一，岗位职责 主要负责前台接待、邮件收发、资料归档、电话接听及协助招聘相关事务的开展。 二，任职要求 熟练使用办公软件，具备良好沟通能力，工作踏实认真，能吃苦耐劳，有无工作经验均可考虑。 三，福利待遇 1. 表现优异者可获评优秀员工，每月一号发放300元养老金 2. 缴纳五险一金 3. 每年提供2-3次旅游机会 4. 录用后提供食宿安排

工作内容 负责前台的买单，，需要每天清点库存，对账，会一些简单的对账就可以，前期也会有人带。 福利待遇： 第一个月4800，第二个月5200，半年5700，一年6200，包吃住，提供宿舍用品，配空调、洗衣机、冰箱、单独卫生间

岗位职责: 1. 负责口腔诊所前台接待，为患者提供专业且热情的咨询服务； 2. 统筹患者预约安排与就诊流程，保障预约及诊疗环节高效准确； 3. 承担日常行政事务，包括资料整理、文件归档及邮件处理等工作； 4. 协助团队成员，确保诊所各项运营工作有序开展。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能妥善应对患者各类咨询需求； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，具备良好文档管理能力； 3. 工作细致认真，拥有较强的组织协调能力与责任意识； 4. 具备良好的团队协作精神，能够积极配合同事完成各项工作任务。

负责迎宾接待登记客人信息盘账入账买单盘点商品库存

主要负责登记客源 接待

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作

服从安排，表达流利，年龄在40周岁以下

一、工作要求: 1、负责酒店入住客户的登记，资料上传； 2、负责客户入住房卡发放； 3、负责房间的调配； 4、负责待卖房间的销售、价格调整； 5、负责酒店销售的线上推广。

任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 具备服务意识、责任心强，长期稳定 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先 早班9-19点 中班10-20点 晚班20-9点次日（1点后可休息） 男女均可，年龄18-35岁 上班时间可自己选一个固定班次，不需要倒班 需要一个，会基础工程维护的优先 月休4天 工资4000-6000

招牌火锅店服务员 上班时间11-11 工资3000 月休假两天 地址：货运站 电话：

上市公司，订单稳定！ 主要是负责锂电池材料的生产！ 22-27/小时，包吃包住 吃包三餐！休息日也可以吃！ 有轻微粉尘，要能接受！ 上班会带防尘口罩！ 无体力活，工作内容简单！ 18-48岁！不限经验学历！

一、职位描述 1. 协助集团公司搭建项目公司计划运营管理体系及组织绩效管理机制，负责在项目公司落地并逐步优化迭代； 2.负责组织开展项目公司年度目标分解及年度经营计划编制，并推进落地； 3.负责组织开展项目公司组织绩效考核管理工作； 4. 负责运营数据收集、整理、统计与报表制作，定期报送运营分析材料； 5. 负责跟进生产运营/项目执行进度，及时反馈问题并提出解决建议，帮助顺利推进； 6. 负责运营文档、合同、数据资料的归档与管理。 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历，企业管理、工商管理、运营管理等相关专业； 2.6年以上计划运营/生产运营/项目管理相关经验，其中3年以上同岗位管理经验； 3.熟悉企业计划运营体系、目标分解与执行跟踪方法，掌握项目管理、数据分析、绩效考核工具； 4.具备运营数据收集与分析、经营报告编制能力，能支撑管理决策； 5.了解电力行业或电站基本生产流程者优先； 6.有综合能源类企业运营体系搭建经验者优先； 7.执行力强，细致认真，逻辑清晰，具备良好的跨部门沟通协作能力。 优先条件：持有初级经济师或项目管理相关证书；有电站运营或项目执行经验。

装、卸工

普工 包装工 贴标签 成品打包 组装 成品装袋 操作员 【薪资待遇】:综合月薪5000-7000 正式工待遇，底薪+加班费+岗位津贴+全勤奖+绩效+技能津贴，综合月薪5500+ 1.包吃包住，空调车间， 2.每天上班8-10小时。加班自愿，加班有补贴。 3.月休4天、上六休一。 4.每月7号准时发放工资。 5.招聘岗位：包装，组装，分拣，扫码，贴标签，质检，品检，搬运，储干等 7.住宿环境：免费住宿，公寓宿舍，4-6人间，24小时热水供应，wifi，空调，洗衣机，独立卫生间，独立衣柜柜等 8.伙食：食堂免费提供可口工作餐. 9.上班一星期可预支工资 10.当天拿到厂牌就可以去厂区安排住宿

岗位职责： 1、负责公司访客接待，前台电话接听、转接 2、负责公司会议室的安排及管理 3、保障前台办公环境及秩序 薪资福利: 1、无责底薪3000+奖励+五险+包住+其他福利(月综合:3500- 5000 ,每年2-3次调薪) 2、公司免费提供住宿(Ps:小区 宿舍24小时热水，2室1厅宽敞大房，无限网络，为员工满需要提供全自动洗衣机，空调，拎包入住，解决住宿问题。）) 3、工作轻松公司气氛- -级棒，每月生日会、聚餐等

工作时间： 晚上9点到凌晨3点，工作6小时，一个小时吃饭时间 夜猫子专属，不耽误白天自由安排，神仙作息！ 薪资福利： 工资6K+提成（综合收入12k+），能看到实实在在的收入，超安心！ 包吃包住，公寓式住宿，两到四人一间，环境超棒！ ，这待遇谁能不心动！ 任职要求： 形象气质佳，无需大明星颜值，但别太不修边幅哦~ 性格开朗，能和客人愉快交流，别太腼腆！ 无经验也欢迎，热情最重要！有经验当然更棒！ 休假安排： 月休4天，还能调连休，想出去玩或休息都OK，超人性化！

鼎臣汽车修理厂的招聘 1.前台接待 2.汽车修理工：（会新能源优先） 3.汽车电路工：（大、中、小师傅） 4.汽车学徒工 ✅福利待遇：工资待遇好，包吃住 且吃住条件好 ✅工作地址：合肥市黄麓镇

武进大道555号招内保，12小时两班倒，工作责任心强，年薪65000左右，有餐补，住宿免费，另外招一个前台保安40岁以内，长白班，薪资待遇一样，有需要的联系详谈

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

根据工作安排整理票据，登台账，后勤购买管理

招聘：民宿客房管家3500+ 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： ✅ 全流程接待：负责OTA平台（美团/携程）的订单管理、客人接待、入住办理及退房检查； ✅ 对客服务：及时响应客人需求，处理突发情况，提供周边旅游咨询； ✅ 基础运营：协助维护店内环境，管理物资库存，配合店长进行日常运营。 ✅负责客房日常清洁、布草更换、物品摆放，保证房间整洁、舒适、无异味。 ✅检查客房设施设备（水电、卫浴、空调、灯具等），发现问题及时上报维修 任职要求： 1. 有1年以上民宿/酒店/青旅工作经验者优先； 2. 性格开朗大方，具备极强的服务意识和沟通能力，眼里有活，脸上有笑； 3. 熟练使用办公软件及民宿后台操作系统； 4. 能接受住店（非强制，但提供优质住宿）。

1、形象气质佳、性格外向、亲和力强，具有较强的语言表达能力，能熟练的使用WPS等各类工作软件，具备国家行政机关、部门工作经验优先考虑 2、较强的事业心和责任感，具备熟练的机动车驾驭技能 3、工作时间：国家法定工作日 4、工作地点：公司指定位置（雅安市荥经县） 5、工作内容: （1）严格执行公司的规章制度和工作要求，每季度进行工作考核； （2）开展对上对下纽带工作，参与公司及机关企事业单位的各种商务洽谈； （3）编写和审阅各类资金申请报告、政府公文、汇报总结、通知等。 6、薪资待遇：实习期3月，每月2000元实习期补贴。+节假日福利+年终奖+项目绩效

1、负责行政接待、项目后勤保障 2、年龄33岁以下，会开车，会使用一般办公软件 3、工资4000-4500，买社保 4、条件好可放宽条件

碧峰峡民宿农家乐招聘五一节兼职服务员一名，要求做过客房熟手，年龄50上下都可以，工资150一天包吃住，做4至5天，联系电话

天际酒店火热招聘中！1. 店长统筹酒店日常运营管理，把控服务品质，管理团队。有酒店从业管理经验者优先，责任心强，沟通能力佳。2. 收银员负责前台接待、入住退房办理及收银工作，工作简单轻松。性格热情细心，会基础电脑操作，有相关经验优先。环境舒适，团队氛围融洽，长期稳定。有意者直接私信联系，地址：天全县新汽车站天际酒店，电话:

碧峰峡民宿农家乐招聘五一节兼职服务员一名，要求做过客房熟手，年龄50上下都可以，工资150一天包吃住，做4至5天，联系电话

一、岗位职责： 1.配合集团搭建项目公司人力、行政管理体系（流程、制度标准等），负责在龙头石公司落地执行并持续优化； 2.协助部门负责人制定人力、行政年度工作规划，分解目标并推进执行，保障计划按期完成； 3.协助部门负责人开展日常管理，直接负责人力、行政板块团队统筹，确保部门高效协同； 4.根据集团统筹安排，协助建立公司薪酬绩效管理体系，并推动落地执行； 5.协助集团企宣部门开展公司活动策划、组织及文化宣传报道； 6.协助党支部、工会开展党建及工会工作。 二、任职要求： 1.全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理、汉语言文学等相关专业； 2.6年以上人力+行政综合管理经验，其中3年以上团队管理经验； 3.精通人力资源各模块（组织管理、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等）； 4.熟悉行政公文、印章资证、资产管理、采购管理、接待管理、活动策划、档案管理、党建工会、后勤管理等流程标准； 5.文字功底扎实，能独立完成重要公文及综合性汇报材料撰写； 6.具备极强的沟通协调、跨部门推进及资源整合能力； 7.抗压能力强，能适应多线程、高频次工作； 8.有电力/能源/生产型企业经验者优先。 优先条件：持有中级及以上经济师/政工师职称，或企业人力资源管理师二级及以上证书

招聘：酒店前台3000-4000/月（**10天） 薪资：3000-4000元/月 岗位职责 1. 负责办理入住、退房等各项手续，解答客人疑问 2. 准确记录客人信息，确保信息无误并及时更新 3. 处理客人投诉及特殊需求，提供优质服务 任职要求 1. 中专及以上学历，酒店管理等相关专业优先 2. 具备良好沟通能力，能熟练使用办公软件 3. 有酒店前台工作经验者优先，服务意识销售意识强 4.工作时间 白班08:00-20:00，晚班20:00-08:00（轮班制） 5.**10天

酒店和餐厅前台 亲和力强，能解决客人基本诉求，有责任心，年龄不超过40岁 薪资福利:工资5000，提供食宿 老板和员工都是荥经人

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先