岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

岗位职责： 1.负责汽车配件的市场推广与销售，开发并维护4S店、修理厂、经销商等B端客户资源 2.根据客户需求推荐适配配件，提供专业选型建议及技术咨询支持 3. 跟进订单全流程，协调仓储、物流与售后，确保交付及时、服务到位 4.定期分析区域销售数据，反馈市场需求与竞品动态，协助优化产品结构与营销策略 5. 参与行业展会、客户拜访及培训活动，提升品牌影响力与客户粘性 任职要求： 1.学历不限，汽车类、机械类、市场营销等相关专业优先 2.有汽车后市场销售经验者优先，熟悉主流车型配件体系及供应链流程 3.具备良好的沟通谈判能力、客户服务意识和目标导向执行力 4.能适应短期出差，熟练使用办公软件及CRM系统 5. 诚信务实，热爱销售工作，具备团队协作精神与学习成长意愿

球台公寓，前台，底薪3000+，综合收入4000以上，年龄17到25，两天休班

职位描述： 1、负责来访人员的接待，并第一时间通知相关对接人 2、承担公司邮件、快递等物资的接收工作，做好登记、管理和分发 3、处理前台相关的日常行政事务 任职要求： 1、五官端正，气质良好 2、掌握基本商务交往礼仪规范 3、具备良好的沟通技巧、应变能力以及处理突发情况的能力

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.作为企业对外展示的重要窗口，承担来访客户的接待工作，体现良好的职业素养与专业风貌 2.负责来电的接听与转接，保障信息传递及时、准确、高效 3.配合完成日常行政支持工作，保持前台环境的整洁与规范 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力，能妥善应对各类接待场景 2.有较强的协调与执行能力，能够高效处理多任务事务 3.外形端庄得体，具备亲和力，能展现公司良好的职业形象 工作时间：早10晚6，午休一小时，公休四天

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算，核对账款，确保资金准确安全 4.协助开展促销活动，执行门店营销计划并反馈市场信息 5.维护店内环境与设备，配合完成盘点及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备责任心与团队协作精神 5.持有健康证者优先，能熟练使用基础办公设备

岗位职责： 1. 负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障办公秩序井然 3. 协助办理员工入职/离职手续、档案整理及基础行政事务支持 4. 统筹会议室预约、使用协调及会务物资准备，提升会议服务效率 5. 配合完成数据录入、报表整理等基础文职工作，确保信息准确及时 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能熟练操作Office办公软件 3. 具备基本商务礼仪素养，有服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有1年及以上前台或行政相关工作经验者优先 5. 能适应灵活排班，接受短期加班及临时性任务安排

工作内容 1. 接待到店顾客，开台、结账、计时收银 2. 打扫大厅卫生、整理包间、茶水简备 3. 维护店内秩序，简单打理棋牌设备 4. 登记客源、接听预约订台电话 工作时间 下午3点-凌晨3点 工资：2500-3000。 职位详情 分享 前台/接待2.5k-3k 2500-3000元/月 无学历要求 无经验要求 免费·招聘中 恭喜获得免费权益，限时体验招聘效果 德州德城超级麻力24h棋牌室博学楼院内三楼超级麻力棋牌室 工作内容 1. 接待到店顾客，开台、结账、计时收银 2. 打扫大厅卫生、整理包间、茶水简备 3. 维护店内秩序，简单打理棋牌设备 4. 登记客源、接听预约订台电话 【职位要求】 - 棋牌室前台1名，18-40岁 -无经验要求，可接受应届毕业生 - 不限学历，不限工作年限 【工作时间】 - 时间：下午3点-凌晨3点 【薪资福利】 - 综合薪资：2500-3000元/月

负责接待客户

招聘铆工/焊工数名、A2货车司机3名。 铆工/焊工薪资8500-15000元，司机薪资面议。 薪资按技术定薪，多劳多得，工资准时发放，包吃住/餐补，车间防护齐全，订单稳定不拖欠。 铆工要求：看懂钢结构图纸，熟练组对拼装校正构件，会使用常用工具，有钢结构加工经验。 焊工要求：主打二保焊，焊缝成型好，可自检，有焊工证、能做探伤件优先，服从车间安排。 A2货车司机要求：持有A2驾照，有货运经验，熟悉半挂车，责任心强，无重大事故记录。 工作地址：禹城市梁家镇。

招聘铆工、焊工数名，以及A2货车司机3名。 铆工/焊工薪资为8500-15000元，司机薪资面议。薪资按技术定薪，多劳多得，工资准时发放，提供食宿或餐补，车间防护齐全，订单稳定不拖欠。 铆工要求能看懂钢结构图纸，熟练组对拼装校正构件，会使用常用工具，有钢结构加工经验。焊工主打二保焊，焊缝成型好，可自检，有焊工证、能做探伤件者优先，服从车间安排。A2货车司机需持有A2驾照，有货运经验，熟悉半挂车，责任心强，无重大事故记录。 工作地址位于禹城市梁家镇。

临近春节，有意向的司机师傅请尽快报名，目前报名可享受福利。 招聘17米大板车长班司机一名，日薪500元，单架平原上车，路线为东营至河南。 招聘夫妻驾司机，月薪17000元。 招聘危险品司机，德州上车，满天飞，月保底11000至14000元。 招聘押运员，月薪6000元左右，德州上车。 招聘临邑至泰安短途司机，单趟600至700元。 招聘临邑至河北黄骅司机，单趟1000元左右。 招聘临邑至潍坊司机，单趟800元。 招聘17米半大板车司机一名，300公里左右倒短，单趟550元，临邑上车。 招聘13米高栏车司机，乐陵周边倒短，单趟450元。 招聘乐陵至河北司机，单趟900元。 招聘临邑至东营、潍坊、淄博司机，单趟1000元左右。 招聘临邑至烟台司机，单趟1300元。 招聘临邑至湖南长沙司机，单趟1400元。 招聘陵县至南方17米大板车长班司机一名，月薪13000元。 招聘临邑至南方七米二高栏车长班司机一名，月保底9000元。 驾驶证无扣分记录者可协助处理扣分事宜。 报名地点位于临邑县城渤海路中段。

禹城招聘替班人员，要求当天有空闲时间。有意者可报名。

乐陵丰行久邦物流有限公司招聘货运司机20名，要求持有C本或B本驾照。薪资为9000-12000元/月，工作内容为不装不卸，一趟一结。工作时间早8点至晚6点。 岗位职责包括：城区内配送生活物资和日常用品，内部直营车队，司机安心跑车，就近分配，时间自由；省内短途生活物资配送，固定专线点对点运输，无需运营证。 岗位要求：年龄25岁以上，持有C1驾照以上，无重大交通事故及交通违章，具有较强的安全意识；为人忠厚老实，踏实肯干，责任心强，能适应加班，加班根据个人意愿；要求可以签长期运输合作协议，短期临时工不考虑。 工作地点位于乐陵市市中街道开元中大道大东吴北沿街。

招聘｜前台接待 【岗位要求】 年龄：18‑45岁，做事踏实稳重，有责任心 工作细心，待人有礼貌，善于接待到店顾客 能够遵守班次时间，稳定性好，可以接受较长在岗时长 【工作内容】 1. 到店后完成店内前台区域基础卫生整理 2. 到店顾客接待、引导 3. 看管收银，做好前台值守 岗位特点：整体工作量轻松，闲时较多，重点需要坚守岗位、认真负责 【上班时间】 11:00 — 凌晨02:00 【薪资福利】 薪资：3800‑4500，具体根据能力面谈 【联系】 有意向可直接联系：

1.带客人进房间，推荐介绍项目。安排技师进房上钟。 2.身高1.6及以上。 3.督促技师上钟情况。 4.跟进客户意见感受。

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助处理日常行政事务，如会议安排、文件整理等 5. 配合各部门完成临时性支持工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政类工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

上班时间:每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作) 待遇:月休4天，保底工资6000-8000

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件归档、会议支持等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

岗位职责： 1、活动落地与执行 2、推广规划与方案策划 3、产品调研与卖点调研 4、门店与渠道熟悉 5、新品/重点品市场部费用投放检核 6、数据整理与效果复盘 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销相关专业 2、应届毕业生

辅助办公室工作，售前售后服务，档案管理，接待客户，会议记录。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统，可学习 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，包含文件的整理、归档及妥善保管。 2. 协助同事完成数据录入及相关报表的编制工作。 3. 接听来电，准确记录内容并及时传递相关信息。 4. 参与会议筹备与协调，确保各项信息传达准确无误。 5. 执行上级交办的其他行政支持类工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3. 工作认真细致，责任心强，具备较强的服务意识。 4. 能够适应高效、快节奏的工作氛围。 5. 有相关工作经验者优先考虑。

1.「正式编制/直签！国企/事业单位/上市名企高端岗热招——告别不稳定，拥抱（顶格缴）+带薪年假+节日福利+完善晋升体系，平台正规有保障，就等有实力的你，加入靠谱团队，安稳拼未来！」 2.「找正式单位工作看这里！头部政企直招，无劳务派遣，无中介环节，签订正式劳动合同，享受法定福利+补充医疗+人才补贴，工作稳定有尊严，发展路径清晰，诚邀精英共筑长期职业蓝图！」 3.「拒绝“临时身份”，入职即正式员工！知名企事业单位开放高端岗位，依托强大平台资源，提供行业竞争力薪资、职业培训、职称评定通道，给你稳稳的归属感，期待与你并肩，在正规平台实现价值跃升！」

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入数据，保障信息传递及时、规范 4.配合部门完成基础报表制作、资料汇总及简单文书起草工作 5. 维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生或转岗人员应聘 4.具备基础文字表达能力，能独立完成常规行政事务 5. 性格亲和，适应力强，服从工作安排，遵守公司规章制度

岗位职责：要求会英语口语能力强 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息登记与事务转达 3.协助部门完成会议组织、纪要撰写及后续事项跟进 4. 办理办公用品申领、库存管理及基础行政事务支持 5.配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他文职工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

工作职责: 1.住宿手续办理 负责离职员工的退宿流程处理，包含房间设施核查、个人物品清点、钥匙回收及住宿相关费用结算的协调工作。 建立并动态维护员工住宿电子档案，确保信息完整、准确且实时更新。 2.宿舍综合管理 卫生管理：定期组织或监督宿舍公共区域与房间内部的清洁作业，实施卫生检查与评比机制，保持良好的居住环境卫生。 安全管理：开展定期安全巡查，重点排查用电安全、消防隐患等问题，及时纠正违规现象，保障住宿区域安全有序。 水电管理：承担每月各宿舍水电用量的数据抄录、统计整理与上报任务，配合推进能耗成本管控工作。 3.客房接待管理 客房布置：依据接待规范，确保客房内配置齐全、环境整洁、设施正常可用。 物品管理：负责客房易耗品（如洗漱用品、瓶装水等）的库存监控、申领采购、发放登记及周期性盘点工作。 任职资格: 技能要求：熟练操作Office办公软件，尤其擅长EXCEL应用，能够高效完成数据录入、统计分析及台账维护工作。 综合素质：性格开朗亲和，待人真诚有礼，具备优秀的沟通表达与协调能力，能主动为员工提供贴心服务支持。 经验资历：具有一年以上宿舍管理、酒店前台或客房服务等相关工作经验者优先考虑。 抗压能力：工作认真细致，条理清晰，具备较强的压力承受力和多任务并行处理能力，可适应高峰期密集工作节奏及突发情况应对需求。

1.学生内务卫生管理 2.学生两休纪律管理 3.公共区域卫生保洁

工作内容： 1、配合院长开展日常运营管理工作，保障养老院各项事务有序进行； 2、参与养老院财务相关事务，如票据申领及发票的规范管理； 3、协助完成行政事务，包括文件整理、资料准备与归档工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能独立应对并处理工作中出现的问题； 3、具有良好的团队协作意识，能与团队成员共同推进工作落实。