1高效准确地完成物资的验收、入库、拣选、打包及发货全流程,确保物资管理的高效性和准确性。 2.定期执行库存盘点,确保系统账目与实物数量的一致性,维护库存数据的准确性。 3.负责仓库的日常整理、清洁和安全检查,确保仓库环境的整洁和安全 4.熟练使用进销存软件和公司对接的进销存软件,及时更新库存数据,支持决策和优化管理。 库房产品陈列，库存数量管理，进货下单，出库扫码备货，月底出库报表，库存数量明细核对，报损报溢单及原因，协调跟单员和送货师傅的工作 上午9.00-12.00下午14.00-18.00， 冬季为17.30

负责原料库，备件库，成品库的出入库统计管理。

1.在Excel上对公司产品进行每日的进出库登记，以及购买物品的出库管理。 2.核对物料单与实物是否相符

侯马本地工厂 。做事细心踏实，责任心强，会基础电脑操作 能熟练操作ERP软件（有工作经验者优秀）

家具厂库管，有3-5年经验者，工资面议

薪资待遇：月薪6-7k 双休 五险 岗位职责： 1. 主要负责维护处理仓库货物的及时盘点， 2. 保证库存数量的准确，明确每日进出库情况，记录统计并进行汇报工作。 3、做好仓储内部的货物合理归纳、整理及仓储的日常清洁。 任职要求： 1. 性格开朗，吃苦耐劳，积极有责任心，待人亲切友善，有良好的沟通及团队合作精神 2. 年龄25-40岁之间。 工作时间9:00-18：30，

管理库房，出货 进货，安排工人送货，发货

招聘 祥和嘉园菜鸟驿站：出入库工作人员一名，有工作经验者优先录用。 联系电话: 工资面议地址老院子火锅旁菜鸟驿站

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统ERP金蝶K3系统单据录入，确保信息及时更新 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速适应仓储管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库现场作业环境，可接受基础体力劳动 5. 无不良记录，服从安排，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，可配合短期搬运或盘点辅助工作 5. 遵守公司制度，服从安排，具备团队协作意识

吕梁市文水招电焊工 小工，有做的电话联系

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挖填挡土墙，挖水沟等，主要做路基防护

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【温州市农合物业管理有限公司】 诚聘：客服（4000-5000） 福利待遇：八小时工作制、饭补、环境好、免费培训、周末双休（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市瓯海区瓯海大道瓯海农商行大楼 联系方式：石女士（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:////TqsJuNGLeCsTAWd —————————————— 【温州舒扬贸易有限公司】 诚聘：外贸跟单（4000-5000） 诚聘：文员（4000-5000） 福利待遇：地处繁华、晋升空间、免费培训、全勤奖（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市六虹桥路成功大厦 联系方式：投递等面试通知 （拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:////JgEehbxM2vHdJsH

招聘：跟单员 薪资：5千~5.5千 岗位职责： 1、有两年以上外协，采购，跟单经验. 2、了解汽配零件结构、公差、表面处理、检验标准. 3、持C1以上驾驶证.

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岗位名称：正编库管； 岗位要求：1. 年龄38岁以下；2. 吃苦耐劳；3. 形象端正； 薪资待遇：底薪+饭补+提成；排班：做五休二。

招聘月 1900-2500 元 （核桃仁粮食装小包装）长期工 年龄18-43岁 一天工作8小时 （上午7点30或者8点 上4小时） （下午2点30或者3点 上4小时） 员工发快递3公斤以下3元（体积大除外）一月一次免费聚餐活动 地址：汾阳市政府往西大向善村大队门口电话联系 电话：

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岗位名称：分拣工；装卸工（共招20人）。 岗位要求：1. 年龄在22-49周岁之间。2. 身体健康。适应力强。适应团队工作，需与三人一起配合工作。需接受在的工作开始时间，结束于第二天结束的工作任务安排。以及可能会处理各种重量的装卸作业等需要体能要求的业务挑战的任务等具体岗位要求描述进行个性化调整。需服从管理和安排，配合公司各项任务分配等要求。（关于能力要求补充解释的内容说明与呈现可能较为严格严格考核考察正式沟通应聘形式描述补充对接后续的再次面谈或其他可能性等操作后该条例解除补充界限的限制描述可能会详略有较大篇幅变动的用户需求状况呈现等等要求也可以解释可以变更考虑等多种用户需求场景） 薪资待遇：底薪为每月人民币2050元，全勤奖为每月人民币170元，夜班补贴为每月人民币130元，食宿补贴为每月人民币400元。综合底薪总计为人民币2750元。除此之外，装卸工的提成标准为每吨人民币9.5元，最低保底吨数为每月至少装运一百吨货物，日常操作量为每日处理货物重量在十五至三十吨之间；分拣工的提成标准为每吨人民币2.6元且无上量保底工资构成的基本规则基本前提条例基础上更新沟通核对应发详细安排和其他绩效考核详细方面以保障持续的需求发展状况符合规则需求为准综合进行评定确定具体数额或条件安排解释后决定是否需要添加新的信息细节或者新的薪资绩效激励等调整安排，具体内容应依据招聘情况和企业情况进行相应调整变动后达成合作确认细节以进行具体的面试与应聘安排与计划对接沟通事项确定进一步进行人员招聘活动落实岗位工作的实施安排与计划落实等工作细节保障双方需求实现岗位需求达成。

590. **岗位：** 仓库管理员；**招工信息：** 新兴县利和食品有限公司招聘，需求多人。薪资3000-4000元；**地址：** 新兴县；**电话：**