干洗店前台顾问工作内容，前台衣物收发，衣物整理上架，店内卫生内务，客情维护。

前台:负责货物盘点，清点，算账。 服务员:负责氛围引导，推销产品。 人事招聘:负责线上邀约人才，面试，入职。 以上岗位包吃住

岗位职责： 负责来访人员的接待、登记、管理前台办公用品、协助维护前台区域整洁有序，处理员工考勤统计、 任职要求：1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3. 熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力4. 学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

前台，行政，接待，资料员

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

1. 来访接待与引导 -负责来访人员的登记（姓名、单位、事由等），核对身份信息，按需发放访客证件； -引导访客至指定区域（如会议室、相关部门），协助联系对接人员，确保接待流程有序； -为访客提供基础咨询服务（如企业地址、部门分布、业务范围等），解答简单疑问。 2. 通讯与信息传递 -接听、转接公司电话，记录重要来电信息（如留言、需求等），及时传达给相关人员； -接收、分发各类快递、信件、文件等，确保准确送达； -管理前台电话系统、对讲机等设备，保障通讯畅通。 3. 环境与物资管理 -维护前台及接待区域的整洁有序，包括绿植养护、报刊整理、座椅摆放等； -管理前台物资（如访客登记表、办公用品、饮用水等），及时补充消耗品； -协助检查公共区域设施（如照明、空调），发现问题及时反馈维修。 4. 基础行政支持 -协助办理员工入职/离职的简单手续（如门禁卡发放、回收）； -统计访客数据、电话记录等基础信息，定期整理汇报； -配合其他部门完成临时行政事务（如会议准备、文件复印等）。 5. 应急与协调 -应对突发情况，及时上报并协助处理； -保持与各部门的沟通，确保信息传递高效准确。 该岗位需具备良好的沟通能力、服务意识和应变能力，注重细节与礼仪，是企业形象的直接体现者。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录 工作时间: 早班是下午三点到晚上十二点 晚班是下午五点到晚上两点，是有两个班次的，月休4~6天，自由调休 待遇: 包吃包住的 带薪培训 月休四天 生日福利 三倍年假工资 奖金丰厚

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岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记及引导工作，展现企业专业形象 2. 处理日常电话接听、信息转达与邮件收发，保障沟通顺畅 3.协助销售单打印、归档及基础数据录入，确保信息准确及时 4.参与库存物资的登记、盘点与领用管理，维护台账清晰完整 5.完成办公用品申领、会议室协调及行政支持类事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.熟练使用办公软件，具备基础数据处理与文档管理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与应变能力 4. 有前台、行政或文秘相关经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

1. ​负责来访客人的接待与引导，展现公司良好形象 2. ​协助处理前台日常事务及行政支持工作 任职要求： 1. ​形象气质佳，具备良好的亲和力与服务意识 2. ​沟通表达能力强，工作细致认真

能够配合店里完成工作有责任心

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，传达信息 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致，责任心强，具备基本应变能力 3.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

电脑开具票据 销售单 出库单 核算数据金额

全年招聘兼职文员、设计、助教、主讲老师，工作时间可根据自身情况灵活选择，待遇好、结算快，工作稳定性强。

1. 负责访客的接待、咨询与引导，提供热情、专业的服务。 2. 处理物业日常事务，如信息登记、文件快递收发、会务服务等 3. 维护前台区域整洁，做好打印机及公区的日常检查与简单维护。 4. 协助对接物业其他部门，及时传递业主需求与反馈，确保沟通顺畅。 任职要求 1. 年龄20-35周岁，学历大专及以上，形象气质佳，身高需165cm及以上。 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，待人亲和有耐心。 3. 工作认真负责，有物业前台、客服相关经验者优先。 薪资福利 • 月薪4000-5000元，缴纳五险 • 享受节日福利、带薪年假、定期员工培训。 • 工作时间8:30-18:30周末双休，法定节假日休 联系电话：

男女不限 包住 负责现金 负责前台接待工作，包括热情迎接客户、接听并转接电话、处理来访登记、维护前台区域整洁 遵守公司服务规范，保持良好仪容仪表与沟通礼仪。

岗位职责: 1.负责食堂项目相关文书处理，如文件整理、资料归档等工作。 2.协助领导开展食堂项目的日常运营与管理工作。 3.负责项目物资的出入库登记与管理。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与各部门及团队成员顺畅配合。 2.欢迎应届毕业生或实习生报名。 工资：3300-3500/月 上班时间：8:00-13:30,16:30-19:00 包吃住，月休6天，购买社保

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

薪资福利 1、收入构成：无责任底薪 + 高额提成 + 月度绩效奖励 + 节日关怀福利，付出越多回报越高，收入无上限（综合月薪8K以上）； 2、每月10日准时发放工资，待遇保障，绝不拖欠； 3、新员工配备专人指导，快速适应工作节奏，团队氛围融洽； 4、晋升通道公开清晰，表现优异者可晋升为组长、主管。 工作内容： 1. 利用公司提供的精准客户资源，开展线上回访与客户关系维护； 2. 挖掘客户需求，及时响应并解决客户疑问。 工作时间 上午10:00-19:00，中午休息2小时，无需加班 任职要求 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生及零经验人员加入； 2、具备良好沟通能力，性格积极乐观； 3、做事认真负责，态度踏实 其他福利： 年终奖金、带薪年休假、全勤奖励 寒暑假安排（暑期一周，寒假二十天） 下午茶无限供应、定期组织团队建设活动

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档，配合完成会议安排与会务支持工作 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备亲和力与团队协作精神，能适应快节奏办公环境 5. 学历不限，有行政、前台相关经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统及扫码设备，确保交易准确高效 2.每日营业结束后核对账款，做到账实相符、日清日结 3.协助完成商品盘点、库存核对及差异登记，保障货品账目清晰 4.保持收银台及周边区域整洁有序，维护良好服务形象 5. 主动解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单客诉，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，年龄18-30，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵守职业道德，诚实守信，无不良从业记录

岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度与劳动纪律，严格执行安全操作规范，积极提升修理厂管理能力，持续优化内部管理效能，提供高效优质的服务，积极配合工作调配。 2、负责维修车辆的接待、协调与管理工作，完成维修费用核算及结算单据的整理与归档任务，推进事故车相关业务的日常运营。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备1年以上修理厂管理或维修接待与结算相关工作经验。 2、掌握汽车基本构造，熟悉修理厂运作流程、维修接待流程，熟练使用各类办公软件。

岗位内容： 1. 负责与客户沟通协商并完成合同签订，跟进合同执行进度，确保回款及时落实。 2. 对销售数据进行梳理分析，优化合同条款以提升签约效率和回款速度。 3. 关注市场动态，搜集同行业竞争方的合同相关信息，并形成分析报告。 4. 按时整理和归档合同文件，确保资料完整有序，方便后续查询使用。 任职要求： 1. 有相关领域从业经历，熟知销售合同操作流程及常见条款，掌握相关法律规范。 2. 具备数据分析与规划能力，拥有较强的商务谈判技巧和表达沟通水平。 3. 学习能力强，适应节奏快，能迅速融入团队开展工作。 4. 工作踏实认真，具备强烈的责任心以及良好的团队协作精神。

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