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收银前台 形象气质佳；吃苦耐劳、服从上级安排；性格开朗、有上进心；具有良好的表达和沟通能力、应变能力好；精通电脑操作；有相关工作经验者优先 薪资福利:底薪 3500 元＋提成 招工人数:1 人 工作地址:商中路与温泉路交叉口南行 50 米路西

收银，售卖商品，开台，简单打扫桌面卫生，工作轻松不累，空闲时间练球玩手机都可以

工作内容: 1，负责前台日常事务，协助店内后勤支持工作 2，负责客户到店的引导与接待服务 3，维护前台区域清洁，监督门面整体卫生状况 任职要求: 1，年龄18-40周岁 2，形象良好，着装整洁，性格活泼开朗，服务意识强，普通话流利 3，具备良好的沟通表达能力，应变灵活，能妥善处理突发情况 4，有团队协作精神，工作认真负责，抗压能力强，心态稳定 5，掌握基本办公软件操作 上班时间: 早九晚六，每月四天调休 经验要求: 不限 最低学历: 不限 薪资范围: 3-4k 福利待遇: 饭补，每月团建活动，个人绩效奖励，免费带薪培训，试用期半个月

岗位职责： 1. 负责到访客户的接待与指引，确保流程规范且服务亲切； 2. 接听电话并妥善处理来电事项，及时传递信息，展现公司良好风貌； 3. 维护前台区域的整洁有序，打造温馨宜人的等候环境； 4. 协助完成日常行政工作，包括文件归档、资料复印等相关事务； 5. 配合团队活动及会议的组织与协调，保障各项安排顺利落实。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力，普通话流利，具备较强亲和力； 2. 仪容得体，态度端正，工作细致耐心，责任心强； 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档处理技能； 4. 能够接受轮班安排，服务意识突出； 5. 具备前台或客户服务相关经验者优先录用。

颐和花园一期招聘3个服务员，1个前台，工资三千，工作时间上午8点-12点，下午3点半-9点，45以下如果忙每小时＋10加班费，电话山东济宁

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，配合完成日常行政事务 5. 保持前台区域整洁美观，营造专业友好的第一印象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本服务意识 3.学历不限，有前台或行政类实习经验者优先 4.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

1、工作内容：收发文件、接待到访 2、工作时间：早十晚七、月休四天 3、工作氛围：极好 一家都是00后的公司、够级（老板做对门也不叫开点）麻将、下午茶.

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职位：设备工程文员 招聘人数：3 最低学历：专科 详细地点：枣庄市滕州市辛化硅胶公司 月薪范围(元)：4000-5000 职位描述 会使用CAD制图；熟练使用办公软件

招聘前台接待员 30～40 岁 早 9～晚 6 提供午饭 月休 3 天 工作简单轻松 负责咨询引导 有责任心 欢迎☎： 地址：万达附近

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周经理 地址：白龙路11号（和平加油站对面）汇通纺织窗帘批发 ◆----◆----◆----◆----◆ 干洗店招聘 前台收发衣服店员：1名，4000-5000元 车间衣服整理员：1名，4000-5000元 以上岗位月休4天 电话：

金融机构招聘前台接待1名。 要求： 35 岁以内，有责任心。形象气质佳。 2、工资提供工作餐、淋浴。 3、工作地点：中山广场附近。 4、工作时间：7：00～20：00，上一休一。 5、工资3000，缴纳保险。 6、联系人：任经理

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1、负责到店顾客的接待与引导工作 2、积极主动为顾客讲解项目内容，提供产品类型、服务项目及消费方式的专业推荐 3、办理顾客开单手续，确认消费项目与金额无误后，准确将数据录入系统 4、协调理疗师做好房间及服务准备，按标准流程安排服务时间 5、在客流高峰期合理调配房间与人员，优化服务节奏，避免客户流失 6、统计当班理疗师每笔订单的手工费用，确保核算准确 7、妥善保管营业现金，完成系统录入、结账及发票开具工作 8、及时将顾客信息录入系统，标注专属服务人员并做好后续跟进 9、根据服务结束时间适时提供茶点服务，温馨提醒顾客检查随身贵重物品 10、执行每日售卖商品的盘点任务，确保账实相符 11、完成每日营业前的各项准备工作，并依照闭店流程执行日终收尾工作 12、负责产品的配比与准备工作 薪资待遇：无责底薪+储值提成+五险一金+交通补贴（不住宿舍 200/月）+生日礼+节假日福利+包吃 每周单休+法定节假日调休 晋升空间：前台—前台主管—店长 任职要求：年龄18-30岁 形象气质佳 学习能力强

岗位职责： 1. 负责公文的接收、登记、传递、催办及归档等全流程事务处理。 2. 承担会议通知发布、议程编制、资料筹备、会场安排、会议记录撰写、纪要整理与下发，以及决议事项的跟踪落实工作。 3. 组织对下属员工的业务指导与培训，跟进并督办领导批示、会议决定及重点任务执行情况，及时汇报进展与存在问题。 4. 统筹监管食堂运营、清洁卫生、安全保卫、车辆调配、设备维护及日常安全管理相关事务。 5. 高效优质完成办公室主任或上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 办公室副主任是保障办公系统顺畅运行的重要支撑角色，需兼顾行政事务管理与全局协调能力，具备承上启下、联动内外、服务整体运作的核心职能。 2. 需具备较强的组织协调能力、责任意识、执行能力、服务观念、应急处理能力、抗压素质及文字表达能力

岗位职责: 1、按照公司年度经费预算,严格控制各项行政费用支出，各部行政费用把控; 2、组织起草公司、各部各类行政管理文件,并做好文件的打印、发放、归档保管工作; 3、负责做好公司重要来宾的接待工作; 4、代表公司做好与政府部、社会团体及其他相关单位的外联工作; 5、监督执行<>所规定的规章制度和劳动纪 律; 6、做好公司堂、安全、堂、保洁、岗、消防、环保、绿化等的后勤管理工作 任职要求: 1、大专及以上学历，行政管理相关专业优先，年龄35周岁以内; 2、具备良好的沟通能力及执行力; 3、持有C1驾照，开熟练 福利待遇: 入职即缴纳五险一金，包食宿，提供免费班，提前转正机会，定期团建，节日&生日福利，不加班，AAA景区内工作，环境优美 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、不加班、免费班车 职位亮点:入职即缴五险一金，包宿，班，不加班

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工作职责： 1、负责车间员工日常差旅相关票据（如机票、车票、住宿等）的收集整理及报销处理； 2、负责各类基础数据的统计、归集等行政事务性工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑，具备基本的图纸识别能力； 2、熟练操作常用办公软件及办公自动化设备； 3、具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力； 4、为人正直、工作认真细致、具备较高的工作效率。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

【工作内容】 每天主要负责公司客户的日常维护与沟通，通过电脑完成办公任务，无需外出跑业务，客户资源由公司提供 【任职要求】 年龄20—40周岁，大专及以上学历，男女不限 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 【福利待遇】 底薪1600—7300（按职级划分）+提成3%-20%+年终奖+工龄奖+各类津贴及奖励，上不封顶 新员工入职前3个月享有通话量与出单激励，具体根据入职时间核算 提供9天带薪岗前培训，每天补助40元，全程无任何费用缴纳 纯白班工作制，每月固定休息5天（第一周双休，后续三周每周休周日） 享受国家法定节假日带薪休假（含春节、元旦、清明、五一、十一、端午、中秋等） 另享5~15天带薪年假 公司统一缴纳五险一金，定期发放节日礼品与生日礼品 【注意】 培训及工作均在当地进行，无需异地调动 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜

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