
成品仓库管理员(社保、包住)
3000-5000元/月
库管社保包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责成品的仓库管理工作
2.遵守公司的规章制度
3.与团队成员协作,完成工作任务
任职要求:
1.20-40周岁
2.能够保持工作的积极性
3.有责任心,能够按时完成上级交付的任务
山西大同1高效准确地完成物资的验收、入库、拣选、打包及发货全流程,确保物资管理的高效性和准
3000-4000元/月
库管1-2人月结
1高效准确地完成物资的验收、入库、拣选、打包及发货全流程,确保物资管理的高效性和准确性。
2.定期执行库存盘点,确保系统账目与实物数量的一致性,维护库存数据的准确性。
3.负责仓库的日常整理、清洁和安全检查,确保仓库环境的整洁和安全
4.熟练使用进销存软件和公司对接的进销存软件,及时更新库存数据,支持决策和优化管理。
库房产品陈列,库存数量管理,进货下单,出库扫码备货,月底出库报表,库存数量明细核对,报损报溢单及原因,协调跟单员和送货师傅的工作
上午9.00-12.00下午14.00-18.00,
冬季为17.30
文员
运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出,以“数据准确、传递及时”为核心,支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策,岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开,具体拆解如下:
一、核心任职资格(硬门槛,易达标)
1. 学历背景:大专及以上学历,物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先(非专业需有相关数据处理经验);
2. 工作经验:0-2年工作经验,应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先(无经验需具备基础数据处理能力);
3. 工具技能:熟练使用Excel(核心!需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表);
4. 基础要求:会基础办公软件(Word/Excel/PPT),能看懂运输单据(如运单、回单、过磅单)上的核心信息(货物名称、数量、运价、起止地)。
二、核心工作能力(数据处理核心)
1.运输数据全流程录入与核对
-数据录入:接收仓库、承运商传来的运输单据(纸质/电子),准确录入系统(如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额),确保录入无错漏(如数量、金额零差错);
-数据核对:定期核对系统数据与原始单据(如回单签收回执、过磅单重量),修正偏差(如录入错误、单据信息不全),确保“系统数据=实际运输情况”;
-单据归档:整理纸质单据(如运单、回单、发票),按日期/承运商/线路分类归档,电子数据备份(如Excel表格、系统导出文件),方便后续查询。
2.基础报表编制与数据传递
-日常报表:按日/周/月编制基础运输报表(如《每日运输任务完成表》等),清晰呈现核心数据(运输量、完成率、异常数量);
-数据同步:及时将报表同步给运输经理、财务专员(如运费结算数据),配合完成数据核对(如财务对账时提供运输明细);
-简单数据分析:根据要求统计基础数据(如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长),标注异常数据(如延误运单、超预算运费)并反馈。
3.异常沟通与基础协同
-异常反馈:发现数据异常时,及时对接承运商确认信息并修正;
-基础对接:协助运输经理整理承运商KPI基础数据(如准时送达率、回单回收率的原始统计),配合完成月度承运商考核的基础资料准备;
-单据传递:负责运输单据(如回单)从业务端到财务端的传递,确保财务结算时单据齐全。
三、关键综合素质(软实力核心)
1. 细致耐心:对数字敏感,能长时间专注数据录入与核对,容忍重复工作,降低差错率(核心要求!数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差);
2. 责任心强:明确数据准确性的重要性,主动检查录入内容,发现问题不拖延,及时反馈修正;
3. 沟通能力:能对上对下沟通流畅;
4. 效率意识:在规定时间内完成数据录入与报表编制,适应阶段性忙碌(如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理)。
四、加分项(提升入职竞争力)
1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程;
2. 熟练使用Excel高级功能(如复杂函数、数据透视表深化应用),能快速完成报表编制;
3. 了解基础运输术语(如干线/支线、整车/零担、到付/预付),能快速看懂各类运输单据。
仓库管理
6000-8000元/月
库管社保1-2人月结
岗位职责:
1.负责仓库日常电子物料、百货的验收入库,整理码放,盘点、分类打包、贴标、发货等工作。遵守仓库管理和货物发货的有关规定,按作业流程进行收发货工作
2.信息数据的录入、填写,相关单证、报表的整理和归档
3.合理利用仓库空间,规范摆放货物并定期对仓库进行盘点,确保账物相符
4.对仓库进行5S管理,使仓库工作环境安全、整洁、舒适
5.对国际物流订单进行跟进,并更新数据
6.配合团队完成其他仓储相关任务或者领导交办的工作。
岗位要求:
1.大专以上学历,有仓库管理经验优先考虑
2.工作认真,有责任心,能吃苦耐劳,有时候需要扛较重的包裹
3.细心有耐心,能处理表格数据
4.电脑操作熟练,掌握Office办公软件
5.看得懂基础的英文
福利待遇
1.试用期6k,转正月薪7-8k,不包食宿。购买五险
2.上班时间:周一到周五9:00-18:00,午休1h。法定节假日正常休息
3.提供干净舒适的办公环境,冰箱、微波炉、饮水机等
物流保管员
6000-7000元/月
库管社保保险餐补高温补贴1-2人月结全职
招聘仓管员
公司:浙江天正电气股份有限公司广东分物流
职位:物流保管员,要求:高中或中专学历。
工作地点:广州白云区石井镇龙湖村联滘路1212号(天正电气仓库)
薪资待遇:6-7K,五险一金齐全。
联系电话:郭先生
工作职责:
1. 严格按入库凭证进行产品扫描入库。
2. 严格执行公司出库扫描制度,按出库单位扫描拣货。
3. 每天进行清扫,保障库存及产品清洁。
4. 作业工具使用完毕放回指定区域,并定期检查保养。
任职资格:
1. 能识别产品型号,掌握仓储管理相关知识,熟悉仓储设备及性能。
2. 熟练收发存管理能力。
仓管/配料
6000-7000元/月
库管包吃高温补贴3-5人月结全职五险一金
岗位职责:
执行库存管理流程包括先进先出,周期盘点和通道检查并改进库存管理办法;
准时数据录入系统并归档相关文件;
负责收货,装货,卸货,储存以及仓库所有进出货;
根据装配计划,准时按配送清单发料;
负责仓库现场的6S管理;
完成上级交办的其他工作。
任职要求:
初中及以上学历,熟悉erp软件;
1年以上仓库管理工作经验;
有良好的人际关系、沟通能力和操作微软办公软件的技能;
具有一定的独立处理异常的能力。
会开叉车者优先。
司钻6-10人月结
急招 2 队试气队工人及司钻,每个队 5 人,正月初 7 上班,工资面议,联系电话 ,工作地点,山西吕梁临县。
服务员开荒保洁保洁
饭店初三营业加配人员
厅面服务员(长期,临时都行)
厅面保洁打杂(长期,临时都行)
工资电话联系
联系电话
库管
招 聘
仓管兼跟单1名
工资待遇面议
要求:会熟练使用管家婆软件的
上班时间:
8:30到下午5点
福利:包工作餐,
联系电话:
工作地点:路桥塑料城附近
水果货站记账
6000-8000元/月
跟单员高温补贴1-2人月结全职
货站收货,主要拉水果,户外工作有经验丰富者优先考虑,年龄不超过50岁都行,基本电脑打字会者优先
仓管
5000-8000元/月
库管社保餐补6-10人月结全职
急招岗位1名操作工1名出库1名入库
1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房5S管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验者优先
2.薪资待遇:
试用期5000+饭补260+叉车证300
综合工资6500-9000
上六休一,早九晚七节假日正常休息
渠黎广西魔方钢结构工程有限公司招一名仓库管理员
3000-4000元/月
库管包住包吃1-2人月结全职
吃苦耐劳,有良好的沟通和团队协作能力,负责公司仓库进出货的清点和登记工作,每月上报财务月报表,协助生产部门的物流工作。电脑操作熟练,会操作ERP或金蝶系统,会开叉车有N证者优先录用。
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