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招聘仓库管理员男女不限主要就是入库出库统计管吃住200一天不管吃住300要求全天在岗

岗位职责： 1、负责仓库物资的接收、分类、存储及发放管理； 2、协助完成库存盘点，确保账物一致； 3、维护仓库环境整洁，保障物料安全与规范存放。 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致的工作态度； 2、能够适应仓库作业环境，具备一定的体力劳动能力； 3、具备基本的沟通协调能力，能配合团队完成任务； 4、有相关仓库管理经验者优先考虑。

乌拉特牧原招聘： 1、乌拉特牧原招聘1名仓库管理员 2、地址：乌拉特牧原总仓（公忽洞） 3、提供住宿、有食堂 4、要求：男女不限、会使用电脑、细心，年龄在25-35之间 5、薪资待遇：4500—6500，一个月4天假 6、备注：涉及体力劳动、电脑工作 联系电话

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招聘一名接货人员，要求吃苦耐劳。

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1、初中及以上学历，物流仓储类相关专业优先； 2、1年以上仓库管理员经验，熟悉仓库进出货操作流程，能熟练操作电脑办公软件及ERP系统； 3、能吃苦耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 工资面谈，联系人：王经理，求职者打该电话联系！！！ 企业福利政策： 1.设全勤奖、工龄奖、年终奖； 2.提供住宿和工作餐（中餐晚餐）； 3.重要节假日及员工生日发放精美礼品； 4.春节往返车费补贴，各重要节假日礼品发放； 5.定期组织员工旅游等团队建设活动； 6.定期组织员工培训，提升员工的专业能力和管理能力。 行车路线：公交车291或293 地址：慈溪市横河镇秦堰村兴业路1000

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招聘：电话销售跟单/客服文员 薪资：3000-6000 公司：中国人寿保险股份有限公司赣州分公司收展营销服务部 招聘人数：不限 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间：上午：08:30-11:30 下午：02:30-17:00（普通） 职位描述：： 职务: 售后客服经理 薪资待遇：服务津贴3800-4800元/月+提成+15个月培训津贴+奖励+养老金等 年龄:22-50岁，应届生，宝妈均可，男女不限 工作内容: 根据公司提供的客户名单进行客户资料整理及后续跟进服务。 公司福利：公司提供意外，医疗，旅游，养老保障，海量客户资源和团康福利等 欢迎加入我们！ 联系电话: 李部长 工作地址：地址：赣州市章贡区长征大道17号中廷广场4楼

仓库跟单员 1、对数据、数字敏感度高，会操作相关库存系统；2、有陶瓷仓库发货经验者优先录用；3、能吃苦耐劳，对工作认真负责，服从公司的工作安排。1、负责做好成品出入库的数据管理，与相关部门进行数据核对，确保出入库表与实物一致；2、日常负责仓库的发货工作，根据销售发货单的要求核对相关数据，准备出货；3、配合进行成品库存盘点工作。 薪资福利:薪酬面议 （） 工作地址:佛山市季华西路68号中国陶瓷卫浴总部东区B07

采购跟单员 国际经济与贸易，信息管理与信息系统 薪资福利:3000 - 5000元/月+绩效+提成+五险 招工人数:6人 工作地址:太原市万柏林区迎泽大街100号国际能源中心A座10层1012 1013

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跟单员岗位在河北邢台地区招聘，涉及驾驶和装卸工作，月薪范围为70008000元，享有包含满勤奖、饭补和五险一金的优厚薪资福利。

岗位职责 1、负责日常物料的收、发货管理以及账目处理； 2、定期对存货盘点，确保账物一致； 3、维护所管辖区域的现场5S整洁； 4、对数据敏感，有原则性

负责客户信息回复，系统操作，回单扫描等

要求会电脑，黑白两班倒，工作时长8-10小时，薪资7000-9000，包两顿伙食，工作需长期稳定，年龄：25-40岁，性别不限，有工作经验者优先录用。

工作内容 1.负责仓库生产数据进出的电脑录入 2.配合老板对生产数据进行统计 3.每月对仓库进行盘点

仓管工作流程是确保仓库物资高效、准确、安全管理的核心环节，涵盖从物资入库到出库的全过程。以下是仓管工作的标准化流程及关键要点： ###**一、入库管理流程** 1.**到货接收** -核对送货单与采购订单信息（型号、数量、规格等）。 -检查货物包装是否完好，如有破损或短缺，需当场记录并通知供应商。 -使用扫码枪或系统录入货物基本信息（如批次号、生产日期）。 2.**质量检验** -对关键物资（如电子产品、食品）进行抽检或全检，核对质量标准。 -记录检验结果，合格品进入下一步，不合格品隔离并标记“待处理”。 3.**入库上架** -根据货物特性（重量、体积、保质期）分配存储区域（如重货放底层、快消品靠出口）。 -使用系统生成唯一库位编码，并更新库存记录。 -粘贴条形码或RFID标签，便于后续追踪。 **关键点**： -严格执行“先进先出”（FIFO）原则，避免过期积压。 -动态更新库存数据，确保账实一致。 ###**二、存储管理流程** 1.**日常维护** -定期盘点（周盘/月盘），核对系统库存与实际数量。 -检查货物状态（如防潮、防虫、防火），及时处理异常。 -优化库位布局，提高空间利用率（如采用ABC分类法）。 2.**安全管理** -配置消防设备、监控系统，定期检查安全隐患。 -限制非授权人员进入，做好出入登记。 -对危险品（如化学品）单独存放，并设置警示标识。 **关键点**： -保持仓库整洁，通道畅通，避免货物倒塌风险。 -对高价值物品实施双重锁闭或电子围栏管理。 ###**三、出库管理流程** 1.**订单处理** -接收销售或生产部门的出库申请，核对货物名称、数量、用途。 -确认库存充足后，生成出库单并分配拣货任务。 2.**拣货与复核** -根据系统指引到指定库位拣货，使用PDA设备扫描确认。 -复核人员再次核对货物与出库单信息，确保无误。 3.**打包与发货** -根据货物特性选择包装材料（如防震、防潮），粘贴发货标签。 -记录物流信息（快递单号、承运商），更新系统状态为“已发货”。 **关键点**： -优先处理紧急订单或加急需求。 -保留出库凭证（如签字单、电子记录）至少3年。 ###**四、盘点与差异处理** 1.**定期盘点** -全盘：每年1-2次，全面核对库存。 -循环盘点：按区域或品类分批盘点，减少停工影响。 2.**差异分析** -对账实不符的情况，调取出入库记录、监控视频排查原因。 -区分合理损耗（如自然蒸发）与人为错误（如错发、漏记）。 3.**调整与改进** -修正系统库存数据，更新库位信息。 -针对高频问题（如拣货错误）优化流程或加强培训。 **关键点**： -盘点前冻结库存变动，确保数据准确性。 -对盘亏盘盈进行责任追溯，避免重复发生。 ###**五、信息化与效率提升** 1.**WMS系统应用** -通过条码/RFID实现无纸化操作，减少人为错误。 -实时监控库存动态，自动预警缺货或积压。 2.**自动化设备** -引入AGV小车、自动分拣机等提

1.负责货物出入库管理及在库管理。 2.把控出入库货物数据准确性。 3.预防在库作业、在库货物安全事故的发生。 4.负责分公司退货的接收、拆箱验点、分类上柜等作业。 5.负责供应商货品接收、入库或退仓业务。 6.负责库房货物盘点工作。 7.负责库房各区域卫生工作。

武鸣区李宁物流园招聘 文职岗位5人 质检岗位5人 普工岗位10人 要求：年龄18-42岁 文职岗位要求会操作基本的办公软件，会EXCEL基础函数、会使用数据透视表 质检岗位要求有鞋服类质检工作经验或其他类似工作经验。服从管理，责任心强。 身体要求：无重大疾病史/； 无犯罪前科记录 上班时间：8.00～20.00长白班 工资待遇：每月26天出勤，工资4000~6000/月 工资发放日：每月20日发放工资； 发展空间：表现出色的员工，可晋升主管、仓库经理。工资可达7000以上

1、有3年以上工厂收发货工作经验。 2、懂电脑操作，会ＥＲＰ系统者优先。 3、有时需要搬搬抬抬，需要能吃苦耐劳，服从工作安排。 4、该岗位加班比较多，只考虑适应加班者。 该岗位有能力者可往仓库组长或主管方向发展。

招聘仓管员，包吃包住 工资4000-4500，包住，包工作餐 上班时间：8.30-19.45（白班）20.00-6.00（晚班） 工资次月底发放一个星期可预支500 工作两个小时休息10分钟 正常月休四天 四人间宿舍独立卫生间平坦水电费即可 要求：男女都可18-48身体健康，吃苦耐劳 面试时间：周一至周五 上午9:30下午15:00

招仓管一名，要求如下: 25-50岁，身体健康，成熟稳重。 2，对数字敏感，有仓库管理经验者优先 3，有C照1年驾龄，能驾驶小货车送货 4，工资面谈 联系电话，杨生 ，秦生