国土规划、自然资源管理、智慧城市、农业林业等领域的GIS项目。 - 熟悉行业标准（如国土空间规划“一张图”、天地图、遥感监测规范地理信息技术人员的招聘要求通常结合行业特点和技术需求，涵盖专业背景、技术能力、项目经验等多个方面。一、专业要求** 1. - 地理信息系统（GIS）、遥感科学与技术、测绘工程、计算机、环境科学等相关专业专科及以上学历。 *GIS软件操作* 遥感技术，具备遥感影像处理、无人机数据处理（如Pix4D、Agisoft）能力。国土规划、自然资源管理、智慧城市、交通物流、环境监测、农业林业等领域的GIS项目。 - 熟悉行业标准（如国土空间规划“一张图”、天地图、遥感监测规范）。

淮南市谢家集区招测量员/测绘员/放线、道路施工员

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池州贵池招测量员/测绘员/放线 主要是隧道口路基及隧道口边坡防护加固

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岗位职责： 负责施工现场测量放线、标高抄测、轴线定位、控制线放样。 熟练使用全站仪、水准仪、垂直仪等测量仪器。 配合施工员、班组完成结构、砌体、抹灰等工序测量工作。 做好测量记录，保证尺寸准确，减少返工。 任职要求： 有建筑施工现场测量经验，能独立完成放线、抄平工作。 能看懂建筑、结构施工图纸。 吃苦耐劳，服从安排，责任心强。 房建项目经验优先。

六安市霍邱县招钻工、工地小工/杂工

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合肥市巢湖市招工地小工/杂工，测量学徒工，年龄20到40周岁，月工资4500，包吃包住

芜湖市繁昌区招测量员/测绘员/放线

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合肥市肥西县招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

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录井公司招聘近期面试，工作很轻松，无任何体力劳动招聘岗位：综合录井仪操作员招聘条件:45周岁以下身体健康无犯罪记录工作地点:大庆周边五区四工作模式:上12个小时休12小时，两班倒工资待遇：采集4500，操作50002.试用期1个月其他福利:1.缴纳5险2.包吃包住，3.工资按月发放报名电话:

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招聘石油天然气开采工程技术人员。要求应届全日制大学本科及以上学历并取得相应学位，专业成绩优秀且通过相应英语等级考试者优先。需认同众联石油文化，对石油行业和录井专业具有明确认知，有志在一线岗位从事工程技术及项目管理工作。品行端正，身体健康，吃苦耐劳，具备较强的执行能力和适应能力。专业要求为资源勘察工程、地质学、地质工程、矿物学等地质学类相关专业。工作内容包括录井现场岩屑采集整理、综合录井仪操作、及时发现油气显示，以及相关资料处理、完井资料整理、人员及队伍管理。薪资福利为每月4000-8000元。双方签订劳动合同，缴纳五险一金，。每两年调整一次岗位工资，年满一年享受工龄工资。本科生试用期为2个月。提供年度效益奖金、、以及每年三个节日福利。招聘人数为4人。工作地址位于辽宁省盘锦市田家总部生态城办公区。

招聘劳务辅助人员，年龄要求18至45周岁，身体健康，遵纪守法，具备良好的职业道德，能吃苦耐劳，适应野外作业。主要从事现场录井资料收集、资料处理、岩屑（岩心）样品采集等工作。提供食宿。薪资福利为每月8000至10000元，包含话费补助、交通补助、餐费补助及加班补助。招聘人数若干。薪资标准具体为：录井队长（地质师）每月9000至11000元；地质工每月5500至6500元。工作地址位于内蒙古额济纳旗。

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秘书处工作人员 1、具有中华人民共和国国籍，具备较高的政治素质和品德修养，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，作风正派，无犯罪记录，未受过任何纪律处分。2、年龄不超过30周岁（1996年1月1日以后出生），应届毕业生（提供在校证明，2026年6月30日前可获得学历学位），资源与环境（环境工程）或土木水利（市政工程）方向学历型或专业学位硕士研究生及以上。3、具有较强的学习能力和一定的协调能力，能够熟练应用日常办公及AutoCAD等绘图软件；具有生态环境保护类知识储备，参与过生态环境保护类规划、设计、方案、实验研究等科研项目。日常行政事务处理：负责学会秘书处日常运转工作，包括文件收发、登记、归档及分类管理，确保各类公文、资料传递及时、存放规范；承担办公用品采购、登记、发放及库存管理，统筹办公环境维护、设备日常检查与简单故障上报，保障秘书处正常有序运转。会议与活动筹备：协助筹备学会各类会议（如理事会、常务理事会、学术研讨会、工作推进会等），负责会议通知下发、材料准备、会场布置、签到接待、会议记录及会议纪要整理归档；配合组织环境科学相关科普宣传、学术交流、技术培训等活动，参与活动方案细化、现场执行、人员引导及活动总结复盘工作。会员服务与管理：协助开展会员发展、登记、续费及信息更新工作，维护会员档案，及时响应会员咨询，收集会员意见和建议并整理反馈；协助组织会员交流活动，搭建会员沟通平台，保障会员权益，提升会员归属感。沟通协调与对接：负责与上级主管部门、兄弟学会、相关企事业单位、科研院所的日常沟通对接，传递相关信息、反馈工作情况，配合完成各类对接事项；协助协调学会内部各部门间的工作衔接，确保各项工作协同推进。其他日常工作：完成学会秘书处领导交办的其他临时性工作任务，协助落实学会年度工作计划，参与各项工作的前期筹备和后期收尾，确保学会秘书处日常工作全面、高效推进。。 薪资福利:面议 报名截止日期：2026年5月25日。采用全日制劳动合同方式聘用。

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