工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名，要求责任心强，能吃苦耐劳，技术过硬，会RTK，年龄40岁左右，身体健康。待遇详谈。电话：
青海海东互助土族自治县招聘信息：劳务装饰装修工长项目地点：西宁（高速公路服务区项目，含土建、装饰装修
9000-11000元/月
工长装修工长月结全职
招聘信息：劳务主办工长
项目地点：青海西宁（高速公路服务区项目，含土建、装饰装修及室外工程）
招聘岗位：劳务主办工长（1名）
薪资待遇：工资面议，包食宿
岗位要求：
1. 从业背景：必须有中建系统劳务单位工作经历；
2. 管理经验：至少独立负责过2个以上劳务管理项目；
3. 专业能力：精通装饰装修施工，熟练操作全站仪、GPS等测量仪器，能使用WPS办公软件及CAD基础绘图；
4. 持证优先：持有施工员证或二级建造师证者优先录用；
5. 综合素质：吃苦耐劳，责任心强，具备担当精神和主动学习的上进心。
联系方式：
何总 （微信同号，建议先加微信沟通，发送简历！电话太多，仅通过微信聊，如果简历合适会电话沟通）本工作大概3个月工期，后期还在投标新项目，可能跟得上，但是无法保证100%接上！工资稳当！
欢迎符合条件者速联，非诚勿扰！
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
工长月结
一、招聘岗位
工业电气、仪表工长
二、工作地点
(新疆，青海，四川）
三、岗位职责
1. 班组统筹管理：全面负责电气、仪表班组日常人员排班、工作分配、现场调度，统筹班组施工、落实班组现场管理，规范作业流程，提升班组整体工作效率与管理水平。
2. 施工调试管理：严格按照施工图纸、行业规范及安全标准，统筹电气仪表安装、布线、接线、校准、调试工作，把控施工质量与施工进度，对接施工、技术、总包及验收部门，配合完成设备验收、移交工作。
3. 系统运维把控：熟悉PLC、DCS、SCADA等自动化控制系统，负责系统配套电气、仪表设备的日常参数核对、异常处理，保障自控系统正常运行。
4. 安全合规管理：严格落实安全生产规章制度，对班组全员开展岗前安全交底、作业安全监督，杜绝违规操作，排查作业安全风险，组织班组安全学习，杜绝安全事故发生。
5.工作落地执行：承接公司及上级下达的各项工作任务，统计班组工作完成情况、设备消缺率，定期上报工作进度、问题及整改方案，持续优化电气仪表设备运维与施工管理工作。
6.有不少于30人的工人资源，项目赶工时，能配合项目上人
四、任职要求
1. 年龄学历：25-48周岁，中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业仪表、测控技术等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽。
2. 工作经验：具备5年以上工业企业电气、仪表运维或现场施工管理经验，3年以上班组管理经验，熟悉化工、制造、能源等工业生产工艺及设备特点，有仪电复合工作经验者优先。
3. 专业技能：熟练掌握高低压电气设备、工业自动化仪表的安装、检修、校准、调试及故障处理；能看懂电气、仪表施工图纸及工艺流程图；熟悉PLC、DCS控制系统基本原理与运维要点，精通工业现场仪电作业全流程。
4. 综合能力：具备良好的现场统筹、人员管理、沟通协调及问题解决能力，执行力强，能高效处理现场突发情况；熟悉行业安全规范、施工标准等。
5. 基本素养：身体健康，无高处作业及岗位禁忌症，吃苦耐劳、责任心强、服从管理，能适应厂区倒班、现场加班及临时抢修工作。
五、薪资福利
1. 薪资待遇：面谈。
2. 生活保障：提供包吃住。
六、应聘方式
1. 咨询电话：（）
采矿高级工程师/总工程师(J16338)
2.2-4万元/月
总工程师5-10年本科探矿采矿有色金属矿
岗位职责:
1、专注于矿山运营，开展矿产资源开发相关的技术研究，结合行业发展动态，为公司矿权获取及矿山项目扩展提供采矿技术支持与专业意见；
2、参与矿产勘查、采矿设计等项目的技术评审工作，审查采矿方案、施工组织设计等技术文件，确保矿山运营的技术可行性与安全合规性；
3、关注国内外采矿领域先进技术、工艺流程及装备发展动向，系统梳理行业技术难点与发展机会；
4、协助组织实施矿山项目技术调研与实地勘查工作，撰写技术分析报告，为项目决策提供可靠的技术支撑；
5、推动公司内部采矿技术知识的积累、共享与传播，组织开展技术培训，提升团队在矿山运营方面的专业技术水平；
6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历，主修资源勘查工程、矿物学岩石学矿床学、采矿工程等相关矿产专业，硕士学历者优先考虑；具备扎实的采矿学、地质勘查与矿床理论基础，熟悉矿山开采技术规范及相关行业标准；
2、具有5年及以上采矿行业工作经验，曾在地质勘察单位、矿山企业或矿产开发公司从事技术岗位者优先；具备矿山采矿设计、现场技术管理或矿产项目技术评审经验者优先。
修井队泥浆工 10 人
6000-9000元/月
泥浆工程师月结全职
招聘岗位 修井队泥浆工
招聘人数：10人
工作地点：新疆库尔勒塔里木油田轮南小区修井队
薪资待遇：工资6000-9000元
任职要求：
1.年龄18-32岁， 身体健康，大专以上学历
2.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识；
福利待遇:
1.薪资结构：基本工资+节假日加班+休假补贴+风沙高温补贴
2.缴纳社会保险
3.提供食宿；
4.轮休制（原则上上90天休30天，可根据实际及个人情况安排，假期可累计），有休假工资。
有意者请来电或加V详询
钻工泥浆工程师
延长志丹气井，招聘泥浆小班一名，钻工一名。两种工资开法月工资7100，米费，拿高的。月开3000，元旦结清，张队长电话。全东北人队伍
泥浆工程师
招募队长1名要求：目前队伍人员齐全，可以立刻集合上队施工区域：陕北薪资待遇：具体电话沟通联系方式：（同）联系人：罗经理
泥浆工程师
有没有放假的兄弟！采气六厂（靖边粱镇）台子井，找钻工（必须会使用液气大钳）一位、泥浆小班一位，有长庆三小证优先！电话！
钻工泥浆工程师
采气六厂台子井（靖边粱镇）找钻工（会使用液气大钳）一位、泥浆小班一位，有长庆三小证优先！电话（私聊—）
杭州西湖区杭州市西湖区招工长，本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长项目经理， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
有机硅下游技术总负责人
5-6万元/月
总工程师5-10年本科设计管理技术管理工艺管理
有机硅下游总工程师（中高层技术型人才）1名；
工作地点：四川成都
主要方向：硅酮胶、建筑胶、工业胶、光伏胶等
岗位职责
1. 推动项目实施，协调各层级相关人员，拟定中长期技术发展路径、研发计划及产品迭代策略。
2. 主导硅酮结构胶、建筑耐候胶、光伏组件胶、工业密封胶、电子灌封胶等新产品的配方研发、技术升级与创新优化。
3. 关注国内外先进技术、原材料体系及工艺装备动态，建立核心技术优势并规划专利布局。
4. 攻克规模化生产过程中的关键技术难题，解决质量波动、成本控制、稳定性差等突出问题。
5. 负责小试、中试到工业化放大的全流程技术验证及相关标准的制定与完善。
6. 联动生产、采购、设备、市场、销售等多部门，保障项目顺利落地与技术支持响应。
任职要求
1. 本科及以上学历，高分子材料、有机化工、材料工程等相关专业背景。
2. 8年以上有机硅密封胶领域技术研发经验，熟练掌握硅酮胶、建筑胶、工业胶、光伏胶中至少两类的技术要点。
3. 具备完整的配方设计、工艺开发及量产转化能力，熟悉密封胶生产工艺流程及设备原理。
4. 具有突出的技术问题处理能力、项目管理能力及跨部门协作沟通能力。
5. 拥有大型有机硅企业或知名密封胶企业工作经验者优先考虑。
工长月结兼职全职
岗位职责：
1、负责工期监控，保证按时竣工率；
2、以用户服务为中心，全面落实公司用户服务标准，确保客户满意度，优化施工项目工艺质量标准；
3、负责现场现场文明施工、安全施工的落实；4、负责材料预约安装的监督跟进及落实。
任职要求：
1、年龄在23-40之间，已考取驾照；
2、最少3年独立带领团队完成现场施工管理经验；
3、有自己成熟的施工队伍，最低标准：瓦工5人以上，油工5人以上，水电工4人以上，木工2人以上；4、须有两套近期施工的样板房，供工程管理人员参
考；
5、熟悉施工工艺标准，验收规范，相关工具的使用；
6、有良好的沟通能力，身体素质好，无遗传病
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工出身，会水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。
联系人：孟先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
开封鼓楼区川汇区招工长/工程师、测量员/测绘员/放线，乡村自建房设计，框剪别墅建筑设计
6000-9000元/月
测量员放线员工长
开封市川汇区招工长/工程师、测量员/测绘员/放线，乡村自建房设计，框剪别墅建筑设计
施工工长（机电水暖土建带班技术员装饰装修方向）
8000-10000元/月
工长月结全职
岗位职责：
1、担任施工现场带班技术负责人，统筹水电、暖通、土建装饰各工种施工人员日常作业管理。
2、落实现场施工技术交底，指导水电暖、土建班组依照图纸及规范标准施工，整改现场不规范施工问题。
3、配合项目经理把控施工进度与施工质量，统计现场用工、用料数据，及时上报施工异常情况。
4、巡检施工现场，协调多工种交叉施工衔接，重点管控水电隐蔽工程、暖通预埋等关键工序验收，落实现场安全生产管理。
任职要求：
1、技术出身，精通水电、暖通安装及装饰土建施工工艺，能看懂施工图纸，具备带班管理工人的实操经验。
2、熟悉家装、工装现场施工规范，可独立处置水电暖、土建施工中的各类现场技术故障。
3、擅长沟通管理班组人员，高效协调各工种矛盾，现场落地沟通能力优异。
4、为人正直公正、廉洁自律，干练务实，责任心强。
总工程师
2.5-3.5万元/月
总工程师10年以上本科技术管理生产管理汽车拆解产线智能化升级自动化工艺流程设计智能检测与AI分拣技术应用
工作职责
1. 主导汽车拆解生产线的智能化改造规划与实施，制定自动化拆解、物料分类等关键工艺流程方案。
2. 负责生产设备选型评估、技术路径分析及多部门协作推进，实现项目从方案设计到正式运行的全流程管控。
3. 构建产线技术规范与运营维护体系，攻克生产过程中出现的核心技术难题，提高拆解作业效率与资源再利用率。
4. 关注智能制造领域最新发展动态，应用智能识别、人工智能分拣等先进技术，不断提升产线自动化程度。
任职要求
1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、材料科学等相关专业背景，具备10年以上智能制造或机加工领域技术管理经历。
2. 熟悉自动化产线设计、工业机器人系统集成或智能检测手段，有汽车行业拆解或资源循环利用行业经验者优先考虑。
3. 具备大型产线升级改造项目的主导经历，可独立完成技术架构设计并推动落地，有效应对复杂工程技术挑战。
4. 具备出色的团队组织能力与跨职能沟通协调能力，能够带领技术团队高效达成项目目标。
栏目概述
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