一、小车商务司机的工作职责： 主要接送公司区域经理，项目总经理，项目经理等外出办事、签合同，跑工地项目等。负责给项目部领导开车的专职司机，只负责开车，其他工作不负责。 二、主要的驾驶的车型： 大众，丰田系列车型基本上是以自动挡为主的。 三、任职要求： 没有肇事逃逸、重大交通事故出现过，工作认真负责，长期稳定，做短期的不招。 四、福利待遇： 1.试用期7500，一个月转正以后8500。每月1到3号发工资，不拖不欠不押，出差另加补助。 2.公司包吃包住，月休四天， 3.上班早上9：00-下午6：00中午12点～1点吃饭午休时间，一天工作8小时。 原标题：《商务车司机》

公司直招非中介，开公司车辆， 任职资格： 1.年龄21-63周岁，C1C2以上全职纯司机 2.无经验要求，有人教有人带。 3.一周一结，可预支工资， 每月奖励两千到三千 4.公司提供车辆不限行，车辆维修，保养，保险，全部由公司负责 5.一人一车，时间自由，下班不用来公司报道 6.公司专人专职处理司机师傅遇到的问题，为司机师傅随时提供服务,解决工作中遇到的问题 7.工作地点在上海。当地薪资达不到上海的薪资 本公司承诺以上内容属实， 有意者可留联系方式或申请职位投递简历，我会尽快和你联系，你了解清楚再做决定。 原标题：《给老板开小车》

公司提供车辆可选择纯电动车辆油车等，（包培训上岗 1.有驾驶证21-65岁 2.工作时间为11个小时左右 3.我们公司直招司机，驾驶车辆公司提供，道路救援车管24小时服务！ 司机负责文明行车，安全驾驶。（全程统--派单） 4.薪资待遇：综合底薪12000+100%提成，每月平台奖励最高3000，平均月工资15000-18000 原标题：《公司直招小车司机包住宿》

招聘C1货车司机 本公司是一家代理雪花啤酒、唯怡、统一等酒水饮料品牌的公司，因公司发展需要，特招聘C1货车司机3名，要求：至少小学以上文化水平，身体强健，驾龄三年以上，驾驶的是公司提供的车辆（不收取费用），收入为：底薪3700元十提成奖金+年度奖金（平常收入在7000元左右，多劳多得！）+节日福利，其它内容当面告知。 原标题：《招聘C照货车司机3名》

招跑长途货运司机C照优先（纯司机） 主要负责跑（昆明-攀枝花）专线 云南省内各个地州不用上下 货只用开车 主要送：建材，家居，药材，鲜花，酒水，饮料，大米，零食，副食品，快件，快递，生鲜，蔬菜，衣服各种各样的都有 要求开车技术娴熟有经验最好能吃苦耐劳多劳 多得 备注：有车可带车加入。 原标题：《攀枝花专线》

要求：无犯罪记录，无不良嗜好，能服从安排，开车技术过关。 路线：昆明发货跑京昆高速这条线，攀枝花，米易，会理，会东，来回跑 联系时请注意，应聘地点在昆明 短期工不要，需要能做长期的 原标题：《找4米2驾驶员，看清招聘信息在联系》

1、工作内容：开公司电车，点对点送货，不需要装卸货。 2、送成都市到重庆市、贵阳。 3、薪资待遇：综合薪资12000-15000，电费自负，月休四天，多劳多得。 薪资每月15号准时发放，不拖欠，时间自由有保障。 职位要求：身体健康，能吃苦耐劳 C1本，一年以上实际驾驶经验（硬性要求），熟练使用导航及熟悉本地路况 长期稳定、租金，不租车不买车。 原标题：《急招4名货车司机》

公司直招司机，公司提供车和平台，免费培训上岗！ 工作内容：负责接送客户，将客户安全送到目的地！ 工作要求： 1、年龄21～58岁，驾驶技术熟练，无酒驾、毒驾、无重大交通事故、无一次扣12分！ 2、C1、C2及以上！ 3、退伍军人优先！ 4、流水发放方式，日结，周结，月结都可以，流水领取方式微信，支付宝，银行卡都可以！ 综合薪资8000～21000上不封顶，多劳多得，名额有限，招满即停，欢迎新司机来公司来面试考察了解工作！！！

我知道你的顾虑：不用租车，不用买车，公司提供车辆，公开透明，真诚招人！ 工作内容：负责接送公司客户，机场景区市区往返接送服务、旅游高铁火车站接送服务。提前1至3天给任务，调度把任务发放给司机，今天接任务每天跑，无需枪单。出车时长自由,收入周结，基本7300+奖励综合收入8000-9000。 职位要求：年龄22-65岁驾龄3年无酒驾无案底无一次扣12分，熟息手机APP操作，会看导航就行。 工作时间：时长自由。 公司配车无押金租金（面试过可马上提车第二天上岗）。

急招 头疗师/美容师/学徒 学徒首月保底2000 转正后底薪2000➕提成➕手工➕奖金 每月四天轮休 电话： 地址：攀枝花市东区铭城久芝堂

急聘：报告编制人员（水土保持方案/行洪论证报告） 任职要求 - 1年及以上水土保持方案、行洪论证报告编制经验 - 熟悉水保相关编制导则、技术规范及法律法规 - 熟练使用Office办公软件及CAD等制图软件 - 水利工程、土木工程、环境工程等相关专业优先 薪资待遇 综合薪资：9000元+工作时间 周一至周五，周末双休，享受国家法定节假日 工作地点 攀枝花市东区 联系方式 联系人：皮叶锋 联系电话： ⚠ 无1年及以上相关工作经验者，请勿投递，感谢理解。

在攀枝花的师傅有没有？需要地坪2名，有800平方。

诚聘电工、起重工（Q2）、叉车工各1名，要求如下： 1. 年龄22-55周岁，身体健康，无不良嗜好，能适应倒班、 加班及应急抢修工作。 2. 持有相关特种作业操作证，具备1年以上相关工作经验者优先。 3. 具备较强的安全意识和责任心，做事认真负责、细心严谨。 4. 严格遵守法律法规及公司相关管理要求，吃苦耐劳，服从管理， 具备良好的团队协作精神与沟通能力。 5. 无任何违法犯罪记录，有工厂、建筑行业工作经验者优先录用。 有意者请联系：（官）、（夏）

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招总经理司机1名 26-39岁，退伍军人 薪资待遇： 薪资5000，试用期不打折， 每月10号准时发工资，员工食堂，各种节假日福利，每月4天公休 联系电话 （）

职位描述： 公司提供合法车辆，保险，保养，车险公司负责。可以安排住宿。 成都出发到--绵阳--泸州--重庆---德阳---达州---自贡---南充---成都 一天一个来回 不租不买，公司统一安排车辆及客源。 〖职位要求〗 -持有 C1/C2驾照 -驾照满3年，无酒驾醉驾及一次性扣12分无案底 〖薪资福利〗-----8000+以上 月休4天，自行安排休息时间，可以连续休息

-帮公司开车接送乘客，负责成都机场、酒店、景点游客接送，每天一个来回，不买不租，公司统一安排车辆以及客源，司机只管负责接送 〖职位要求〗 -持有C1/C2驾照，驾龄满3年 -无酒驾及重大交通事故记录 -无一次性扣12分违章记录 一全职，短期工都可以 -月休4天（可连休） 【收入福利】 -待遇8000+以上 -提供交通补助、电补 餐补，房补 一公司提供车，客源。 重点：不租车。不买车。入职无任何费用。

司机助理 薪资福利:月薪4000元（7:00-19:00）月休2天， 招工人数:1名 ；

不住司机家务： 7～11点，14点～18点，阿姨休息3小时，海淀区清华园，一家5口，150平，开车接送高中生上下学，做饭做卫生，要求:46岁以下，5年以上驾龄，能熟练开车，会做面食，双休（非周末）8000～9000元，体检幽门合格， ☎涂理琴：

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主运营线路：重庆市、四川省攀枝花市、宜宾市及周边城市，具体根据业务需求分配。 岗位职责： 负责氢能源重型车辆的安全运营与操控，熟练操作各类相关车辆，掌握加氢、充电基础操作。​ 落实出车前/中/后车辆检查，及时反馈氢系统、动力系统等各类车辆异常，杜绝安全隐患。​ 配合完成车辆日常维护（加氢记录、能耗统计、简单故障排查）及定期保养，保持车辆整洁。​ 遵守交通法规及公司制度，落实“五不两确保”要求，保障运营安全。​ 配合完成运营相关交接、单据签署，做好对接沟通，提升服务质量。​ 参与公司培训及应急演练，主动学习氢能源车辆相关知识技能。 任职要求： 30-45周岁，身体健康（近3个月体检报告），无影响车辆运营的疾病。 持有A2及以上驾驶证（有效期内，驾龄满3年）。 基础薪资8000-12000元/月，含底薪、里程补贴等，综合月均1.2万-1.8万元。 发送个人简历（附驾驶证、资格证、身份证扫描件）至邮箱。 五险一金、每年1次职业体检、节日福利。

四川攀枝花找一位A2开电拖挂的师傅，要技术好，能吃苦耐劳，爱护车辆，有意者电话联系。

诚聘:A2驾驶员一名，主要跑攀枝花市区周边，随时可以上车，或者短期驾驶员，干到过年的都可以，有驾驶经验优先。工资可谈。

招聘A2驾驶员要求技术过硬服从安排攀枝花周边跑新手勿扰

主运营线路：重庆市、四川省攀枝花市、宜宾市及周边城市，具体根据业务需求分配。 岗位职责 1、负责氢能源重卡的安全驾驶与日常操作，确保货物按时、完好送达，熟练操作集装箱、自卸车、高梆车等 ，熟练加氢、充电等基本操作； 2、严格执行车辆检查制度（出车前/中/后），及时反馈车辆异常（如氢系统、动力系统、制动系统等）； 3、配合完成氢能源车辆的日常维护（如加氢记录、能耗统计、简单故障排查）及公司安排的定期保养，爱护车辆，保持车辆干净整洁； 4、遵守交通法规及公司安全管理制度，落实“五不两确保”（不超速、不超载、不疲劳驾驶、不接打手机、不关闭动态监控系统，确保系好安全带、确保生命安全）； 任职要求 （一）基础条件 1、年龄 30-45 周岁，身体健康（需提供近 3 个月体检报告，无高血压、心脏病、色盲等影响驾驶的疾病）； 2、持有 A2 及以上机动车驾驶证，且驾驶证在有效期内（需满 3年以上驾龄）； 3、持有《道路运输从业人员从业资格证》（货运类），熟悉《道路交通安全法》及相关法规； 4、无重大交通事故记录（近 3 年内无负同等责任以上事故），无酒驾、毒驾、肇事逃逸等违法记录（需提供公安系统无犯罪证明）。 （二）经验与技能 1、能开会倒，3 年以上重卡（半挂/全挂）驾驶经验，熟悉高速、国道、复杂路况驾驶； 2、了解氢能源车辆基本构造（如储氢瓶组、燃料电池系统、电池、电机系统）及操作特性，有燃料电池车辆驾驶经验者优先； 3、具备良好的车辆维护意识，能识别常见机械故障（如异响、漏油/气、仪表报警等）并初步处理； 4、熟练使用智能手机（如导航软件、公司调度系统、电子运单平台），能完成线上数据填报。

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招聘：A2重型牵引车驾驶员 【任职要求】 1.年龄30-50岁，持有 A2 驾驶证 并有2 年及以上实际驾驶经验。 2.主要从事铁路集装箱运输及长途物流运输。 3.要求工作认真负责，能吃苦耐劳，服从公司安排。

岗位职责：负责氢能源重型车辆的安全运营与操控，熟练操作各类相关车辆，掌握加氢、充电基础操作。​ 落实出车前/中/后车辆检查，及时反馈氢系统、动力系统等各类车辆异常，杜绝安全隐患。​ 配合完成车辆日常维护（加氢记录、能耗统计、简单故障排查）及定期保养，保持车辆整洁。​ 遵守交通法规及公司制度，落实“五不两确保”要求，保障运营安全。​ 配合完成运营相关交接、单据签署，做好对接沟通，提升服务质量。​ 参与公司培训及应急演练，主动学习氢能源车辆相关知识技能。 任职要求： 1、年龄 30-45 周岁，身体健康（需提供近 3 个月体检报告，无高血压、心脏病、色盲等影响驾驶的疾病）； 2、持有 A2 及以上机动车驾驶证，且驾驶证在有效期内（需满 3年以上驾龄）； 3、持有《道路运输从业人员从业资格证》（货运类），熟悉《道路交通安全法》及相关法规； 4、无重大交通事故记录（近 3 年内无负同等责任以上事故），无酒驾、毒驾、肇事逃逸等违法记录（需提供公安系统无犯罪证明）。 基础薪资8000-12000元/月，含底薪、里程补贴等，综合月均1.2万-1.8万元。 五险一金、每年1次职业体检、节日福利。

一天4到5趟任务最好有顺路账号长期合作待遇面议 原标题：《顺丰专职司机一天四趟任务》