榕江云聚物流因业务需求现招聘 仓管3名 客服1名 有意向的各位朋友欢迎来电咨询

全面负责物料仓库的日常管理工作，确保收货、包装、发货等流程顺畅、高效。 执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高仓库运营效率。配配合仓库主管工作。操作及维护ERP系统，确保数据及时准确录入。 任职资格： 中专及以上学历，物流、仓储、供应链管理等相关专业优先。 具备1年以上制造业或贸易行业物料主管工作经验，熟悉仓储管理流程。 熟练操作办公软件（Word，Excel，PPT）及ERP系统。 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和强烈的责任心。 能吃苦耐劳，抗压能力强，能高效解决现场突发问题。

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负责食品仓库货物的管理

贵州希望环保配件有限公司招聘： 1.普工15名，要求：男女不限，年龄35-45左右，文化初中，吃苦耐劳，品行端正； 薪资福利待遇：5000左右，包吃住； 2.仓管2名， 要求：高中以上学历，年龄35-45左右，品行端正； 薪资福利待遇：4000左右，有五险，包吃住，一周休息一天； 3.文员2名；要求：年龄25-40岁，高中以上学历，精通办公软件，表达能力强，两年以上办公室文员经验； 薪资福利待遇：4000左右，有五险，包吃住，一周休息一天 联系人：蔡海东 地址：惠水县濛江街道高镇社区永安电机厂车队片区

因业务发展需要，现诚聘全职文员一名，具体如下： 一、岗位职责 1.负责日常到件的扫码、录入系统及分类摆放； 2. 协助客户完成取件操作，解答简单咨询； 3. 处理少量寄件业务及快递异常件登记。 二、任职要求 1.年龄18-40周岁，学历不限，男女不限。 2. 熟悉手机及电脑基础操作，做事认真。 3. 有耐心、责任心强，能长期稳定工作，无经验可手把手教学。 招聘公司：快递驿站 工作地址：东城一号招聘职位：文员 薪资：2千—3千 工作时间： 9:00—20:00 月休2-3天 薪资待遇： 月薪2000-3000元，包吃，工作轻松简单。 有意者直接电话联系/到店面谈。

【岗位职责】 1、负责对接公司合作物流经销商，建立市区内零售配送链，配合渠道商无库存直接发货; 2、负责工厂生产成品、生产相关物料等物资管理; 3、现场5S管理、安全管理、巡视、整改; 4、更新订单缺口表、保证订单能按时完成并保证交付; 5、物资物流异常问题处理; 6、领导交代的其他工作。 【任职要求】 1、年龄21-40岁，有叉车证，专科及以上学历、物资物流相关专业优先; 2、有中大型生产企业物资物流岗位经验; 3、工作认真细致、有耐心、有较好的沟通协调能力; 熟练应用SAP、WMS、TMS系统;

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负责仓库收货发货，库存盘点，日常账务。长期发展。

西果记专业做精品水果批发12年，主营进口礼盒包装全品类水果，总部位于广州江南市场，在广州、长沙、南昌、上海、贵阳设立批发档口，欢迎对水果批发行业感兴趣的小伙伴共谋发展。 （一）岗位概述： 负责物流的追踪、货物卸车、盘点和整理、配送等事宜。 （二）岗位职责： 1、按时打卡上班，完成工作打卡下班； 2、负责日常开挡、收档、档口产品合理摆放等事务； 3、负责物流信息追踪、接车、卸货、核对货物数量等事宜； 4、负责按销售订单配货以及送货/发货工作，需要将发货信息发至物流群（货物装车图片、车牌、物流单据）； 5、负责根据需要选择专车进场方式（带货回皮/空车回皮/提前除皮），负责专车入场费续缴，单据交由档口主管/财务； 6、负责档口场地及货物/冷库库房整理，保持整洁有序； 7、负责来货抽检/全检，档口存货质检，发现损耗产品或判断即将转变为损耗产品时，立即向主管汇报，听取下一步工作安排； 8、负责异常情况的处理，来货数量不对、客户收货少数、档口货物报损； 9、负责联系广州西果记平台下单客户处理货物中转装车相关事宜； 10、负责库存盘点，差异核对，问题反馈和跟进解决，库存表发送至进销存微信群； 11、负责日常收集物流线路，发货方式等物流新动向，完成上级交代的任务； 12、负责叉车安全规范操作，加油等事宜； 13、维护公司对外良好形象，严守公司商业机密。 三、任职资格： 1、大专以上学历，有经验者优先； 2、责任心强、乐于沟通，勤奋上进； 3、有创业精神，认可公司发展目标并愿意踏实践行； 4、肯放下架子做事，吃苦耐劳； 四、公司福利： 1、包住宿+有餐补； 2、工龄奖、年度分红及评优、季度激励奖金、购买五险； 3、完善的培训制度及晋升机制，有广阔的发展平台； 4、团建聚餐、年度旅游、生日福利、节日礼品、春节红包、当季水果免费品尝，等您体验哦！

贵州省黔南州龙里县房建项目招聘监理员一名，联系人王总:

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康山五金厂诚聘 机器焊工2名，（有焊工证优先，能适应加班）工资计件，入职纳五险 联系电话☎：（同）

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灯具仓库招工 1、灯具跟单 工资面议 工作时间:早8:30-晚6:30吃饭一小时 2、仓库配货 数名 要求 20-45以内、有仓库配货优先 工资:5000-8000 电话:

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岗位职责: 1、负责日常运营管理工作，保障货物出入库安全，确保库存数据精准，按时完成收发货及退换货等仓储作业，达成各项考核指标； 2、通过流程改进与作业优化，持续提升仓储作业效率； 3、科学安排仓储人力配置，依据仓库发展计划开展人才储备与梯队建设； 4、组织并实施仓储团队的业务培训，涵盖岗位技能、安全规范及职业素养，全面提升员工专业能力； 5、及时宣导公司政策及相关要求，推动在团队中的快速落地执行，监督并落实仓库各项管理制度； 6、不断优化仓储操作流程，提升运作效率，实现人员、设备等资源的高效利用； 7、承担仓储项目成本核算工作，有效管控日常运营支出； 8、妥善应对各类突发情况，维护良好的客户关系； 任职资格: 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上仓储领域工作经验，熟悉仓储运作全流程； 3、具有较强的计划统筹能力，擅长内外部协调沟通，能有效处理突发事件； 4、具备良好的成本分析与控制能力，拥有出色的业务沟通与谈判技巧； 5、工作积极主动，富有激情，具备优秀的团队协作意识和领导力，心态乐观，应变能力强； 原标题：《驻仓主管》