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前台经验不限学历不限服务业前台有服务业经验生活服务机构包住全勤奖熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责接待客户,回复客户咨询 2.面带微笑接待每一位顾客 3.处理客户反馈和投诉 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 3. 熟练使用办公软件,具备基础文书处理能力 4. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5. 普通话标准,具备亲和力与团队协作精神
前台收银员
前台收银无经验也可以有人教特别简单好学薪资福利:底薪2800+200全勤+300提成+300绩效+100额外提成招工人数:1人管吃工资按时发放工作地址:承德双桥区金龙购物广场A座五楼
承德
10月13日 18:01拨打电话
前台
4-5千/月
前台经验不限学历不限混合办公行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料,配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求,协调各部门事务,提升办公协同效率 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.会的使用Office办公软件 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者
前台经验不限大专
岗位职责: 1. 为客户进行专业接待与服务支持,保障客户获得优质体验; 2. 负责接听电话并准确完成转接任务,确保通讯流程顺畅; 3. 对来访客户信息进行完整登记与及时反馈,维持高效沟通机制; 4. 承担前台分诊工作,以及病历资料的整理与管理事务。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识,能妥善回应客户疑问; 2. 有较强的责任感与耐心,能够有序完成前台各项日常事务; 3. 注重职业形象,保持整洁仪容与礼貌举止,营造温馨等候氛围。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台经验不限学历不限包住宿接受 0 经验小白弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住有空调年终奖餐补全勤奖月休四天
主要负责来访接待 都是00后小伙伴,提供食宿,简单易上手,接受0经验小白,公司配有台球厅,麻将室,每月一号团建,不早起,不加班。 要求年龄18-30左右,有无经验皆可 上班时间早10晚7中午休息一个小时 平均到手4-7k
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构五险月休四天熟练操作办公软件普通话流利
岗位职责: 1、拆包,入检衣鞋污渍情况,开单登记信息; 2、负责与客户沟通衣物上发现清洗不掉的问题,第一时间与客户沟通解决;处理售后与客诉问题; 3、会基本电脑操作和做数据报表; 4、负责客户衣物反馈问题。 5、负责检查衣物易脏部位是否清洗干净; 薪资待遇: 1、3000元+提成,多劳多得 2、缴纳五险; 3、每月公休四天; 岗位要求: 1.细心踏实,有良好的沟通能力 2.优秀者年龄可放宽
酒店前台月结全职
酒店招前台一名要求:会基础电脑,待人热情,能倒班,细心负责,有经验者优先!工作内容:入住退房办理、接待客人、订单核对、收银交接班。电话:
前台
4-7千/月
前台经验不限学历不限五险一金周末单休19点前下班公司/写字楼其他接受无行政前台经验行政前台
岗位内容: 1. 负责公司前台的日常接待任务,包括来访人员接待、信息答疑、及时响应访客需求等。 2. 执行前台基础事务,如访客登记、面试人员到访确认等工作。 3. 保持前台区域的良好秩序,协助相关部门沟通协作,保障公司日常运营有序进行。
河北承德兴隆宫招聘一名司机,要求为正手。
正手1-2人
兴隆宫招聘一名司机,要求为正手。
承德
10月16日 07:01拨打电话
承德双桥区招钢结构安装大工,350管吃住,五天一结账
300-400元/天
钢结构包住包吃日结
承德市双桥区招钢结构安装大工,350管吃住,五天一结账
承德 双桥区
10月16日 06:57拨打电话
河北承德招聘贴壁布的师傅。
贴壁纸
招聘贴壁布的师傅。
承德
10月16日 06:47拨打电话
河北承德大滩地区招聘焊工,负责杂活。有意者可联系报名。
小工焊工
大滩地区招聘焊工,负责杂活。有意者可联系报名。
承德
10月16日 06:44拨打电话
河北承德明天起需要人员和车辆,提供工作餐。按袋计酬,每袋4元,车费200元。有意者可报名。
种植工
明天起需要人员和车辆,提供工作餐。按袋计酬,每袋4元,车费200元。有意者可报名。
承德
10月16日 06:42拨打电话
前台日结包吃住待遇好
5-6千/月
前台经验不限学历不限
主要负责接待客户 做账 闲职 轻松简单
前台日结包吃住
5-6千/月
前台经验不限学历不限
主要负责接待客户 做账 闲职 轻松简单
前台经验不限学历不限240一天 一天一结 下班结算弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包吃有空调上一休一文字功底扎实普通话流利店员/服务员经验
岗位职责: 1. 负责影院前台接待工作,包括观众咨询、取票、检票及引导服务 2. 熟练操作影院售票系统,完成票务销售与核验 3. 维护前台区域整洁有序,及时处理突发情况并上报主管 4. 协助开展影城促销活动,推广会员及衍生品销售 5. 记录并反馈观众意见,提升服务质量与客户满意度 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真细致,有责任心和团队协作精神 3. 能适应排班制工作(含晚班、节假日),服从工作安排 4. 具备基础计算机操作能力,学习能力强 5. 学历不限,有服务业或前台工作经验者优先
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验餐饮店包吃住包吃包住节假日福利全勤奖月休四天普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料,配合完成会务筹备与现场服务 5.协同处理临时性行政事务,积极支持各部门协作需求 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先考虑
前台
4-5千/月
前台经验不限学历不限五险一金
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3. 协助处理日常行政事务,如文件收发、快递管理、办公用品申领等 4. 维护前台区域整洁美观,及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作,如会议准备、访客预约协调等 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,责任心强 3. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教 4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先 5. 性格亲和、细致耐心,具备较强的应变与协作能力
河北承德招聘她他快捷馆招客一房名工面资议上一天一休天要长求期可上夜班者电话电话
客房服务员
招聘她他快捷馆招客一房名工面资议上一天一休天要长求期可上夜班者电话电话
承德
10月14日 06:57拨打电话
行政文员
2-7千/月
文员
负责公司招聘,有提成奖励,成功入职另有奖励。
行政专员/助理1-3年大专档案管理日常英文会话能力
岗位要求:不限性别,具备一定英语基础,能熟练操作翻译工具,年龄18至38岁之间,具备基本沟通交流能力,遵守工作安排。 工作内容:负责英文资料的整理与录入工作。 工作时间:冬季22:00至次日7:00,夏季21:00至次日6:00,期间包含1小时休息时间。 福利待遇:每周工作五天,周六、周日固定休息。 薪资:月收入4000-5000元。
文员经验不限本科公文写作资料管理高层行程统筹跨部门沟通协调保密管理五险一金体检免费
工作职责 1. 统筹协调集团高层日常行程,涵盖会议安排、差旅规划及重要活动的全程对接与执行。 2. 负责集团内部各类文书材料(如请示、报告、会议纪要)的撰写与审核,确保内容准确、格式规范。 3. 协助管理层开展跨部门沟通与重点事项跟进,保障决策事项有效推进与落实。 4. 负责集团核心机密信息及档案资料的管理,构建并维护高效的信息归档与查询机制。 任职要求 1. 本科及以上学历,行政管理、汉语言文学等相关专业者优先考虑。 2. 具备大型企业文秘或行政管理工作经验,熟悉企业运作流程及公文处理规范。 3. 拥有出色的文字表达能力和逻辑分析能力,可独立完成高水平商务文件的撰写。 4. 精通Office办公软件(Word/Excel/PowerPoint),具备一定的数据整理与分析能力。 5. 具备高度的保密意识和服务意识,能够高效应对临时性与突发性工作任务。
文员经验不限中专/中技法定节假日带薪休假有培训经验不限表达沟通流畅
(公司直招,非中介) (面试地点即办公地点,位置详见下方地图定位) 公司名称:中国大地财产保险股份有限公司,主营业务为车险服务 岗位职责: 1. 负责对接车险即将到期的客户,通过电话方式提醒客户保单状态,并介绍我司当前优惠政策,协助客户完成续保意向确认。(客户资源由公司统一提供,无需自主开发客户,无外出拜访及应酬要求); 薪资待遇: 1. 综合收入含底薪+司龄奖励+职级补贴+业绩提成(3%~30%)+夏季高温津贴,月均综合收入6000元以上,年度发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金,入职满一年可享每年5天带薪年休假,另有团队旅游等员工福利。 3. 不收取任何押金,面试合格后安排岗前培训,并发放培训补贴,培训期间为带薪学习。 工作时间为纯日班,无夜班安排,享有标准双休及国家法定节假日! 有求职意向者欢迎直接联系咨询,投递简历后将优先安排面试,请尽快沟通!
招兼职文员一名工资2000元每月️活少
文员
广告店需要一名,统计单子能兼职的,只做广告店的单子,能兼职的联系,活不多,每月2000元
办公室文员
4-5千/月
文员3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责日常行政事务处理,包括文件整理、资料归档及信息录入 2. 协助办理员工入离职相关手续,维护人事基础档案 3. 负责办公用品采购与库存管理,保障办公物资供应 4. 完成上级交办的其他行政支持类工作 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,工作细致有责任心 2. 熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能力 3. 有一定的组织协调能力,能高效完成多任务工作 4. 具备较强的服务意识和团队协作精神
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,公司提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助客户办理续保手续,无需外出拓展业务 公司日常基础电脑办公,操作便捷,上手快 身处持续发展的朝阳行业,职业前景广阔,适合长期稳定发展 入职即享带薪培训,快速掌握工作流程 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限,普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极,思维灵活,进取心强 高中及以上学历,有无经验均可 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定休息5-8天,法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月薪5000-8000元,业绩成熟者收入可达万元 签订正式劳动合同,按规定缴纳社会保险 提供免费食宿,周末双休,享有年终奖金、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 入职满3-6个月可参与内部竞聘,晋升至主管、行政、IT等岗位 拥有健全的职业发展通道和系统化专业培训体系
行政专员/助理1-3年大专
可居家办公,氛围温馨的团队,无内卷,不加班!不加班!不加班! 上班时间:上午8:50-12:00,下午1:30-5:30,每周双休,节假日按国家规定休假。 工作内容: 1、负责办理工商、税务相关证照的申办、变更、年审、注销等审批事项,以及发票认证等工作; 2、处理内外资企业注册、变更、注销、增资、年检等全流程事务; 3、办理银行开户及各类资质批文相关业务; 4、与客户沟通对接,负责票据的收取与递送; 5、及时收集并传达政府最新政策信息; 6、对经办事项做好记录、归档与总结; 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具有一至三年外勤岗位工作经验; 2、工作踏实细致,责任心强,勤奋敬业,具备良好职业道德; 3、具备较强的服务意识。
前台经验不限大专
岗位职责: 1.为客户提供建立专业接待与服务,保障客户获得优质体验; 2.负责接听并准确转接来电电话,确保信息传递顺畅无误; 3.对来访客户进行详实登记与及时反馈,维持高效沟通机制; 4.承担前台分诊工作及病历资料的整理与管理任务。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和服务意识,能妥善应对各类客户咨询; 2.拥有较强的责任感与耐心,可有序完成前台日常事务处理; 3.注重职业形象,保持整洁仪表和礼貌言行,营造舒适的接待氛围。
办公室主任
5-6千/月
行政经理/主管3-5年大专3年以上管理岗位经验活动/会议组织
一、行政管理: 负责办公室日常行政事务,保障各项行政制度与流程的规范落实。 监督下属员工出勤情况、工作表现及服务水准,落实考核与奖惩机制。 掌握法务相关业务,统筹处理劳资争议、信访事项、群体性事件及法律诉讼等突发情况。 负责公司各类证照、资质认证及法人、关键岗位人员证书的管理,包括申报、继续教育、考核培训等工作,确保所有资质持续有效可用。 制定并监督执行公司休假、调休及值班管理制度。 二、会议组织与记录: 统筹安排公司各类会议,如工作例会、月度会议等,负责会议签到、会议记录及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理: 承担公司内部文件的起草、打印与分发工作,同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训: 组织实施员工招聘、考勤管理及人事手续办理等相关工作。 办理员工离职过程中涉及的各项人事流程。 定期统计、整理、核对并上报员工薪酬及各项保险缴纳数据。 拟定并推行员工培训与发展计划,提升团队专业能力与综合素质。 五、客户关系维护: 熟悉公司业务发展动态,协同业务部门开展客户接待,积极收集客户反馈,维护稳定良好的客户关系。 承担公司对外接待任务,推动政府关系与公共关系的建立与持续维护。 策划并组织公司重要公关活动及庆典事宜,协调处理外部事务。 六、后勤与物资保障: 监督办公环境的安全与卫生状况,确保办公设备正常运行,营造安全整洁的工作氛围。 统筹公司日常后勤事务,涵盖环境卫生、办公用品采购与管理等内容。 对公司固定资产实施全流程管理,确保登记、使用、报废等环节规范有序。 七、其他工作职责: 配合领导开展安全保卫等相关工作。 完成上级交办的其他临时性任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、出色的协调能力、沟通技巧及应急处置能力,确保行政体系高效运转,支持公司整体目标达成。具备处理法务问题、劳资纠纷等突发事件经验者优先,熟悉司法、劳动部门工作流程者更佳。
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