术不熟练者请勿联系。有意者可报名
风电安装
招聘高空和地面人员,要求具备高空与地面作业经验,技术不熟练者请勿联系。有意者可报名。
保姆1-2人月结
新区新体育馆附近要一个做三顿饭的不住家保姆,一周休息一天,周一到周五就女主人在家男主人偶尔在家,孩子们周末在家,月工资3000元。联系电话
小工活动布场1-4天餐补包吃6-10人日结个人
日结,日结,21:30号晚上21:30左右集合,要6个会展熟练搭建小工,50岁以内,保底8小时200,工作餐,加班27/,小时,来的兄弟服从管理,配合加班。
小工风电安装长期保险包住包吃3-5人月结个人
榆林市榆阳区招工地小工/杂工、风电安装,必须有高空作业证,年龄48岁内,包吃住,报销往返路费,保底工资8000包月,发工装,有保险。
工地小工/杂工风电安装
风力发电招聘普工3人,大工1人,持有登高证者优先。普工包月工资9000元,管吃住;大工每月12000元。
新疆风力发电行业招聘电装工人,要求必须持有登高证。成手薪资为9500至11000元,工作地
9.5千-1.1万/月
风电安装月结
风力发电行业招聘电装工人,要求必须持有登高证。成手薪资为9500至11000元,工作地点在新疆。
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
要求年龄18-52岁
芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工,一个月八九千,每月10号准时发放工资,重点是人走帐清,不压工资
准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
医疗厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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装备设计师
5-8千/月
设备工程师5-10年本科非标设备压力容器
【岗位职责】
1、负责非标设备与压力容器的计算及施工图设计,开展新型设备的研发工作;
2、参与定型设备的技术交流并确定设计方案;
3、依据实际工况进行设备材料优选,结合流体模拟结果优化设计参数;
4、承担在役设备及现有装备的改造升级任务,并提供现场技术支持;
5、运用专业工具完成工艺设备的三维建模工作;
6、参与设备采购招标及现场到货验收工作。
【任职要求】
1、毕业于过程装备与控制工程、化工机械、材料成型等相关专业;
2、掌握化工设备技术的应用方法,具备问题分析与处理能力;
3、了解并熟悉国家及行业相关技术标准与规范,能熟练使用化工设备计算方法;
4、经培训后可独立承担相关设计任务;
5、具有流体模拟经验或熟练操作solidworks等设计软件者优先考虑。
要两个干杂活的普工,320一天,不要经验人走帐清
310-320元/天
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂苏州厂区包吃包住年龄16-48岁不限经验320一天月薪资保底9000以上
车间普工包吃夜班补贴五险一金包住20人以上
河南佳怡食品有限公司诚聘[庆祝][庆祝][庆祝](地点武陟詹店):工厂直招!工厂直招!工厂直招!欢迎!车间普工,年龄18-52岁,薪资5000-8000元食安员,薪资4500-5000维修工,薪资5000+仓管员,薪资4000~5000报名咨询电话:【】欢迎推荐或自荐!办理社保,管吃管住。
长白班新能源厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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复!!!
1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
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(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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焦/月综合9000+吃住全免,活轻松人走账清,长白班
9千-1万/月
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
长短期均可,。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【招聘年龄请注意】
16-50周岁,男女不限,认字即可
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大
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工厂搬运工1-2人日结
2,招普工数名(要长期稳定工),日工资120元-180元计件制,流水线:1、看标机2人2、上瓶2人3、搬箱2人(20-50岁有力气)要求是干活人(耍滑不要),身体健康,有责任心。赵
弱电安防技术员
5千-1万/月
弱电工程师1-3年中专/中技电工证登杆长期出差监控弱电
一、岗位职责
1.按照既定的维护计划与实施方案,对公司信息化设备进行日常巡检,包括机房设备、网络设备、监控设备及自研设备,及时发现并处理潜在故障,实施系统升级与性能优化,确保设备运行稳定可靠。
2.快速响应客户维护请求,在规定时限内到达现场解决问题,高效恢复设备正常运转,保障项目系统的连续性与稳定性。
3.完整记录维护过程及结果,定期向维护主管汇报工作进度,及时反映维护中遇到的技术问题与改进建议。
4.主动配合其他部门完成项目相关的技术支持任务,为公司业务运营提供有力的技术支撑。
5.持续关注行业技术动态,学习新技术与新方法,不断提升专业能力与服务水准,满足公司技术发展的需求。
二、任职条件
1.具备2年以上弱电施工经验,熟悉信息化设备的安装、调试及维护流程。
2.持有低压电工证、登高作业证或弱电类职业资格证书者优先考虑。
3.有水泥电杆、木杆等杆上作业经历,具备高空作业能力及较强的安全意识。
4.熟悉网络结构与设备配置,掌握机房设备常规维护技能,了解监控系统原理及常见故障排查方式。
5.动手能力强,具备良好的问题分析与应急处置能力,能独立开展设备维护工作。
6.工作态度端正,责任心强,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能接受加班和出差安排。
三、薪资福利
1.5-8K,具体薪酬面议
提供专业技术培训,支持员工职业成长与发展
栏目概述
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