招聘道路工程总工： 工作职责： 1.全面技术管理：负责道路工程项目全周期的技术工作，包括图纸会审、施工组织设计、专项方案编制与论证、技术交底等。 2.现场指导与难题破解：解决施工过程中的重大技术难题，指导关键工序、新技术、新工艺的应用，确保技术方案落地。 3.质量与安全把控：建立和完善项目质量安全管理体系，监督施工质量，杜绝重大质量安全事故。 4.成本与进度协同：参与项目成本控制和进度管理，从技术角度提出优化方案，实现降本增效。 5.内外协调沟通：作为技术核心，与业主、设计、监理、分包及政府主管部门进行高效的技术沟通与协调。⺁ 任职要求： 1.硬性条件：必须独立、完整地负责过至少一至二个道路工程项目（从开工到竣工移交）的技术管理工作。 2.学历与资质：道路与桥梁工程等相关专业学历；持有高级工程师职称，拥有公路建造师资格者优先。 3.经验与能力：精通道路工程的专业技术规范、流程和标准。具备丰富的现场施工管理经验，能预见并高效解决复杂技术问题。出色的图纸审核和方案优化能力。优秀的沟通、协调和团队领导能力。

三亚市吉阳区招工长/工程师 要求土建施工员，年龄在50岁以下沟通能力强

三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下，高中以上学历，懂电脑，会开车

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三亚市海棠区招工长/工程师

三亚海棠招工长/工程师

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

机电专业二级建造师，工期2个月左右，人在海南东方或昌江优先

招聘工程总工： 方向：管网饮水 要求：具备农村供水入户管网施工经验，承担过农村入户供水项目，责任心强，具有5年以上相关领域施工经历，曾担任总工职务，熟悉总工各项工作流程。 熟练操作RTK设备，掌握CAD软件应用，持有驾照并具备实际驾驶能力

三亚市吉阳区招工长/工程师

乐东黎族自治县招电焊

乐东黎族自治县招外墙/滑板、管道安装/维修

乐东县黄流区急需招聘大量室内装修木工，待遇优厚，紧急招聘，即刻上岗，海南乐东。

下午三点后联系 海南乐东九所招火锅后厨人员3名，工资6千左右，厨师一名，工资8千左右，干的好都有奖金，月休两天，不休加钱，电话

海南东方，毛豆基地，2000亩，撸毛豆，工资日结，过称就给钱，包住不包吃，按斤算，0.5元一斤，手脚慢的，一天600斤左右，手脚快1000斤都有——1月12号左右开工，喝酒闹事的不要，需要200人，200人，200人

招2026年泥浆大班，井位在长庆采油三厂，顺宁回柳沟一带高压区块，要求在高压区块干过，技术过硬，有责任心，井架已经就位，10口平台井，过完年初10上队，工资待遇18000元。 联系电话：

年后活，长庆油水平和常规井，找泥浆大班一名。

上海需要泥浆工6人，空的联系

招聘明年泥浆大班： 能独立完成水平井，气井，大斜度油气井。 人品好，有责任心，能担当。在陕甘宁蒙地区泥浆大班工作10年以上的，年龄不超58周岁。（非诚勿扰） 山东沂水的5个队长要泥浆大班 平泉的3个队长要泥浆大班 东北的4个队长要泥浆大班 甘肃的2个队长要泥浆大班 可以加我的手机号号 发个人简历给我

本队急招以下岗位，元月份可能培训井控三小证，副司钻1，井架工1人，司钻，副司钻，井架工，要求有操作证，钻工5人，泥浆工3人，三班倒，厨师2人，工资按岗位发8200，7500，7100，5000，年龄50岁己内，公司广原丰，工作地点乌审旗或者是东北松原，工作量有保障，，搭建这个平台，想干的联系马

岗位职责: 1、负责工装项目的现场施工管理，确保工程质量和进度符合公司标准； 2、协调各施工班组，合理安排施工计划，解决现场技术问题; 3、监督施工材料的使用，确保材料质量和成本控制； 4、与甲方及相关部门保持良好沟通，处理现场变更及验收事宜； 5、完成公司及上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、有自己的装修团队。 2、具备工装行业相关经验，熟悉工装施工工艺及流程; 3、具有较强的现场管理能力，能够独立解决施工中的技术难题； 4、良好的沟通协调能力，能够有效管理团队及外部合作方; 5、责任心强，注重细节，能够承受一定的工作压力； 6、能接南京、常州、无锡、苏州优先考虑

岗位描述： 1、牵头并参与关键技术难题的分析与攻关工作。 2、指导业务方向、技术研发及产品规划，全面负责技术团队的日常运作与项目进度管理。 3、建立健全技术管理体系，主导技术创新规划及产业化落地实施。 4、负责企业技术发展战略的制定与执行，推动技术创新进程及成果的实际转化应用。 5、统筹项目团队资源配置，协调各成员工作，督导项目全过程实施，保障目标达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，工程类相关专业背景。 2、具备5-10年化工领域机电安装工作经验者优先考虑。 3、熟悉各专业板块的核心任务，包括纸机安装、非标制作安装、管道安装、设备安装、电气仪表安装、风管制作安装等。 4、能够组织编制施工组织设计、专项施工方案、分部分项工程节点验收资料、专业技术方案及各环节技术交底文件。 5、熟练掌握常用办公软件，如CAD、Excel、Word、PPT等。 6、持有机电工程类中级或高级职称证书。

天津市西青区招混凝土杂工工长长期稳定合作薪资待遇8000-8500包吃住每月支取生活费年底付清

漯河市源汇区招工地打磨工、工长/工程师、砼工/打灰/浇筑

东营东营区招工长/工程师

岗位职责： 1.技术管理体系建设：全面负责公司及项目的技术、质量管理工作，建立健全公司技术质量管理体系与制度。 2.施工方案与图纸会审：主持重大工程项目施工组织设计、专项施工方案的编制、审核与论证；负责组织施工图纸会审，解决设计中存在的技术问题。 3.技术指导与交底：深入施工现场，指导、监督施工技术方案的实施，组织关键工序的技术交底工作。 4.技术难题攻关：负责解决施工过程中的重大技术难题，组织处理施工中出现的质量问题和安全事故，从技术上分析原因并提出解决方案。 5.成本与变更管理：参与项目成本控制，对施工方案进行技术经济优化；负责工程变更、技术核定、签证及索赔的技术支持与审核。 6.团队建设与人才培养：负责对项目技术人员进行培训、考核，打造一支高效、专业的技术团队。 任职资格要求： 1.学历与专业：土木工程、道路与桥梁工程、交通工程等相关专业本科及以上学历。 2.职称与证书：持有高级工程师职称/具备一级建造师（公路工程专业）资格证书者优先。 3.工作经验： *8年以上公路、桥梁、隧道施工行业技术管理工作经验。 *至少担任过2个以上大型公路项目的项目总工或技术负责人，并具有从开工到竣工的全过程技术管理经验。 *熟悉高速公路、国省干线等各类公路工程的施工技术规范、流程和标准。 4.核心能力： *技术精湛：精通路桥隧施工关键技术，能独立编写各类复杂施工方案，并能有效解决高边坡、软基处理、桥梁架设、隧道掘进等现场技术难题。 *管理能力：具备出色的团队管理、沟通协调和决策能力，能承受较大的工作压力。 *成本意识：具备较强的技术经济观念，能通过技术方案优化实现降本增效。 *质量安全意识：对工程质量和安全有深刻的认识和强烈的责任心。 工资面议。

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公司以110KV及以上输变电、风电、光伏施工工程项目为主，项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区。 岗位职责： 1、在总经理的领导下，全面负责公司施工生产的技术管理工作； 2、参与公司重大决策及把控重大施工方案； 3、负责施工的生产、技术、质量、安全体系管理； 4、招投标参与，包括项目的成本分析、技术难点、优化建议； 5、负责重大技术方案的编制和把关； 6、负责新技术、新设备、新材料的引进。 任职资格： 1、从事输变电、风电、光伏工程项目管理10年及以上，具备成本测算能力、降本增效、重大技术方案编制、项目结算策划能力； 2、具备工程经营管理思维，熟悉输变电、风电、光伏工程各项技术； 3、必须具备忠诚度、责任心； 4、要求年龄40—55岁，身体健康； 5、能够接受出差、加班； 6、有驾照，能熟练驾驶。

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