
仓库装卸工
3000-5000元/月
库管3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异,及时上报并协助整改
3.维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防盗及5S管理要求
4.熟练操作WMS系统或ERP模块,准确录入和更新库存数据
5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务
任职要求:
1.学历不限,有仓储物流相关经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备基础数据处理能力
3.能适应仓库环境,吃苦耐劳,服从工作安排
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识
5.无不良记录,能长期稳定工作者优先
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2. 定期盘点库存,核对账实差异,及时上报并协助整改
3.维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防盗及5S管理要求
4.熟练操作WMS系统或ERP模块,准确录入和更新库存数据
5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务
任职要求:
1. 学历不限,有仓储物流相关经验者优先
2.工作认真细致,责任心强,具备基础数据处理能力
3. 能适应仓库环境,吃苦耐劳,服从工作安排
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识
5.无不良记录,能长期稳定工作者优先
仓管
3000-4000元/月
库管包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保账实相符、流程规范
2.按要求进行库存盘点与数据录入,及时更新WMS系统信息,保障库存准确率≥99.5%
3.做好物资分类存放、标识清晰、先进先出管理,定期维护仓储环境,确保安全、整洁、防火防潮
4.配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作,及时响应物料需求与异常反馈
5. 协助优化仓储作业流程,提出合理化改进建议,提升出入库效率与空间利用率
任职要求:
1.学历不限,具备基础读写算能力及计算机操作能力,会使用Excel及仓储管理系统者优先
2. 有仓库管理员相关工作经验者优先,无经验者可带教培养
3.工作认真细致、责任心强,具备良好的执行力与团队协作意识
4.能适应仓库现场作业环境,吃苦耐劳,服从工作安排
5. 遵守公司规章制度,无不良从业记录
电商仓库经理
5000-11000元/月
库管社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责
1.仓库日常运营管理
流程制定与优化:设计并执行仓库的入库,存储,拣货,出库,盘点等标准化流程,确保操作高效,准确。
资源协调:合理规划仓库空间,设备(如叉车,货架)及人力资源,提升利用率。
安全管理:落实防火,防盗,防潮等措施,确保货物和人员安全;监督合规操作(如危险品存储).
2.库存控制与数据管理
库存准确性:定期组织盘点,确保系统数据与实际库存一致,差异分析并整改。
周转率优化:监控库存水平,避免积压或短缺,协同采购/销售部门制定补货计划。
系统维护:熟练使用WMS(仓库管理系统)或ERP系统,确保数据实时更新。
3.团队管理与培训
人员调配:安排班次,分工,确保各环节人力充足。培训与考核:组织操作规范,安全培训,定期评估员工绩效。
团队建设:提升员工积极性,解决工作冲突,营造高效协作氛围。
4.成本控制与效率提升
降本增效:优化物流路径,减少损耗,降低仓储成本如能耗,耗材).
-KPI监控:跟踪订单处理时效,错误率等指标,持续改进流程。
任职要求
1.学历要求:大专及以上学历,物流管理,供应链管理,仓储管理,工商管理等相关专业优先;
2.工作经验:5年以上仓储管理经验,其中至少3年团队管理经验;
3.专业知识:精通仓库管理全流程(入库,存储,拣货,出库,盘点)。熟悉WMS(仓库管理系统), ERP系统操作。掌握库存控制方法(如ABC分类,安全库存,JIT等);
4.数据分析能力:熟练使用Excel/SQL等工具分析库存周转率,损耗率等关键指标。能通过数据优化仓储布局和作业流程
5.领导力:具备团队搭建,培训及绩效考核经验,能有效调动员工积极性。擅长跨部门协作;
6.问题解决能力对仓储异常(如爆仓,错发,系统故障)有快速响应和解决能力。
仓库管理员 包吃包住月综合4000-6000
4000-6000元/月
库管包住包吃20人以上
仓库管理员 招聘
本厂急招资深仓管一名
任职要求
1. 有仓库实际管理工作经验,熟悉仓库进出货流程
2. 做事细心负责、账目清晰、吃苦耐劳、服从安排
3. 熟悉货品盘点、货物整理、台账登记优先
工作时间
早7:30—晚7:30 两班倒轮换
薪资待遇
包吃包住16/小时
工资准时发放,环境良好,待遇优厚
仓库管理员
4000-6000元/月
库管1-2人
岗位职责:
1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作
2. 准确登记出入库台账,定期盘点库存,确保账实相符、数据准确及时
3. 按照汽车改装零部件特性分类分区存放,做好标识与防护,保障物资安全与可追溯性
4. 配合采购、销售及生产部门高效协同,及时响应物料需求,提升仓储周转效率
5. 维护仓库整洁与5S管理,落实防火、防潮、防盗等安全规范
任职要求:
1. 大专及以上学历,有仓储物流相关经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备基础电脑操作能力
3. 能适应快节奏工作环境,服从安排,具备良好的沟通协作意识
4. 了解汽车零部件或制造业仓储特点者更佳
5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
仓库管理员,月综合5500-6000
5000-7000元/月
文员1-2人月结
招聘岗位及要求:
数据员(1名)
· 岗位职责:
1. 有仓库实际管理工作经验,熟悉仓库进出货流程
2. 做事细心负责、账目清晰、吃苦耐劳、服从安排
3. 熟悉货品盘点、货物整理、台账登记优先
· 任职要求:
· 年龄20-40岁。
· 熟悉电脑操作,熟练使用Office办公软件(尤其是Excel)。
· 工作认真细致,对数字敏感,有较强的责任心。
工作时间:7:30-7:30两班倒
薪资待遇: 综合月5500-7500元
库管
3000-5000元/月
库管包住餐补1-2人月结全职
一、发货核心操作
1、订单处理与拣货(建材辅材类尤为重要)
根据销售订单或发货单,从仓库中精准拣选所需货物,核对品名、规格、数量及生产日期,防止错发、漏发。
2、打包与贴单
按照货物特性进行规范包装(如防潮、防震),并粘贴正确的快递单、发货标签或客户要求的标识(如项目编号、批次号)。
3、发货安排与交接
监督装车过程,与司机共同核对出库产品信息,并完成签字交接,确保货物按时发出。
二、库存与账务管理
1、库存盘点与记录
定期参与盘点,确保“账、物、卡”相符;对于建材类高值或易损材料,建议执行A类物资月度盲盘机制,提升数据准确性。
2、数据录入与台账维护
及时登记出入库信息,更新ERP或WMS系统数据,生成发货统计报表,为采购与生产提供决策支持。
3、单据管理
负责发货单、快递单等凭证的打印、核对、归档,确保流程可追溯,符合企业合规审计要求。
三、仓库维护与安全管理
1、现场管理
保持仓库整洁有序,货物分类码放整齐,通道畅通,避免混料、压损等问题,尤其适用于多2、品类建材存储。
安全防控
落实防火、防盗、防潮措施,检查货架稳固性,杜绝安全隐患,保障人员与资产安全。
制度遵守与协作
3、严格执行公司仓储管理制度,配合质检、生产、销售等部门工作,及时反馈缺货、异常等情况。
钢结构预埋件打板钢筋工小工钢筋绑扎1-2人
黔东南苗族侗族自治州榕江县招钢结构安装/打板(钢结构安装工)、钢筋工、工地小工/杂工(预埋件) 点工 连基础一起 定点钢筋绑扎焊预埋螺栓钢结构
黔东南剑河县招钢筋制作大料,360天9个小时长期的包住不包吃
300-400元/天
钢筋制作长期1-2人
黔东南剑河招钢筋制作大料,360天9个小时长期的包住不包吃
云南保山招聘跟单专员,工作地点为大自然户外园艺中南城D区15-23号。薪资为4000-80
4000-8000元/月
跟单员月结
招聘跟单专员,工作地点为大自然户外园艺中南城D区15-23号。薪资为4000-8000元每月。
蚌埠一天500,物流运输,包吃包住,可日结
1.1-1.2万元/月
跟单员餐补包住保险高温补贴包吃社保20人以上月结全职
长白班,长白班,长白班
急招20名配送员,主要跟司机送货
福利待遇
1【短途配送】保底7500,休息4,出差1天补贴100,综合薪资14000元左右【负责区域苏州.昆山.上海.浙江等地】
2【长途配送】保底8000一个月,出差21天左右,休息9天,出差补贴150一天.综合工资在11000左右,【负责区域江西,湖南,湖北,贵州,四川,重庆,陕西,云南,甘肃,安徽等地】长短途自己选择
3我们不是物流公司,我们是厂区仓储配送部,负责配送自己生产的成品和半成品,包括家用电器,最新款手机,笔记本电脑,LED大灯以及零配件!企业包扣维信,华硕,美的,上海大众,三星,中兴等等
4入职当天安排住宿,企业包吃包住,工资每个月10号发放,不拖欠一天,
可以吃苦耐劳的优先,新手带薪培训
招聘要求:
1.年龄限制:16 到 55 周岁,16 到 40 周岁,
2.文化限制:必须会熟读写26个英文字母,
3.身体限制:需身体健康,无任何传染性疾病,没有纹身刀疤,没有案底吸毒史。
4.身体做过大型手术,残留钢筋,钢板的不收
5.工作要求:必须服从领导安排,前期培训不光是熟悉产品,人品也需严格要求,工作就是做人,要细心有责任心
6.只要你符合上面条件就可以百分之百入职.
跟单文员(双休+包住)
6000-7000元/月
跟单员包住3-5人月结全职
岗位职责
1、去到合作单位驻点,有主管老师带,给客户进行亚健康知识讲解,登记客户下单,接单,以及售后服务。2、认真学习岗位所具备的专业知识,与客户更好的沟通;
3、详细登记客户身体情况和需求,做好分析
4、治疗仪的基本操作和功能
5、做好售后回访,及时跟进
职位要求:
1.主动学习专业知识,学习态度端正
2.为人积极乐观,有上进心
3.有一定表达沟通能力
4.热爱中医药行业
5.年龄18-25岁
福利待遇:
免费学习中医,有老师带
周末双休,丰富的团建活动
年终奖,出国旅游机会
内部创业,往管理层发展,总部投资 开出属于你的中医研究院
职业认证,考取康复理疗师证,持证上岗
跟【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】【广东省科学院健康研究所】等合作
职位亮点:年终奖,免费培训,免费考证,收入跟能力成正比,积极向上的团队氛围
选对行业,事半功倍!中医药行业是大势所趋,国家支持!
天空任鸟飞,海阔凭鱼跃,欢迎有想法,想改变挑战,不想安逸躺平的有志青年
夜班跟单*专线仓库
6000-7000元/月
跟单员包住保险社保1-2人月结全职
1、工作主要是:信息回复,开单,多式联运卡补等工作。
2、上班时间是18点-次日06点,单休,有宿舍管住不管吃。
3、每个月25发上个月工资,入职试用期1-3个月,。
4、仓库地址在宝安区福永*现代物流园
跟单员
3000-6000元/月
跟单员1-2人月结全职
工作职责:
1、负责运输业务订单的跟进,协助报价,下单,跟进装卸货,回单整理;
2、负责相关标书制作和装订;
3、处理协调装卸过程中产生的问题,并及时汇报,维护客情关系;
4、与客户对账,申请开票并跟进回款;
5. 领导临时安排的其他工作。
贵州黔东南仓管员中专及以上,1年以上相关工作经验,责任心强、工作细致薪资福利:工资面议招工
库管
仓管员中专及以上,1年以上相关工作经验,责任心强、工作细致薪资福利:工资面议招工人数:1人
打包发货员快递拣货员3-5人
仓库打包发货员工作认真细心、有责任心,做事利落高效;能够吃苦耐劳、服从工作安排,工作踏实稳定;有无仓库工作经验均可,可接受岗前培训,有仓库管理经验者优先。负责仓库日常货物整理、归类、摆放;完成订单拣货、打包、贴单、发货等工作;做好库存清点、货物核对工作,登记仓库台账;负责维护仓库环境卫生;完成领导安排的仓库辅助工作,参与打码、罐装、包装等岗位工作。薪资福利:,多劳多得,工资按时结算;熟练上岗后享受100元岗位补贴,公司提供中餐招工人数:3人工作地址:大道医大9栋
库管月结
中宏酒业招聘仓库管理员岗位职责负责货品出入库验收、登账及系统录入;按单配货发货,落实先进先出;整理库区,做好仓储安全;定期盘点库存、上报异常,保管单据,完成其他相关工作。任职要求大专及以上学历,有酒水/食品仓管经验优先;熟练使用Excel及库存系统,细心严谨;吃苦耐劳、责任心强;持叉车证优先,可胜任体力工作。薪资福利薪资3000元/月,享节日福利、食宿补贴,工作稳定,晋升空间大。工作地点:贵州黎平经济开发区十万坪应聘:简历投邮箱,或致电发布时间:黎平县零市场发布
库管社保1-2人
招聘库房管理员2名。要求年龄在30岁以上,学历为中专及以上,具备吃苦耐劳的精神。要求身体健康强壮,具有敬业精神,并能长期稳定工作。要求熟练使用电脑,掌握Office办公软件基本操作。有仓库管理经验或会操作管家婆ERP系统者优先录用。薪资待遇为试用期月薪2500元,转正后月薪3000元,缴纳五险一缓,月休4天,法定假期正常休息。
打包快递拣货员20人以上
宝湾仓-招聘信息,有意向朋友可以咨询喔()【拣货仓】拣货员70人;入库上架15人(9仓、12仓);【发货仓】!!发货仓岗位均可接受新人!!也可以接受回流!!计件:打包员70人播种二分员100人、播种一分员30人、播种排货员6人(不需要面试!!能过系统就可试岗!!!!!)集货复核定位员5人头程供包员10人头程预发扫描员20人(中高产回流)计时:头程发货/头程发货异常8人头程拉排1人【质检/职能】质检专员20人质检稽查(采集)5人(计时)18-30岁,会电脑打字,记忆力好,,可以接受新人防损员2人面试时间:每天下午13点前,宝湾西门地推值班处集合,不要迟到!不要迟到!。
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打包分拣贴标签包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结
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1.1-1.2万元/月
打包分拣贴标签包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结
招聘搬运装卸工,分拣工,每月保底9000+!
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栏目概述
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