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其他生产营运人员月结1-3年硕士变流器逆变器变频器
1. 参与公司项目开发全流程,承担变流器研发工作,涵盖需求分析、技术方案设计与实施、控制算法开发、试验验证、故障保护机制处理等环节 2. 承担变流器产品控制算法的设计与代码实现,并负责系统集成测试相关任务 3. 开展变流器控制系统建模、仿真分析及控制策略研究,组织实施多系统协同仿真工作 4. 依据公司质量规范和项目开发流程,结合项目组提出的产品需求和技术指标,研究适用标准,编制产品规格书与总体技术方案,输出测试策略、测试方案及用例,并移交中试与量产测试团队 5. 负责撰写变流器产品开发过程中所需的技术文档、报告等材料,参与科技项目研究、课题申报文件编制以及相关标准制定工作 任职要求: 1. 具备电力电子、电气传动方向硕士及以上学历,应届生需具备相关项目实践经验,非应届人员须具有一年以上相关领域工作经验,有变流器研发背景者优先考虑 2. 掌握扎实的变流器与电机相关理论知识,理解其在实际应用中的运行要求,熟悉变流器工作原理、电机控制算法及自动控制理论 3. 熟练使用至少一种主流电力电子仿真工具,具备独立完成大功率变频系统建模与仿真的能力,掌握常用数值分析及电路仿真软件 4. 熟悉TI系列DSP芯片及其CCS开发环境,具备独立完成功能模块程序开发与调试的能力 5. 能够操作示波器、电能质量分析仪等专业测试设备,具备严谨、细致、负责的工作态度,良好的沟通能力,可根据项目需要配合出差 6. 英语熟练,能够阅读英文技术文献,编写英文技术资料,并与外籍人员进行基本技术交流
研发工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员包吃月结1-3年本科研发自动化设备AutoCADSolidWorks
工作内容: 1. 负责机械设备的设计与开发; 2. 分析并解决设备运行中的故障,提升设备性能; 3. 参与新产品的技术研究与开发过程; 4. 编写相关工程文件及制定技术标准。 岗位要求: 本科及以上学历,机械类相关专业毕业,具备1-3年工作经验,有金属零部件制造与加工经验者优先,熟练使用AutoCAD及三维绘图软件,具备良好的沟通能力与团队协作意识,热爱机械技术领域。 福利待遇: 6000~8000元/月,缴纳五险一金,公司提供免费早午餐,享受节日福利礼品及福利卡等。 工作时间: 上午8点至下午5点,周末双休,中午休息1小时
其他生产营运人员月结经验不限本科分子生物学技术免疫诊断产品开发工艺优化注册申报
工作职责: 1. 根据病毒、病原体等检测需求,负责胶体金免疫层析、化学发光、ELISA等免疫诊断产品的技术方案制定与工艺改进。 2. 主导研发成果向生产转化的全过程,识别并解决生产工艺中的关键技术难题,输出切实可行的优化措施。 3. 协调第三方检测机构,全面推动注册检验各环节实施,确保产品注册申报工作合规、高效推进。 4. 关注免疫学及免疫诊断领域最新技术进展与行业规范变化,开展竞品性能分析,为产品升级迭代提供技术支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,免疫学、分子生物学、生物工程、病毒学、医学检验等相关专业背景。 2. 掌握抗原-抗体特异性反应机制,熟悉免疫诊断常用技术方法的原理与应用逻辑。 3. 有病毒抗原抗体相关免疫类产品开发经验者优先,具备产品注册申报实操经验者优先。 4. 具备良好的技术钻研能力和项目承压能力,能适应研发工作节奏,积极推动新技术在产品中的落地应用。
液压系统设计师
7000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计AutoCAD
1. 具备相关专业背景,负责液压图纸的设计任务; 2. 能够精准分解设计目标成本,保障限额设计在实际设计中有效执行; 3. 按照公司规范,完成部门内技术资料及设计文件的收集、整理与归档管理; 可接受应届毕业生 职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业愿景; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
其他生产营运人员3-5年本科
工作内容: 1. 负责变压器故障诊断算法与大模型的研发任务,涵盖软件代码的编写与测试;完成设计文档、测试文档及评审材料的撰写;协同硬件研发人员开展装置硬件选型和技术参数确定; 2. 负责产品迭代优化与升级维护; 3. 提供产品生产调试、现场部署以及市场推广环节中的技术支撑; 4. 根据部门安排,承担软件开发与测试环境的搭建任务; 5. 根据部门安排,参与研发团队的技术培训工作; 6. 根据部门安排,参与科技项目申报、专利申请、论文撰写及计算机软件著作权申报等相关事务。 岗位要求: 1. 具备本科或以上学历,熟练掌握Python、C++、JAVA中至少一种编程语言,具备独立开发能力; 2. 了解变压器常见故障产生机理; 3. 熟悉变压器状态监测设备的选型原则; 4. 掌握变压器故障案例数据库构建方法; 5. 掌握大模型中的知识增强检索技术; 6. 曾主持或作为主要成员参与过变压器故障诊断算法、设备健康管理系统类项目的研发工作。
调试技术员助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专机械设备
岗位职责: 1. 负责设备日常巡检、故障诊断及数据记录工作 2. 保障所辖设备运行的稳定性和可靠性 3. 配合工程师完成技术问题分析与处理 4. 参与设备选型、安装调试,并按计划完成交付 职位要求: 1. 能够高效开展设备维护保养及突发故障的应对 2. 确保设备持续稳定运行 3. 具备良好的语言表达能力及团队协作意识 薪资待遇: 试用期4000,转正5000+,早九晚五,周末双休,节假日休息,五险一金。
其他生产营运人员3-5年本科
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样和技术文档进行核对,确保其准确性、完整性与合理性; 2、负责产品设计变更及产品规格(含初物)相关信息的对接管理,协调研究院完成产品状态确认; 3、主导产品设计改进与优化工作,向研究院提报设计提升需求,并跟进执行进度;牵头制定产品试验标准与试验方案; 4、针对重复发生或重大的质量问题开展分析,提出改进对策,组织相关团队进行技术攻关; 5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS样件的审核与确认; 6、在满足市场需要与品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作; 7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸和标准文件,校对销售随车资料(三大手册); 8、组织零部件小批量试装并跟踪验证效果,最终判定产品是否满足公司技术规范及批量供货条件; 9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动精致工艺提升等相关工作; 10、负责保障零部件生产供应,实施风险物料替代方案的验证与落地; 11、归口管理产品技术合规性文件、检查基准书等技术文档; 12、完成上级交办的临时工作任务; 13、具备一定的零部件成本意识与理解能力。
门窗创意工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员10年以上本科幕墙设计门窗设计
岗位职责: 1、负责门窗(幕墙)新产品的创意构思、项目立项及全流程研发指导 2、提出创新型产品理念,并带领研发团队完成产品实现与落地 3、分析现有门窗幕墙相关专利技术,开展突破性技术研发 4、从产品外形设计、功能优化、性能提升及新型材料应用等方面推动创新 5、结合市场现状与未来趋势,实施“销售一代、开发一代、预研一代”的产品策略 任职要求: 年龄:35-40岁(能力优异者可适度放宽) 学历/专业:本科及以上学历 专业背景:机械类相关专业(含工业设计方向) 工作经验:具备10年以上门窗幕墙领域从业经历 语言能力:英语水平良好 综合素质:富有想象力、敏锐的观察能力、较强的归纳总结、逻辑分析及沟通协调能力 此岗位工作地点位于沈阳市沈北新区!!!
辽宁丹东物业招聘外保洁一名。,年龄在55至65岁之间,需勤劳能干。有小区外保洁工作经验者优
保洁开荒保洁1-2人
物业招聘外保洁一名。,年龄在55至65岁之间,需勤劳能干。有小区外保洁工作经验者优先。
丹东
6月22日 18:20拨打电话
客房服务员月结
某高端酒店招聘客房服务员与保洁人员。客房服务员岗位薪资为4000-6000元。保洁岗位薪资面议。待遇包括月薪准时发放、免费员工午餐、节假日三薪、节日福利、年终奖以及入职后缴纳正规社保。有意向者可直接电话咨询。
丹东
6月22日 18:20拨打电话
辽宁丹东小长山明天用一个放伐身子的老手,有干的打电话
砍伐工1-4天1-2人
小长山明天用一个放伐身子的老手,有干的打电话
丹东
6月22日 18:13拨打电话
店员月结
墨噗墨噗半斤麻糍(丹东万达店)招聘小餐通岗店员。工作内容包括包麻糍、制作饮品、切水果,实行通岗制。薪资待遇为每月3800至4000元以上。工作时间为月休2天,每天工作10小时,实行倒班制,早班时间为9:00至19:00,晚班时间为11:30至21:30。
丹东
6月22日 18:10拨打电话
服务员3-5人
招聘服务员4名,各两名。年龄要求为25至38周岁,要求精神饱满、有活力、沟通能力强、责任心强。工作时间为16点至凌晨1点。薪资福利包括基本工资4000元、满勤奖500元及团建活动,提供一顿工作餐,月休2天。工作地址位于沿江开发区(迪豪商务酒店隔壁)。
丹东
6月22日 18:09拨打电话
陕西延安找泥浆不落地工人两名三证齐全联系:4加1。6500
6500元/月
泥浆工程师月结
找泥浆不落地工人两名三证齐全联系:4加1。6500
延安
6月22日 17:26拨打电话
泥浆工程师月结全职
招聘岗位 修井队泥浆工 招聘人数:10人 工作地点:新疆库尔勒塔里木油田轮南小区修井队 薪资待遇:工资6000-9000元 任职要求: 1.年龄18-32岁, 身体健康,大专以上学历 2.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识; 福利待遇: 1.薪资结构:基本工资+节假日加班+休假补贴+风沙高温补贴 2.缴纳社会保险 3.提供食宿; 4.轮休制(原则上上90天休30天,可根据实际及个人情况安排,假期可累计),有休假工资。 有意者请来电或加V详询
庆阳华池县找泥浆不落地小班1名,活在,3证件齐全,联系电话
泥浆工程师
找泥浆不落地小班1名,活在华池,3证件齐全,联系电话
庆阳 华池县
6月22日 13:57拨打电话
陕西榆林有没有压泥浆工人,要两人。
压泥工泥浆工程师
有没有压泥浆工人,要两人。
榆林
6月22日 13:57拨打电话
陕西咸阳找一位在干过的泥浆大班,。
泥浆工程师
找一位在咸阳干过的泥浆大班,。
咸阳
6月22日 11:08拨打电话
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理质量管理安全管理食品/渔业生产管理5S管理生产数据复盘优化
工作职责 1. 负责落实车间日常生产计划,科学安排人力与设备资源,确保产量目标和交付周期顺利完成。 2. 监控生产过程中工艺规范的执行情况,牵头开展质量抽样检查及异常问题分析处理,确保产品品质达标。 3. 全面推进车间5S管理与安全作业制度实施,组织员工参与技能提升培训及标准操作流程学习。 4. 汇总生产相关数据并进行每日、每周复盘分析,及时识别生产堵点并推动改进措施有效落地。 任职要求 1. 具备1年以上食品加工或水产加工行业车间管理经验。 2. 熟悉生产运作流程及作业规范,能够独立应对常见生产突发状况。 3. 具有良好的现场组织协调能力和团队协作意识,具备较强执行力。 4. 掌握食品安全与卫生管理要求(如HACCP体系),持有健康证明者优先考虑。
主管1-3年学历不限有生产管理经验
车间管理岗,55周岁以内,有水产品行业相关工作经验,工作认真负责,具有较强的责任心,能适应早6:00-晚6:00工作制,食宿免费,月休2天,月薪5000元+满勤奖+年底奖金+五险。以上退伍军人优先。
食品车间生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容: 1.负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划准时完成。 2.确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理相关异常情况。 3.组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品质控水平。 任职要求: 1.具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效组织与调度生产环节。 2.熟悉生产工艺流程及相关设备操作,具备现场问题分析与解决能力。 3.具备良好的沟通协调能力,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
生产管理骨干
5000-7000元/月
车间主任1-3年本科五险一金
机械类专业,本科及以上学历,具备清晰的管理思维和较强的沟通表达能力,熟练掌握办公软件操作。负责车间日常管理工作。
仓储生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年大专库存管理
通用职责与权限: 1、物料入、出、存业务 (1)入库业务 a、负责到货数量及相关附件的验收工作; b、对有保质期及批次号要求的物料进行规范标识; c、按待入库、合格品、废品分类分区存放物料; d、完成入库相关单据的整理与处理。 (2)出库业务 a、依据手续完整有效的领料凭证进行发料; b、严格执行先进先出的发料规则; c、与领料人员完成物料交接,并登记返料台账; d、未经审批,严禁擅自办理借料; e、完成出库相关单据的操作与归档。 (3)物料存储 a、协助库管人员进行物料堆码作业; b、负责物料在入库、储存及发放各环节的状态标识,及时上报超期物料并配合复检,确保产品品质不受影响; c、开展物料日常维护,不定时整理仓库摆放,优化仓储空间利用,定期巡检仓库及库存状况; d、按时组织物料盘点,确保账、物、卡数据一致; e、落实仓库防火、防盗、防汛等安全措施,服从管理安排,确保作业安全。 2、报表业务 (1)周报表:按时提交周度报告; (2)月报表:按时提交月度报告; (3)自盘表:按时提供月度自盘数据表; (4)废品报表:按时提交月度废料统计报表。 3、其它业务 (1)协助物资管理部与财务部完成仓库抽盘工作; (2)配合公司开展质量、安全、健康等相关检查及内外部审核; (3)响应公司及部门临时交办的工作任务。 角色职责与权限: 1、钢材保管员: (1)接收下料通知单并组织排产; (2)记录贵重金属返料信息; (3)负责下料设备故障报修。 2、退换货保管员: (1)对顾客财产实施独立保管,并执行报检、存储与发放流程; (2)对超期退换货物资按规定做充公处理; (3)负责从山庄调酒事宜。 3、废品保管员: (1)主持废品出售现场管理工作; (2)负责料屑场地的监督与巡查。 4、成品保管员: (1)负责外购件到货后的提货调度; (2)管理成品待发区域的日常运作。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: · 统筹车间生产计划排期,协调人员与设备 · 监督生产过程,把控质量、安全及交付进度 · 看懂图纸,指导一线员工规范作业 · 处理生产中异常问题,提升效率 任职要求: · 3年以上制造业生产管理经验 · 熟悉生产流程,能看懂机械图纸 · 具备计划协调与团队管理能力 · 有数控/机加工车间管理经验者优先 工作时间及福利: · 8:00-16:30,周末双休,法定节假日 · 五险一金、免费工作餐、带薪年假、节日福利
研发人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科配方研发工艺设计牙膏口腔用品
招聘化妆品研发人员,有意者欢迎随时联系咨询~
设备主管
7000-12000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专五险一金包吃住AutoCAD机加工设备经验只上白班自动化设备经验电子/通信设备经验有设备管理经验
1.设备管理体系构建 1.1编制设备管理规范及作业指导文件 1.2搭建设备技术资料库与资产登记系统 1.3规划设备从采购到报废的全流程管控机制 2.设备运维管理 2.1编制年度预防维护计划并跟踪执行情况 2.2组织重大设备故障的紧急修复工作 2.3建立设备运行状态监控与风险预警体系 3.资源统筹与配置优化 3.1统一管理设备维保服务供应商 3.2协调使用部门与维护单位之间的资源调配 3.3开展设备升级改造项目的经济效益评估 4.成本管控与效率提升 4.1设定设备能耗使用考核标准 4.2分析维修费用构成并提出降本增效措施 4.3推进设备自动化、智能化升级项目落地 5.团队发展与能力建设 5.1制定设备管理团队专业能力提升规划 5.2开展设备操作与维护技能专项培训 5.3构建设备管理经验交流与知识传承机制
针织车间班组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产针织,后道,班长
车间班长,踏实肯干,责任心强,需具备纺织厂或服装厂生产车间管理相关经验。
食品车间生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1、具备食品品控相关工作经验,食品质量与安全专业背景者优先考虑。 2、需每日进入生产车间,执行在线品质控制工作。 3、工作认真负责,积极进取,能够适应一线生产环境并吃苦耐劳。 4、有冷库环境在线品控经验者优先录用。
其他生产营运人员1-3年本科乘用车
1、负责整车厂设计变更制度的制定、修订及相关宣贯工作; 2、负责设计变更台账的维护,以及变更实施过程的跟踪与管理; 3、负责向研究院反馈生产基地在设计变更执行过程中存在的问题及变更需求; 4、负责组织设计变更评审会议及周例会,并跟进会议各项决议的落实; 5、负责编制并发布设计变更管理的周度总结与月度总结; 6、负责QNS系统中新车型质量阀相关数据的维护与更新; 7、承担部门内部资料的归档与日常管理工作; 8、完成部门领导交办的其他临时性工作任务;
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