负责原料库，备件库，成品库的出入库统计管理。

运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出，以“数据准确、传递及时”为核心，支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策，岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开，具体拆解如下： 一、核心任职资格（硬门槛，易达标） 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先（非专业需有相关数据处理经验）； 2. 工作经验：0-2年工作经验，应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先（无经验需具备基础数据处理能力）； 3. 工具技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表）； 4. 基础要求：会基础办公软件（Word/Excel/PPT），能看懂运输单据（如运单、回单、过磅单）上的核心信息（货物名称、数量、运价、起止地）。 二、核心工作能力（数据处理核心） 1.运输数据全流程录入与核对 -数据录入：接收仓库、承运商传来的运输单据（纸质/电子），准确录入系统（如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额），确保录入无错漏（如数量、金额零差错）； -数据核对：定期核对系统数据与原始单据（如回单签收回执、过磅单重量），修正偏差（如录入错误、单据信息不全），确保“系统数据=实际运输情况”； -单据归档：整理纸质单据（如运单、回单、发票），按日期/承运商/线路分类归档，电子数据备份（如Excel表格、系统导出文件），方便后续查询。 2.基础报表编制与数据传递 -日常报表：按日/周/月编制基础运输报表（如《每日运输任务完成表》等），清晰呈现核心数据（运输量、完成率、异常数量）； -数据同步：及时将报表同步给运输经理、财务专员（如运费结算数据），配合完成数据核对（如财务对账时提供运输明细）； -简单数据分析：根据要求统计基础数据（如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长），标注异常数据（如延误运单、超预算运费）并反馈。 3.异常沟通与基础协同 -异常反馈：发现数据异常时，及时对接承运商确认信息并修正； -基础对接：协助运输经理整理承运商KPI基础数据（如准时送达率、回单回收率的原始统计），配合完成月度承运商考核的基础资料准备； -单据传递：负责运输单据（如回单）从业务端到财务端的传递，确保财务结算时单据齐全。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致耐心：对数字敏感，能长时间专注数据录入与核对，容忍重复工作，降低差错率（核心要求！数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差）； 2. 责任心强：明确数据准确性的重要性，主动检查录入内容，发现问题不拖延，及时反馈修正； 3. 沟通能力：能对上对下沟通流畅； 4. 效率意识：在规定时间内完成数据录入与报表编制，适应阶段性忙碌（如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理）。 四、加分项（提升入职竞争力） 1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程； 2. 熟练使用Excel高级功能（如复杂函数、数据透视表深化应用），能快速完成报表编制； 3. 了解基础运输术语（如干线/支线、整车/零担、到付/预付），能快速看懂各类运输单据。

入库，出库，盘库

招聘电商文员 3500+，9～12，2～7，月休四天 岗位职责： 1.售后处理：负责日常售后问题的登记、跟踪与处理，准确录入售后登记表格，确保信息完整、可追溯；与客服、仓库等部门协调，跟进退换货、补发等流程。 2.整理资料 3.协作支持：高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务，积极配合团队工作。 任职要求： 1.学历不限，有电商行业相关工作经验者优先，欢迎细心稳重的应届毕业生投递。 2.熟练使用办公软件 3.做事认真细致，有责任心，对数字敏感，能够发现数据差异和细节错误。 4.具备良好的学习能力和理解能力，能快速熟悉公司业务流程及电商后台操作。 5.性格沉稳，有良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 也招库管，感兴趣的都可以来咨询。

风机厂招车间仓储物流员（20人） 薪酬福利:试用期一个月，试用期工资时薪20元，加班时薪23元，试用期综合薪资4500至6000。转正后时薪22元，加班时薪25元。冬季3个月和夏季3个月每月有500元的高温和寒冷补贴，入职满一个月200元住房补贴，每周轮休一天，综合薪资5000元至8000元。。 工作时间：8点至17点，需要配合车间加班，加班时间17点至21点 工作内容： 1、负责大件物料卸货、清点、入库、转移、发运等业务。 2、负责小件物料来料收货、清点入库、拣配送物料、仓库管理； 3、配合生产现场5S、物流区域5S； 4、负责对自己使用的工具和设备进行维护、清洁保养、点检； 人员要求：年龄20至40岁，需持有登高证，勤快灵活能吃苦，能接受加班听从班组的安排。 。 工作地点；太原市小店区汾东大街18号

速冻食品仓库管理员，负责物品的出入货管理，盘点货物。

1高效准确地完成物资的验收、入库、拣选、打包及发货全流程,确保物资管理的高效性和准确性。 2.定期执行库存盘点,确保系统账目与实物数量的一致性,维护库存数据的准确性。 3.负责仓库的日常整理、清洁和安全检查,确保仓库环境的整洁和安全 4.熟练使用进销存软件和公司对接的进销存软件,及时更新库存数据,支持决策和优化管理。 库房产品陈列，库存数量管理，进货下单，出库扫码备货，月底出库报表，库存数量明细核对，报损报溢单及原因，协调跟单员和送货师傅的工作 上午9.00-12.00下午14.00-18.00， 冬季为17.30

请仔细阅读以下内容： 1：周末双休，提供中餐！！！！！ 工作内容： 1：主要负责协助辅助业务员的日常工作， 2：订单发票。报关费费用跟进处理。 3：物流订单异常件的跟进以及汇总。 4：跟进协助货代的提货进度以及细则。 5：其他临时突发情况的处理。 工作要求 1：一年以上工作经验（外贸。物流行业优先） 2：英语可作为工作语言（4级以上） 3：细心，外向，沟通能力强。 福利 1：购买社会保险；享受国家法定节假日，节假日礼品、现金，带薪年假、婚假、产假； 2：舒适的办公环境，人性化的管理，定期组织户外活动团建；优秀的公司平台，广阔的晋升空间； 3：员工享受生日福利，礼品与现金形式发放，公司免费零食，奶茶

负责收货，管理，盘点，库存，出库 仓库管理所有事项

岗位职责: 1、学习线上电子商务知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量; 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。任职要求: 1、具备简单电脑操作能力; 2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。薪资待遇: 1、工作日:星期一至星期六(每周日固定单休) 2、每天上班时间:9:30-11:30，13:30-17:00 3、有责底薪5K-10K+绩效+奖金+全勤; 4、五险+法定节假日+下午茶+团建+部门聚餐。

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餐厅招聘启事 年后开工诚聘以下岗位人员，期待有志之士加入，携手共创佳绩！ 1. 厨师：需具备扎实的烹饪技能，熟悉大锅菜制作流程，有团餐相关餐饮从业经验者优先。 2. 主食工：负责主食的加工制作，要求工作细致、效率高，能熟练操作大众主食制作流程。 3. 洗碗工：承担餐具的清洗、消毒及归类工作，需吃苦耐劳，服从岗位安排。 4. 保洁：负责餐厅内环境卫生的清扫与维护，确保就餐环境干净整洁。 以上岗位薪资待遇面议，工作氛围融洽， 地址：晋中市中小学实践学校 有意者可联系 吕经理：

招工 为年后做准备，诚 招 物流跟清单2名，理货员5名。 ，有人教，有人带，学历不限，要勤劳，人品好，接受偶尔出差的更好，23——55岁均可，转介绍也行，联系电话：

招聘：物流跟单文员 薪资：3500元以上/月 任职要求：1.有物流相关工作经验，擅长沟通；2.能够熟练使用办公软件，有公文写作基础；3.工作责任心强。

招聘：跟单员 薪资：4000元以上/月 对接客户订单，跟进生产进度、发货安排及物流信息；协调解决订单执行过程中的问题，及时反馈客户需求。具备良好的沟通协调能力与抗压能力；熟悉订单跟单流程，有相关工作经验者优先；能熟练使用办公软件。

招聘：跟单文员 薪资：4000元以上/月 对数据敏感，会电脑懂办公软件

招聘：跟单员(兼仓管) 薪资：3500元以上/月 有跟单或仓管经验

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岗位职责： 1、协助物流团队进行日常货物调度与管理，确保物流流程顺畅； 2、负责物流相关文档的整理、归档及数据录入，保证信息准确无误； 3、与承运商保持良好沟通，跟踪货物运输状态，处理运输过程中的异常情况； 4、日常行政招聘； 5、视频剪辑及查找文案。

招聘:副食批发部找跟车送货员一名，25-45左右，要求利索点的工作轻松，工资面议，

岗位名称：库管；保管；库房管理员。 岗位要求：1.负责库房的出库、入库工作；2.清点数量，确保库存准确性；3.完成配货及其他相关任务。 薪资待遇：月薪范围元，每月15日准时发放工资，表现优秀者可获得晋升机会、股权激励及丰厚的年终奖励。

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