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岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5. 完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

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岗位职责： 1. 负责运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保资源高效匹配 2. 监控调度系统运行状态，及时响应突发情况并调整计划 3. 与司机、现场人员及相关部门保持顺畅沟通，保障指令准确传达 4. 统计分析调度数据，优化排班与路线方案，提升整体运行效率 5. 规范填写调度记录，确保信息可追溯、台账完整 任职要求： 1. 具备调度相关工作经验，熟悉调度流程与应急处理机制 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3. 熟练使用办公软件及调度管理系统，能快速适应信息化操作 4. 具备基础数据分析能力，能根据实际需求提出优化建议 5. 学历不限，有物流、制造、工程等行业调度经验者优先

宇沪物流现有以下岗位空缺，有意者可以近聊。大车运力调度3-5名（要有运营经验的高手，有物流资源，有快递资源，有一手厂家资源的）。底薪+车次提成。（能力至上，薪无封顶）小车运营主管5-8人（有一定城配和小车管理经验的优先）线路运营主管3-5名，具备线路管理2年以上者优先。线路区域不重要。物流会计主管2名。有意者联系

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【】:享有。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：苏州

岗位职责 - 负责机械零部件的喷漆、喷粉及底漆作业 - 执行打磨、喷涂等工艺流程，确保表面质量达标 【职位要求】 - 1年内相关经验，会机械喷漆、打磨、喷粉、底漆者优先 - 不限学历，能吃苦耐劳，服从安排 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资4500—7000元/月 - 五险，加班有补助

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起重工3人 工作地点：株洲云龙基地 工作内容及要求： 1、起重机械指挥吊装、大件设备人工装卸就位、大件运输承载装备的拼装和装车捆绑作业、配合大件运输队伍其他工种作业。 2、要求42岁以下，三年以上起重指挥工作经验，有起重指挥Q1证； 3、为人诚恳，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，能适应长期出差。 岗位3：平板工或汽车维修工4人 工作地点：株洲云龙基地 工作内容及要求： 1、 从事液压轴线和动力鹅颈的拼装调式及维保等，涉及液压轴线品牌主要为：万山、尼古拉、神骏、华运顺通等。具有放射性物品道路运输押运员、辐射安全与防护证、焊工证人员优先考虑。 2、 要求42岁以下，从事汽车维修和液压操作3年以上经验； 3、 为人诚恳，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，能适应长期出差。 薪酬及福利： 1、工资按基本工资+岗位工资+定额工资的方式发放，具体面议； 2、签合同即缴社保、有节假日福利、健康体检、带薪年休假、高温补贴、年终奖等，提供培训和职业晋升通道。

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岗位职责： 1.操作塔式起重机进行物料吊装、运输及精准就位，确保施工进度与安全 2. 配合现场指挥/司索工完成起吊信号识别、吊具检查、绑扎确认及全过程协同作业 3.严格执行塔吊日常点检、润滑保养及故障初步排查，及时上报异常情况 4. 遵守高空作业与起重作业安全规范，落实防风、防碰撞、限载等安全措施 5.参与班组安全交底与应急演练，配合项目部完成相关记录与台账 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（塔式起重机司机Q1或指挥/司索工Q2） 2. 具备塔吊操作或司索指挥相关工作经验，熟悉施工现场作业流程 3.身体健康，无恐高症、色盲等影响作业的生理缺陷，能适应户外及高空作业环境 4.具备基本识图能力，理解施工图纸中的吊装点位与构件信息 5.责任心强，安全意识突出，服从管理，具备良好的沟通与协作能力

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一、工作职责： 1.负责分拨环节的卸车、装车、数量核对及货物分拣等作业安排； 2.监督作业质量，提升装载效率，降低异常率，优化人员效能并指导现场问题整改； 3.控制装卸作业节奏，合理调度现场人力与设备资源，快速准确处理突发异常； 4.执行现场管理，及时指导操作人员，科学分配工作任务，监督操作规范及安全防护措施落实； 5.输出KPI基础数据，组织员工培训，主持每日工作例会等相关管理工作； 二、任职资格 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，具备3年以上物流领域管理经验； 2、掌握扎实的物流专业知识，熟悉物流运作流程，能熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的沟通表达与协调能力，责任心强，具有团队管理经验； 4、能够接受夜间班次工作安排。

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