
总工程师
招聘人数:1人到岗时间:不限
岗位要求:
1.专科及上学历,电力或电气自动化控制专业。
2.有光伏设计工作经验者优先
岗位职责
技术管理与决策
•负责制定和实施公司的技术发展战略与规划,确保技术发展方向与公司整体战略目标相一致。
•对公司重大技术问题进行决策,审核和批准重要技术方案、技术文件,解决技术难题,保障项目的顺利推进。
项目技术指导与监督
•参与重要项目的前期规划和可行性研究,提供技术支持和专业意见。
•在项目实施过程中,对技术工作进行全面指导和监督,确保项目符合相关技术标准和规范,保证工程质量和安全。
技术团队建设与管理
•负责建立和完善技术团队,制定团队的组织结构和岗位职责,组织技术培训和学习,提高团队整体技术水平和业务能力。
•对技术人员进行绩效考核和评价,激励员工的工作积极性和创新能力,营造良好的技术研发氛围。
技术创新与研发
•领导和推动公司的技术创新工作,组织开展新技术、新工艺、新材料的研究与开发,提高公司的核心竞争力。
•关注行业技术发展动态,及时引进和应用先进的技术成果,为公司的产品和服务提供技术支持。
技术副总工程师(注册电气/公用设备动力·新能源设计方向)
1.2-1.5万/月
总工程师5-10年本科
工作地点:根据公司岗位排布及项目需求安排
【薪酬待遇】
面议,持证上岗、经验丰富者薪资从优。
【岗位职责】
本岗位聚焦新能源行业电气、动力专业技术管理工作,负责光伏、风电、储能、综合能源等新能源项目的电气系统、动力配套系统设计统筹、技术把关、方案审核及全流程技术支撑,保障项目设计合规安全、经济高效落地,核心职责如下:
1. 统筹新能源项目...
建筑工程公司技术副总工程师
1.2-1.5万/月
总工程师5-10年本科
工作地点:公司总部 / 项目驻场,按招投标项目需求调配
薪酬待遇:面议
【岗位职责】
本岗位聚焦建筑及新能源项目招投标业务,负责投标技术统筹、方案编审及技术体系合规管理:
1. 统筹总承包、专项分包项目技术标书,牵头施工组织设计、专项方案的策划、编制与审核,对标招标文件、国家规范及项目实际,保障技术标书专业合规、具备竞争力。
2. 研读招标文件、图纸及勘查资料,识别...
工长/工程师工地小工/杂工
华星光电招聘派遣员工,岗位为设备维护与操作,负责处理报警故障、更换质材、操作机器,不看画质,愿意学习操作机器者优先,有发展前景。
要求:年龄18-35岁,高中以上学历,必须会26个英文字母及颜色单词(如红色、蓝色等),能接受无尘衣、两班倒、站班居多,空调车间,恒温恒湿,工作轻松。
薪资:9月份300元/天,10月份280元/天,11月份270元/天,12月起长期实发工价270元/天,另加餐补550元/月。先按250元/天周结工资,10号发薪日需在职,不在职则按250元/天发放。合同期最少3个月。
工作时间:7:30至7:30,计薪10小时为1天。
福利:面试当天可安排住宿,拎包入住,水电费平摊(发薪日扣除);不住宿者有免费厂车,路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等园区。过年过节有福利。
工长电工装修木工1-2人
长期招装修电动车、医药、通信、连锁商超、连锁酒店、连锁零食店等连锁店铺全能团队与项目经理现场管理者。
常年从事过连锁店装修商铺快装全能团队。
装修过电动车、医药等连锁店铺的团队工长优先考虑。
人品过硬交流沟通协调现场能力强。
身份不是失信人员黑名单。
一经认同需提供身份证正反面、长期施工区域、真实姓名电话登记派单。
自带团队自带自工人的优先。
有现场带队组织施工管理协调能力的优先。
严格执行《建筑工程施工质量验收规》,控制面积差异率≤1.0%。
处理消防报审、物业协调等突发问题,确保项目0重大安全事故记录。
会拍摄水印相机幷每天提供标准的施工材料、标准进度、标准人员施工照片。
有责任心服从管理工种证件齐全的高效个人班组。
以上都不能满足的不要浪费电话费。
工长工程师月结全职
负责电力和市政管道、井施工,要求性格泼辣做事雷厉风行,有10年以上施工员工作经验,技术精湛。能让工人听话,能管住工人并提高施工效率,能协调、能吃苦、身体健康,40岁以上。工资待遇八千,提供工作餐。
施工团队
8-9千/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募
本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。
招募要求
1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先
2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理
3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期
4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理
合作方式
面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节
公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司
联系人:邢元江
联系电话:
项目地址:江苏昆山
钢结构技术总工
8千-1.2万/月
总工程师3-5年大专工业建筑AutoCAD天正建筑甲级设计院经历一级建造师高级工程师职称土木工程相关专业结构工程师PKPM
岗位名称:技术总工(钢结构方向) 一、岗位职责 1. 全面统筹钢结构工程项目技术管理工作,主导施工全流程技术把控,涵盖前期方案策划、深化设计、现场施工指导及竣工验收等关键环节,确保项目技术合规、质量达标、进度可控。 2. 负责钢结构工程结算、报价、提量、拆图全流程技术支撑:精准完成工程量计算与成本分析,编制合规且有竞争力的报价方案;主导钢结构拆图深化设计,确保图纸满足施工规范与生产要求;统筹竣工结算资料编制与审核,保障结算工作高效推进。 3. 制定并优化钢结构施工技术标准、工艺流程及安全规范,解决施工过程中出现的复杂技术难题,推动施工工艺革新与技术升级。 4. 搭建并管理技术团队,负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划,提升团队整体技术能力与协作效率,营造积极向上的技术工作氛围。 5. 对接设计单位、监理单位、业主及政府相关部门,协调技术对接与沟通工作,确保项目技术对接顺畅、问题及时闭环。 6. 参与项目投标技术方案编制,提供专业技术支持,提升投标竞争力;跟踪行业前沿技术动态与政策法规变化,引入先进技术与管理理念,赋能项目与企业发展。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业,持有高级工程师及以上职称者优先。 2. 工作经验:具备5年以上钢结构工程技术管理经验,至少主导过3个及以上大型钢结构项目(如工业厂房、超高层建筑、桥梁、场馆等)的全流程技术管理工作,熟悉不同类型钢结构(重钢、轻钢、空间钢结构等)的施工特性与技术要点。 3. 核心能力: - 精通钢结构结算、报价、提量、拆图、施工全流程,熟练运用CAD、Tekla Structures、PKPM、SAP2000等专业软件,能独立完成复杂钢结构拆图、工程量精准提量与成本核算。 - 具备扎实的钢结构施工技术功底,熟悉国家及行业相关规范、标准(如《钢结构设计标准》GB50017、《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205等),能制定科学合理的施工组织设计与专项施工方案。 - 优秀的团队管理能力,具备5人以上技术团队领导经验,能有效统筹团队工作、分配任务、协调资源,激发团队凝聚力与战斗力。 - 较强的问题解决能力与沟通协调能力,能快速响应并解决施工过程中的复杂技术问题,高效对接内外部相关方,保障项目顺利推进。 4. 职业素养:具备强烈的责任心、敬业精神与创新意识,能承受项目高强度工作压力,坚守工程质量与安全底线,具备良好的职业道德与团队协作精神。 三、福利待遇 1. 薪酬待遇:特别优秀的可谈年薪。驻外及跟项目有额外补贴。缴纳五险一金,额外享受年度绩效奖金、项目分红、技术成果奖励。 2. 福利保障:提供带薪年假、法定节假日、交通补贴、通讯补贴、住宿、餐补等完善福利。 3. 职业发展:提供清晰的职业晋升通道、专业技能培训(含行业前沿技术、管理能力提升等)、职称评审支持及外部交流学习机会。 四、联系方式 1. 联系邮箱:*************** 2. 联系电话:【***********】 3. 公司地址:[山东·济宁] 4. 备注:投递简历时请注明“技术总工(钢结构方向)+姓名+联系电话”,合则约见,简历将严格保密。
管道工长/工程师
7千-1.1万/月
工长月结
招聘人数:1人
地点:泰州泰兴
薪资:7000-11000元/月,能力优秀可面议上调
产品:数据中心液冷、配电集装箱管道,碳钢/热镀锌/PVC管道/不锈钢管道等,
一、岗位职责
1、管道加工设备调试与维保
(1). 操作激光切管机、坡口机、管道组对机、自动焊机,编写切割焊接程序,管控下料、坡口、组对、焊接加工精度;
(2). 每日完成设备点检保养,处理简单故障,保障预制产线正常运行。
2、管道工艺编制与优化落地
(1). 根据产品图纸编制管道预制工艺卡,
(2). 优化生产工序,减少管材损耗与焊接返修,现场培训操作工规范作业;
(3). 匹配出口项目,调整管道配套加工、焊接工艺。
3、管道生产进度统筹
(1). 按车间计划拆分每日预制产能,跟进下料、焊接、箱体预装全工序进度,保障总装交付节点;
(2). 提前核对管材、法兰、仪表底座物料,及时反馈缺料、规格异常问题;
(3). 每日统计产能、物料损耗数据,定期向车间主任汇报。
4、全流程质量管控(适配出口厂验)
(1). 来料核查管材、镀锌层、法兰质量,首件检验合格后方可批量生产;
(2). 管控焊缝成型,配合完成超声、磁粉探伤,跟踪缺陷返修复检;
(3). 指导班组管道吹扫、水压/气密打压,整改渗漏问题;
(4). 整理探伤、打压、尺寸检测全套资料,建立质量台账,持续降低不良率。
二、任职要求
1. 机械、焊接、机电相关专业,2年以上管道预制工艺实操管理经验;
2. 熟练掌握激光切管、坡口、组对、半自动焊接整套设备操作调试,熟悉碳钢、镀锌管、不锈钢管道加工;
3. 懂CAD管道图纸,能独立编写工艺、检验文件,持有相关证件;
4. 适应车间生产,可快速处理现场工艺、质量问题。
优先加分项
1. 有冷站/集装箱管道、出口项目从业经历,熟悉船级社、EN欧标、SCH美标管材;
2. 掌握管道打压、无损探伤、镀锌层厚度检测全套流程;
3. 具备产能优化、降本增效实操经验,可独立培训一线员工。
镇江丹徒区宝龙广场对面牛肉火锅需要一名管理人员(工作要有责任心)有意向的请联系
餐厅领班
丹徒宝龙广场对面牛肉火锅需要一名管理人员(工作要有责任心)有意向的请联系
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餐厅领班
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挖机司机1-2人月结
镇江市扬中市招挖机/钩机司机年龄40岁以下,熟练操作挖机铲车,工资7千到7千5,包吃包住,节日福利年假,五险一金要1-2人
镇江丹阳市24号招聘一位代带推土机驾驶员,工作地点在大,负责道路施工。工地提供食宿。
推土机司机1-2人
24号招聘一位代带推土机驾驶员,工作地点在大丹阳,负责道路施工。工地提供食宿。
市政雨污分流总工
1-1.1万/月
总工程师总工生产经理市政雨污管网总工
项目属于私人老板承接的雨污分流项目,老板注重的是全能型人才,项目驻地东莞大朗,目前有3个劳务班组,工作自由度高,主要属于现场管理,以及配合项目部工作
主要工作职责
1、组织班组调度生产:统筹安排班组每日施工任务,做好开挖与收尾进度平衡,落实当日工作当日闭环,做好现场协调。
2、质量管控:把控管网施工的工艺与质量,及时整改各类质量问题。
3、项目部配有专职资料员,不需要您编制整套内业资料;但需要收集、隐蔽工程的影像照片,材料进场验收合格证,交付项目部资料员归档。
4、报验、材料管理:负责各道工序标准段报验对接工作;到场参与管材、配件等各类材料的进场验收,核对数量、报验收集合格证。
5、日常对接项目部、甲方,做好现场沟通协调、安全文明施工巡查。
薪资与试用安排
1、月薪基础约11000元,综合能力突出,现场管理成效好,薪资可以上浮。
2、入职设有试工期,试工期间双方互相磨合考察,确认能够胜任全盘现场管理之后正式聘用。
3、包吃住,工资按月准时发放。私人老板活,长期有干,自由度高,没有条条框框繁琐事
要求拥有雨污管网全流程完整现场经验,工作年限最少3年,可以独立统筹外包以及自有班组,做事主动,项目部沟通问题能力与执行力强
要求,有过顶管的工作经验的人,与雨污分流项目经验的,总工!!!不是单单施工员
钢结构工程师
1-1.5万/月
总工程师10年以上大专
钢结构总工(适合智联直接发布)
岗位职责
1. 统筹钢结构项目技术管理,主持图纸会审、深化设计审核,编制、审核施工组织设计、危大专项方案、吊装及焊接方案,组织方案论证、技术交底。
2. 解决现场重大技术难题,管控预埋、拼装、吊装、焊接、防腐防火等关键工序,把控质量、安全技术风险,落实三检制度。
3. 对接甲方、设计院、监理、加工厂,负责技术变更、签证、隐蔽验收、竣工验收及技术资料闭环。
4. 参与投标技术标编制、前期技术踏勘,优化方案,控制材料、工艺成本。
5. 搭建钢结构技术标准体系,管理技术团队,组织技术培训、工艺沉淀。
任职要求
1. 土木工程、结构工程相关专业,本科及以上;持一级建造师(建筑)/中级及以上职称优先。
2. 8年以上钢结构技术管理经验,3年以上总工/技术负责人岗位经历,独立主导过厂房、桁架、网架等钢结构完整项目。
3. 精通钢结构规范、焊接、无损检测等工艺;熟练Tekla、CAD、PKPM等软件,会深化设计。
4. 沟通统筹能力强,能协调多方,可接受项目出差,能独立处置现场突发技术问题。
项目总工程师
8千-1.6万/月
总工程师10年以上本科
岗位职责:
1. 全面负责工程项目的技术管理与质量把控,组织编制、审核施工组织设计及专项技术方案
2. 协调设计、施工、监理等多方单位,解决重大技术难题,保障项目安全、质量与进度目标达成
3. 主导新技术、新工艺、新材料的应用推广,推动项目技术创新与标准化建设
4. 组织图纸会审、技术交底及关键工序验收,监督技术规范与强制性条文执行情况
5. 指导培养技术骨干团队,提升整体工程技术管理水平
任职要求:
1. 具备建筑工程、土木工程或相关专业本科及以上学历
2. 拥有10年以上大型工程项目技术管理经验,5年以上同岗位履职经历
3. 持有高级工程师职称及一级建造师(建筑工程)执业资格证书
4. 熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术标准与行业规范
5. 具备出色的统筹协调能力、决策能力和抗压能力
总工程师
7-8千/月
总工程师5-10年本科
福建省一建集团广西博白巨典矿业项目部
持证总包房建总工(项目总工程师)招聘公告
一、岗位基本信息
岗位名称:房建项目总工程师
用工单位:福建省一建集团(广西博白巨典矿业项目部)
工作地点:广西玉林市博白县径口镇巨典矿业施工现场
用工性质:全职驻场、长期稳定工程项目
二、任职硬性要求(必须全部满足)
1. 从业经验:具备8年左右房建施工总承包项目,大型房地产、办公楼、宿舍楼现场全盘管理经验,全程跟进过房建项目开工至竣工完整周期,熟悉一建集团标准化管理流程,新手、半熟手、转行人员勿扰。
2. 持证上岗:持有工程师及以上职称证书,优先持有房建一级建造师证、安全B证,证书真实可查、可备案、可上岗。
3. 纯房建总包经验:精通房建土建施工工艺、主体结构、二次结构、屋面防水、装饰装修、配套临建工程,熟悉房建全套施工规范、验收标准、危大工程管理流程。
4. 独立全权负责全套安全资料+技术资料:能独立从开工报审、过程管控到竣工归档,一手完成整套技术资料、安全资料,无需外援协助,熟练应对住建部门、监理、甲方各项检查验收。
5. 熟悉施工现场临电布置、塔吊、施工电梯、脚手架、模板支撑、深基坑、临边防护等房建危大工程专项管控及方案编制。
6. 无重大质量、安全事故履历,责任心强,技术过硬,敢管敢担责,能长期驻场办公。
三、核心岗位职责
1、项目全盘技术总负责(房建专业)
- 全面统筹项目部房建技术管理工作,组织图纸会审、设计交底、图纸问题整改汇总。
- 编制施工组织总设计、各分部分项专项施工方案、危大工程专项方案,负责方案验算、专家论证、技术交底落地。
- 把控施工现场施工工艺、质量标准,解决现场所有房建技术难题,管控隐蔽工程、分部分项工程验收。
- 负责工程变更、签证、技术洽商、工程量复核,保障项目技术、成本、工期可控。
2、全套安全资料+技术资料统筹编制
- 独立编制、整理、更新、归档项目全套技术资料、安全资料,做到资料与现场同步、真实、合规、可验收。
- 负责安全专项方案、应急预案、安全技术交底、三级教育、班前教育、隐患整改、设备报验、临电验收、应急演练等所有安全资料闭环。
- 建立项目技术、安全台账,全程对接监理、甲方、住建主管部门迎检工作,确保零资料漏洞、零整改重大问题。
3、现场安全与质量技术管控
- 从技术层面把控项目安全风险,对房建危大工程全过程旁站、技术监督、整改指导。
- 统筹现场质量检查、实测实量、质量通病治理、工序验收,落实标准化文明施工。
- 配合项目部安全、生产管理,指导现场规避违章施工、杜绝技术安全隐患。
四、薪资福利待遇
1. 高薪面议(8年资深房建总包总工,技术过硬待遇从优)
2. 项目稳定、工期长、工资按月准时发放、不拖欠
3. 包吃包住,工地生活配套齐全
4. 集团标准化管理,工作体系完善,长期稳定发展
五、应聘须知
1. 要求纯房建总包8年真实现场经验,懂全套资料、懂方案、懂现场管控。
2. 证书齐全可查,能立即到岗驻场。
3. 只会纸上方案、不会做资料、现场实操经验不足者请勿投递。
本岗位为项目核心技术岗,诚招踏实能干、技术扎实的资深老手,非诚勿扰!
福建省一建集团广西博白巨典矿业项目部
镇江技术支援工程师
1-2万/月
技术工程师3-5年本科中央空调售前技术支持
岗位职责
1. 依据客户实际需求,制定空调产品的技术解决方案
2. 按照设计规范,确认外购件技术参数,并完成相关技术文档编制(包括方案书、图纸、配套BOM、通知单、程序文件、使用说明书等)
3. 参与产品推广过程中的技术说明与答疑,承担非标方案设计及报价支持工作
4. 负责产品技术资料的归纳整理,开展系统性对比分析及方案优化设计
5. 配合销售团队完成投标所需技术文件制作,参与招投标现场、生产现场及客户现场的技术沟通与问题解答
6. 在日常销售支持中提供专业技术响应,参与与设计院或终端用户的技术对接,准确把握客户需求
7. 组织并实施对销售人员的技术培训,提升团队专业能力
8. 汇总并传递销售端反馈的产品改进建议和技术问题,推动产品优化
9. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、制冷或热能工程相关专业
2. 具备三年以上空调产品设计或技术支持相关工作经验
3. 熟悉中央空调设备的选型流程及方案比选方法
4. 具备良好的语言表达能力,能独立完成产品PPT的制作与讲解
工长月结
省镇江市急招工长,负责按要求填写施工记录,按流程规范作业,按时保质完成分配任务。薪资为5600~6500元一个月,定期体检,提供住宿。新手可带。
工长工程师
我自己家里装修,本人要求高,愿意为好的施工付费
要求有3
1、支持第三方监理
2、支持辅材更换
3、需要能用瓷砖胶薄贴的砖
无损检测工程师(长白班,包吃住,缴五险一金)
1-1.5万/月
质检工程师3-5年大专压力容器检测超声检测射线检测磁粉检测渗透检测初级无损检测人员资格证射线作业资格证
岗位职责:
1、负责无损检测工艺文件的编制;
2、执行日常无损检测工作(包括拍片、洗片及评片);
3、承担探伤室的日常运行与管理;
4、完成上级交办的其他相关任务。
任职资格:
1. 具备专科及以上学历,且有三年以上相关工作经验;
2. 持有RT、UT、PT、MT二级资格证书;
3. 能够吃苦耐劳,工作细致认真,具备较强的责任心。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
南通崇川区招零星维修施工项目带班/工程师
9千-1万/月
工长工程师月结全职
工业厂房厂区生活区道路维修、钢结构厂房维修翻新、室内外雨污水管道改造维修、设备基础施工、室内外装修 、零星小土建等零星小项目维修改造施工,
1、现场施工带班;有劳务班组带班管理经验;
2、每天负责召开早班会,安排分配每个工人的工作内容;
3、每日签署工作令,进行现场的施工技术交底;
4、每日记录工人工时,对工人安全交底、安全教育等;
5、组织沟通协调能力强,有吃苦耐劳精神,抗压能力强 ;;
6、为人忠实可靠 、有担当、责任心強、不推诿 ;
7、有大局观、执行力强。
工长
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织协调与进度管理,确保项目按计划高质量交付
2.编制施工方案、技术交底及安全作业指导书,并监督落实执行
3. 统筹管理施工班组、材料设备及现场安全文明施工,及时排查整改隐患
4.配合甲方、监理完成验收、资料归档及工程结算相关工作
5. 解决施工过程中的技术问题,优化工艺流程,提升施工效率与质量
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等对应行业施工规范
2. 能独立组织现场施工,具备良好的沟通协调与团队管理能力
3. 熟练使用CAD、Project等常用工程软件,具备基本识图与方案编制能力
4.持有施工员、安全员、二级建造师等执业资格证书者优先
5.责任心强,吃苦耐劳,适应工地环境,具备较强应急处理能力
钢结构技术总工
8千-1.3万/月
总工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 了解并熟练运用Tekla建模、PKPM设计、广联达预算;
2. 工地驻场;
3. 做标书、施工方案、结算和钢结构维护系统的深化设计;
4. 其他辅助工作。
【福利待遇】
1. 基础工资8000元/月。
2. 项目补贴:新接项目5000元/个(跟随项目回款同比例发放)。
3. 试用期2个月。
4. 驻工地期间包吃住。
栏目概述
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