家装木工装修木工工长
一、岗位职责
1. 依据施工图纸，带领木工班组完成舞台、地台、背景造型、异形木结构搭建，把控施工进度与完工时间。
2. 管控木工施工质量，做好结构加固、外观收口，排查结构安全隐患，落实现场施工安全规范。
3. 管理施工物料、电动工具，合理控制耗材损耗，完工后完成物料清点、设备收纳。
4. 对接项目负责人、灯光音响技术人员及甲方，配合点位预留、现场验收与问题整改。
5. 统筹人员分工，管理班组工人；活动结束带队完成舞美拆除、物料装车。
6. 服从公司调度，配合夜间搭建、加班及短途外场出差项目。
二、任职要求
1. 3年及以上商演/展会活动舞美木工带班经验，谢绝纯家装木工，能看懂舞美施工图纸。
2. 会使用雕刻机，熟练各类板材加工，可独立制作常规及异形舞美木结构，熟悉结构承重原理。
3. 具备带班统筹能力，合理分配人手，赶工期可高效完成搭建任务。
4. 了解桁架、雷亚架等舞台配套结构，能配合灯光吊挂点位开孔加固。
5. 能适应通宵搭建、夜班作业、短途出差，吃苦耐劳，沟通顺畅。
6. 安全意识强，无重大施工安全事故与甲方返工投诉；有固定工人资源优先。
工长月结
保定市安新县招工长/工程师，工地施工员，工程师，实习期3个月，月薪3500-4500元，包吃包住，饭补30元，月休两天，应届毕业生优先！！！
邯郸广平县1.要求有经验本地的全部为家装2.不是上班时间不需要联系3.
6000-10000元/月
工长工程师
1.要求有经验 本地的 全部为家装
2.不是上班时间 不需要联系
3.
工长
7000-10000元/月
工长
工作职责
1、负责现场施工组织、安排与指导等现场统筹管理；
2、确保进度、质量、安全、成本目标达标；
3、有丰富的现场管理经验、有责任心、有担当，能够再完成甲方要求的工作任务基础上发现问题点并优化；
4、执行力强、具有履约精神，甲方、监理下达合理指令后，及时组织调配施工资源保质保量完成；
5、有较强的主观能动性及工作态度，擅长思考、总结如何提高工作及管理效率，施工组织管理有条理；
6、有较强的沟通协调能力，对上维护甲方、监理的关系，对下调动施工班组；
7、精通图纸，具有施工与预算、合同比较分析发现签证点及编制签证单的能力；
8、组织班组及时提报材料、机械计划并审核；
9、组织编制施工进度计划(用project软件编制)，并按期完成。
任职要求
1、全日制工民建大专以上学历；
2、熟练掌握word、excel、cad、project等办公软件；
3、5年以上大型工民建项目施工管理经验；
联系企业时，~————————————佳和金属岗位：会开天车薪资：4000-6000元/月电话：
4000-6000元/月
行车工月结
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4000-6000元/月
行车工月结
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保姆1-2人月结
短期急单:迁西景中花园找一个住家保姆，爷爷奶奶带一个两周多小孙女，奶奶脚骨折，一日三餐家常饭，带带孩子，简单收拾卫生，人好，活也好干，工资5000。电话
EPC设计咨询工程师
1.5-2万元/月
岩土工程师5-10年本科公路工程EPC项目
【岗位职责】
1. 作为EPC项目总体技术负责人，从设计阶段介入，统筹路线方案、桥隧比例、路基填挖平衡等全专业技术策划，提出总体优化建议，实现源头创效。
2. 负责EPC项目设计方案优化，包括桥梁结构选型比选、涵洞通道优化、路基防护方案比选、路面结构优化等，跨专业统筹形成设计优化成果。
3. 负责组织设计优化成果评审，推动优化方案入图落地。
4. 负责施工阶段方案优化，包括施工方案比选、大临结构优化、施工组织设计优化等，实现过程创效。
5. 负责组织图纸会审，牵头与设计院、业主、监理的技术对接，推动设计变更和技术洽商。
6. 负责公路投标项目技术方案编制，提供差异化技术方案支撑技术营销。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，硕士研究生优先，土木工程、公路工程、桥梁工程相关专业。
2. 5年以上公路工程设计或施工技术管理经验，其中至少2年以上作为项目总体技术负责人牵头公路EPC项目技术策划和设计优化的经验。有甲级设计院公路设计经历或大型施工企业技术中心工作经历者优先；作为项目总体技术负责人或技术总工（非单专业负责人），牵头过不少于2个公路EPC项目（合同额5亿以上）的全过程技术策划和设计优化工作，具备跨专业统筹协调经验；有高速公路、特大桥或长大隧道项目经验者优先。
3. 中级及以上专业技术职称；持有一级注册结构工程师、注册土木工程师（道路工程）或注册咨询工程师（投资）执业资格证书者优先。
4. 熟悉公路工程全过程设计流程和现行公路设计规范、标准（JTG系列）；熟悉EPC模式的项目管理、设计管理和造价管控流程；具备较强的方案比选和技术经济分析能力，能从设计源头识别创效点；能站在施工角度审视设计技术问题，具备“设计创效”意识；熟练运用MIDAS Civil、桥梁博士、纬地、CARD/1等专业软件及AutoCAD。
5. 具备跨专业统筹协调能力和项目总体技术管理能力；能有效对接设计院和业主；有成本意识和经营思维；能适应短期出差。
地下空间工程师
2-2.5万元/月
岩土工程师3-5年硕士结构工程隧道工程
【岗位职责】
1. 负责隧道及地下空间工程项目的技术论证和现场技术支撑，包括山岭隧道、城市地下空间、深基坑等。
2. 负责隧道及地下工程的结构计算与验算，包括衬砌结构计算、围岩稳定性分析、支护结构设计等。
3. 负责深基坑工程方案设计，包括支护方案比选、降水设计、监测方案编制及数据分析。
4. 参与重大投标项目技术方案编制，为公司地下空间板块提供技术营销支撑。
5. 负责地下工程领域的科研课题申报和攻关，跟踪行业前沿技术（如机械化施工、智能掘进等）。
【岗位要求】
1. 硕士研究生及以上学历，隧道与地下工程、岩土工程、桥梁与隧道工程等相关专业。
2. 3年以上隧道或地下工程设计、施工或科研工作经验。具有山岭隧道、城市轨道交通、深基坑工程实际项目经历，有复杂地质条件下隧道工程经验者优先；参与过省部级及以上科研课题者优先。
3. 中级及以上专业技术职称；持有注册土木工程师（岩土）或一级建造师（市政/公路/铁路）执业资格证书者优先。
4. 熟悉隧道及地下工程的设计理论、施工工艺和现行规范标准；能熟练进行岩土工程数值分析（FLAC3D、ABAQUS、MIDAS GTS等）；掌握隧道衬砌结构计算、围岩压力计算及支护设计方法；熟悉盾构/TBM施工技术，了解掘进参数控制、注浆工艺、姿态监测等；熟悉深基坑支护设计（排桩、地下连续墙、土钉墙等）及降水方案设计；熟练运用AutoCAD及工程计算软件。
5. 具备较强的科研攻关能力和技术创新意识；能适应项目现场出差和短期驻场；有团队协作精神和沟通协调能力。
岩土设计师
5000-8000元/月
岩土工程师1-3年本科岩土工程设计
岗位职责：
1. 遵守公司规章制度，服从项目管理，恪守严谨工作态度，高效沟通、协同团队；合理规划工作时间，依托项目自主学习，夯实专业理论与技术能力。
2. 执行公司质量管理体系、项目设计流程，恪守行业设计规范与标准；熟练运用专业绘图、结构计算软件，提升工作效率。
3. 独立或协作完成本专业设计、文件编制及辅助工作，按期交付合格设计成果，并对成果准确性负责。
4. 按要求参与项目沟通协调、评审会议，清晰阐述设计理念与方案，完成设计汇报工作。
5. 做好设计技术准备，梳理项目内外部条件、收集设计资料、分解工作任务；严格遵循设计规范、标准及公司要求，确保设计成果符合审批与项目负责人要求。
6. 规范开展结构计算，合理选用计算软件、公式与岩土参数，保证计算内容完整、结果精准。
7. 设计过程中发现问题及时上报专业负责人/设计人，协同制定解决方案，对设计任务的质量与进度负责。
8. 设计成果完成后先自检再提交，落实校审、评审意见并完成修改，主动对接审核人员总结经验。
9. 项目完成后，按要求将工程资料完整、准确归档至专业负责人。
10. 具备较强质量意识，能有效识别、管控专业技术风险。
11. 熟练掌握本岗位所需专业知识与专业技能，满足岗位学历与能力要求。
岗位要求：
1.具有本专业或相关专业的本科及以上学历，熟练掌握结构力学、材料力学、土力学等基础专业知识，了解或熟悉岩土结构设计相关规范及标准。
2.熟练使用AutoCAD或相关专业绘图软件，能协助完成施工图、示意图绘制工作。
3.具有2年以上同行业同岗位的相关工作经验
4.服从项目管理、遵守公司章程、和同事和睦相处；能适应出差、细心严谨、吃苦耐劳，具有良好的团队协作能力及沟通能力；试用期间及工作期间零投诉。
5.时间观念强，具备良好的时间管理能力，能够按时、按质、按量完成本职工作；可结合项目实践自主学习，持续积累工程设计经验；试用期间及工作期间不能发生因个人原因在无沟通的情况下延误成果提交的行为。
6.具备扎实的专业理论基础与技术水平，在项目团队指导配合下，能够依据国家工程建设相关方针、政策、规定，正确选用技术标准与规范开展设计制图及技术工作，合理选配工程设备与材料；熟练使用专业设计软件及结构计算软件，依托公司现有计算机辅助设计系统开展设计工作，提升工作效率。
7.熟悉并能执行公司质量管理体系文件的有关规定；通过实习能够熟悉项目设计流程，熟悉相关设计规范及行业要求；熟练运用本专业相关绘图软件及结构计算软件；具备汇报设计方案的能力。
8.有岩土、结构、桥梁等项目设计、施工或结构安全评估相关项目经历，且熟练掌握设计技能及专业工具者优先。
9.具备结构计算分析能力，熟练使用理正岩土、Midas 等软件者优先
10.具备本专业助理工程师的工作能力及学习能力；具备良好的逻辑思维、数据分析及问题解决能力，对结构设计工作有热情，具备较好的沟通能力以及较好的计算机办公能力。
职位福利：五险一金、双休、绩效奖金、带薪年假、员工食堂、健身房
选矿工程师
6000-8000元/月
矿山工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 在分选实验室进行矿石分类、物相分析；
2. 进行矿石分选试验。
【岗位要求】
1. 学历：大专以上，选矿专业；
2. 工作经历：有2年以上选矿/探矿/矿石检验工作经验；
3. 能力要求：能够辨别矿石类别；
4. 其他：本市定居。
【福利待遇】
1. 入职缴纳五险一金；
2. 双休、节假日休；
3. 出差补贴、公费旅游；
4. 每日提供新鲜水果、果饮、零食下午茶等。
一级矿业工程师。年薪税后20万。
1.5-1.8万元/月
矿山工程师经验不限学历不限
毕业证专业，矿业相关专业，年薪税后二十万 地下基建矿山招技术工程师一名，要求有地下非煤矿山施工经验，要懂安全生产验收要求 非煤矿山工作经验。铁矿。
水利规划设计工程师
1-1.5万元/月
水利工程师1-3年本科水利设计农田水利工程
任职要求：
1. 本科及以上学历，水利水电工程、农田水利工程等相关涉水专业，不限经验，能力突出者薪酬可面议
2. 掌握水力学、水工建筑、土力学、结构力学等基础知识，熟悉项目设计流程
3. 为人踏实稳重、细致严谨，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识
4. 熟练操作CAD制图软件及Office办公软件
5. 工作态度端正，执行力强，具备较强的时间管理意识和成果质量把控能力
岗位职责：
1. 组织并带领项目组高效推进，确保任务按时保质完成
2. 负责设计报告撰写、图纸绘制及工程量核算工作
3. 承担水工建筑物的方案设计与技术实施
福利待遇：
1. 基本工资+提成+五险一金+绩效奖金
2. 公司统一安排食宿
3. 享有公司福利（年度体检+带薪年假+员工旅游）
具体事项可面谈
职位福利：年底双薪、五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、周末双休
职位亮点：待遇优厚，薪资可面议
选矿技术工程师
6000-10000元/月
矿山工程师5-10年大专选矿有色金属矿非金属矿能源矿
职位描述：
1、在分选实验室开展矿石分类及物相分析工作；
2、执行矿石分选相关试验任务。
任职要求：
1、学历要求：大专及以上，选矿相关专业；
2、工作经验：具备2年以上选矿、探矿或矿石检测相关经历；
3、技能要求：可准确识别不同类型的矿石；
4、其他条件：需在本市长期居住。
职位福利：
入职即缴纳五险一金、双休、法定节假日休息、出差提供补贴、组织公费旅游；
每日供应新鲜水果、果饮及零食下午茶；夏季配备雪糕和饮料机，定期为员工举办生日会等温馨活动；
公司倡导自由平等文化，致力于为每位员工营造舒适宜人的办公环境与完善的福利体系。
面试流程说明：
面试共两轮，请悉知：
第一轮为人力主管主持的结构化面试；
第二轮由部门负责人或企业负责人进行面谈。
选矿工程师
7000-9000元/月
矿山工程师在校/应届本科
【岗位职责】
1. 在分选实验室进行矿石分类、物相分析。
2. 进行矿石分选试验。
【岗位要求】
1. 学历：本科以上，采矿工程、矿物加工工程相关专业。
2. 能够辨别两种以上矿石类别，对选矿流程和原理有一定的了解。
3. 有基础的代码知识是加分项。
栏目概述
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