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前台接待内勤
4000-9000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台
接待客户 系统登记 预约回访
前台经验不限学历不限接受小白接受实习生,应届生
岗位职责: 1.作为企业对外的重要窗口,承担来访人员的接待工作,展现良好的职业素养与精神风貌 2.负责来电的接听与转达,保障信息传递及时、准确、高效 3.配合完成日常行政支持工作,保持前台环境的整洁与规范 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力,能妥善应对各类接待场景 2.有较强的协调与执行能力,能够高效处理多项事务 3.外形端正,气质大方,具备代表企业形象的职业仪态 工作时间:早10晚6,午休一小时,公休四天
黑白台球厅前台
100-200元/天
前台经验不限学历不限
台球厅需要两三名 暑假工全职都可以 主要负责台球厅卫生打扫维护运营等 工资面议可以有提成 暑假工全职都可以 最好是需要有一点台球基础 工资有提成面议福利待遇很好
前台接待内勤
4000-9000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联亲和力强
接待客户系统登记预约回访
负责接待客户
3000-8000元/月
前台1-3年学历不限
负责接待客户
前台接待
2000-6000元/月
前台1-3年学历不限
负责接待客户帮客户取东西
前台收银
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧有空调收银经验
两班倒早班09:00-18:00 晚班18:00-01:00
前台经验不限学历不限接受小白接受实习生,应届生
岗位职责: 1.作为企业对外展示的重要窗口,承担来访客户的接待工作,体现良好的职业素养与专业风貌 2.负责来电的接听与转接,保障信息传递及时、准确、高效 3.配合完成日常行政支持工作,保持前台环境的整洁与规范 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力,能妥善应对各类接待场景 2.有较强的协调与执行能力,能够高效处理多任务事务 3.外形端庄得体,具备亲和力,能展现公司良好的职业形象 工作时间:早10晚6,午休一小时,公休四天
前台经验不限学历不限周末双休公司/写字楼其他接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台
薪资:5000-8000元/月,含全勤奖、节日福利。 职责:主动热情接待来访客户及嘉宾,做好登记并引导至指定区域; 解答基本咨询问题,展现良好企业风貌; 配合完成活动场地布置及相关接待支持工作。 要求:******,形象气质良好,身高160cm以上; 具备较强沟通能力,服务意识强; 性格积极开朗,可参与视频拍摄及直播协助, 有礼仪接待或活动执行经验者优先考虑。 福利:带薪培训、团队聚餐、晋升机会。
前台经验不限高中及以上服务业前台迎宾/接待经验19点前下班其他有服务业经验销售/导购经验店员/服务员经验月休四天五险
一、薪资待遇: 试用期三个月,月薪5000元(无责任底薪),入职即缴纳保险。 二、岗位职责: 1)负责公司前台接待事务,做好来访客户的引导与服务工作。 2)服从上级安排,配合完成门店内的其他相关工作。 三、岗位要求: 1)年龄25-37岁,高中及以上学历,形象端正、气质良好,普通话流利,具备良好的沟通表达能力。 2)性格乐观开朗,具有积极的工作态度和团队协作意识,能够稳定长期发展。 3)执行力强,能主动落实公司各项规章制度与工作要求。 4)有前台工作经验者优先录用。 5)工作时间:8:30-18:00,每月享有四天带薪休假。
护工月结
养老院找白班护工都可以,早七点到晚七点,基本工资2200元加绩效,需要干净利落好脾气60岁以内的兄弟姐妹,工资4000元左右,两天休班,有空兄弟姐妹联系
德州
1月1日 00:15拨打电话
德州宁津县招聘数控加工中心学徒工、操作工、调机师傅,干活带教技术,工资面议。地址大柳镇
数控
招聘数控加工中心学徒工、操作工、调机师傅,干活带教技术,工资面议。地址宁津县大柳镇
德州 宁津县
1月1日 00:11拨打电话
山东德州蒙牛招聘商储系统促销员一名,有意者联系赵经理
促销员
蒙牛招聘商储系统促销员一名,有意者联系赵经理
德州
1月1日 00:10拨打电话
山东德州明天1号找帮忙厨师4点半到11点半180,开发区商贸城,电话
180元/天
厨师
明天1号找帮忙厨师4点半到11点半180,开发区商贸城,电话
德州
1月1日 00:02拨打电话
山东德州自带工具焊接地扁铁与配电室基础槽钢,德建工地。
焊接
自带工具焊接地扁铁与配电室基础槽钢,德建工地。
德州
12月31日 23:55拨打电话
前台
4000-5000元/月
前台
有经验优先
前台服务员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧全勤奖
月薪三千+全勤奖两百,月休两天
前台服务员
招聘 火塘农家乐招聘前台1名(要求会用电脑)服务员2名 25-45岁,待遇面谈 地址:清溪水库 电话:
东莞
12月31日 23:19拨打电话
前台接待
5000-7000元/月
前台1-3年中专及以上弹性工作制19-22点下班行政前台有服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构五险有空调全勤奖月休四天文字功底扎实商务/会务接待经验普通话流利迎宾/接待经验收银经验客服经验
前台接待1-2名, 要求:表达能强,身高175以上,身高165以上; 面试直通车:医生助理类做过现场兼电网优先入取;
前台客服收银员
长流妹鲜生活超市招聘如下岗位 收银员 食品百货 前台客服 熟食区 生鲜水产冰冻销售区 生鲜销售猪肉区(面议) 超市主播(面议) 薪资福利: · 综合薪资: 3000元 + 200元全勤奖 · 休假: 月休4天,国家法定节假日按规定调休 1. 身体健康,形象端正,有零售经验优先。 2. 工作认真细致,责任心强,对数字敏感,能适应倒班。 地址:龙华区盐灶路活力城负一楼长流妹鲜生活超市 联系方式:韩女士
深圳 龙华区
12月31日 23:05拨打电话
行政事务助理
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责办公室日常文职事务,包括文件的整理、归档及妥善保管。 2.协助团队完成数据录入及相关报表的编制工作。 3.接听来电,准确记录信息并及时传递给相关人员。 4.参与会议的筹备与协调,确保各项信息传达准确无误。 5.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及团队合作意识。 2.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等。 3.工作态度细致严谨,责任心强,具备良好的服务意识。 4.能够适应高效、快节奏的工作氛围。 5.有相关工作经验者优先考虑。
主管助理
3000-4000元/月
经理助理经验不限大专及以上3年以上秘书/助理经验速记速录企业文化建设适应加班接待/外联文书起草
协助总经理安排的各项事务,熟练操作各类办公软件及电子表格
文员/助理
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责公司日常人事与行政相关事务,保障公司运营有序高效。 2.熟练运用各类办公软件,提升日常工作效率。 3.配合团队处理突发或紧急任务,确保工作衔接顺畅与成果质量。 4.负责办公用品的采购、发放及库存管理,优化资源配置与使用效率。 待遇—待遇面议 任职要求: 1.工作认真细致,具备较强的组织协调能力和良好的沟通表达能力。 2.熟悉常用办公软件操作,能迅速融入新工作环境。 3.具备良好的团队协作意识,能在压力环境下保持工作稳定性与效率。 4.拥有较强的时间规划能力,能有效安排工作任务并按时交付。 5.持有驾照且驾驶技术熟练。
行政文员/助理
3000-5000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理,维护办公环境的整洁与高效运转。 2.协助团队应对突发或紧急工作任务,保障工作流程顺畅及执行质量。 3.承担办公室日常文书处理,如文件归档、资料分类与信息汇总。 4.负责信息的搜集、整理及内外部资源对接工作 任职要求: 1.工作认真细致,具备优秀的组织协调能力和良好的沟通表达能力。 2.熟练使用各类办公软件,能快速融入新环境并投入工作。 3.具有较强的团队协作意识,能在压力下稳定发挥,确保工作成效。 4.拥有良好的时间规划能力,能合理统筹任务进度,按时达成目标。 5.具备一定的谈判经验,能够从容对接外部合作方,沟通协调能力强年龄25+ 6.持有驾照并具备实际驾驶能力
客房服务员月结
客房服务员 年龄35 - 48岁,客房打扫 薪资福利:工资3000 - 4000元,工作时间早8点到晚5点,不回家店里管饭,节假日有三薪,工作环境好 招工人数:1名 工作地址:滨湖丽都南区
德州
12月26日 11:29拨打电话
商务助理
4000-5000元/月
文员3-5年学历不限有积极性
1.能看懂CAD图纸 2.高中以上学历 3.吃苦耐劳,积极向上,乐观
早九晚六4000+
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常工作任务的顺利推进与落实 2.维持积极协作的团队工作氛围 3.持续改进和优化现有工作流程 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力 2.能够高效率完成所分配的工作内容 3.主动参与团队协作,助力项目高效推进
前台接待
大堂经理1-2人
大堂经理一名,负责接待婚宴团餐等
办公室主任
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上行政费用预算/控制
岗位职责:1商务接待商务应酬2公章管理3公司车辆管理4人员管理5财务管理
企管部长
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
1、全面负责企业内部管理工作,涵盖战略规划制定、组织架构设计、计划实施与督导、人力资源统筹、制度完善、流程改进及企业文档管理等方面,强化管理体系构建,助力公司实现高效运作与持续发展。 2、本科及以上学历,企业管理、工商管理、行政管理等相关专业背景。 3、具备5年以上人力资源管理相关工作经验,其中担任人力资源主管岗位不少于3年,拥有较强的组织领导力、决策判断力、人际协调能力、沟通表达能力、影响力以及计划执行能力。
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