招聘岗位：工程师1.能使用Altium，Cadence或PADS等EDA软件进行原理图和PCBlayout者优先;2.熟练使用万用表，示波器，频谱仪等仪器进行电信号测试和调试者优先;3.熟悉安规测试标准及并能整改常见EMI和ESD问题者优先;4.电子类大专以上学历者优先。工资面议。平原新区工作，有意向的可以直接联系：

【招聘信息】1、岗位：钢结构总工2、工作地点：郑州航空港区3、薪资8000-120004、精通算量及施工，有意向请联系

周口川汇区装修公司，因业务发展需要，招家装工地负责人

精装修行业，可以接受项目驻地，要求最低二建证资格，年龄50岁以内，月薪8000—12000

河南商丘本公司华锦公司200万吨钢结构项目目前开始招收年后上岗焊工工程师200人，工资面议，必须有焊工工程师证

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因项目发展需要，某科研单位现招聘#工程师傅数名；要求：35-45岁，大专以上学历，身体健康；具有3-5年以上的水电、暖通、动力运维等工作经验，持有高/低压电工证、焊工证、登高证优先。工作地点：丝路大道开元大道交叉口工作时间:12小时倒班制薪资待遇：面议

河南固始县高标准农田项目，做过的联系，要有能力管理整个项目从开始到结束

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消防水电带班工长，年龄要求在25到40之间，

招通风中工4至5名，有意联系

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明天周六鹤壁新区找替班厨师一名，电话：

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山城老区诚娉炒锅~2名工休两天、不休息加两天工资、全勤奖100元、宿舍很近、冷暖空调wF、洗衣机不怕工资高、就怕手艺低，有歇着的朋友们联系了

东营侧钻或者拔套井找个泥浆工 月休四天 工作量饱满 有来的联系

招泥浆小班一名7500有延长三小证的，月发两千，剩余的放假结清，

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甘肃泥浆不落地招聘泥浆操作工一整队人员，要求三证齐全、带班队长初中以上文化,三年以上工作经验

泥浆大班井深2400米左右，泥浆走大坑，没有泥浆不落地，公司自己的区块薪资福利:月薪16000元招工人数:一人工作地址:内蒙额齐纳旗

洛阳某生态环境服务中心1、年龄35岁以下2、本科以上学历，土木工程、环境工程、水文水资源、水利专业优先3、工作岗位：根据专业匹配4、工作性质：以公告为准5、薪资待遇：五险一金，到手4000+6、办理流程：4-5月出公告咨询+微电同号：刘

岗位名称：河南省中级工程师岗位要求：1.专科工作满8年；本科工作满6年；研究生工作满3年。2.配合答辩，提高通过率。3.，。薪资待遇：升职加薪（具体薪资增长幅度根据企业政策而定）。

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1、负责工程现场建设方的日常管理及工程施工现场的工作协调，必须严格遵循公司管理制度，努力提高现场管理水平和工作质量，树立公司良好的形象；2、根据公司批准的施工总进度计划，审核、确认工程项目施工，监督控制工程项目的现场施工进度，确保工程项目按计划进度完成；3、根据合同的约定、设计图纸及规范规程的要求，严格监督工程项目施工质量，参加组织工程项目检查验收，组织进行材料设备进场检查验收，对工程质量负完全责任；4、根据公司批准的工程项目总施工预算书，严格监督控制工程项目施工成本，参加工程现场的经济签证、技术核定单、认价单的审查确认，确保工程项目成本控制目标的实现；5、负责进行现场合同管理，严格执行合同规定，确保合同履约完成，协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜；6、负责现场建设方、监理方、工程总承包方之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜；7、负责协调解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的涉外关系；8、负责组织各施工队伍的现场配合和协调工作，完成现场施工日志的准确记录；9、负责工程项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作；10、负责组织参加现场施工协调会议，审核监理工程师现场会议记录、工程项目管理报告和其他文件资料；11、工作中要有工作责任心，有计划性，不断提高自己的专业水平和管理素质。要求有家装经验，有自己的施工团队

项目总工:负责装修装饰板块，技术、安全、施工计划、人员安排。

招聘：值班工程师（ 薪资：6000-8000元岗位职责:1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。3、要负责处理宾客的问题和投诉。4、要负责重要宾客的迎领工作。5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6、解决当班期间发生的安全问题。7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求:1、高中以上学历，有同岗位工作经验2年以上。2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力。3、仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

1⃣郑州YT十八里河涂装工，18-38周岁短期涂装工35/小时200/月餐补长期涂装工综合月薪6500-8500/月2⃣郑州YT高新区电子线束小时工男女不限18-40岁综合收入5000-70003⃣新密越达龙门加工20-45周岁28/小时4⃣新密越达卧式立式操作工，20-45周岁28/小时5⃣新密越达数控镗铣床18-45岁28/小时6⃣新密越达数控编18-45岁28/小时7⃣焦作长白班电子厂18-40岁，仅性月综合4500-7000元8⃣郑州678号线地铁安检员18～40岁，男女不限综合工资4500-5000左右9⃣郑州高薪骑手饿了么男女不限18-50岁7000-16000多劳多得1⃣0⃣郑州港区园博园京东长白班男女不限，18-45周岁综合薪资5000-7000元1⃣1⃣郑州大龄工长白班正式工18-50周岁综合月薪6000以上1⃣2⃣郑州越达器械长白班钳工，18-45周岁薪资待遇：26元/小时1⃣3⃣郑州越达器械熟练涂装打磨工

岗位名称：协会工程部招聘技术员、工程师、安全员、工程管理、材料员；法务部招聘商务学士、法律工作者、谈判人才；投资发展部招聘助理。岗位要求：1.协会工程部：有C1等驾照；会普通话；简单的电脑操作；懂基本的法律常识。2.法务部：形象佳；懂法守法；有驾照；会普通话；有从事路桥工程历史，口才良好。3.投资发展部：相貌端正；善于交际。薪资待遇：薪资具体数额未提及，具体面议。以上岗位均要求年龄二十岁至四十五岁，有特殊才能者可特殊对待。薪资范围:2

职位详情诚聘连锁门店施工工长，长期做连锁品牌店装修，全国区域。多家品牌，施工地点随品牌区域。岗位要求1、有连锁快装餐饮门店经验者优先，有自己稳定的施工班组，人员搭配充足；2、专业技能过硬，能看懂图纸。熟悉各项工艺标准，准确按照品牌验收标准施工。减少返工率，确保项目节点顺利验收；3、能及时处理施工突发意外情况，具有较强的协调能力，管理能力，组织能力；4、施工前培训(免费培训分享施工流程，施工经验，公司人员职责介绍；5、做工不好，质量不佳，不以客户服务，不以施工信誉为第一准则的勿扰！月收入12000-20000。有技术的工队!欢迎加入我们！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障！有意者欢迎致电

队长要求:本公司业务以连锁店铺装修为主。现因业务需要大量招聘有责任心，能吃苦耐劳，有诚信的合作伙伴(公司业务不外包，招聘在公司上班的工长，请看清楚后联系)要求:1.有连锁店(电动车，便利店，餐饮，零食等行业)装修带队经验，2.本人最少会装修行业两个工种(木工，电工，门头广告)。3.具备很强沟通协调组织能力，现场当地组织人员施工。4.能合理安排现场，按时完成保质保量交工。5有干劲，能积极带领团队按计划完成任务。6能适应长期出差在外)，有意向加微信私聊，电话太多，尽量不要打电话