
郑州中原区油田,招一个抗硬的司钻,一个抗硬的井口工,有干的给我联系,就这3——4号两天,5
石油钻井工司钻1-2人
中原油田,招一个抗硬的司钻,一个抗硬的井口工,有干的给我联系,就这3——4号两天,5号广告作废,段
石油钻井工司钻1-2人
中原油田,小修队招一个抗硬的司钻,一个抗硬的井口工,有干的给我联系,就这3——4号两天,5号广告作废,段
郑州登封市郑煤集团白坪煤业有限公司现面向社会招聘井下钻工、皮带机司机,掘进机司机,机电维修工,电钳工
9000-11000元/月
钻工钳工机电维修综掘机长期11-20人月结
郑煤集团白坪煤业有限公司现面向社会招聘井下钻工、皮带机司机,掘进机司机,机电维修工,电钳工,物料运输工及其它辅助工种,工资待遇优厚,住宿条件良好,年龄在46岁以下,无违法犯罪,身体健康均可报名,欢迎大家来到白坪煤业有限公司工作。
洛阳洛宁县招立轴钻机班长一名,工资高,待遇好。月结。地标钻。杠四钻机。有意联系电话,
8000-11000元/月
钻机1-2人
洛阳市洛宁县招立轴钻机班长一名,工资高,待遇好。月结。地标钻。杠四钻机。有意联系电话,
矿工钻工
郑州市登封市郑煤集团白坪煤业有限公司面向社会招钻工、矿工,机电维护工,运料工及其它辅助工种,待遇优厚,住宿条件良好,年龄在47岁以下,身体健康均可报名。
司钻6-10人
云南注浆井,找司钻,副司钻,井架工,两班倒,每个班5个人,有专业注浆工人,注浆的时候钻井队不用管,联系电话
掘进工煤矿1-2人月结
招聘:煤矿招工薪资:8000-12000元/月河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿,年产原煤300万吨,根据公司发展需招聘员工。一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元)二、招录条件1、现年满18周岁以上的*性公民,初中以上文化程度。2、身心健康,无职业病或职业禁忌病,无违法记录。三、工资待遇及福利1、办理职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。2、免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、winfi等生活设施。3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。4、定期免费进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。5、新入职员工由公司统一分配,录取后给予300元就餐卡补助。四、奖励办法1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈,从即日起开始报名。地址:河南省新郑市辛店镇,新郑煤电有限责任公司,工作地址:郑州
掘进工煤矿月结
招聘:煤矿招工
薪资:8000-12000元/月
河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿,年产原煤300万吨,根据公司发展需招聘员工,请直接电话或联系(电话号同号)。
一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元)
二、招录条件
1、现年满 18 周岁以上的公民,初中以上文化程度。
2、身心健康,无职业病或职业禁忌病,无违法记录。
三、工资待遇及福利
1、办理职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。
2、免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、winfi等生活设施。
3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
4、定期免费进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。
5、新入职员工由公司统一分配,录取后给予300元就餐卡补助。
四、奖励办法
1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈,从即日起开始报名。
地址:河南省新郑市辛店镇,新郑煤电有限责任公司
郑州登封市大型正规煤矿(郑煤集团)急招矿工!免费体检、带薪培训、入职缴五险(养老、医疗、工伤、失业、
8000-11000元/月
煤矿矿工长期1-2人
大型正规煤矿(郑煤集团)急招矿工!
免费体检、带薪培训、入职缴五险(养老、医疗、工伤、失业、生育)、免费宿舍、节日福利,劳保用品,免费班中餐,新职工补助多。入职要求:提供无违法违纪记录,年龄18-45岁,能干到退休。
耿老师:
郑州登封市大型正规煤矿(郑煤集团)急招矿工!免费体检、带薪培训、入职缴五险(养老、医疗、工伤、失业、
8000-11000元/月
煤矿矿工长期1-2人
大型正规煤矿(郑煤集团)急招矿工!
免费体检、带薪培训、入职缴五险(养老、医疗、工伤、失业、生育)、免费宿舍、节日福利,劳保用品,免费班中餐,新职工补助多。入职要求:提供无违法违纪记录,年龄18-45岁,能干到退休。
耿老师:
掘进工维修综掘机机电工长期6-10人月结
郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展,招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工(月薪8000元-15000元)、井下普工(月薪7000元-12000元)。
招聘条件:
1、热爱煤炭事业,在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。
2、年龄在18—50周岁,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史)。
3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。
4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。
一经录用签订正式劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。
免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全,
按规定每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐,年节发放福利。
每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。
定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。
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