招聘一名35岁以下的调度员，负责车辆及司机管理。具备小车驾驶证者优先。月薪4000元至5000元，月休四天。工作地点位于山西忻州县城。

早班:6:30--11:00，晚班17:00-21:30

招聘起重司机一位，7K-10k，管吃住

抖音兼职招聘 1，发布作品，一条15米 2，每天可做，长期要人 3，账号不限流，能发作品即可 4，对接团队，工作室

五月一号山西介休需要一组四个人干循环泵的，还要一个起重师傅，平均工资，有能去提前联系，电话

明天四点用个摇包过挑柚子或开航车吊铁的现金

山西省各地区各县市招充电站选址员 你只需要找场地（四个车位）我公司负责投资，茶水丰厚

帮助老人做评估、排查、统计、服务等一系列服务。食堂、家政、养老一体化服务

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周二，3月31号招聘一名辅助工，主要拿东西配合人员，180一天，预估4-5个小时

神西村附近需要五台加油车，现寻找可提供加油车的人员。

招聘岗位：酒店店长 1名 工作地点：山西省忻州市河曲县黄河东大街 薪资结构：底薪6000‑7000 +绩效1500‑2000 +营收利润提成，综合8000‑12000元，包吃住 岗位职责 1、全面负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、后勤、工程、安全，完成酒店营收、入住率、GOP利润指标，酒店门市均价约238元/间天 。 2、OTA平台全盘运营：携程、美团、同程后台维护，自动调价设置，活动报名，差评处理，提升线上评分、复购率，做好线上收益管理。 3、团队管理：员工招聘、排班、培训、绩效考核，稳定人员队伍，控制人力成本。 4、成本管控：能耗、布草、物资采购、易耗品管控，减少浪费，提升酒店净利润。 5、品质管理：落实客房卫生、服务标准，处理客诉，维护客户口碑；拓展本地协议单位客源。 6、安全管理：落实消防、特种行业、治安、卫生防疫检查，迎接公安、消防开业前检查，排查安全隐患，做好台账资料。 7、新店可参与开业筹备：物资盘点、制度建立、人员组建，对接业主沟通汇报经营情况。 任职要求 1、大专及以上，25‑45岁；有中端/经济型酒店店长经验优先，做过全季、如家、尚客优类优先；新店开业经验加分。 2、熟练操作PMS酒店管理系统，精通OTA后台运营、收益调价，会做数据分析。 3、具备完整门店管理经验，懂客房、前厅全流程，熟悉酒店消防、特行证相关合规要求。 4、抗压能力强，善于带团队，会控制成本，有较强沟通协调能力；能驻店，接受酒店轮班。 5、有山西本地酒店从业经历优先。 福利待遇 1、包吃包住，月休4天；享有绩效奖金、营业提成，节日福利。 2、业绩达标享有年终奖励；新店发展空间大。 3、缴纳基础社保。 联系：

岗位：酒店店长 1名 工作地点：山西省忻州市河曲县 薪资结构：底薪6000‑7000 +绩效1500‑2000 +营收利润提成，综合8000‑12000元，包吃住 岗位职责 1、全面负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、后勤、工程、安全，完成酒店营收、入住率、GOP利润指标 。 2、OTA平台全盘运营：携程、美团、同程后台维护，自动调价设置，活动报名，差评处理，提升线上评分、复购率，做好线上收益管理。 3、团队管理：员工招聘、排班、培训、绩效考核，稳定人员队伍，控制人力成本。 4、成本管控：能耗、布草、物资采购、易耗品管控，减少浪费，提升酒店净利润。 5、品质管理：落实客房卫生、服务标准，处理客诉，维护客户口碑；拓展本地协议单位客源。 6、安全管理：落实消防、特种行业、治安、卫生防疫检查，迎接公安、消防开业前检查，排查安全隐患，做好台账资料。 7、新店可参与开业筹备：物资盘点、制度建立、人员组建，对接业主沟通汇报经营情况。 任职要求 1、大专及以上，25‑45岁；有中端/经济型酒店店长经验优先，做过全季、如家、尚客优类优先；新店开业经验加分。 2、熟练操作PMS酒店管理系统，精通OTA后台运营、收益调价，会做数据分析。 3、具备完整门店管理经验，懂客房、前厅全流程，熟悉酒店消防、特行证相关合规要求。 4、抗压能力强，善于带团队，会控制成本，有较强沟通协调能力；能驻店，接受酒店轮班。 5、有山西本地酒店从业经历优先。 福利待遇 1、包吃包住，月休4天；享有绩效奖金、营业提成，节日福利。 2、业绩达标享有年终奖励；新店发展空间大。 3、缴纳基础社保。 联系：

招聘水电工。

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鑫港物流（衢州部）现招聘以下岗位： 1. 专业物流经理1名，要求有物流工作管理经验5年以上，薪资面议。 2. 物流客服2名，要求有物流或客服相关工作2年以上经验，能吃苦耐劳，有责任心，月薪4000-6000元。 3. 物流调度2名，要求能吃苦耐劳，有责任心，年龄25-35岁，大专及以上学历，薪资5000-8000元/月。 4. A2半挂司机1名，要求有开半挂3年以上经验，能吃苦耐劳，有责任心，每天短途，月薪9000元/月。 5. B证司机1名，要求能吃苦耐劳，有5年以上物流工作经验，负责衢州地区提送货，工资5000-6000元。 以上岗位公司交社保，提供工作餐。工作地点位于浙江省衢州市柯城区航埠方向传化物流公路巷（物流市场）。

货运电话调度年龄18-40岁，男女不限，普通话流利，善于沟通，性格开朗，初中及以上学历，会基础电脑操作，有相关行业经历优先；。交接司机与货主之间的货物信息，并对订单进行跟进，做好老客户的维护及新客户开发工作；薪资福利:综合4000-7000元/月，法定节假日礼品和公司团建，每月生日会，有一对一培训，调度员→组长主管→片区经理；招工人数:10名工作时间：8：30-11:30，下午13：00-17：30；工作地址:兴义

岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保高效有序运行 2. 监控调度系统数据，及时响应突发情况并调整计划方案 3. 与司机、现场人员、客户等多方保持顺畅沟通，准确传达指令与信息 4. 记录调度台账，汇总分析运行数据，持续优化调度流程 5. 配合安全管理要求，落实调度环节的安全规范与应急措施 任职要求： 1. 大专以上学历，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有无经验皆可 3. 熟练使用办公软件及调度管理系统，能适应轮班制工作安排 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的应变与协调能力 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念与职业操守

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保资源高效匹配 2.监控调度系统运行状态，及时响应突发情况并调整作业计划 3.与司机、现场人员及相关部门保持顺畅沟通，保障指令准确传达与执行 4. 记录调度数据并定期汇总分析，优化调度流程与响应效率 5. 遵守安全操作规范，落实调度环节中的风险防控措施 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑判断能力 2. 有调度、物流、生产或相关领域工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4.责任心强，抗压能力好，可适应轮班或应急响应工作节奏 5.具备基础的数据整理与问题反馈能力

岗位职责: 1. 负责物流运输计划的制定与调度安排，确保运输任务高效执行 2. 协调车辆与司机资源，合理分配运输任务，保障准时发车与送达 3. 监控运输过程中的动态情况，及时处理突发问题，优化调度方案 4. 跟踪货物运输状态，维护物流信息的准确性与实时性

保德招聘双证司机，从事路桥相关工作。

招聘打包小红砖工人数名。薪资福利为包吃住，每打包一万块砖支付220元。有意者请拨打电话联系。

行车工工作地址:山西五钢新材料有限公司5000-8000熟练操作行车，身体健康，服从安排

忻州市保德县桥头镇247招吊车司机，工期3年可长期干，

忻州市保德县招25吨 司机

招聘8吨吊车顶班司机一名。

用3个人。

明天科技大学需要工人2名。

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