【薪资福利】 1、试用期月薪3400元（试用期两个月），转正后月薪3800元+提成 2、员工活动：定期组织聚餐、K歌、旅游等团建活动，员工生日及传统节日均享公司礼品 3、晋升发展：提供公开透明的晋升通道，职级提升后薪资及相关待遇同步调整 【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄不超过30岁 2、性格外向，具备良好的沟通能力与服务意识 3、有收银相关工作经验者优先 【工作时间】 早班：7:30-15:30 行政班：8:00-12:00，14:00-18:00 晚班：12:30-20:30 【岗位描述】 1、负责食品门店顾客的接待与咨询工作； 2、负责商品陈列、收银操作及店面卫生维护； 3、协助门店开展各类促销活动执行 【公司业务】 超市主营生鲜蔬果、米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品、中高端食品等九大品类，涵盖1000余种商品

年龄18-28周岁，男女皆可，可直接投递简历。

【薪资福利】 1、试用期月薪3400元（试用期限为两个月），转正后月薪3800元+提成 2、员工活动：定期组织聚餐、K歌、旅游等团建活动，员工生日及传统节日均享公司礼品 3、晋升发展：提供公开透明的晋升机制，随着职级提升，薪酬待遇及相关福利同步调整 【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄不超过30周岁 2、性格外向积极，具备良好的沟通技巧与服务意识 3、有收银相关工作经验者优先 【工作时间】 早班：7:30-15:30 行政班：8:00-12:0014:00-18:00 晚班：12:30-20:30 【岗位描述】 1、负责食品门店顾客的接待与咨询解答工作； 2、负责商品展示布置、收银操作及店内清洁维护； 3、协助门店开展各类促销推广活动 【公司业务】超市主营生鲜蔬果、米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品、中高端食品等九大品类1000余种商品。

1、严谨细致地推进每日工作任务，确保服务过程零差错、零投诉。 2、家长到访校区时需起身迎接，保持微笑并主动问候。 3、熟练掌握业务内容，秉持积极态度，全心投入学校服务工作。 4、清晰把握服务学员与教师的双重职责，积极推动工作落实，实现双向满意。 5、全面负责校内人员协调、物资管理及环境卫生，并提供相应的支持服务。 6、始终保持促销与接待准备状态，确保相关任务高效完成。

【国庆中秋兼职】前台 工资：13/小时工作有趣，氛围轻松！ 诚招积极热情、认真负责的暑假工伙伴！ 岗位职责： 1.前台工作：负责日常收银、售票、接待玩家咨询。做好每日开业前的各项检查准备工作。保持前台及公共区域的日常清洁整洁。 。 3.具备团队合作精神，服从工作安排。 无需经验！我们提供岗前培训。 工作待遇： 薪资： 工资：13/小时 工作时间： 每天工作时间实际根据景区开园时间来 工作地点： 荆州方特东方神画景区内 有兴趣私我哦

1、负责接待到访客户，妥善处理投诉及其他突发情况； 2、完成日常运营及活动期间相关数据的录入与登记工作； 3、依据值班安排，编制本部门排班计划； 4、执行前台物资的盘点及库存管理工作； 5、协助并配合公司会议及活动期间背景音乐的播放； 6、负责公司日常物品进出的登记与管理； 7、维护大厅区域桌椅摆放及环境卫生，做好样板间物品的保养与管理。

岗位职责：负责公司来访人员的接待工作 可参与直播，享受双倍收益，要求年轻有活力，形象气质佳 年龄要求：18-28岁

1、认真细致完成每日工作任务，确保服务质量无投诉。 2、家长到访校区时需起身迎接，面带微笑，主动问候。 3、熟练掌握业务知识，保持积极态度，全心投入学校服务。 4、清晰把握服务学员与教师的双重关系，尽职尽责实现共赢。 5、负责校区内人员、物资及环境卫生管理，落实各项后勤保障。 6、时刻准备开展促销活动与客户接待，确保任务高效完成。

包吃包住

【岗位描述】 1、负责食品门店客户的接待与咨询服务 2、负责商品陈列、收银操作及店面卫生维护 3、积极参与门店开展的各类促销活动 【任职要求】 1、年龄******，身高160以上 2、学历要求大专及以上 3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力与服务意识 4、有快消行业经验者优先，如曾在盒马、中百、罗森等企业工作过者更佳 【薪资介绍】 试用期底薪3400元/月（试用期2个月） 转正后底薪3800元/月+提成，无个人业绩考核压力 表现优异者每三个月可参与晋升调薪，一年共四次晋升机会，晋升至店长级别可享有门店或公司分红权益 【福利待遇】 1、春节安排7-10天带薪假期 2、员工关怀：每月组织聚餐、K歌、旅游等活动，生日及传统节日均有公司礼品发放 3、职业发展：提供公开透明的晋升通道，随职位提升，薪资及相关待遇同步调整 【工作时间】 设有四个班次，包含早班、中班、晚班及行政班，均为八小时工作制，营业时段最早从7:30开始，最晚至19:30结束 【公司业务】 我们是一家专注于绿色食品的全国连锁零售企业，主营产品涵盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品及中高端食品八大品类，拥有近300种自营品牌商品。目前计划在湖北地区新增50余家门店。

湖北荆州招聘叉车工一名，7500/月，工期一个月 工作内容:设备二次转运，就位，材料转运 要求:30-50岁，具有N1操作证，熟练操作3.5-10T叉车的驾驶经验 工作时间:一天9小时，加班8小时算一个工 免费住宿，2-3人间宾馆，餐补25一天，提供反光马甲安全帽，劳保鞋自备， 电话:

年前短期工全夜班需 1 人(约222 元每天) 工期要求:必须做到 2 月 10 日左右， 222×28=6216 工作时间:20:00-08:00 要求:男女不限，年龄19-52岁以下，身体健康。 工作时间:20:00-08:00 岗位描述:供件，质检，拉丝。 福利待遇:基本工资 16×12=192 ➕夜班补助30元/天，。 月休两天，工期结束人走账清！ 工作地点:东方大道交通方便 报名方式:镇老师

松滋农庄招半炒半配师傅一名， 工资5000—6000要求会炒家常小菜！月休一天！包吃住！ 工资发放准时 ！生意一般，下班早！过年放假！

腊月27至十八要师傅，二帮，工价面谈，

今天陈店差打替师傅一名4点到凌晨一点半 联系电话

，招聘前台，保安，消控岗位各一人， 前台消控岗位，保安18一35岁，过年不回家 以上岗位12小时做六休一长白班，人员不够时调夜班，待遇，节假日三倍工资，干满一年五天年休假，干满三年15天年休假，季度聚餐， 过节礼品发放，每月餐补，个人生日补贴，年终奖丰厚，住宿条件，免费住宿，空调，洗衣机，冰箱，可以烧饭，以上岗位综合工资5500至6500，一般都在6000以上， 地址，杭州市上城区龙翔桥地铁站附近 电话

胜浦青丘街72号招聘前台保洁阿姨一名，五天八小时双休工资加餐补3000，要求55岁左右，办公室经验优先，联系电话

招长期18-23岁，主要工作内容为前台开卡，顾客点单递送商品，下机收拾卫生，上班时间12小时，月休4天，综合工资3700，包住，夜班补贴20，早班09-21，晚班21-09，需要留年

主要负责接待！等各种小活，不累，上班时间中午12点到晚上两点基本没客人都会提前下班。狠弹性

【岗位职责】 ·负责前台接待及收银工作 ·协助处理日常事务，保持良好服务态度 【职位要求】 ·不限学历、不限经验 ·细心认真，有责任心 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪4000-7000元 ·提供食宿|周末双休|加班补助

熟练使用办公软件 有一定文字功底 服从领导安排

1、大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先考虑 2、具备2年以上相关工作经验，有大型企业、事业单位或政府商务接待经历者优先 3、具有较强的沟通、组织与协调能力，擅长跨部门协作推进工作 4、负责公司对外公共关系维护，统筹客户及政府领导来访的接待安排与讲解事宜 5、熟练掌握商务礼仪、接待规范及用餐礼节

负责店内开单销售，负责各品牌基础工作上传，内账整理对账收款

职位描述 一、工作内容： 1、在总经理及副总经理的指导下，统筹开展行政综合事务与后勤支持工作； 2、组织实施人员招聘、绩效考核、员工培训、公文撰写及对外接待等事务； 3、承担会议安排、物资采购、物品出入库等相关管理工作； 4、负责文件起草、收发及档案归集整理工作； 5、管理员工宿舍、食堂运营及日常安全事务； 6、统筹公司车辆调度与使用管理； 7、完善并推行行政综合管理制度体系； 8、推动企业文化的策划与落地执行； 9、规范行政印章的申请、使用及保管流程； 10、落实上级交办的其他临时性工作任务。 二、职位要求： 1、大专及以上学历，具备全面的知识储备； 2、具有3-5年相关行业或同类岗位管理工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力，富有责任心和进取意识； 4、性格亲和，具备判断力、规划能力和组织能力； 5、擅长文字撰写，具备较强的书面表达与文案处理能力； 6、具备团队凝聚力和独立做出决策的能力； 7、工作积极主动，为人正直乐观，恪守职业道德与行为规范。

招聘：客房阿姨 薪资：3000-4000元/月 要求熟手。月休四天。包中晚餐。保底+提成。具体面议。

1. 热情接待来访客户，引导至相应区域，做好登记记录。 2. 负责公司总机电话接听，准确转接至相关人员，无法即时接听时做好留言记录。 3. 管理前台区域环境，保持整洁有序，定期检查办公用品、饮用水等物资储备并及时补充。 4. 协助处理日常行政事务，如快递收发、文件复印分发等，配合其他部门完成临时安排的工作。

1：负责人事招聘运维，新员工入职办理接待2：厂区内6S管理3：食堂管理，盈亏核算，成本管控4：发挥纽带作用，稳定员工关系

岗位职责： 一、人事行政与财务相关工作 1、负责门店、办公室及仓库每月餐费报销，以及快递费用和其他日常支出的汇总与报销处理； 2、收集并整理各门店的销售订单、收款凭证、调拨单和物流到货单据，做好归档保存； 3、保管公司记账凭证，协助完成税务申报及发票开具工作； 4、办公用品的采购申请及日常管理； 5、核算员工社保金额，办理缴费手续，并提交相应付款凭证； 6、建立并维护新入职员工的基本信息档案； 7、完成其他相关事务性工作； 二、订单处理与客服协调工作 1、负责派发安装施工、维修服务、测量任务及其他作业工单，并进行归档管理； 2、计算分销商定制产品价格，确认收款，审核其定制工单内容； 3、处理厂家售后系统中的工单信息，录入安装费用数据； 4、制作家装客户对账明细表； 5、准确录入家装、零售及分销类订单，每日及时登记家装及分销收款情况并发送至指定； 6、开具出库单、调拨单、退货单及非常规业务单据； 7、编制每日客服人员排班计划（涵盖送货、量尺、定位、安装与维修）； 8、及时回复家装群、售后，接听售后服务电话； 9、与导购员、家装渠道专员、分销渠道专员沟通安装安排，同步与采购人员对接缺货商品补货事宜； 10、完成其他相关工作任务； 三、仓库管理工作 1、依据理货员确认无误的厂家到货清单，在系统中执行入库操作； 2、及时审核销货单、调拨单、退货单等各类单据，并完成归档； 3、协同理货员开展库存盘点，核对账目与实物差异并查明原因； 4、承担其他相关仓储事务； 四、临时顶岗理货员工作 任职要求： 1、统招一本及以上学历，年龄在***-45岁之间，专业为国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理或理工类相关方向。 2、具备大型企业，尤其是世界/中国500强企业工作经验者优先考虑。 3、学习能力强，具有持续改进意识，对目标达成有强烈追求。 4、自我驱动力强，思维灵活，具备良好洞察力、沟通技巧及独立解决问题的能力。 5、持有C1驾照并具备实际驾驶能力。 工资待遇： ※针对有工作经验且具备统招本科学历者，综合待遇（税前）如下： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资提升至3000元/月。 （2）自试用期起享受二星级职级工资补贴500元/月。 （3）试用期间绩效工资为1300元/月，转正后调整为1800元/月。 综合薪资构成： 试用期：基本工资2500元+职级工资500元+绩效工资1300元=4300元/月； 转正后：基本工资3000元+职级工资500元+绩效工资1800元=5300元/月； 以上均为税前收入，含个人所得税及社保个人缴纳部分，试用期时长为6个月。 其他福利： （1）享有节日福利与年终福利； （2）公司提供五险社保及工作餐； （3）支持内部培训与外部专业培训机会。

公司日常文档资料处理，制度建设，企业文化推广。协助处理内部日常管理，人事和招聘及其相关工作协助处理其他临时工作

招聘日常办公事务管理指导新员工入职培训