招聘跟单文员，薪资为每月4000元以上。有相关工作经验者优先考虑。请联系王先生。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和文档处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4. 会操作叉车、手持PDA或基础办公软件者优先 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录

岗位职责： 1、熟练办公软件，工作认真负责，有仓库管理经验者优先。 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、发运工作; 3、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入。 4、负责相关单证的保管与存档. 5、负责库区内6S整理作业以及上级安排的其他工作

20一50岁高中及以上学历

1、45岁以下，有库管相关工作经验1年以上，会叉车，有叉车司机证； 2、主要负责产成品出入库、发货，盘点等工作； 3、工作时间：上午08：00－12：00，下午14：00－17：30，月休6-8天，购五险一金。

1.年龄要求：18-40岁 2.薪资待遇：21/小时 3.上班时间：8：30-20：30长白班 4.岗位：仓管文员 5.福利待遇：包吃住

岗位职责 日常库存盘点，保证账物相符 仓库卫生、货物摆放及安全管理 维护仓库内货品整齐、分类清晰，做好防潮、防火、防盗等安全管理； 填写仓库台账、出入库报表，使用 ERP / 进销存系统录入数据 任职要求 做事细心负责，吃苦耐劳 会基础电脑操作，有仓管经验优先

一、岗位职责 1. 仓储全流程运营管理：统筹物料验收、入库、存储、发放及盘点全流程工作，建立标准化操作规范，确保账、物、卡三者一致，保障仓储运营高效有序。 2. 库存管控与成本优化：实时监控库存周转效率，严格执行先进先出管理原则；规范订单余料回收利用与废品合规处理流程，降低企业资金占用率与物料损耗成本。 3. 团队与人员管理：负责搬运工等基层仓储人员的日常工作分配、排班调度；组织开展岗位技能培训，建立完善的绩效考核体系，推进团队建设，提升团队整体作业能力。 4. 质量、安全与环境管理：落实物料及产品防护措施，全面推行仓库6S管理标准；严格执行消防、货架、叉车等设备的安全操作规程，定期开展安全巡检与培训，杜绝各类安全事故发生。 5. 采购与物流协调：负责日常原辅料的采购对接工作，保障物料供应及时性；统筹仓储相关车辆的调度安排，协调内外部物流资源，确保物料运输与流转顺畅。 6. 行政综合与报表管理：按时编制、上报各类仓储运营统计报表，做好数据整理与分析；严格执行公司仓储管理制度，完成物流相关的跨部门协调工作；高效落实上级交办的各项临时任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 具备2年及以上仓库管理或仓储相关领域工作经验，有基层团队管理经验者优先。 3. 熟悉仓储全流程管理规范与操作标准，能熟练使用Office办公软件（Excel、Word等），精通Excel数据处理与分析。 4. 具备良好的数据分析能力，能够独立编制、维护各类仓储统计报表，通过数据发现问题并提出优化建议。 5. 具备较强的工作责任心和团队合作精神，能承受仓储工作的日常压力，有较强的抗压能力和执行力。 6. 具备优秀的沟通协调能力，能有效开展基层人员管理及跨部门对接工作，推动工作落地执行。

岗位职责 1. 负责仓库货物的接收、发放及物流管理，确保流程规范高效。 2. 执行商品入库、出库及库存盘点工作，保证数据准确无误。 3. 参与仓库日常管理，维护仓储环境整洁有序。 4. 协助完成产品质量检查与出入库记录的核对工作。 5. 配合团队完成上级交办的其他仓储相关任务。 6. 熟悉ERP及WMS系统操作，具备良好的信息录入与处理能力。 任职要求 1. 具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件（如Excel、Word）。 2. 有仓储管理经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。 4. 服从安排，具备团队合作精神，能适应一定工作强度。 薪资待遇：3500-4500元/月

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范分类存放金属门窗及护栏原材料、半成品、成品，保障仓储安全与整洁 3. 维护仓库管理系统数据，及时更新库存信息，定期提交库存报表 4.配合生产与销售部门完成物料调拨、发货及退换货处理 5.执行仓库6S管理标准，落实防火、防潮、防盗等安全措施 任职要求： 1.学历不限，有仓储或制造业相关经验者优先 2.熟悉仓库作业流程及ERP系统操作者更佳 3.工作细致负责，具备良好的数量意识和安全意识 4. 能适应制造业仓库环境，吃苦耐劳，执行力强 5. 具备基本沟通协调能力，服从工作安排

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生应聘 4.有责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

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招聘运营跟单员，年龄要求22-28周岁，招工人数为3名。硬性要求为全日制大专及以上学历，熟练操作Word、Excel办公软件，会使用PS软件。英语、俄语、阿拉伯语相关专业人员优先录取。薪资待遇面议。工作地址为江阴市新桥镇西园路20号。

明天八点匹河下六库一个十点之前要到六库有没有师傅接单的。

日常工作，发出的货需要及时跟踪查货，司机提回的货需要点数开单分拣。 工作时间早8:30~11:30，下午1:30~7:00，找附近，中午不管饭可以回家。

职责描述： 1、进/出口空运/海运指定货，负责协助操作安排定舱，报关，安排车队做箱，进港，核对提单信息等工作；专科及以上学历，商务英语、国际贸易、物流管理等相关专业优先； 2、一年以上国际空海运操作经验或外贸经验为佳；优秀应届生亦可； 3、有较好的英语读写能力，英语四级以上； 4、熟悉海运操作，具备单证、货代、运输及一定进出口贸易知识； 5、工作细心、责任心强，具有较强的服务意识和执行能力； 6、遵守职业规范，有良好的职业操守并具备一定的抗压能力。 7、积极处理及时反馈客户所需或更新的信息； 8、客户咨询、投诉、纠纷等情况的协调解决；

白班供件1人5000-6000夜班装卸7500-8500夜班供件、扫描5500-6500月休3-4天宿舍3人间，热水器、空调、独立阳台联系电话：

招井号仓库发货：3名，地址：南浦东乡辉煌工业区中区

湖北荆州招聘仓库管理员。月薪3000元以上。负责仓库物资管理，包括出入库、数量清点、系统登记以及月末盘点和外协产品核对等任务。

招聘汽车配件经营岗位人员。要求年龄不超过55岁，。能够进行打包发货工作。会驾驶面包车者优先。试用期底薪5000元，月休2天。满3个月后，根据工作表现可加薪300-500元。

瑞邦生物【招聘启事】急招以下岗位，欢迎推荐/自荐！普工（含内包）人数：6名、6名年龄：50岁以内（有相关工作经验可放宽）班次：8对8两班倒薪资：5500-7500元/月要求：能适应倒班，吃苦耐劳污水处理员人数：适合2名年龄：55岁以内班次：6对6两班倒薪资：4500-5000元/月要求：能适应倒班，吃苦耐劳水检测员人数：1名年龄：55岁以内班次：6对6两班倒薪资：4500-5000元/月要求：大专及以上学历，熟悉污水废水处理工艺，负责设备巡检、操作控制及氨氮/总磷/pH测试，有污水处理或环保企业经验优先。仓管员人数：适合1名年龄：45岁以内薪资：4000-5000元/月要求：中专及以上学历，熟悉仓库管理流程，有制造业仓管经验优先，会ERP系统操作优先，工作认真负责，数据敏感。后勤服务（保洁/帮厨）人数：2名年龄：53岁以内薪资：2500元+/月要求：有相关工作经验优先，身体健康，手脚麻利。研发实验员人数：1名年龄：35岁以内薪资：4000-6000元/月要求：食品/生物工程等相关专业硕士及以上，熟悉常规实验仪器操作，有实验室经验优先，应届生亦可，工作细致，责任心强，具备团队协作精神。会计人数：1名男女不限年龄：40岁以内要求：财务相关专业（大专及以上学历），持财务相关证书和制造业经验优先，能独立完成全盘账务和税务处理，资产管理含盘点实操等薪资：5000-7000元/月财务实习生人数：2名男女不限年龄：28岁以内要求：财务类专业，熟悉财务基础知识，了解会计准则，熟练使用Excel，有用友财务软件实操经验者优先，工作细致认真、责任心强，对数字敏感薪资：2000-3000元/月地址：东方大道195号（美的冰箱对面）热线：（致电时务必表明就业中心推荐）

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4. 操作WMS系统或ERP模块，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速学习仓库管理系统操作 4. 身体健康，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等） 5. 无不良记录，服从安排，具备团队协作意识

岗位职责： 1.全面负责货运代理业务的统筹管理，包括海运、空运及多式联运方案设计与执行 2. 开拓并维护货代客户资源，协调承运商、报关行、仓库等合作方，保障物流链高效运转 3. 监控订单全流程，及时处理异常情况（如延误、单证错误、清关问题），提升客户满意度 4. 制定并优化操作流程与成本控制策略，定期分析业务数据，提出改进建议 5.带领团队完成业绩目标，开展内部培训与绩效管理，提升团队专业能力 任职要求： 1. 具备货运代理、国际物流或相关领域从业经验，熟悉国际贸易术语及进出口操作流程 2. 具备优秀的客户沟通与商务谈判能力，有B2B客户服务或大客户管理经验者优先 3.熟练使用TMS、ERP等物流管理系统，具备基础英语读写能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向 5. 学历不限，持有国际货运代理从业资格证者优先

负责公司成品物料及各类物资的日常运输安排，协调供应商与客户之间的配送需求，保障货物准时、安全送达。 实时跟进物流订单动态，及时汇报运输进展，妥善处理运输途中出现的异常情况（如延误、货损等）。 归集并整理物流单证及相关数据，按期汇总运输费用、交付周期等关键指标，编制数据分析报告。 持续维护与物流服务单位的合作关系，改进配送方案，提升效率并控制物流支出。 大专及以上学历，物流管理、供应链等相关专业优先考虑。 具有1年以上物流实际操作经验，熟悉运输及仓储作业流程，具备环保行业物流背景者更受青睐。 具备良好的沟通协作能力与应变处理能力，能适应一定的工作强度。

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仓库管理员岗位在湖北荆州松滋市城东工业园永兴大道招聘一名员工。薪资范围为每月3000至4000元。