
浙江台州招聘:跟单员(底薪3000+提成)5险+包吃住+上班地址马金薪资:薪资面议有工作经
跟单员包住包吃社保
招聘:跟单员(底薪3000+提成)5险+包吃住+上班地址马金
薪资:薪资面议
有工作经验优先
浙江台州招聘:内勤跟单员薪资:4000-6000跟单员有从事1年经验以上
4000-6000元/月
跟单员月结
招聘:内勤跟单员
薪资:4000 - 6000
跟单员
有从事1年经验以上
浙江台州招聘:跟单员薪资:6000-90001年及以上眼镜跟单经验,会开车、编制表格。
6000-9000元/月
跟单员月结
招聘:跟单员
薪资:6000 - 9000
1年及以上眼镜跟单经验,会开车、编制表格。
浙江台州跟单/仓库薪资福利:面谈招工人数:1名工作地址:杜桥眼镜园区14幢1单元
跟单员1-2人
跟单/仓库
薪资福利:面谈
招工人数:1名
工作地址:杜桥眼镜园区14幢1单元
浙江台州招聘:跟单员薪资:3500-6000熟练使用办公软件工作细心认真了解整个进度状况
3500-6000元/月
跟单员月结
招聘:跟单员
薪资:3500 - 6000
熟练使用办公软件 工作细心认真 了解整个进度状况
台州椒江区半坦附近单位食堂招:洗杂工1名每周双休,法定节假日休息,免费早中晚三餐。电话:
杂工1-2人
椒江半坦附近单位食堂招:
洗杂工1名
每周双休,法定节假日休息,免费早中晚三餐。
电话:
跟单员
招聘:跟单员
1. 订单处理与确认
接收客户订单(包括合同、邮件、电话等形式),进行审核、登记与归档。
· 与客户及内部销售人员进行订单细节确认(如产品规格、数量、价格、交货期、付款方式等)。
· 将确认后的订单转化为内部生产通知单或任务单,并下达至生产部门。
2. 生产进度跟踪与协调
· 跟进生产计划,监控订单生产进度,确保按时交付。
· 协调生产、品管、仓储等部门,解决订单执行过程中的异常问题(如原料短缺、质量异常、交期调整等)。
· 定期向客户及销售团队反馈订单生产状态。
3. 物流与发货管理
· 安排产品出库、核对发货信息(品种、数量、包装、标签等)。
· 协调物流公司或运输车辆,跟踪货物在途状态,确保安全及时送达。
· 处理发货单据(如送货单、物流单、提单等),并归档备案。
4. 客户沟通与服务
· 作为订单执行阶段的主要联络人,及时回应客户查询,处理客户反馈。
· 协助处理客户投诉,协调内部资源提供解决方案。
· 维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
5. 对账与回款协助
· 配合财务部门核对订单金额、开票信息,确保准确无误。
· 跟踪客户付款进度,协助销售人员进行应收账款催收。
6. 数据管理与报表
· 维护订单跟踪台账,更新订单状态数据库。
· 定期编制订单执行情况报表(如交期达成率、订单完成率等),为管理层提供决策支持。
7. 其他工作
· 参与部门流程优化,提出改进建议。
· 完成上级交办的其他相关工作。
三、关键绩效指标(KPI)示例
· 订单交期达成率
· 客户满意度/投诉处理及时率
· 订单信息准确率
· 应收账款跟进及时率
· 报表提交准确性与及时性
四、任职资格建议
1. 学历与经验:大专以上学历,1年以上跟单、客服或生产计划相关经验;有粉体、化工、制造业经验者优先。
2. 技能要求:
· 熟
跟单员1-2人
跟单
招工人数:1名
有意者带有效身份证与复印件1寸照片2张,前往我司面试
工作地址:龙门红工业区30栋翔胜科技有限公司
物流专员
5000-8000元/月
物流专员经验不限大专及以上企业内部物流部门数据分析有上进心车辆调度订单管理仓储管理熟练使用ERP系统
岗位职责:
1.协助开展物流相关事务,涵盖货物装卸、分拣、打包等环节。
2.与客户保持对接,确保物流服务符合客户实际需求。
3.参与物流方案的规划与优化,提升整体运作效率。
4.配合应对物流过程中出现的突发问题,保障流程顺利推进。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和协作意识,能妥善处理客户问询。
2.熟悉基本物流流程,可熟练使用相关操作工具。
3.拥有较强的统筹能力与责任意识,能精准完成各项物流任务。
4.能够胜任物流作业中的体力劳动,具备一定体能条件。
台州电商仓库早八晚五工作轻松22/时
5000-6000元/月
分拣包吃
【薪资】:质检,发运22/时,工价含餐补且包一顿工作餐
【发薪】:每月25号,每周五可预支500
【食宿】:厂里食堂,四人间不住宿补贴150/月
【岗位】:质检,发运
【内容】:扫描包裹号,把货物装箱
【时间】:八小时制,7:00-16:00,8:00-17:00,9:00-18:00
【年龄】:17-45岁,男女不限
文员1-2人月结
招 :仓管 文员 1名 能够熟练操作电脑和表格 (不限男女)工资:具体面议
电话: 地址:蓬街赛龙村1区76号
区县市车队长7K-10K(温岭地区)
7000-10000元/月
运输经理/主管5-10年中专及以上车辆维修司机调度/管理机动车路线/区域管理
一、岗位职责:
1、派单工作:每日依据系统分配的订单,结合实际业务需求,对新增订单或其他特殊情况及时进行派单调整。
2、满意度调查和投诉处理:定期抽查商务司机的服务质量与客户满意度,针对反馈不佳的情况落实整改措施,主动安抚潜在不满客户,提升客户体验与留存水平。
3、人员带教:负责新员工实操指导,涵盖任务分配、团队融入、业务认知、流程掌握、服务礼仪及沟通话术等培训内容。
4、业务招聘与布局:结合所在区县市实际运营情况,推进人力资源布点工作,包括协助人力部门开展招聘、选址评估、候选人居住地考察等。
5、车辆接送:根据乘客所在位置规划最优路线,按时完成患者往返医院的接送服务。
6、客户服务:提前与患者电话确认行程,次日于指定站点上下车,保持车厢整洁,协助搬运行李,提供贴心出行服务。
7、安全驾驶:严格遵守交通法规,定期检查刹车、轮胎、灯光等关键部件,确保行车全过程安全可靠。
8、车辆维护与管理:执行车辆日常清洁与保养,出车前核查车况,准确记录行驶里程、油耗及维修保养信息。
9、门店选址与租赁
10、开发推荐:积极参与市场推广,协助拓展新患者资源,提升品牌影响力和市场份额。
其他任务:配合完成上级安排的各类临时性工作。
二、任职要求:
1、具备C1及以上驾驶证,熟练操作手动挡车型,拥有5年以上实际驾驶经验;
2、驾驶技术娴熟,熟悉本地路况,有公交司机或商务司机工作经验者优先录用;
3、无不良驾驶记录,未发生重大交通事故或严重违章行为,具备高度的安全意识;
4、沟通表达流畅,品行端正,形象良好,吃苦耐劳,了解基本接待礼仪,具备一定服务意识和职业素养,无不良嗜好;
5、退伍军人身份或服务意识突出者优先考虑;
6、具有团队管理或销售相关经验者优先;
7、需满足本地化服务要求,本地户籍或能熟练使用本地方言,自有停车位并支持充电桩安装。
栏目概述
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