岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2. 准确录入系统单据，确保账实相符，定期参与库存盘点 3. 按规范整理货位，保持仓库整洁有序，落实防火防盗防潮等安全措施 4. 协助处理退换货及异常单据，及时反馈库存及作业问题 5. 配合物流、采购等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理经验者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的数据记录与核对能力 3. 能适应倒班制（上一休一），服从工作安排 4. 无不良记录，身体健康，能胜任体力作业 5. 包吃住，薪资待遇面议

急招生鲜录单文员 ！ 需要熟悉生鲜系统 观麦 源本类似！！ 岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 2. 协助完成货物出入库登记、盘点核对及报表制作，提升库存管理准确性 3. 对接采购、物流及生产部门，及时传递物料信息，保障供应链顺畅 4.整理归档仓储相关文件，配合内外部审计及检查工作 5. 保持办公区域及文档存放环境整洁有序，遵守信息安全规范 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 能适应快节奏工作环境，服从工作安排 4.无不良信用记录，认同企业价值观

负责物料领取，统计每天需要的物料，确保物料无丢失，年龄:20--40岁之间

一、应聘要求 1.年龄16--55岁，接受应届毕业生； 2.初中以上学历，熟悉26个英文字母； 3.有一定沟通能力，吃苦耐劳 4.入职免费发放四季工作服 二、薪资待遇（2选1） 模式1：主要跑重庆 武汉 广东 江苏 上海 浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 模式2：主要跑德阳 绵阳 乐山 内江 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 每个月3号准时发放工资 三、工作流程 第一步：按照客户订单内容在仓库内进行物品清点 第二步：清点完成后由打包组将物品打包，指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥，不需要你搬卸) 第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司 第四步:送到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理措施，符合5S现场标准 4. 操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识，会操作办公软件及仓储系统 3. 工作细致负责，具备较强执行力与抗压能力 4. 能适应站式作业，身体健康，无传染性疾病 5.具备良好沟通意识和团队协作精神 6.有叉车证，能出差。

必须会熟练使用电脑，工资地点在龙泉西河！！ 岗位职责: 1. 负责库存管理，确保库存数据的准确性。 2. 定期进行库存盘点，及时处理库存差异。 3. 执行物资的入库、出库、调拨及报废流程。 4. 维护仓库秩序，确保物资的安全与完整。 5. 优化库存结构，提出库存管理改进建议。 任职要求： 1. 具备良好的组织能力和细心的工作态度。 2. 熟练操作库存管理软件。 3. 具有较强的责任心和团队合作精神。 4. 能够适应快节奏的工作环境，处理多任务。 5. 有相关仓库管理经验者优先。

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

工作内容： 1.负责电商订单的拣货，打包，贴单，核对等工作 2.负责商品分类. 整理及上架等工作 3.服从安排完成领导安排的事宜 4.负责仓库货品包装 5.会简单的操作PDA把枪（可教）/电脑 年龄要求：20—45周岁

入库.出库.整理排序

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新库存信息 5.配合财务、采购及物流部门完成单据交接与异常协调 任职要求： 1.学历不限，有仓储相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能较快适应仓库管理系统操作 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.服从安排，具备团队协作意识和基本沟通能力 工资待遇：综合3900元/月。 上班地址：绵阳

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最新招聘↓↓↓西昌中通快递招聘办公室文员岗位职责:负责公司日常数据整理、统计、汇总及简单数据分析工作，保证数据准确、台账清晰；协助部门经理处理日常办公事务，跟进各项工作落实，做好对内对外沟通对接；熟练运用办公软件，负责各类文件、表格、报表的制作、整理、归档。任职要求:中专及以上学历，有1-2年文员、行政、内勤相关工作经验优先；熟练操作Office办公软件，会基础数据统计，具备良好的文字整理能力；工作细心踏实、责任心强，服从工作安排；有物流、快递行业工作经验者优先录用。工作时间:9:00–17:30薪资待遇综合薪资：3000–3500元/月，工资按时发放，工作轻松稳定联系方式:

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招聘综合运维人员。工作内容包括：熟练使用智能手机、内部后台APP及其他智能软件（有培训）；负责城区范围内车辆摆放，避免占道；对路边不文明交通安全行为进行劝阻；完成上级领导安排的其他工作。任职资格：年龄18-45周岁，身体健康，干活踏实，服从安排，有抗压能力。工作地点：宁南县城区范围内。

招聘库管1名。要求能使用PDA拣货系统，细心，有责任心，年龄40岁以下，短期工勿扰。薪资福利为3500-5000元/月。

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招聘库房管理人员1名。要求能吃苦耐劳，识字，工作认真负责，年龄30岁以上，能长期上班。薪资面议。短期工勿扰。

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