主要承接运输全国各地区龙头汽车厂和食品制造厂商的产品，列如:汽车系列品，还有汽配厂的产品及各大厂商集成电路主板、汽车组件、安全气囊，汽车显示器、摄像头，轮胎、音响、)等汽车产品的成品以及组件、零件等配件，和食品。 2、工作地点:工作地点都是就近安排，所有员工都是就近安排离家最近的火车站点，每个站点只有名额8-15人，个别站点名额较少。 二:招聘要求 1、男女不限18-45周岁,身体健康为人诚实、服从公司安排 2、学历不限，能吃苦耐劳、责任感强、对工作认真负责 3、能适应长途出差，无传染性疾病、突发性疾病 4、无经验者可带薪培训，能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实 5、退伍军人优先录取 6、新入职员工无论任何地区所有不以时间先后为准，以谁先带着入职资料及行李到昆明总发站签合同办理入职手续为准。 三:工作内容 【第一步]:按照客户订单到仓库提取货物，清点，登记，出库。 【第二步]:安排叉车组把客户的货物装上公司火车，做好记录。 [第三步]:货物装车完毕校对清楚，登记相关资料，发放运输货物出仓证明。 [第四步]:随火车全程跟单，运输途中如货物出现(晚点损坏，丢失，)其它等相关问题及需专员及时上报总部说明问题，时和客户沟通处理好相关问题注:运输途中出现任何问题专员只负责解决，不需个人承担损失。 【第五步]货物送达客户手里需交接清楚货物的数量，货物的质量，等相关问题。货物交接完毕，专员拿出明细货单待客户确认完签好字，收回回执单。 所有货物均由专业搬运设备进行装卸，无需人工搬运四:薪资待遇 1、实习培训期一个月7000，试用期一个月7000，转正后底薪8500+长途补贴100-300/天(具体根据路途远近而定)+全勤奖金:1200/元每月(20天全勤)月综合工资10000以上。 2、买五险一金 3、公司包食宿，随车公寓，4-6人间，内含空调，独立卫生间，无线网，热水器等设施齐全。 4、凡是外地过来入职员工，可以先安排电话面试，没问题了再过来昆明站报道，工作满4个月。 5、试用期一个月，过后签定正式劳动合同(一年一签) 6、一个月工作20天休息10天，休息可以在外地休息，也可以在家里休息。

电脑开单简单易懂

1、协助仓库人员达成每日生产计划，确保每日计划达成。 2、督导仓库人员是否有按流程进行作业，对于操作不当的及时给于纠正。 3、对仓库使用到的工具/设备保养点检进行确认是否合格及异常反馈。 4、对每天工作注意事项传达交接，确保所有人员知悉。 5、督导每日6S落实情况，确保责任到人、实施效果跟进。 6、协助组长每日对库房区域进行盘点抽查

仓库进出库，生产资料打印制作，年龄28-45有经验优先

1.将企业生产加工出来的数码电子产品、汽车配件等，通过铁路货运发放到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 岗位要求: 1.年龄：16-40周岁,身体健康、为人诚实、服从公司安排。 2.高中及以上文化程度，责任感强、对工作认真负责。 3.身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病。 4.无经验可带薪培训，能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。 5.退伍军人优先录取。

招聘物流仓库开单员，无需经验要求但是需要电脑操作熟练，工作内容简单只需开单打扫卫生清点返货，上班时间9.30-9.00月休工资详谈，只需要长期工短期兼职勿扰

1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。 　　2、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。 　　3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。 　　4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。 　　5、搞好库房的安全管理工作。　　 6、上级安排的其他工作。

招聘仓库管理员 岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、核对货品信息等工作; 2、负责物资管理，确保仓库日常工作正常进行; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、负责所在区域的大小事宜，配合其他部门完成日常工作； 工资待遇：试用期4500无责底薪+200全勤 转正底薪5500+奖金+全勤 早九晚六，月休四天 招聘要求：16～45岁，男女不限，有团队合作意识、责任心强、活泼开朗，服从公司安排接受无经验小白（可带薪学习培训） 福利待遇：提供工作餐，提供宿舍四人间，每月一次团建节假日正常放假 欢迎应届生投递简历（可开实习证明）不含体力活，不含销售，不服从安排怕麻烦怕苦怕累的勿扰！

1. 年龄在16-50周岁，身体健康，能适应仓库工作环境和一定的体力劳动。 2. 具备基础的读写能力，能够准确记录货物信息，使用简单的办公设备。 3. 有责任心，工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 有仓库管理工作经验者优先，无经验但愿意学习也可。

仓库管理员：定期核对数据，盘点，办理检查出入库手续。负责产品，收，发，管理产品出入库的详细登记！

招聘 零食很忙云南怒江泸水望江御府店招聘以下岗位： 1.理货员数名:负责陈列商品、确保货架整齐饱满，按要求检查日期并更新调整（要求吃苦耐劳） 2.收银员数名，积极主动，有一定的亲和力（记部分商品简易编码） 3. 年龄25岁-45岁 招聘地址：新城区望江御府 联系电话

飞机招聘 项目类型:吊塔 项目地址:云南贡山 需要数量及机型:一台t100或者t100s 工程量或工期:一个塔大约2.8吨，两个小时左右吊完 运距和落差:距离和落差几十米《自己要带钢丝串块状的方便吊》 单价:2000元 结算方式:吊完就结 目前项目单日产值:无 吃住油小工：自己带挂钩的小工 证件要求:caac或utc 电话☎

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灯笼坝火龙果基地对面找一个50装载机驾驶员，工作时间到年前，年后也可以继续干，先导操作，新手勿扰！工资电话:

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:8500元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

仓库管理员 1. 专科及以上学历，熟练掌握办公软件（如Excel），具备基础数据处理能力；2. 持有有效叉车驾驶证，具备实际操作经验；3. 责任心强，工作细致认真，具备良好的职业素养。1. 负责仓库物资的验收、入库、保管、发放及账务管理工作；2. 维护物资台账，确保账实相符，定期组织盘点与库房整理；3. 确保仓储环境整洁有序，落实安全管理要求。 薪资福利:试用期工资3800元/月，，薪资按月发放，依法缴纳社会保险。1. 月度休息8天，加班按实际需要协调安排；2. 享受国家法定节假日带薪休假；3. 工作地点环境清静，生活成本较低。 招工人数:2名 工作地址:怒江州上江镇七棵树（高速公路口）

薪资5000，月休四天，主要工作是组织工人打包快递，打印快递面单，联系电话:罗

岗位职责: 1、负责仓库内物资的接收、登记与存储，确保物资分类清晰、摆放有序; 2、协调物资的出入库流程，保证物流的高效运转; 3、维护仓库的安全与清洁，预防物资损坏及安全事故的发生; 任职要求: 1、具备良好的组织能力和细心的工作态度，能够高效管理仓库运作; 2、熟练使用仓储管理，能够准确录入和更新库存信息; 3、具有较强的责任心和团队合作精神，好沟通。 4、有相关仓储管理经验者优先考虑。 5、(最后一个要求最重要️)年龄30，必须要有仓库、仓储管理的经验,这样方便规划和管理其他人员工作。

主要承接运输全国各地区龙头汽车厂和食品制造厂商的产品，列如:汽车系列品，还有汽配厂的产品及各大厂商集成电路主板、汽车组件、安全气囊，汽车显示器、摄像头，轮胎、音响、)等汽车产品的成品以及组件、零件等配件，和食品。 2、工作地点:工作地点都是就近安排，所有员工都是就近安排离家站点，每个站点只有名额8-15人，个别站点名额较少。 二:招聘要求 1、男女不限18-45周岁,身体健康为人诚实、服从公司安排 2、学历不限，能吃苦耐劳、责任感强、对工作认真负责 3、能适应长途出差， 4、无经验者可带薪培训，能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实 5、退伍军人优先录取 6、新入职员工无论任何地区所有不以时间先后为准，以谁先带着入职资料及行李到昆明总发站签合同办理入职手续为准。 三:工作内容 【第一步]:按照客户订单到仓库提取货物，清点，登记，出库。 【第二步]:安排叉车组把客户的货物装上公司火车，做好记录。 [第三步]:货物装车完毕校对清楚，登记相关资料，发放运输货物出仓证明。 [第四步]:全程跟单，运输途中如货物出现(晚点损坏，丢失，)其它等相关问题及需专员及时上报总部说明问题，时和客户沟通处理好相关问题注:运输途中出现任何问题专员只负责解决，不需个人承担损失。 【第五步]货物送达客户手里需交接清楚货物的数量，货物的质量，等相关问题。货物交接完毕，专员拿出明细货单待客户确认完签好字，收回回执单。 所有货物均由专业搬运设备进行装卸，无需人工搬运四:薪资待遇 1、实习培训期一个月7000，试用期一个月7000，转正后底薪8500+长途补贴100-300/天(具体根据路途远近而定)+全勤奖金:1200/元每月(20天全勤)月综合工资10000以上。 2、买五险一金 3、公司包食宿，随车公寓，4-6人间，内含空调，独立卫生间，无线网，热水器等设施齐全。 4、凡是外地过来入职员工，可以先安排电话面试，没问题了再过来昆明站报道，工作满4个月。 5、试用期一个月，过后签定正式劳动合同(一年一签) 6、一个月工作20天休息10天，休息可以在外地休息，也可以在家里休息。

协助主管管理仓库、协调/指挥工人干活、清点货品等。

负责修理厂的配件信息维护和管理

岗位职责： 1.负责仓库日常管理工作，确保货物安全、准确地入库、出库。 2.监督货物的存储状态，定期检查库存情况，及时处理异常情况。 3.制定并执行仓库管理制度，优化仓储流程，提高工作效率。 4.负责仓库物资的盘点工作，确保账实相符。 5.协调与供应商、客户之间的关系，保证供应链顺畅。 任职要求： 1.认识26个字母，身体健康，无重大案底。 2.工作经验不限，前期有老员工带，带薪培训。 3.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4.有责任心，能承受一定的工作压力。 福利待遇： 1.免费吃住，月休四天，法定节假日正常休息，带薪年假。 2.提供专业技能培训机会，个人职业发展路径清晰。 3.提供舒适的办公环境和完善的设施设备。

岗位职责： 1.单据处理与管理：负责仓库日常出入库单据的录入、审核、打印、分发与归档，确保单据信息的准确性与及时性。 2.系统操作：熟练操作Excel相关办公软件，及时、准确地完成系统数据的录入与更新。 3.库存数据维护：协助核对系统库存与实物库存，处理库存差异，确保账实相符。 4.沟通协调：与仓库内部拣货、打包、发货等环节同事保持密切沟通，协调处理单据异常问题；与销售、客服、财务等部门进行有效对接。 5.资料管理：负责相关物流凭证、单据的整理、装订与保管工作。 6.其他工作：完成上级交办的其他临时性文书或行政工作。

1. 年龄在16-55周岁，身体健康，能适应仓库工作环境和一定的体力劳动。 2. 具备基础的读写能力，能够准确记录货物信息，使用简单的办公设备。 3. 有责任心，工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 有仓库管理工作经验者优先，无经验但愿意学习也可。