大劳务项目熟悉施工现场做签证和施工现场技术指导工期三年

工程技术员

桩基技术负责人（1）工作服从安排，不计较，能吃苦耐劳，有责任心。（2）工程管理、工程造价等专业毕业，持二级建造师资格证，证件转到公司，及以上学历。（3）有5年以上地铁项目相关岗位工作经历，35岁以下。（4）有长三角SMW、MJS工法桩及正反循环灌注桩施工、技术管理经验。工程量计算、图纸会审、施工方案及技术交底编制，解决现场技术问题，工程影像资料和现场原始资料收集整理，工程计划申报等薪资福利:待遇电议，试用期一个月招工人数:一名发简历到邮箱，公司初审合适会电话联系工作地址:南京地铁11号线明滨路站

批量家装，进场先做样板，需要会CAD，能和总包对接，管理班组

图纸优化，材料下单，跟施工人员对接，男女不限40岁以下，有二级建造师优先。

招聘：我公司主营范围水利土建工程，市政道路公路及高速公路、铁路路基，雨污水管道安装施工，室外景观铺贴施工。现招技术员一位，项目地点南京。工程内容：道路道排管道工程，具备施工单价分析、工程量计算建模画图以及制定施工方案。能够与项目部及监理沟通协调工作。业务能力强，细心，负责任，能吃苦耐劳，具有10年左右的相关工作经验。待遇面议，觉得合适的请致电蒋总：

桩基技术负责人（1）工作服从安排，不计较，能吃苦耐劳，有责任心。（2）工程管理、工程造价等专业毕业，持二级建造师资格证，证件转到公司，大专及以上学历。（3）有5年以上地铁项目相关岗位工作经历，35岁以下。（4）有长三角SMW、MJS工法桩及正反循环灌注桩施工、技术管理经验。工程量计算、图纸会审、施工方案及技术交底编制，解决现场技术问题，工程影像资料和现场原始资料收集整理，工程计划申报等薪资福利:电议，试用期一个月招工人数:一名发简历到邮箱，公司初审合适会电话联系工作地址:南京地铁11号线明滨路站

负责具体项目

工艺管道施工技术员/施工队长岗位招聘，要求沟通协调能力强，熟练操作电脑，具备石油化工检修经验，持有相关职称者优先。 本次技改项目位于南京，工期约四个月，有意者可报名。

招聘：技术方向带头人薪资：40K-60K/月学历要求：博士及以上专业要求：智能电网信息工程，电力系统及其自动化，电气工程，电气工程与智能控制，电气工程及其自动化工作地点：省南京市招聘人数：5岗位职责：方向1：变电站二次运维、智能录波器技术研究与算法优化围绕智能变电站二次设备运维、故障研判、异常溯源、智能录波数据分析，开展故障特征提取、波形智能识别、二次回路状态感知、自动化运维策略研究，实现变电站二次系统无人值守、智能研判、精准运维技术落地。方向2：变电站智能运维、智慧电厂数字化智能化技术研发针对新一代智慧变电站、智慧电厂建设需求，研究设备状态评估、风险预警、全景感知、数字孪生、智能巡检、运行优化等关键技术，构建电网/电厂智能化运维体系，支撑电力系统安全高效运行。方向3：电缆在线监测AI建模与智能应用研发依托高压电缆、电力线路在线监测数据，开展AI故障诊断、寿命预测、异常识别、大数据分析算法研究，搭建电缆状态智能监测与预警模型，实现电力电缆设备全生命周期智能化监测应用落地。方向4：电力电子，高低压电能质量治理、能量路由器应用技术研发研究大功率电力电子变换拓扑、能量路由控制策略、谐波抑制、无功优化、电压暂降治理、分布式能源协同控制等关键技术，开展电力电子装备算法研发、仿真建模、系统优化与工程化落地，适配新型电力系统源网荷储协同场景。任职要求：方向1：变电站二次运维、智能录波器技术研究与算法优化围绕智能变电站二次设备运维、故障研判、异常溯源、智能录波数据分析，开展故障特征提取、波形智能识别、二次回路状态感知、自动化运维策略研究，实现变电站二次系统无人值守、智能研判、精准运维技术落地。方向2：变电站智能运维、智慧电厂数字化智能化技术研发针对新一代智慧变电站、智慧电厂建设需求，研究设备状态评估、风险预警、全景感知、数字孪生、智能巡检、运行优化等关键技术，构建电网/电厂智能化运维体系，支撑电力系统安全高效运行。方向3：电缆在线监测AI建模与智能应用研发依托高压电缆、电力线路在线监测数据，开展AI故障诊断、寿命预测、异常识别、大数据分析算法研究，搭建电缆状态智能监测与预警模型，实现电力电缆设备全生命周期智能化监测应用落地。方向4：电力电子，高低压电能质量治理、能量路由器应用技术研发研究大功率电力电子变换拓扑、能量路由控制策略

南京市雨花台区招其他油漆

招聘电瓶车推垃圾人员，薪资200元。

做京东家政保洁员比保姆 比进厂更自由 不用熬夜！ 就近分配 室内卫生！ 免费培训 京东家政保洁 不需要每天去固定的地方打卡上班 接受无经验！！！ 月收入7000-12000元！ 36-45/小时每天7-9/小时 招聘要求：23-48岁身体健康 1、工作内容：家庭日常基础保洁，不带孩子不做饭不擦玻璃，主要负责室内表面卫生的清洁，例如拖地、擦桌表面清洁工作 2、接单模式：在家接单，系统就近提前派单，无需抢单，有师傅带上岗， 3、居家地址就近分配，提前1-3天派单，月休四天，有事可以请假

南京奥托立夫 月结299一天，日结287.5一天 月结26/小时，日结25/小时 可提前安排住宿 员工入职一天报销体检费70+路费30 男女20-36周岁会写26个字母 岗位要求：生产汽车安全带，主要岗位检测，包装，组装，站立式上班，两班倒，一周一倒班，不穿无尘衣，不过安检门，恒温车间 吃住：免费工作餐，住宿（300元/月，商业保险80）水电费均摊 模式:26一小时直发，，工期结束后继续按照26一小时直接发放，点对点白班计薪11，夜班计薪11.5 模式:5天后日结，25一小时，第七天发第六天工资，以为类推 2026.12.21转为月结26一小时，可每周预支工资 中午12.00-12.30需到厂门口填写简历，面试当天安排宿舍

南京市玄武区招二保焊/气焊385/天 不要证 不体检

技术员急用，修桥

负责：室外管网雨水污水，有专业经验。图纸，仪器，对上对下，工作安排协调。

包河区需要技术员一名，电缆沟开挖，现场放线，测量。工资自己谈，联系电话：姚

内蒙古华星新能源（煤制天然气）管道工程在鄂尔多斯地区招聘以下岗位：监理，薪资8500-13000；技术员，薪资6500-9500；运维，薪资6000-8500。以上岗位均提供五险一金，包食宿。

内蒙古地区招聘采矿技术员，要求毕业满5年，薪资为1万，项目涉及非金属矿。 贵州地区招聘采矿技术员，要求毕业满5年，薪资为1-1.2万，项目涉及非金属矿。 广东地区招聘采矿技术员，要求毕业满5年，薪资为1-1.1万，项目涉及金属矿。 广东地区招聘测量技术员，要求毕业满5年，薪资为1.3万，项目涉及金属矿。

招聘：饲养员电工照司机等薪资：5000-8000工作内容；1、根据生猪的生活习惯，定时喂料，清理多余饲料要求；50岁以下、肯吃苦、身体健康2、有养殖经验的优先综合薪资；5500+、5险、包吃住、节日福利等工作地点；南京六合

工作内容： 负责奶牛场挤奶厅的机械化挤奶和清理工作 工作要求： 1.学历不限，年龄50岁以下 2.能接受三班倒和牧场环境，吃苦耐劳 福利待遇： 1.正式入职交六险一金，牧场包食宿 2.享受节假日福利、带薪年假等福利

实验技术1.热爱中华人民共和国，遵守宪法和法律法规；拥护中国的领导，坚持正确的政治立场和政治方向；热爱并忠诚国家教育事业，深刻理解并全面贯彻党的教育方针。2.具备良好的职业道德、创新精神、奉献精神和敬业精神，具备较强的政治能力、思维能力、实践能力和沟通能力。3.落实立德树人根本任务，做到有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心，为学校建设、教育发展、国家繁荣和民族振兴努力奋斗。4.身心健康，年龄不超过38周岁（1988年10月1日以后出生）。5.具备招聘岗位的其他招聘条件。6.学历：研究生，学位：硕士及以上，所学专业：果树学。7.积极向上，踏实认真，具备团队协作精神；8.有组培经验者优先。2.负责种质资源的组培快繁保存和遗传转化体系建立；3.协助资源圃田间管理；4.完成交办的其他工作。招工人数:1用工形式：劳务派遣。报名截止时间：2026年10月20日17点。南京农业大学官网招聘链接:https://rsrcw.njau.edu.cn/info/1041/1947.htm

养殖场杂工

薪资可谈，按月发薪，缴纳社保，极限提成，年终奖金，双休，江苏省内竣工项目优先考虑。 主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与度不低于70%，以下业绩4选2: 1.地上12层以上民用建筑工程1项， 或者地上8-11层民用建筑工程2项。 2.高度50米以上的构筑物工程1项， 或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。 3.建筑面积6万平方米以上工程1项， 或者建筑面积5万平方米以上工程2项。

本农场占地十亩，拥有标准种植大棚及露天果林，现招聘农业种植养护技术人员一名。 农场大棚主要种植：小番茄、黄瓜、青椒、茄子、南瓜等时令蔬菜； 户外种植果树：桃树、梨树、枣树、枇杷树。 工作内容：负责大棚蔬菜、果树的日常种植、育苗、浇水施肥、除草修枝、病虫害防治、日常管护及季节性采收工作，维护大棚及田间基础设备，保障作物正常生长。 任职要求：懂果蔬种植技术，有大棚蔬菜、果树种植经验优先；踏实肯干、能吃苦耐劳、责任心强，有C1驾照，愿意长期稳定做事。 工作稳定、活计长期有活、环境简单单纯，待遇从优，具体面议，长期干，会开车优先！ 热爱农业、踏实做事的欢迎咨询！

技术员（禽蛋分公司）本科，动物医学、兽医学等相关专业招工人数:1校园招聘

招聘兽医、配怀主管啦！一Job：兽医岗位要求 ：畜牧或兽医硕士研究生以上畜牧兽医专业；毕业10年以内，年龄在38岁以下，特殊人才年龄不限；接受毕业三年内的研究生，从驻场兽医或驻场生产专员开始，给予长期培养；严谨务实，有科研精神，勤奋而激情；良好的复盘与总结能力；适应出差，愿意在养猪一线从事技术管理工作；较好的沟通能力与意识。核心职责 能够为Top100集团化养猪企业提供技术咨询或技术托管；建立技术体系与技术相关的管理体系；为合作伙伴进行生产与兽医团队培训，建立人才队伍；通过数据监控、临床巡视、试验室监测等手段，监控猪场的业绩提升点，并给予整改意见；为合作伙伴提供疫情紧急处置；根据需求，开展蓝耳病、支原体、PEDV等重大疾病的净化；配种高峰和分娩高峰时协助完成配种、母猪分娩过程中及分娩的产后护理、仔猪一体化等生产操作，推广批次化生产及满负荷生产方案，以获得最大产出。工作地点：四川二Job：配怀主管岗位要求畜牧兽医专业优先，大专及以上学历，3年以上规模化猪场配种工作经验，熟练掌握母猪配种、发情鉴定等技术；熟悉规模化猪场配种标准化操作流程以及繁育周期管理，能精准判断母猪发情状态，独立处理配种、反情排查等各类问题；工作细致严谨、责任心强，熟悉养殖数据记录规范，具备良好的执行力和团队协作能力；服从场区管理，严格遵守生物安全及各项规章制度。核心职责 核心工作：负责后备母猪培育、母猪发情鉴定、适时配种、人工授精操作、返情复查、空怀母猪排查、疫苗免疫、猪群保健、季度监测采血等核心工作，严格按照标准化流程作业，持续提升母猪配种受胎率、分娩率，降低空怀率、返情率； 母猪繁育管理：负责后备母猪、经产母猪的发情/诱情周期管控，精准记录母猪配种日期、返情情况、妊娠状态，做好母猪繁育档案登记，为后续妊娠、分娩管理提供精准数据支撑； 场区防疫与卫生：严格落实生物安全防疫要求，管控配种环节疫病传播风险，保障猪群健康； 技术落地与优化：严格执行公司繁育技术标准，主动学习先进配种繁育技术，复盘配种生产数据，分析返情、空怀问题原因，优化配种操作方案，持续提升繁育生产指标； 辅助管理工作：配合场长完成配种组人员排班、工作指导、技能培训，场长休假期间的工作安排与汇报，协助完成生产

农业技术员（苏垦农发黄海分公司）本科，农学、植物保护相关专业招工人数:2校园招聘

实验技术1．研究生学历，硕士及以上学位；2．所学专业：果树学；3．积极向上，踏实认真，具备团队协作精神；4．有组培经验者优先。5．年龄不超过38周岁（1988年10月1日以后出生）。1．负责国家果梅杨梅种质资源圃鉴定平台仪器设备维护和运行管理；2．负责种质资源的组培快繁保存和遗传转化体系建立；3．协助资源圃田间管理；4．完成交办的其他工作。招工人数:1用工形式：劳务派遣。报名截止时间：2026年10月20日17点。聘用管理科电话：