通晓路桥工程，市政工程，招投标程序。

通晓路桥工程，市政工程，招投标程序

8—13万元/年！滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名！技术全面的，可签年合同！常年有活儿！联系面谈！！需要稳定年收入的联系！

济南平阴招工长/工程师施工队长： 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈

枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的，家装管理工地，能够帮老板收钱，帮老板管理工地，不用老板操心的。

德州市德城区招工长/工程师

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青岛市城阳区招工长/工程师

废气项目治理体系方案过程和项目规定等

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挂机清洗一台，，去的联系。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务稽查配合及税收优惠政策落实 3. 参与月度、季度、年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 4. 协助完善财务内控制度，优化报销、付款、成本核算等业务流程 5. 配合内外部审计工作，提供真实、完整、合规的财务资料 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及企业会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 认同沂州集团企业文化，愿在建材、能源、金融多元产业平台长期发展

临沂市费县招水电

岗位名称：二保焊工；实芯焊丝工程师；工程机械配套产品岗位。岗位要求：1.年龄50岁以下；2.具备相关专业技能和经验；3.具备一定的焊接技能。薪资待遇：1.计时工资：5055元／时；2.提供工作餐，先吃后补；3.加班免费供餐；4.提供住宿，为100元／月。

年后招打胶一人，工资面谈，有意者电话联系

新疆拜城（可立即安排上岗）井口工4人：10000左右井架工2人：10800左右泥浆工2人：10800左右副司钻2人：11000左右上班时间：两班倒要求：年龄20-45周岁；熟练工，井架工持有有效期内的高空作业证；司钻、副司钻持有有效期内的司钻证。福利：缴纳社保，食宿全包。联系电话：

泥浆工 ，无犯罪记录，45岁以下 薪资福利:8000；包吃住，，三个月带薪休假一个月，（具体根据现场工况而定），休假工资2000，，入职三个月，工资月发打卡

泥浆坐岗 年龄不超45周岁（熟练工） 薪资福利:8000元/月，轮休4100元/月；所有岗位的单井完井考核奖是单另计算的，按岗位系数和出勤天数发放，具体看各队打井情况；井队配备3个班，具体几班倒，井队根据生产情况安排

太原地热井招聘泥浆大班一名，联系电话敖队

招泥浆大班一位，松原附近工作，离家近，月薪一万三，月开，有意向的联系我同步

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菏泽市巨野县招装修木工，十人左右班组，有担当有责任心，有大型工装经验的工长，要巨野县本地人，远道的老板就不要打电话了

岗位职责​ ​技术战略与规划：​​ 1.协助总工程师制定公司技术发展路线图和中长期技术规划。 2.跟踪国内外综合能源领域的最新技术动态和政策法规，推动技术创新和转化。 ​项目技术支持与管理：​​ 1.全面负责大型综合能源项目（如区域能源站、光储充一体化、能源托管等）的技术方案评审、优化和决策。 2.为市场前端提供高级别的技术支持，参与重大项目的技术谈判和客户交流。 3.解决项目实施过程中出现的重大、复杂技术难题，提供专家级指导。 ​研发与创新能力建设：​​ 1.领导或核心参与关键技术研发工作，如多能互补系统优化、智慧能源管理平台、新型储能技术应用等。 2.负责公司技术标准、专利、工法等知识产权的规划、申报和管理工作。 ​团队建设与人才培养：​​ 1.负责技术团队（设计、研发、工程等）的建设、管理和培养，提升团队整体技术水平。 2.建立和完善技术培训体系，培养核心技术骨干。 ​质量与安全：​​ 1.建立健全技术质量管理体系，确保项目设计、设备选型、工程建设符合国家规范和质量标准。 2.督导技术安全管理工作，防范重大技术风险。 任职要求​ ​1.学历与专业：​​ 硕士及以上学历，电力系统、电气工程、动力工程、暖通、新能源科学与工程等相关专业。 ​2.工作经验：​​ 85年以上能源、电力、化工或相关领域的技术工作经验，其中至少3年担任技术总监、首席工程师、设计总监或类似的高级技术管理职务。 具备丰富的综合能源项目​（必须包含以下至少两项：光伏、储能、冷热电三联供、区域供冷供热、能效管理、充电桩）的全程（可研、设计、建设、调试）技术管理经验。 有成功主导过大型（投资额数千万以上）综合能源项目技术方案和实施的完整案例。 ​3.专业知识与技能：​​ ​技术精通：​​深刻理解至少一个核心专业（如电气、热动、控制），并对其他相关专业有广泛了解，具备系统集成的能力。 规范标准：​​精通国家及行业相关设计、施工、验收规范和安全规程。 软件工具：​​熟练使用CAD、Office等办公软件，熟悉能源系统建模、仿真或优化软件（如HOMER，TRNSYS等）者优先。 ​智慧能源：​​对能源物联网、大数据、云平台等智慧能源技术有深刻理解和实践经验者优先。 ​4.核心能力与素质：​​ ​卓越的领导力：​​能够激励和领导高水平的技术团队。 出色的解决问题的能力：​​具备解决复杂和突发性技术问题的能力。 清晰的沟通表达能力：​​能够与客户、管理层、跨部门同事及下属进行有效沟通。 强烈的责任心和抗压能力：​​能承担高技术责任，在压力下保持决策清晰。 ​战略思维与商业敏锐度：​​能够将技术方案与公司的商业目标紧密结合。

烟台市招工长，会开面包车，早六晚五点半，干改造活，带领工人干活，年龄五十岁以下

装饰工程施工管理。带班工长。

有长期消防施工经验，能与总包沟通对接现场施工，会图纸优化及竣工图纸制作，熟知消防施工技术规范。可上社保。能力优越者优先应聘。

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拆除带班工长（商场拆除项目） 【岗位职责】 负责商场拆除项目的现场协调与作业管理 组织施工队伍安全高效完成拆除任务 管理拆除设备与施工进度 落实安全规范，保障现场作业秩序 【任职要求】 能适应夜班工作节奏，接受工厂化管理 持有驾驶证者优先考虑 身体健康，服从工作安排 有责任心，具备团队协作意识 【薪资待遇】 月薪6000-12000元（根据能力评定） 包吃包住，外勤餐补20元/餐 提供单人空调宿舍（电费自理） 长期工资只要待在公司就有工资，收入稳定 【工作地点】 青岛市北区及周边商场项目现场

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东营东营区招工长/工程师