宜春酒店前台最新招聘

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六、上海盛科物业管理有限公司1、招聘岗位：物业保安岗位、年龄55岁内，有保安上岗证，身体健康，做过小区保安工作。 工资待遇 ：2800-3000元；工作时间：做一休一24小时。2、招聘岗位：物业保洁 岗位，年龄60岁内，身体健康，做过小区保洁工作。 工资待遇 ：2000-2200元，月休4天3、招聘岗位：物业维修工岗位要求：简单的维修，懂电路。 工资待遇 ：3000-3500元，月休4天4、招聘岗位：前台岗位要求：懂电脑，做过物业前台者优先。工资待遇 ：2800-3000元，月休4天5、招聘岗位：物业项目经理岗位要求：有一定工作经验，做过的优先。工资待遇 ：4000-4500元，月休4天联系人：黄女士联系电话：工作地点：靖安县靖园小区

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招聘：前台收银员薪资：2800元以上/月诚实勤劳、敬业爱岗、服务意识强，身高160cm以上.注：（工作地点在温汤）

招聘：前台服务主管薪资：5500元以上/月1、日常工作：即是服务流程七步法(预约、接待、填制派工单、修理、质检、跟踪服务)2、通过电话或者面对顾客处理投诉，简历客户档案和客户车辆档案。3、收集客户的相关信息，如客户需求、建议、市场活动效果等，并及时反馈接受有关汽车保养和核准的维修流程、车辆使用以及当地车辆、协助前台与车间的工作，使其正常运作4严格执行汽车配件、索赔的相关政策法规的询问就维修和保养方面的内容，积极向客户提供参考建议，并提出基本准确的报价

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招聘：人力行政主管(1人)薪资：4000~5000/月职位描述职位类别：行政/人事类/行政人事主管/行政人事主管一、岗位核心职责：1、根据各部门的用人要求，选择合理的招聘渠道，及时招聘到合适人选，保证公司业务的正常开展；2、负责培训工作计划的制定及培训实施；3、负责绩效考核制度与文化的宣导与落地；4、负责人事基础管理以及薪酬福利管理;5、根据行政日常运转需要，负责行政办公流程建设、行政后勤、固定资产管理、办公用品管理等工作。二、岗位核心任职要求：1、人力资源、管理类专业大专及以上学历；2、2年以上人力资源工作经验，1年以知名商业公司同等岗位管理经验者优先，有商业项目筹备期经验优先、熟悉商业管理体系；3、具有较强的沟通能力，组织协调能力以及问题解决能力和服务意识；4、工作思路清晰，对人力资源有自己的独特的见解和认识。

招聘：行政专员薪资：3500元以上/月1、具备一定的行政管理知识;2、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；3、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。

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1、负责各类的文字的起草。整理与规范及信息的收集，整理与反馈。2、协助上司处理部门内部日常事宜3、负责本部门与其它部门的联系、沟通工作及报表与文件的传递。4.负责人事招聘、培训、入档。5.负责客户接待工作。6.公司后勤管理。7.负责各部门工作对接并上报到总经理。8.办公室各项事情的管理。9.其它临时性工作。职位要求：五官端正，沟通顺畅。有一定人事工作经验。1、负责各类的文字的起草。整理与规范及信息的收集，整理与反馈。2、协助上司处理部门内部日常事宜3、负责本部门与其它部门的联系、沟通工作及报表与文件的传递。4.负责人事招聘、培训、入档。5.负责客户接待工作。6.公司后勤管理。7.负责各部门工作对接并上报到总经理。8.办公室各项事情的管理。9.其它临时性工作。职位要求：五官端正，沟通顺畅。有一定人事工作经验。1、负责各类的文字的起草。整理与规范及信息的收集，整理与反馈。2、协助上司处理部门内部日常事宜3、负责本部门与其它部门的联系、沟通工作及报表与文件的传递。4.负责人事招聘、培训、入档。5.负责客户接待工作。6.公司后勤管理。7.负责各部门工作对接并上报到总经理。8.办公室各项事情的管理。9.其它临时性工作。职位要求：五官端正，沟通顺畅。有一定人事工作经验

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