岗位职责： 1、具有丰富的大田作物种植管理经验，熟练掌握农作物种植养护、病虫害防治； 2、熟悉作物生产规律，参与基地展示项目实施，围绕项目种植品种、种植技术、等编制生产计划；对设施设备进行维护、升级、管理； 3、协助监管生产人员进行产品种植,并给予相应的技术指导； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄35-55周岁，专科及以上学历，蔬菜学、园艺、设施园艺、农学等相关专业； 2、10年以上蔬菜、生产管理等相关工作经验，了解农业发展趋势，熟悉先进的栽培技术与模式； 3、具备较强的沟通协调能力，善于总结生产经验与资料； 4、吃苦耐劳，具有钻研精神和较强的学习能力；

中药材各类种苗培育技术人员，无相关经验者勿扰

有经验的优先

招聘技术员2名：机电本科专业，有3～5年的工作经验，工资8000～15000元每月。思想，工作态度端正。具体详情电议。

1.具有机电工程安装经验。 2.熟练使用word 、excel 、PPT、CAD等相关办公软件。 3.能够看现场与客户沟通，做报价文件，验收资料等。 4.配合完成领导安排的其他事项。

吃苦耐劳，懂施工图现场安装工艺及流程，工程量报验，现场签证流程，

薪资可谈，按月发薪，缴纳社保，极限提成，年终奖金，双休，江苏省内竣工项目优先考虑。 主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与度不低于70%，以下业绩4选2: 1.地上12层以上民用建筑工程1项， 或者地上8-11层民用建筑工程2项。 2.高度50米以上的构筑物工程1项， 或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。 3.建筑面积6万平方米以上工程1项， 或者建筑面积5万平方米以上工程2项。

熟练操作Tekla软件，CAD，各种放样，能指导组织现场有序高效施工

能跟工地，出差优先

招技术负责人，机电暖通智能化

江苏南京船厂招装配工，电焊工。 能吃苦耐劳，有上进心，高薪等你。 年龄：18～45岁 学徒工：230元/天 中工：240元～340元/天 大工：350元～450元/天 以上岗位8.5小时/天，超出时间另计加班。 管住不管吃，厂内有食堂8元炖管饱。 工资按月统一转账发放，必须本人指定银行卡 2026年，年后最后一次招工，名额有限，招满为止，有想法的抓紧时间。 联系方式微信号 混子，躺平的，无上进心的勿扰

招聘物业低压电工1名岗位要求：58周岁以下上班时间：上六休一薪资待遇：4500地址:江东中路1号名仕嘉园电话:

钳工，5 必须有经验的，必须会卡尺识简单图纸会卡尺识简单图纸

今天下午6点，珍珠花园打一个空调孔，有时间的师傅联系我，

叉车司机工作地址:栖霞区恒广路100号带薪年假需要有叉车证

甘肃某农业公司职工岗： 要求：大专及以上学历 薪资：4000+，五险一金 工作地点：甘肃各地 甘肃某产业公司职工岗： 要求：大专及以上学历 薪资：6000+，五险一金 工作地点：兰州新区 甘肃幼儿园职工岗： 要求：本科及以上学历 薪资：4500+，五险一金 工作地点：兰州市 甘肃某银行职工岗： 要求：本科及以上学历 薪资：5000+，五险一金 工作地点：兰州市 甘肃某三甲医院职工岗： 要求：本科及以上学历 薪资：5000+，五险一金 工作地点：兰州市 以上联系方式：（←➕）如有打扰，（可）

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田间种植管理，技术指导监督

负责特定区域的种植技术指导服务及产品销售以及客户维护。具有较强的沟通能力。善于沟通。吃苦耐劳。45周岁以下。男女不限。专业不限，学历不限。热爱农业。有农学专业的优先录用。

招聘： 1、农艺师（马铃薯专业） 2、培训生（农学专业毕业生） 3、农机手（大型机械操作驾驶） 月薪5000~7000不等，包吃住。 工作地点：内蒙古自治区锡林郭勒盟太仆寺旗千斤沟镇旧营盘村，马铃薯种植基地。 有意者请联系：王新贤

招聘：炒酱技术员（有食品行业经验优先可培养+社保+奖金福利）薪资：5000-8000元/月【招聘岗位】：炒酱技术员<BR>【招聘数量】：2名<BR>【招聘要求】：<BR>1.身体健康，能办理食品健康证。<BR>2.有酱料炒制、火锅底料、调味品、卤料加工等相关工作经验优先；无经验但动手能力强、肯学习可培养。<BR>3.能服从车间安排，适应加班，吃苦耐劳，责任心强。<BR>4.工作细致，重视品质与安全，无不良嗜好。<BR>【岗位职责】<BR>1.严格按照生产工艺、配方标准，完成酱料炒制、投料、控温、搅拌等操作，保证产品风味、色泽、口感稳定统一。<BR>2.负责炒酱设备的日常操作、清洁、保养与简单故障排查，确保设备正常运行。<BR>3.遵守食品生产卫生规范、车间安全制度，做好现场6S管理。<BR>4.完成领导安排的其他工作。<BR>【薪资标准】：5000-8000元（综合工资）<BR>【福利待遇】：缴纳五险、工作餐、生日金、过节费+礼品、高温补贴、工龄工资、加班费、国家法定假期（婚假、丧假）、年假等<BR>【上班时间】：7:30-17:30，单休<BR>【上班地址】：溧水区和凤镇和凤西路128号<BR>【联系说明】：投递简历后可拨打电话联系！

江苏中压电气工程集团有限公司 近期人员招聘情况 一、公路工程资质所需人员、技术总工： 1、人数：5名； 2、人员要求：①年龄：45周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：通讯工程；④8年以上从事工程施工技术管理工作经验；⑤具有公路工程相关专业高级职称（如有公路工程或机电工程专业一级建造师优先考虑）；⑥主持完成本类别工程业绩不少于2项（主管部门系统平台注册备案过）； 二、防雷接地检测资质所需人员： 1、人数：6名； 2、人员要求：①年龄：45周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：雷电防护（原雷电科学与技术）；④具备雷电防护装置检测技术能力，熟悉雷电防护相关法律法规、技术规范和检测方法。掌握雷电形成机制、防雷措施、检测仪器操作等专业知识；⑤省级气象学会组织的防雷专业技术人员证书；⑥具有高级工程师或工程师职称。 三、智慧化光伏场站网络、视频监控等管理所需人员： 1、人数：6名； 2、人员要求：①年龄：35周岁以下；②学历：大专及以上；③专业：计算机（网络工程专业、信息安全专业）；④3年以上从事网络、监控设备设施施工技术管理工作经验；⑤具有工程师及以上职称； 联系人：吴总

招聘：HRIS专家 薪资：20000-35000元 岗位职责： 1、项目与需求管理中枢： - 端到端项目交付： 独立负责职能领域各类信息化项目（新系统建设、重大升级、集成项目）的立项、计划、执行、监控、交付和验收。确保项目按时、保质、按预算交付业务价值； - 端到端需求管理： 建立并维护高效的需求池管理机制。负责从需求收集、分析评估、方案设计（协调开发团队）、开发实施、到上线验证的全生命周期管控。进行跨部门优先级碰撞与排序； - 日常运维与迭代： 确保现有系统的稳定运行与持续迭代优化，熟悉业务需求，做好业务支撑保障。 2、 研发资源协调与交付保障： - 跨团队协调核心： 作为核心协调人，紧密对接内外部产研团队，明确任务分工，跟进开发进度，协调解决开发过程中的资源冲突、技术难点与沟通障碍。保障开发资源的高效利用与协同交付； - 供应商交付管理： 负责供应商交付物的具体管理、验收评估（结合技术负责人意见）、日常沟通协调及绩效数据收集。 3、 计划与预算执行落地： - 根据信息化规划与预算框架，制定具体年度/季度/月度项目执行计划和资源投入计划，善于协调、调配资源； - 客户管理：能够与内部各职能团队保持良好沟通，做好客户需求管理及交付管控； - 预算执行控制： 承担项目及部门预算的执行监控者角色，跟踪实际支出，控制成本超支风险，进行投入产出跟踪分析与报告。 4、流程与效率优化： - 持续优化项目管理和需求管理的工具、流程与规范，提升研发协同效率与需求响应速度； -推动研发过程（如敏捷实践）与研发效能指标的优化。 5、风险管理与汇报： - 识别项目与交付过程中的风险，制定预案并及时升级汇报；并将管理决策推动落地执行； - 定期向管理层汇报项目/需求/预算/供应商的关键进展、风险与绩效。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理、项目管理等相关专业。8年以上中大企业信息系统开发、项目管理或交付管理经验； 2、具备大型信息系统（HR、OA、行政类优选）从0到1或大规模升级项目的端到端交付成功经验。 精通项目管理流程； 3、拥有协调管理混合团队（内部研发中心 多个外部供应商） 进行并发多项目交付的丰富实践和出色能力； 4、精通需求分析与管理方法，具备将复杂业务需求转化为技术实施方案的能力。熟悉主流项目管

负责具体项目

会使用办公软件，和各种仪器，，不包吃住，工资面谈

招塔吊技术人员1名，需有高级工程师或中级工程师证，有安装方案编制、现场对接工作经验优先

有过土方工程类，复垦工程类相关工作经验的

诚聘高速公路桥梁施工劳务队施工技术负责人，要求个人素质高人品好，具备劳务队管理经历、高速桥梁施工技术、责任心强，最好是山东、河南籍的朋友，主要负责桥梁下部结构及桥面系施工，工资待遇电话沟通。施工地点：江苏苏州。联系人：张老师

项目技术员岗位职责 1、贯彻执行有关技术管理规定，协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。 2、熟悉有关设计文件，及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。 3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底，在施工过程中监督落实。 4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导，存在问题或隐患时，及时提出技术解决和防范措施。 5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。 6、参与审查施工作业票。

招管道清淤检测光固化修复技术员，会操作检测设备，固化设备，能圆满完成工作任务，有驾驶证优先