岗位要求： 1、仔细研读招标文件内容，依据文件规定，整理并准备编制投标文件所需的技术与商务材料； 2、按照招标文件的相关要求，完成报名流程及保证金缴纳等相关事宜； 3、在规定时间内独立完成投标文件的编写、排版及密封工作； 4、具备标书制作经验者优先考虑； 5、具备扎实的文秘能力，熟练操作各类办公设备及常用办公软件； 6、具备较强的沟通协调能力，能够高效配合团队完成任务； 7、工作态度端正，细致严谨，责任心强，理解能力强，具备良好的文字表达与组织能力； 薪酬方面：试用期起薪2500元，薪资根据学习进度和实际能力调整，转正后3000元起； 免费培训：单位提供系统化岗前培训； 休息时间：每月可享4天休息，休息时间可自行安排； 工作时间：早上8点至下午6点； 加班情况：工作中存在加班情况，属正常工作范畴，但均按规定支付加班费，并提供餐食福利； 试用期为三个月，期间缴纳五险，享有年终奖金。

招聘一名纯文职岗位，非销售类工作！但可享受业务成单奖励~ 岗位职责： 1，配合权证主管完成资料录入； 2，负责文档整理与归档； 3，完成其他交办事项； 任职要求： 1，踏实肯干，头脑灵活，有稳定工作意愿； 2，大专及以上学历； 3，具备一定实务经验，至少有过一个月相关经历，不接受零基础新人； 4，外貌端正者优先录用； 薪资待遇：3000元底薪（无考核）+500元全勤奖+每单100元提成 工作时间：早上8:30-下午5:30，中午休息一个半小时，每周六固定单休 团队氛围融洽（同事友好、领导亲和），无需顾虑适应问题；欢迎投递~

岗位定位 本岗位为连锁便利店核心管理人才储备岗，通过12-18个月系统化轮岗培养（门店运营、商品管理、团队管理等模块），快速掌握便利店全链路运营逻辑，最终成长为区域经理及以上核心管理人才，助力品牌门店标准化运营、规模化拓展。 岗位职责 一、轮岗学习（全模块覆盖） 1.门店运营轮岗：跟随资深店长学习门店日常运营管理，包括门店营业流程、收银规范、卫生管控、订货维护、库存盘点、损耗控制等，确保门店符合品牌标准化运营要求。 2.商品管理轮岗：参与商品选品、陈列规划、补货管理、临期商品处理等工作，分析商品销售数据，优化商品结构，提升门店销售额及毛利率。 3.团队管理轮岗：协助店长进行员工排班、日常督导、技能培训及绩效考核，学习团队激励方法，营造积极高效的门店工作氛围。 4.其他模块轮岗：根据品牌发展需求，参与市场推广、加盟支持、运营合规等相关工作，全面了解连锁便利店行业生态及品牌运营体系。 二、实践落地与能力提升 1.严格执行轮岗计划，完成各阶段学习任务及考核，主动积累运营管理经验，形成个人学习总结。 2.协助店长完成门店各项运营指标（销售额、QSC评分等），主动提出运营优化建议并参与落地。 3.参与门店各类营销活动的策划、执行与复盘，提升活动落地能力及数据分析能力。 三、长期发展职责 1.轮岗结束后，根据考核结果及个人发展方向，任职门店店长或相关管理岗位，全面负责门店运营管理或区域管理相关工作。 2.传承品牌运营标准，协助搭建门店人才培养体系，带动团队共同成长，助力品牌门店扩张及业绩提升。 任职要求 一、学历及专业 1.本科及以上学历，2026届应届毕业生优先（可接受毕业1年内往届生），专业不限，工商管理、市场营销、连锁经营管理、食品科学等相关专业优先。 2.具备良好的学习能力、逻辑思维能力及抗压能力，愿意从基层门店轮岗做起，认同连锁便利店行业及品牌文化。 二、素质要求 1.服务意识强，热情耐心，善于沟通表达，能快速响应顾客及门店需求，具备良好的客户服务素养。 2.具备较强的责任心、执行力及团队协作精神，能主动承担工作任务，积极配合团队完成目标。 3.有一定的管理意识和潜力，目标感明确，愿意长期在连锁零售行业发展，接受门店轮班、跨区域调配（根据品牌布局）。 4.诚信正直，无不良从业记录，能严格遵守品牌运营规范及门店各项管理制度。 三、加分项 1.有连锁便利店、超市、餐饮等零售服务行业兼职或实习经验者优先。 2.具备数据分析基础，能熟练使用Excel等办公软件者优先。 3.在校期间担任学生干部、参与过校园活动策划或社会实践活动者优先。 培养体系 1.系统化培训：入职培训（品牌文化、运营标准）+ 轮岗专项培训（各模块技能）+ 管理能力培训（领导力、沟通力、执行力），全程有资深导师一对一带教。 2.清晰晋升路径：管理培训生 → 储备店长 → 门店店长 → 区域督导 → 区域经理 → 更高层管理岗位（透明化晋升，凭能力进阶）。 3.多元化成长：定期组织运营复盘会、优秀店长分享会，提供跨区域学习、行业交流机会，助力个人能力全面提升。 福利待遇 •薪资待遇：基本工资 + 轮岗补贴 + 绩效奖金 + 年终奖金，应届生专属薪资保护政策，轮岗结束后根据岗位调整薪资。 •基础福利：五险、带薪培训、交通补助、。 •额外福利：员工内购优惠、团队建设活动、晋升奖金、长期服务激励。 注：我们致力于为有梦想、有潜力的年轻人提供广阔的发展平台，期待你加入我们，共同推动连锁便利店行业的创新与发展！

今晚夜班用工，要求年龄在55岁以下。工作时间晚六点到早六点，薪资200元，提供工作餐。有意者可报名。

早八晚五，提供午餐，具备土建预算经验者优先，薪资可面谈

岗位职责 1、负责机械专业学生简历优化、岗位筛选、简历投递，全程跟进直至学生成功就业； 2、识读基础 CAD 机械图纸，了解机械工程师相关岗位要求，精准匹配学生求职方向； 3、对接学生沟通求职问题，面试指导、邀约跟进，记录求职进度，建立学生就业台账； 4、整理就业相关资料，持续维护就业人才资源，跟进入职后续情况。 任职要求 1、掌握基础 CAD，能看懂机械零件图、装配图，无需独立绘图设计； 2、熟练办公软件，细心负责，沟通耐心； 3、了解机械类岗位优先，有就业辅导、简历投递相关经验更佳； 4、执行力强，有责任心，能够持续跟进学生就业全流程。 薪资福利 薪资面议，周末双休，室内办公，无外勤，环境舒适，法定节假日正常休息

岗位职责： 1. 具备良好的语言表达与沟通理解能力，年龄****** 2. 熟练掌握基础电脑操作，工作认真负责，具有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏；品行良好，表达清晰，具备基本的客户服务观念。 3. 形象端正，穿着整洁，具备一定的亲和力。 4. 负责公司案件相关诉讼材料的撰写、资料整理与归集工作 5. 负责车辆管理平台系统的操作，包括车型报价调整、价格信息更新、车辆违章查询、数据录入、报表制作、发票开具、客户电话回访、合同及文件打印等工作 6. 有同类岗位经验或相关专业背景者优先录用 7. 熟悉日常办公流程，具备较强的书面写作与口头沟通能力 8. 工作时间：早八晚五，单休，其余节假日按公司规定执行，薪资面议，缴纳五险

岗位职责: 1.负责客户订单的接收与处理，确保各项信息准确无误； 2.根据订单内容及时制作快递单，并完成相关信息的核对工作； 3.协调解决订单执行过程中出现的各类问题，保障流程顺利推进； 4.维护订单数据的完整与精准，按时完成数据备份任务。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，能高效开展数据录入及订单管理工作； 2.具备良好的沟通能力和应变技巧，可妥善回应客户咨询； 3.工作认真负责，细致严谨，能在高强度环境下保证工作准确性； 4.拥有团队协作意识，能与同事保持良好互动与信息同步。

招阳光房，铝合金门窗安装工2人，会用手电钻，能上高（高3米左右）50岁以下，必须干活细心，有责任心 ，人品好，计件，日薪300~600，工资日结，中午管饭，需要长期，短期勿扰，电话

招聘保安丹东中心医院招聘保安，要求62以内的身体健康，有责任心，上12小时休24小，复转军。，薪资待遇面议，工作期间管饭联系电话

丹东市东港市招钢筋制作包括套丝

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和保养按摩设备及用品 4. 主动了解养生保健知识，提升服务专业度与客户满意度 5.配合门店开展健康咨询、会员维护及基础客户服务工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 持有国家认可的中医康复理疗师证或保健按摩师资格证书 3.具备基本解剖学与中医经络知识，能识别常见亚健康状态 4.形象端正，亲和力强，无不良从业记录 5. 身体健康，能适应站立作业及弹性工作时间

知春园招聘保姆，上午10到四点，负责收拾家，做一顿午饭带出饭，每周在家帮老人洗一次澡（女老人能自理）月休四天。要求性格温和，做菜软烂，干活干净，天暖能领出去溜达，最好是能上夜班，算加班费，（因为偶尔我会出差）相处好，过节过年有礼品红包！电话

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4.与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，传达指令并反馈执行情况 5.遵守安全操作规范，落实调度环节的安全风险预控措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应急处理意识 2.熟悉调度相关业务流程，有责任心和较强执行力 3.能熟练使用办公软件及调度管理系统 4.必须有上海集装箱运输相关工作经验

黑龙江道路运输公司招聘:车辆调度2人年龄:30-40工作地点:肇东市工作范围:车队管理，物流流向分配，测算运费运价。招聘要求:有无物流经验均可，有事业心，能听懂话的就行（一天没干过我也能教会你）薪资:绩效工资（每月5000-20000）前三个月保底工资3000联系电话：

工作职责； 1、负责日常客户下单的货物收发工作，做到当日下的单，当日发出； 2、负责清点配送单和货物的数量是否一致，保证数量无差异； 3、送货完成后，负责单据的填写和提交； 4、负责车辆定期年审、季审和日常维修等； 5、配合客服收取司机、专线回单； 上班时间：每周一至周六10：00-12：00；13：30-21：00，每周日固定休息，法定节假日带薪放假

岗位职责： 1. 根据订单时效与地理分布，科学规划驾驶员配送路线，提升运输效率与客户满意度 2. 负责物流调度台账的日常登记、核对与归档，确保数据准确、可追溯 3. 协同仓库团队完成出入库信息对接、单据流转及异常情况初步处理 4. 实时跟踪在途车辆动态，及时响应突发状况并协调资源优化调度方案 5. 配合上级完成调度数据分析与流程优化建议，表现优异者可晋升为仓库主管 任职要求： 1. 做事细致严谨，责任心强，具备良好的时间管理与多任务协调能力 2. 普通话流利，沟通表达清晰，能高效对接司机、仓库及客户多方 3. 有物流、仓储或运输相关工作经验者优先 4. 熟练使用办公软件，能快速适应调度系统操作 5. 适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力与服务意识

每天安排车辆装货，跟进司机的在途，需要2年以上工作经验

招聘：沈阳丹东商户巡检员员专员薪资：3000-5000商户巡检员是负责对合作商户进行定期或不定期检查、维护的岗位，旨在确保商户合规经营、维护合作双方的权益。以下是该岗位的核心信息：-定期巡检商户：按照规定路线和频率走访商户，检查其经营是否正常。-收集反馈：看商家的受理标识是否张贴齐全-记录与汇报：通过拍照、填写表单等方式记录巡检情况。

招募人才及各岗位人员资料整理人员及助理28-50周岁，大专及以上学历，家住丹东市内宝妈、医务工作者、军转干部及军人家属、教培行业老师等优先录用。待遇优厚，详情面谈工作地址：万达广场预约面试

做途游斗地主，我提供代练单子，你打完在提交给我。本人经营几家淘宝店铺，正规渠道接单，在家办公打单子就行， 需要我线下培养指导几天后才可入职，家里必须有电脑，手机。手机不够用的，我可以免费提供。

招聘！招聘！适合宝妈、宝爸，个体、私企老板。时间宽松自由（26岁-55岁），每天上午8：30-9：30早会，会后时间自行安排。可兼职可专职，周末双休，法定节假日休息，前3个月给开1000元—2000元培训津贴/月，无业绩要求。电话同步

蛤蟆塘仓库 招临时工 时薪 日结 中午供饭 电商仓库 招临时工 打包快递或者分拣 时薪15元 中午供饭 早八晚五 需要两天 要求身体健康 能站着 我这需要站一天

现钱招聘3名工人，负责洗沙蚬子，基本天天有活干，每天工作5至6小时左右，薪资为每小时30元。要求工人踏实肯干，耍滑者勿扰。

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要4个18一小时管吃住有没有能来的！电话

长白班，18/小时，工人统一打卡16/小时，包吃包住安力科技园后门，祥鑫总厂旁边（保税仓库）企业培训会。（先跟工人说好）工作内容:主要拣货，货物上下架，收货，走动试工作环境:仓库空调，宿舍空调4-5人间（宿舍在振安科技园里面），管理不严，手机可带进仓库.做事自由简单。工作要求:18－40岁，会写字，视力良好，，本人证件，复印件，相片各两张，禁纹身黄毛，要真正能做事的人，小屁孩搞不了，上班七天出工时，急辞，，打架闹事，偷窃，一律开除联系人:黄小姐

我需要一个会打箱的50一小时

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有完善的员工职业发展通道 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作经验； 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 纯办公环境作业，无需外出拓展业务，无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户建立良好互动关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续投入，具备一定耐力和坚持精神 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，为客户提供专业解决方案 薪资结构：底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪超6500，38%员工月收入过万。 享受国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享有年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇。

早八晚五。周休一天